保亭法务招工

【我们做什么？】我们是一家以科技与法律相结合的公司，公司研发了中国一个智能化的法律操作系统Alpha,通过Ai赋能律所的方式，高效的完成律师的工作。公司用户超14万，覆盖腾讯，阿里，百度，茅台，国家电网，中国建筑等多家大型企业及律所。未来科技是主要生产力，公司在这个领域占着主导的地位，以后将有很多工作会渐渐地被Ai人工智能代替，不想被时代淘汰，选择正确的就业方向尤为重要！！！！【入职后你将做这些工作哦~】1、根据案件材料独立撰写各类文书，包括并不限于：民事文书、刑事文书、行政文书；2、及时与客户沟通案情，了解客户的案件具体情况；3、结合团队的工作流程，协助团队进行AI起草法律文书的研究【我们需要你具备以下能力~】1、本科及以上学历，1年以上相关工作经验；2、有相关律所、法院实习或工作经验最好呢；3、具有扎实的法律知识、较强的文字表达和处理能力及良好的语言表达能力;4、具备良好的职业素养、较强的团队合作意识优先。【你关注的福利待遇~】薪资构成：无责底薪4k+提成，综合薪资5k-8K工作时间：9:00-18:00中午休息一个半小时社保福利：入职即缴纳五险一金餐饮住宿：公司提供海边别墅单人间宿舍、内部食堂统一提供三餐入职培训：入职前提供带薪岗前培训员工活动：每月不定期拓展活动、聚餐活动、技能比赛等节日福利：春节、端午、中秋所有节假日发放节日礼物职业发展：公司所有管理层级均由内部选拔晋升，晋升机制公开透明，多方位发展……！【公司地址】：海南省陵水县黎安海风小镇ilaw陵水学院。

一.授薪律师 3名 8000-13000岗位描述：1、办理律所交办的各类诉讼及非诉讼案件；2、独立审查各类合同及其他法律文件，根据客户的要求起草相关法律文件；3、独立承办诉讼、仲裁案件，代表客户应诉及谈判；；4、为客户公司规范化运作及运营风险提供合理化建议；7、服从律所安排，有能力独立处理上级交付的复杂疑难类案件；8、办理律所交办的其他工作；任职资格：具备律师资格证和执业证；二.合作（独立）律师 3名 面议岗位描述：由于业务拓展，现招合作律师（独立律师），所里有案源合作机会，合作律师高提成；任职资格：1、持有律师执业证；2、有非诉项目业务经验者优先；3、不坐班，时间自由，保证律师有充裕的谈案、办案时间；4、提供免费办公位，免费咖啡、免费使用办公设备；三.法务客服 3名 3000-5000岗位描述：1、非法学专业者但是想从事法律工作的也可投递简历；2、无销售经验也欢迎投递，入职提供各种职业培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间！任职资格：做过销售了解销售性质即可；四.社群运营 4名 面议岗位描述：1、负责社群的渠道搭建及运营管理，包括但不限于解答疑问.工作沟通.维护关系.优化运营流程等；2、对核心及潜在用户的拉新.活跃.留存及转化等运营指标负责；3、通过监控日常运营数据和实时分析，及时调整运营方向及策略，促进最终指标的完成；4、策划线上线下社群活动，提升用户活跃度，提高社群粘性；5、与市场运营团队紧密配合，优化服务流程提升客户体验，加强客户粘性；6、将每项工作项目制管理，并建立标准化执行文档；岗位要求：1、有过社群运营的工作经验1-3年；2、专科以上学历，1年以上互联网或电商社群运营相关工作经验及社群渠道；3、认同公司企业文化，对律所及互联网行业领域有热情；4、热爱与人沟通交流，解决问题；5、执行能力强，态度认真，有亲和力.同理心；任职资格：具有电商2C工作经验者优先；五.城市合伙人 1名 面议岗位描述：1、目前在自己的行业赛道中有人脉和资源；2、已注册公司并实际经营有办公场所者优先合作，不限于执业律师；任职资格：工作经验1-3年；六.电话销售 3名 3000-500

一、工作要求:1、微信或电话了解客户基本情况以及基本诉求。协助完成客户证据、委托手续办理等。2、做好案件的跟踪与不定期维护，与客户保持良好沟通，为客户提供热情、满意、周到的咨询服务。3、公司及部门领导交代的其他工作。二、任职资格：1、年龄：20-40岁，男女不限，专业不限，有销售，客服及人力资源方面工作经验优先考虑。2、性格开朗，有较强的团队意识和事业心，思维敏捷，表达和沟通能力。三、薪资和福利待遇：1、底薪4000+（3%-15%)阶梯式高额提成+社保综合薪资5000-8000+2、新人一周保护期，开单有奖，带薪培训。3、转正交社保，不定期团建，零食、下午茶不限量。四、工作时间：1、早十晚七，中间1.5小时休息2、每周日休息，法定节假日带薪休3、每个月15号发工资

法务顾问急招！无需律所经验，本所律师亲自培训！接受实习生，应届生。不压工资，不给低工资。无需行业工作经验工作内容：1、主要帮助平台咨询的民事诉讼、经济纠纷等问题并整理证据材料；2、公司提供资源，无需外拓，每天承接线上客户并企业微信沟通，话务量不高于15个；3、成交可拿提成，之后成交后和平台沟通都是交给律师负责；4、只需要完善收集客户证据并递交给律师进行后续工作即可；上班时间及福利待遇：1、朝9点半晚6点半。中午休息一个半小时，节假日按国家规定放假。2、每周一次下午茶，每月公司团建，生日会，旅游等。公司组织各种抽奖活动。部分传统节日发放礼品。3，客户资源丰富，精准资源，每天派发客户。公司分派的客户事非常精准的。岗位职责：1、能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力任职资格：1、学历不限，你肯来，我们肯教。2、热爱工作，敬业、乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。3、有销售经验优先、有相关工作经验优先。工作环境：写字楼，干净舒适的办公环境。公司晋升机制明显，三个月有一次机会晋升。业务员-高级业务员-主管-高级主管。欢迎积极联系我们，大家来加入我们的大家庭。待遇很好待遇很好！如果有兴趣的可以直接投简历~~

招聘岗位（一）法务助理（招聘人数20人）工作内容：1、通过电话和企微的形式，了解当事人案件情况，并解答客户法律咨询问题；2、根据客户需求，为客户提供相关法律服务；3、确定合作意向，签订委托合同。薪资待遇：1、无责底薪4000元+500全勤奖+案件提成，人均月薪8千-1.5万元；2、高端行业资源、定期大咖律师讲解法律知识；3、下午茶、节假日礼品、定期聚餐；4、工作时间：朝九晚六，月休四天。职位要求：1、18-45周岁，无犯罪记录；2、有良好的沟通能力；3、无经验也可上岗，公司配有专业带薪培训。（二）调解员（招聘人数20人）工作内容：进行非诉讼阶段的调解、谈判等相关工作。薪资待遇：1、无责底薪4000元+500全勤奖+案件提成，人均月薪8千-1.5万元；2、高端行业资源、定期大咖律师讲解法律知识；3、下午茶、节假日礼品、定期聚餐；4、工作时间：朝九晚六，月休四天。职位要求：1、18-45周岁，无犯罪记录；2、有良好的沟通能力；3、无经验也可上岗，公司配有专业带薪培训。

一、岗位职责：1.负责建立、完善公司整体法律管理体系和规章制度，健全法律风险防范机制;2.负责公司合同管理工作，制订、修改、完善公司标准合同文本;3.负责起草、审查和修改公司各类非标准法律文书及合同;4.负责参与合同交底、建立履约台帐、监督公司重大合同的履行;5.负责代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务，维护公司合法权益;6.负责公司重大经营决策的法律论证和法律保障;7.负责对公司规章制度进行法律审核;8.负责组织开展公司内部的法律培训和宣讲;9.负责与外聘律师及法律顾问进行对接，保持密切的合作关系;10.完成部门负责人交办的其他工作。二、任职要求：1.28-40岁之间本科或以上学历，法律及相关专业无5年及以上相关工作经验;2.熟悉民法、合同法、金融及投资行业相关法律知识等;3.性格开朗，责任心强，具有良好的团队合作意识;4.具有清晰的法律逻辑思维能力，良好的分析、处理问题的能力，以及良好的法律职业道德；5.知识：了解行业情况，较深的专业知识； 6.工作技能：熟练操作计算机办公软件工作认真负责，良好的沟通能力，组织能力；7.素质要求：责任心强，工作积极主动，有团队合作精神有耐心，工作细致认真、谨慎、条理性强；8.个性品质：对公司忠诚，具有良好的意识 ；9.职称证书：专业相关证书；

主要通过电话，短信等方式与客户联络，提醒客户及时还款。职位要求：1-熟悉电脑基本操作，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；2-具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；3-有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。

【保城就业驿站发布】海南旅投新大正医疗保障有限公司1、招聘人员：消防中控员(中级消防证书)上班时间 ：三班倒薪资待遇：3500-50002、招聘人员：工程维修（低压证）上班时间 ：早7:30--11:30 午14:00--18:00薪资待遇：3800，每周休息一天工作内容：项目高压巡查、日常水电维修3、招聘人员：保洁(5人)绿化工1人上班时间 ：上午7:30--11:30 下午14:00--17:30薪资待遇：2600元，每周休息一天，缴纳社保人员要求：身体健康，无不良嗜好、年龄55周岁以下工作地点：保亭县中医院（保亭卫健委对面）驿站咨询电话：（）

待遇：1国家节假日正常休息，每周双休;2.专业培训，团队协助，包教包会薪酬福利：(综合收入8000-16000不封顶）详情面议任职资格：1.年龄18-50岁，性别不限2.具有良好的沟通能力，工作认真细心3.有金融、法务等相关行业经验者可放宽录取要求4.有团队意识，具有较强的执行力我们江门瑞康信息科技有限公司携手北京中慧律数据科技有限公司打造一站式互联网法律服务平台。我司具备法律＋数据＋科技的三重背景：基于行业强大的产品研发团队，应用大数据、人工智能和云计算技术，在法律服务行业勇于创新，利用互联网数字交互，践行法律互联网推广，以技术助推行业进步。我司致力于向大众提供优质、高效、快捷的法律服务，同时致力于成为法律从业者的高效助手，助力法律行业现代化发展，打造一站式互联网法律服务平台。

茂祥制药招聘1.会计主管1人，本科及以上学历，会计、财务等相关专业，五年以上主管会计工作经验，熟悉财务管理、会计核算、税务申报等流程2.人事专员1人，男女不限40岁以下，本科及以上学历，人力资源、会计学等相关专业，具备较好的文字编辑能力，能熟练操作各类办公软件，具备一定数据分析整理能力。3.安全部部长1人，40岁以下，本科及以上学历，具有三年以上药企安全生产相关工作经验，能熟练操作各类办公软件。4.法务部专员1人，，35-45岁，大专及以上学历，法律、会计相关专业；具备两年以上法务、会计工作经验，适应出差工作；有医药市场法务、会计清欠工作经验者优先录用。5.合成车间操作工4人，50岁以下，高中以上学历，适应夜班倒班法定节假日休息、工作午餐。6.空调制水工2人，25-40岁，高中以上学历，适应倒班，能熟练应用各类办公软件。7.电工2人、水暖工2人、锅炉工2人，25-50岁，高中及以上学历，适应倒班工作。 工作地点：通化市新胜北路567号

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一、工作内容:1.了解、熟悉公司产品与服务、业务行业情况，为客户提供法律方面的咨询服务3.挖掘客户痛点，与客户达成合作，完成签约二、任职基本要求:1.年龄26岁-55岁，男女不限，高中以上学历三、薪酬标准:底薪5000+阶梯式提成+各项现金奖金福利四、工作时间:10点上班5点下班双休制五、福利待遇:1.不定时团建活动。2.节假日福利礼品等。

招聘：法务专员薪资：4.5-6千/月20-38岁，男女不限 本科及以上学历，法学相关专业，承担公司业务合同等法律文件的撰写与审核工作;参与业务合同谈判，为业务部门提供法律咨询服务;承担有关商业诉讼或案件的应对与解决;参与业务法律风险评估，为公司决策提供法律支持;公司相关规章制度的制定，确保法律风险防范;思维严谨、逻辑性强，具有良好沟通协作能力，擅长法律文书撰写;具有良好的职业精神，爱岗敬业，工作踏实细致

法院调解员（可接受实习生）1.工作内容：受法院委派，通过电话、官网、调解平台等方式开展线上沟通调解工作（金融借款、借款合同及物业纠纷等等）。2.任职要求:2.1男女均可，22-33岁，大专及以上学历，专业不限，金融和法务专业优先考虑；2.2口齿清晰、良好的沟通能力，反应快；2.3有无经验均可，具有银行、证券、期货、保险等行业经验优先考虑。3.薪资福利：无责底薪2800+绩效奖励+其他补贴，月综合收入50008000元/月，有五险！4.作息时间：朝九晚六，月休6天，办公室坐班，无外出!5.工作地点:南宁青秀万达，提供专业培训，岗位很有技术含量，大公司每月准时发薪。报名：

招聘：法务薪资：6000-8000岗位职责：1、严格审核报送合同，出具审核意见，及时报专业组领导复核；2、解答经营管理中的法律咨询，协助处理法院诉讼案件；3、参与重大合同的前期策划工作；4、就日常合同审核过程中发现的问题向相关部门出具法律意见；5、开展法律培训，针对管理、销售等不同人群进行相应的模块化法律培训，增强大家的法律意识，丰富相关法律知识和实践技巧；6、配合人力资源部处理劳动争议及仲裁案件，并做好预防工作；7、完成领导交办的其他各项工作。

急聘：法务客服️[工作职责]:需要会电脑，跟进反馈客户，无需外出全天办公室办公，需打电话和客户沟通，不需要全天电销文字表达销售性质提醒为主。[薪资制度]:综合薪资6000起+奖金，平均每月每人薪资6900-9000之间[补贴制度]:全勤奖、工龄补助、工龄假期，节假日补贴[岗位要求]1、年龄18岁--33岁之间，学历，专业、性别不限制2、沟通能力强，团队意识佳。工作时间9:00--12:00;2:00--18:30

招聘：法务顾问：10名工作内容：1基于公司的平台支持，为客户解答法律方面相关咨询。2通过公司提供的精准客户，完成客户开发，负责前段转化3、了解客户的需求，完成签约任职要求：1.年龄18-40接受优秀应届毕业生2.性格开朗，善手沟通，有团队意识，服从团队管理，具有较强的执行力。业务员：5名有同岗位经验者优先工作内容：1、负责团队约见客户面谈完成签约。解客户情况进行诊断，提供专业咨询服务。待遇：底薪＋高额提成＋五险＋各种福利

岗位职责：1、向中小企业或者个人推荐公司的法律产品和服务；2、收集相关客户信息，并通过各种途径开发、合作企业；3、能合理的从企业客户角度出发，结合公司产品，给出业务解决方案；4、根据公司战略，建立和维护高价值合作渠道的合作关系。5、做好后期维护动作，与老客户保持良好的关系，增强客户黏性挖掘新客户。二、任职要求：1. 具有亲和力，良好沟通与理解能力以及团队合作精神；2. 热爱营销行业或者有管理经验；3. 有上进心，责任心，能够承受有一定的工作压力，喜欢挑战性的工作；4.可接受优秀的应届生