济宁技术工程师招工

1.大专及以上学历，采矿、安全工程相关专业，2.熟悉矿井施工工艺流程以及国家相关安全生产法律、法规和行业规范，具有较强的组织协调能力，能有效解决施工技术难题；五年以上井工矿管理相关工作经验。02安全副总 3名06采矿技术员 2名1.大专及以上学历，采矿、安全工程相关专业，2.熟悉国家安全管理相关法律、法规；熟练掌握煤矿各项安全管理制度及流程，具有良好的沟通协调能力；五年以上矿井安全管理相关工作经验；3.持有中级注册安全工程师证，煤矿安全专业优先考虑。03机电副总 3名1.大专及以上学历，矿山机电类相关专业，2.熟悉井工矿机电类设计相关规范，具有良好的协调能力和解决问题的能力，五年以上矿井机电管理相关工作经验。04采掘副总 3名1.大专及以上学历，采矿工程相关专业，2.熟悉井工矿采掘实施工艺流程和安全生产相关法律法规；具有良好的协调和解决问题能力；五年以上采掘施工相关工作经验。05通防副总 3名1.大专及以上学历，煤矿通风与安全相关专业，2.熟悉井工矿安全生产相关法律法规和矿井灾害预防处理流程等，具有较强的协调和解决问题能力；五年以上矿井通防相关工作经验。06项目经理 5名1.大专及以上学历，工科类相关专业，采矿工程专业优先考虑，2.熟悉井工采矿流程和安全生产相关法律法规，具有较强的组织管理能力和综合协调能力；五年以上井工矿施工管理相关经验；3.持有矿业工程一级建造师证，同时持有工科类中级职称及以上证件优先考虑。07项目副经理 5名1.大专及以上学历，工科类相关专业，采矿工程专业优先考虑，2.熟悉井工采矿流程和安全生产相关法律法规，具有较强的组织管理能力和综合协调能力；三年以上井工矿施工管理相关经验；3.持有矿业工程二级建造师及以上证件。薪酬待遇 年薪20-60万元，加效益提成工作地点 内蒙古周边地区联系人：夏女士联系电话：简历投递邮箱：

诚招施工技术员2名，主要负责工地配件测绘（会CAD制图）、开工手续和完工资料整理、配合现场施工人员协调关系。工作地点：全国电厂、钢厂、化工厂。1：高中以上学历，3年以上工作经验，年龄25-40周岁（能力突出可适当放宽）。2：身体健康（体检合格可办理入职），无不良嗜好，无犯罪记录。3:有较强的沟通能力，能承受工作压力。4:性别男，身高165以上，五官端正。5：薪资：月综合工资7000-9000元6:每2个月回家车费报销。7:根据工作表现发放月度和年度奖励，每年2次晋升机会。8:具体工作内容电话联系。