焊工：具有氩弧焊，手工焊，气保焊接能力，有压力容器，化工，船舶，钢构焊接经验优先， 冷作工：具有一定的划线装配经验，熟悉各类图纸，干过压力容器或钢结构的优先。 管工：具有管道预制，安装技能，熟悉管道施工相关图纸，有制药或化工设备安装配管焊接等经验优先 安装电工：掌握电仪桥架，穿线管，导压管，电缆敷设，防爆格兰制作，熟悉电气仪表工程图纸，有电工证优先。 以上岗位工资加福利加奖金，综合收入15000左右，具体薪资根据手艺和入职考试确定。目前只有45岁以内的名额。 地址：江苏南通如皋港 联系电： 符合条件请，初试需要自我介绍姓名年龄手艺工作经历。敬请理解支持

、招聘岗位 （一）河津市岗位： 1、设备机修工（5人，工资面议） 任职要求：35周岁以下，全日制大专及以上学历，能看懂图纸，持有特种作业证（焊工），精通CAD制图软件，机械、自动化类专业学生也可。 2、电仪工（5人，工资面议） 任职要求：35周岁以下，全日制本科及以上学历，有电工证、特种设备作业人员操作证，电气、仪表相关专业学生也可。 3、焊工（5人，5000-8000/月） 任职要求：45周岁以下，高中及以上学历，持有特种作业证（焊工），3年以上工作经验。 4、钳工（5人，5000-8000/月） 任职要求：45周岁以下，高中及以上学历，了解机泵工作基础原理，能看懂机械、设备图纸，熟练掌握鼓风机、搅拌桨叶及化工类泵的检维修。 5、生产储备（不限，5000/月） 任职要求：35周岁以下，全日制大专及以上学历，工科类专业，综合素质良好。 6、仪表工(1人，试用期4000，转正后执行定级工资) 任职要求：45周岁以下，高中及以上学历，持有特种作业证（化工自动化控制仪表），熟知仪表规范，具备一定的软件编程基础，熟悉主流DCS、SIS、PLC硬件功能，有2年以上工作经验。 7、消防中控（2人，5500元/月） 任职要求：35周岁以下，全日制大专及以上学历，持有消防设施操作员证或消防设施检查与维保证（中级）。 8、消防员（2人，上1天休1天，3200元/月） 任职要求：35周岁以下，持有退伍军人证或全日制大专及以上学历，身高170cm以上，视力良好，体能优秀（有体测）。 9、吸尘车司机（5人，3700元/月） 任职要求：45周岁以下，高中及以上学历，会开吸尘车，有2年以上相关经验。 10、内燃机司机（6500元/月） 任职要求：55周岁以下，持有J5驾驶证，有3年以上相关工作经验。 11、专业人才储备（长期招聘，5000+/月） 任职要求：30周岁以下，全日制本科及以上学历，化工、安全、机械、自动化等专业，综合素质良好，有意愿在阳光长期发展。 （二）工程类岗位（需外派，工资面议） 1、安全专员（2人） （1）大专或以上学历，工程管理相关专业，持安全员证优先。 （2）年龄要求35-50周岁。 （3）有五年以上工业建筑项目现场安全管理经验。 （4）熟悉行业相关的安全生产的法律、法规、标准和规范。 （5）具有良好的沟通和持续

新乡市新乡县招弱电/安防、电焊、工地小工/杂工、工地学徒工、工地力工 短期工月结。长期招普工，焊工，电工，仪表工，系统工程师，施工队长，项目管理，技术管理。 年龄35岁以下，可以学习一技之长，学习电焊工，电工，仪表工，自动化控制系统，PLC，DCS系统。可以从技术技能到项目管理系统学习，有人带。刚毕业学生优先考虑可长期，长期工交社保，管吃住，月休四天。 主要工作:电气仪表安装调试，自动化工程实施，设备安装等，有老师傅带领。 有想学习一技之长，想一专多能，多专多能，成就大工匠梦想。 工种有普通工，电焊工，电工，仪表工，管工，铆工，钳工，工程技术类，工程管理类，项目经理，技术经理等工种，总能找到自己的施展空间和发展方向。 在企业工作多年有参与安装的仪表主管，电气主管，设备主管优先考虑！ 要求：在企业安装，20-45岁，勤劳，做事效率高。吃苦耐劳，服从管理，要求能登高。工作地点人员需要随项目在省内跑，公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化，为用户带来快速便捷高效服务。 公司管吃住、月休四天（每月连休可以报一次来回路费）、入职有意外保险、有五险、有年终奖、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权，十年以上的员工有机会获得股权。 在这里能学到以下技术及知识 工业电气方面:电气控制，电气施工，施工规范，电气原理，变流技术（变频，软起，调功器），工厂供电，接地防雷及施工。 自动化部分:DCS系统，PLC系统，sis系统，ESD系统，国内的浙江中控，杭州和利时，浙大优稳以及国外的西门子系列，abb系列，霍尼韦尔系列，横河系列，AB系列的等。 业仪表方面:传感器原理，温度类仪表，压力类仪表，流量类仪表，分析仪表，气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理，维护，安装调试等等。 河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台，通过人才共享，资源共享实现管家式服务，使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。 公司注重人员的长效培养，要从。能力着手，对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划，实现从个人技能到技术管理，项目管理，大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。

一、招聘岗位 （一）河津市岗位： 1、设备机修工（5人，工资面议） 任职要求：35周岁以下，全日制大专及以上学历，能看懂图纸，持有特种作业证（焊工），精通CAD制图软件，机械、自动化类专业学生也可。 2、电仪工（5人，工资面议） 任职要求：35周岁以下，全日制本科及以上学历，有电工证、特种设备作业人员操作证，电气、仪表相关专业学生也可。 3、焊工（5人，5000-8000/月） 任职要求：45周岁以下，高中及以上学历，持有特种作业证（焊工），3年以上工作经验。 4、钳工（5人，5000-8000/月） 任职要求：45周岁以下，高中及以上学历，了解机泵工作基础原理，能看懂机械、设备图纸，熟练掌握鼓风机、搅拌桨叶及化工类泵的检维修。 5、生产储备（不限，5000/月） 任职要求：35周岁以下，全日制大专及以上学历，工科类专业，综合素质良好。 6、仪表工(1人，试用期4000，转正后执行定级工资) 任职要求：45周岁以下，高中及以上学历，持有特种作业证（化工自动化控制仪表），熟知仪表规范，具备一定的软件编程基础，熟悉主流DCS、SIS、PLC硬件功能，有2年以上工作经验。 7、消防中控（2人，5500元/月） 任职要求：35周岁以下，全日制大专及以上学历，持有消防设施操作员证或消防设施检查与维保证（中级）。 8、消防员（2人，上1天休1天，3200元/月） 任职要求：35周岁以下，持有退伍军人证或全日制大专及以上学历，身高170cm以上，视力良好，体能优秀（有体测）。 9、吸尘车司机（5人，3700元/月） 任职要求：45周岁以下，高中及以上学历，会开吸尘车，有2年以上相关经验。 10、内燃机司机（6500元/月） 任职要求：55周岁以下，持有J5驾驶证，有3年以上相关工作经验。 11、专业人才储备（长期招聘，5000+/月） 任职要求：30周岁以下，全日制本科及以上学历，化工、安全、机械、自动化等专业，综合素质良好，有意愿在阳光长期发展。 （二）工程类岗位（需外派，工资面议） 1、安全专员（2人） （1）大专或以上学历，工程管理相关专业，持安全员证优先。 （2）年龄要求35-50周岁。 （3）有五年以上工业建筑项目现场安全管理经验。 （4）熟悉行业相关的安全生产的法律、法规、

主要工作:电气仪表安装调试，自动化工程实施，设备安装等，有老师傅带领。 有想学习一技之长，想一专多能，多专多能，成就大工匠梦想。 工种有普通工，电焊工，电工，仪表工，管工，铆工，钳工，工程技术类，工程管理类，项目经理，技术经理等工种，总能找到自己的施展空间和发展方向。 在企业工作多年有参与安装的仪表主管，电气主管，设备主管优先考虑！ 要求：在企业安装，20-45岁，勤劳，做事效率高。吃苦耐劳，服从管理，要求能登高。工作地点人员需要随项目在省内跑，公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化，为用户带来快速便捷高效服务。 公司管吃住、月休四天（每月连休可以报一次来回路费）、入职有意外保险、有五险、有年终奖、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权，十年以上的员工有机会获得股权。 在这里能学到以下技术及知识 工业电气方面:电气控制，电气施工，施工规范，电气原理，变流技术（变频，软起，调功器），工厂供电，接地防雷及施工。 自动化部分:DCS系统，PLC系统，sis系统，ESD系统，国内的浙江中控，杭州和利时，浙大优稳以及国外的西门子系列，abb系列，霍尼韦尔系列，横河系列，AB系列的等。 业仪表方面:传感器原理，温度类仪表，压力类仪表，流量类仪表，分析仪表，气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理，维护，安装调试等等。 河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台，通过人才共享，资源共享实现管家式服务，使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。 公司注重人员的长效培养，要从。能力着手，对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划，实现从个人技能到技术管理，项目管理，大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。

:南芬炼铁厂内各种岗位 薪资水平:3000+～6000+ 职位描述:招聘： 1、招聘综合办公室成熟行政员1名，男女不限，年龄40岁左右。熟练开车，熟练办公软件，行政工作经历3年以上，人品好，形象佳。 2、聘综合办公室人事员1名，女，年龄40岁左右，人事工作5年以上经验（最少3年）工作能力强，熟练驾车，熟练办公软件，人品好，能够做工资的最好，能够以企业为家。 3、新增机车连接员3名，男，50岁左右，身体健康，薪资比较高。 4、灵活班卸焦炭一人，男，50岁以下年龄，工资比较高。 5、化验员，3名，女，年龄40岁以下，高中以上学历，工作责任心强。有化验工作经历者优先录用。 6、维修焊工2名，男，50岁左右都可，有操作证，身体健康。 7、仪表工或者电工2名，50岁以下，有操作证。 8、库房统计员一名，男女不限，有行业库房管理经验3年以上，50岁以下年龄，熟练电脑办公软件。 9、新建发电厂招聘熟练工（工作经历5年以上）： 10、发电厂值长3人，男，55岁左右，对汽轮机、锅炉、电气都了解，发电厂工作超过5年以上工作经历。 汽轮机主值3人； 锅炉主值3人；化水：化验员1人，倒班3人，女，50岁左右； 热工，自动化3人，男，55岁左右；身体健康； 电气：3人（倒班） 11、维修钳工一名，男，45岁左右，身体健康。工作认真负责。 12、料场管理员一名，男，50岁左右，工作认真负责，长白班。 13、捡铁员2名，男，身体健康，能吃苦耐劳，绩效工资。 14、厨房助厨一名，女，年龄45岁左右。人品好，服从领导。 15、原料车间除尘红工一名，女，40岁左右，初中文化。 16、原料车间粉煤工2名，男，55岁左右，身体健康。 17、会计一名，女，大专学历，最好懂点成本核算，熟练驾车。年龄40岁左右。 18、取样员2名，男，50岁左右，身体健康，工作认真。 19、车间操作工，男10人，女4人（45岁左右）男，50岁左右，人品好，身体健康工作认真负责。 20、成品车间上料员2名，男，50岁左右，身体健康。 工作地点：辽宁省本溪市南芬经济开发区。 待遇：薪资面议（特别优秀者可适当放宽要求）。 有宿舍、福利食堂、六险一金（金有条件要求），孝敬金等。 联系电话：马部长：（同步） 公司名称:辽宁高端金属材料有限公司 地址:辽宁省本溪市南芬区下马塘工业园区 联系方式:

芭田生态工程有限公司招聘 电气、仪表、焊工、机修工（5名）长期工 岗位职责：主要负责电气装置、仪表、动力设备的检修 任职要求：1、20-45岁，2、、电气、仪表、钳工等相关专业大专及以上，3、有电气仪表管理岗位经验，持有初级及以上职称优先。 薪资待遇：3k-6k，五险、基本传统节日有福利 食宿情况：包住、有食堂

焊工：具有氩弧焊，手工焊，气保焊接能力，有压力容器，化工，船舶，钢构焊接经验优先， 冷作工：具有一定的划线装配经验，熟悉各类图纸，干过压力容器或钢结构的优先。 管工：具有管道预制，安装技能，熟悉管道施工相关图纸，有制药或化工设备安装配管焊接等经验优先 安装电工：掌握电仪桥架，穿线管，导压管，电缆敷设，防爆格兰制作，熟悉电气仪表工程图纸，有电工证优先。 以上岗位工资加福利加奖金，综合收入15000左右，具体薪资根据手艺和入职考试确定。目前只有45岁以内的名额。 地址：江苏南通如皋港 联系电：

【新建发电厂】 招聘： 1、综合办公室成熟行政员1名 男女不限，年龄40岁左右。熟练开车，熟练办公软件，行政工作经历3年以上，人品好，形象佳。 2、综合办公室人事员1名 女，年龄40岁左右，人事工作5年以上经验（最少3年）工作能力强，熟练驾车，熟练办公软件，人品好，能够做工资的最好，能够以企业为家。 3、新增机车连接员3名 男，50岁左右，身体健康，薪资比较高。 4、灵活班卸焦炭一人 男，50岁以下年龄，工资比较高。 5、化验员3名 女，年龄40岁以下，高中以上学历，工作责任心强。有化验工作经历者优先录用。 6、维修焊工2名 男，50岁左右都可，有操作证，身体健康。 7、仪表工或者电工2名 年龄50岁以下，有操作证。 8、库房统计员一名 男女不限，有行业库房管理经验3年以上，50岁以下年龄，熟练电脑办公软件。 9、熟练工（工作经历5年以上） 10、发电厂值长3人 男，55岁左右，对汽轮机、锅炉、电气都了解，发电厂工作超过5年以上工作经历。 11、汽轮机主值3人 12、锅炉主值3人、化验员1人 倒班3人，女，50岁左右。 13、热工、自动化3人 男，55岁左右；身体健康。 14、电气3人（倒班） 15、维修钳工一名 男，45岁左右，身体健康。工作认真负责。 16、料场管理员一名 男，50岁左右，工作认真负责，长白班。 17、捡铁员2名 男，身体健康，能吃苦耐劳，绩效工资。 18、厨房助厨一名 女，年龄45岁左右。人品好，服从领导。 19、原料车间除尘红工一名 女，40岁左右，初中文化。 20、原料车间粉煤工2名 男，55岁左右，身体健康。 21、会计一名 女，大专学历，最好懂点成本核算，熟练驾车。年龄40岁左右。 22、取样员2名 男，50岁左右，身体健康，工作认真。 23、车间操作工（男10人，女4人） 年龄45岁左右，男，50岁左右，人品好，身体健康工作认真负责。 24、成品车间上料员2名 男，50岁左右，身体健康。 工作地点：辽宁省本溪市南芬经济开发区。 待遇：薪资面议（特别优秀者可适当放宽要求）。有宿舍、福利食堂、六险一金（金有条件要求），孝敬金等。 联系人：马部长 电话：（ ）

招聘： 消控员：4人，年龄：30-50岁，、有专业的消控证熟悉本岗位的操作流程，园区的地形、环境，消防设施的分布，会使用各类灭火器材，爱护各类设施器材做好每班交接记录及监控系统检查情况薪资：4500-6000 电焊工：4人，20周岁以上，1、具备机械行业电焊工作经验，能识机械图纸优先；2、有电焊证。薪资：6000-8000 电工：2人，25-55岁，负责日常维修、计划检修、保养；负责施工监理、配电线路安装等工作；及时巡查，发现问题及时处理；负责内部所有电气设备的维护检修工作，薪资：6000-8000 机修：2人，25-55岁，有机械维修经验，对电气仪表有一定的了解，薪资：6000-8000 福利待遇：提供住宿、工作餐、节假日福利、单休、团建、班车 冬令时8:00---16:30、夏令时8:00---17:00 地址：百灵南路888号 联系电话：

新建发电厂】 招聘： 1、综合办公室成熟行政员1名 男女不限，年龄40岁左右。熟练开车，熟练办公软件，行政工作经历3年以上，人品好，形象佳。 2、综合办公室人事员1名 女，年龄40岁左右，人事工作5年以上经验（最少3年）工作能力强，熟练驾车，熟练办公软件，人品好，能够做工资的最好，能够以企业为家。 3、新增机车连接员3名 男，50岁左右，身体健康，薪资比较高。 4、灵活班卸焦炭一人 男，50岁以下年龄，工资比较高。 5、化验员3名 女，年龄40岁以下，高中以上学历，工作责任心强。有化验工作经历者优先录用。 6、维修焊工2名 男，50岁左右都可，有操作证，身体健康。 7、仪表工或者电工2名 年龄50岁以下，有操作证。 8、库房统计员一名 男女不限，有行业库房管理经验3年以上，50岁以下年龄，熟练电脑办公软件。 9、熟练工（工作经历5年以上） 10、发电厂值长3人 男，55岁左右，对汽轮机、锅炉、电气都了解，发电厂工作超过5年以上工作经历。 11、汽轮机主值3人 12、锅炉主值3人、化验员1人 倒班3人，女，50岁左右。 13、热工、自动化3人 男，55岁左右；身体健康。 14、电气3人（倒班） 15、维修钳工一名 男，45岁左右，身体健康。工作认真负责。 16、料场管理员一名 男，50岁左右，工作认真负责，长白班。 17、捡铁员2名 男，身体健康，能吃苦耐劳，绩效工资。 18、厨房助厨一名 女，年龄45岁左右。人品好，服从领导。 19、原料车间除尘红工一名 女，40岁左右，初中文化。 20、原料车间粉煤工2名 男，55岁左右，身体健康。 21、会计一名 女，大专学历，最好懂点成本核算，熟练驾车。年龄40岁左右。 22、取样员2名 男，50岁左右，身体健康，工作认真。 23、车间操作工（男10人，女4人） 年龄45岁左右，男，50岁左右，人品好，身体健康工作认真负责。 24、成品车间上料员2名 男，50岁左右，身体健康。 工作地点：辽宁省本溪市南芬经济开发区。 待遇：薪资面议（特别优秀者可适当放宽要求）。有宿舍、福利食堂、六险一金（金有条件要求），孝敬金等。 联系人：马部长 电话：

贵州芭田生态工程有限公司招聘 一、磷酸/磷酸盐/氨钙操作工（15名） 招聘要求：大专及以上学历，化工相关专业，有化工生产操作经验、从事磷酸/磷酸盐/氨钙行业优先，年龄20-40周岁，或相应的资格证书 岗位职责：主要负责磷酸/磷酸盐/氨钙装置进行工艺原理、流程、操作培训，参与设备调试、试车 薪资待遇：3.5K-8k、五险、基本传统节日有福利 食宿情况：包住、有食堂 二、电气、仪表、焊工、机修工（5名） 岗位职责：主要负责电气装置、仪表、动力设备的检修 任职要求：1、20-45岁，2、、电气、仪表、钳工等相关专业大专及以上，3、有电气仪表管理岗位经验，持有初级及以上职称优先。 薪资待遇：3k-6k，五险、基本传统节日有福利 食宿情况：包住、有食堂 三、招设备主管（选矿）1名 招聘要求：大专以上学历，机械、机电等相关专业毕业；五年以上设备维修、管理工作经验，能解决选矿生产设备故障熟悉废弃设备处理相关知识、设备原理、设备选型、环保法律法规知识、安监法律法规知识及其他各种与业务相关联的知识。 岗位职责：1、负责车间设备管理工作，编制设备管理制度；2、负责全车间设备安装、运行维修和养护；3、负责设备档案的建立和管理工作；4、负责设备安全操作知识、养护知识的教育与培训工作；5、负责定期和不定期对安全设备使用、维护和保养工作进行检查；6、负责设备、设施的维修指导和异常情况处理；7、负责对车间所有设备的统计、使用效率的分析工作；8、负责设备备品备件的购置、设备报废等工作计划的申报。 薪资待遇：面议、五险、节日福利 食宿情况：包住、有食堂 四、安全员（化工方向）2名 招聘要求：大专以上学历，化工、化学、环境工程、安全工程等相关专业毕业；1年以上化工企业安全管理经验，有石化、精细化工等工作经验优先；熟悉国家相关政策法规及行业规范，熟悉危化品管理。持有安全资格证。 岗位职责：1、协助部门按照危化企业安全标准化的要求编制相关的安全管理制度，组织制 加强现场的走动管理，对发现的问题及时上报并记录。2、落实做好日常培训、班前、班后安全教育。3、参与各类安全检查，汇总事故安全隐患，督促责任区域按照计划的要求整改，汇总并整理安全台账。4、每天现场安全巡检，及时发现潜在的安全隐患。5、监督执行区域内特殊危险作业的签票，落实安全防护措施。6、负责配合安全生产事故调查，制定整改措施和处理意见，监督

焊工：具有氩弧焊，手工焊，气保焊接能力，有压力容器，化工，船舶，钢构焊接经验优先， 冷作工：具有一定的划线装配经验，熟悉各类图纸，干过压力容器或钢结构的优先。 管工：具有管道预制，安装技能，熟悉管道施工相关图纸，有制药或化工设备安装配管焊接等经验优先 安装电工：掌握电仪桥架，穿线管，导压管，电缆敷设，防爆格兰制作，熟悉电气仪表工程图纸，有电工证优先。 以上岗位工资加福利加奖金，综合收入15000左右，具体薪资根据手艺和入职考试确定。目前只有45岁以内的名额。 地址：江苏南通如皋港 联系电： 符合条件请，初试需要自我介绍姓名年龄手艺工作经历。敬请理解支持

昆明富鸿机电设备安装工程有限公司 化工厂生产装置高低压电气、仪表维护、检修人员 数名 机泵类拆装、铆焊人员 数名 要求：接收大中专学校相关专业应往届毕业生。 1、男性，55周岁以内，身体健康； 2、持有相关证件（电工证、化工自动化仪表作业证、钳工证）。 薪资待遇：试用期两个月，试用期工资5000元/月，免费提供食宿+商业保险；试用期满根据个人技能5000-10000元/月+购买五险+商业险（持有高压电工证，工资另议）。 普工 数名 ，50周岁以内，身体健康。 薪资待遇：3800-4800元/月。 电工 要求：50周岁以下，三年以上岗位相关工作经验，持有电工证。 工作地点|安宁草铺 联系电话|乔师 乔师

炼铁厂各种岗位 薪资水平:3000+～6000+ 职位描述:招聘： 1、招聘综合办公室成熟行政员1名，男女不限，年龄40岁左右。熟练开车，熟练办公软件，行政工作经历3年以上，人品好，形象佳。 2、聘综合办公室人事员1名，女，年龄40岁左右，人事工作5年以上经验（最少3年）工作能力强，熟练驾车，熟练办公软件，人品好，形象佳，能够以企业为家。 3、新增机车连接员3名，男，50岁左右，身体健康，薪资比较高。 4、灵活班卸焦炭一人，男，50岁以下年龄，工资比较高。 5、化验员，3名，女，年龄40岁以下，高中以上学历，工作责任心强。有化验工作经历者优先录用。 6、维修焊工2名，男，50岁左右都可，有操作证，身体健康。 7、仪表工或者电工2名，50岁以下，有操作证。 8、库房统计员一名，男女不限，有行业库房管理经验3年以上，50岁以下年龄，熟练电脑办公软件。 9、新建发电厂招聘熟练工（工作经历5年以上）： 汽轮机主值3人； 锅炉主值3人；化水：化验员1人，倒班3人，女，50岁左右； 热工，自动化3人，男，55岁左右；身体健康； 电气：3人（倒班） 10、维修钳工一名，男，45岁左右，身体健康。工作认真负责。 11、料场管理员一名，男，50岁左右，工作认真负责，长白班。 12、捡铁员2名，男，身体健康，能吃苦耐劳，绩效工资。 13、厨房助厨一名，女，年龄45岁左右。人品好，服从领导。 14、原料车间除尘红工一名，女，40岁左右，初中文化。 15、原料车间粉煤工2名，男，55岁左右，身体健康。 16、会计一名，女，大专学历，最好懂点成本核算，熟练驾车。年龄40岁左右。 17、取样员2名，男，50岁左右，身体健康，工作认真。 18、车间操作工，男10人，女4人（45岁左右）男，50岁左右，人品好，身体健康工作认真负责。 19、成品车间上料员2名，男，50岁左右，身体健康。 工作地点：辽宁省本溪市南芬经济开发区。 待遇：薪资面议（特别优秀者可适当放宽要求）。 有宿舍、福利食堂、六险一金（金有条件要求），孝敬金等。 联系电话：马部长：（同步） 公司名称:辽宁高端金属材料有限公司 地址:辽宁省本溪市南芬区下马塘工业园区 联系方式:

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远固新型建材科技股份有限公司诚聘 设备维修工/电工/机电一体维修（3名）：薪资：5000-8000元/月。 任职要求： 1.大专应届毕业生优先考虑。中专/中技学历以上，工作经验3年，同行经验3年； 2.熟练掌握生产设备性能和运行情况，了解设备的机械原理，能独立进行设备维修保养工作； 3.能独立完成中小型简易机械设备的拆卸，装配，安装和调试工作； 4.能对设备进行复杂的维修保养和定期检查。能通过感觉判断出设备是否运转正常，并且能分析故障产生的原因，能独立处理比较复杂的设备故障； 5.持有《低压电工作业》上岗证优先； 6.对常用电气控制元件和执行元件有基本了解； 7.对PTM有基本认识； 8.具备操作基本电工仪表机维修仪表的能力；基本钳工技能； 9.有良好的工作态度，责任感强，服从管理； 10.能适应夜班工作。 公司福利：购买社保；节假日有礼品发放；提供免费宿舍，水电费公司承担；每月有餐补，提供一荤两素员工餐；带薪培训，免费组织员工考操作证。 联系电话：闫女士 公司地址：宜昌高新区白洋工业园（枝江市白洋镇善溪窑村，老318国道）

招聘维修电工4名：年龄18-45岁，男性，有低压电工操作证，能长期干稳定，没有恐高症，为人踏实，主要工作内容是工业电气仪表设备的维修、维护、安装，上班时间8-17点（不忙的时候中午有两小时吃饭时间，忙的时候需要加班）一个月平均休息5天左右，收入根据个人情况，不怎么会的一个月4500，简单接线的5-6千，能处理简单故障的6-7千，能看懂原理图带人干活的7-8千，进厂就交南京保险，免费提供住宿，上班地点梅山钢铁厂内，联系电话

郑州市巩义市北山口镇 年龄35岁以下，可以学习一技之长，学习电焊工，电工，仪表工，自动化控制系统，PLC，DCS系统。可以从技术技能到项目管理系统学习，有人带。刚毕业学生优先考虑可长期交社保。管住。可以常期。 主要工作:电气仪表安装调试，自动化工程实施，设备安装等，有老师傅带领。 有想学习一技之长，想一专多能，多专多能，成就大工匠梦想。 工种有普通工，电焊工，电工，仪表工，管工，铆工，钳工，工程技术类，工程管理类，项目经理，技术经理等工种，总能找到自己的施展空间和发展方向。 在企业工作多年有参与安装的仪表主管，电气主管，设备主管优先考虑！ 要求：在企业安装，20-45岁，勤劳，做事效率高。吃苦耐劳，服从管理，要求能登高。工作地点人员需要随项目在省内跑，公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化，为用户带来快速便捷高效服务。 公司管吃住、月休四天（每月连休可以报一次来回路费）、入职有意外保险、有五险、有年终奖、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权，十年以上的员工有机会获得股权。 在这里能学到以下技术及知识 工业电气方面:电气控制，电气施工，施工规范，电气原理，变流技术（变频，软起，调功器），工厂供电，接地防雷及施工。 自动化部分:DCS系统，PLC系统，sis系统，ESD系统，国内的浙江中控，杭州和利时，浙大优稳以及国外的西门子系列，abb系列，霍尼韦尔系列，横河系列，AB系列的等。 业仪表方面:传感器原理，温度类仪表，压力类仪表，流量类仪表，分析仪表，气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理，维护，安装调试等等。 河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台，通过人才共享，资源共享实现管家式服务，使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。 公司注重人员的长效培养，要从。能力着手，对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划，实现从个人技能到技术管理，项目管理，大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。

聘维修电工4名：年龄18-45岁，，有低压电工操作证，能长期干稳定，没有恐高症，为人踏实，主要工作内容是工业电气仪表设备的维修、维护、安装，上班时间8-17点（不忙的时候中午有两小时吃饭时间，忙的时候需要加班）一个月平均休息5天左右，收入根据个人情况，不怎么会的一个月4500，简单接线的5-6千，能简单故障的6-7千，能看懂原理图带人干活的7-8千，进厂就交南京保险

[烟花]浙江弘信电力工程有限公司 招聘（内蒙古宝丰煤化工厂项目新建） [玫瑰]电气和仪表技术负责人1名 岗位要求： 1.能独立处理图纸，申报材料计划 2.懂化工厂甲类车间施工工艺，懂安装工艺流程 3.熟悉机柜间建设规范 4.懂35Kv变电所施工工艺流程，熟悉配电房建设规范 5.熟悉交接试验流程，懂试验原理 薪资：15000+ [烟花]工资发放标准：1月份工资，2月30号前发放，以此类推。住宿本单位提供。 [烟花]工地位置：内蒙古，鄂尔多斯。乌审旗，图克镇。 [烟花]联系人：王先生 [烟花]长期工优先录用。

鞍钢厂内工程活，电气自动化仪表安装工程活，现场安装桥架，做桥架弯头，做线管及安装，基本上是镀锌管，配电柜安装，操作箱安装，铺设电缆，接线调试，基本上就是电气自动化仪表工程，前期需要配合土建预埋，做地下接地系统，线管预留等工作 现在诚招一名技术人员能完全熟练看懂图纸，能指导工人及小队长干活，能提前提材料做好计划及工程进度安排和协调能力，能参加甲方组织的工程会议。有鞍钢入厂证，了解鞍钢现在的管理制度。有能力者工资要求电话沟通。联系电话

仪表自动化施工员 一、工作内容： 1、穿线镀锌管套丝固定 2、桥架安装 3、控制线穿线，仪表设备接线 4、设备调试 5、工作地点江苏、浙江、福建 二、要求： 1、能吃苦耐劳 2、能适应出差 3、有电气工作经验者经验者优先 三、待遇： 1、正式录用月薪6千以上 2、升任班组长8千以上 3、缴纳社保 燃气具配件安装工 一、工作内容： 1、帮助居民更换液化气灶具减压阀软管 2、填写安装表单 3、安装完毕进行安全检查，手机系统录入安检信息 4、工作地点、张家港市范围内，每天有车辆送至工作现场 二、要求： 1、，年龄50岁以下， 2、服从指挥、为人诚恳 3、能熟练使用手机各类应用APP 4、适应走乡串户 三、待遇： 1、计件制工资 2、灶具安装另有提成 3、表现出色可正式录用为正式工，缴纳社保 联系人：吴总

主要工作:电气仪表安装调试，自动化工程实施，设备安装等，有老师傅带领。 有想学习一技之长，想一专多能，多专多能，成就大工匠梦想。 工种有普通工，电焊工，电工，仪表工，管工，铆工，钳工，工程技术类，工程管理类，项目经理，技术经理等工种，总能找到自己的施展空间和发展方向。 在企业工作多年有参与安装的仪表主管，电气主管，设备主管优先考虑！ 要求：在企业安装，20-45岁，勤劳，做事效率高。吃苦耐劳，服从管理，要求能登高。工作地点人员需要随项目在省内跑，公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化，为用户带来快速便捷高效服务。 公司管吃住、月休四天（每月连休可以报一次来回路费）、入职有意外保险、有五险、有年终奖、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权，十年以上的员工有机会获得股权。 在这里能学到以下技术及知识 工业电气方面:电气控制，电气施工，施工规范，电气原理，变流技术（变频，软起，调功器），工厂供电，接地防雷及施工。 自动化部分:DCS系统，PLC系统，sis系统，ESD系统，国内的浙江中控，杭州和利时，浙大优稳以及国外的西门子系列，abb系列，霍尼韦尔系列，横河系列，AB系列的等。 业仪表方面:传感器原理，温度类仪表，压力类仪表，流量类仪表，分析仪表，气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理，维护，安装调试等等。 河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台，通过人才共享，资源共享实现管家式服务，使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。 公司注重人员的长效培养，要从。能力着手，对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划，实现从个人技能到技术管理，项目管理，大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。

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海南，海南，海南。项目为海南！ 三工年‬期，交社保。 招管工，小工‬，电气调试，仪表调试，桥架安装，仪表安装，钳工，铆工，架子工，安全员‬。49岁以下，无前科。 氩电工焊‬都要求45岁以下，双证，能拍片，白钢全氩钢碳‬氩电。 二保焊工，45岁以下双证，绿本项要目‬有GMAW或FCAW项目，

仪表自动化施工员 一、工作内容： 1、穿线镀锌管套丝固定 2、桥架安装 3、控制线穿线，仪表设备接线 4、设备调试 5、工作地点江苏、浙江、福建 二、要求： 1、能吃苦耐劳 2、能适应出差 3、有电气工作经验者经验者优先 三、待遇： 1、正式录用月薪6千以上 2、升任班组长8千以上 3、缴纳社保 燃气具配件安装工 一、工作内容： 1、帮助居民更换液化气灶具减压阀软管 2、填写安装表单 3、安装完毕进行安全检查，手机系统录入安检信息 4、工作地点、张家港市范围内，每天有车辆送至工作现场 二、要求： 1、，年龄50岁以下， 2、服从指挥、为人诚恳 3、能熟练使用手机各类应用APP 4、适应走乡串户 三、待遇： 1、计件制工资 2、灶具安装另有提成 3、表现出色可正式录用为正式工，缴纳社保 联系人：吴总