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岗位职责：1. 负责开展招聘相关事务；2. 协助进行企业文化活动的策划构思、落地实施及宣传支持（含海报制作、文案编写）等工作；3. 承担基础性数据报表的整理与维护；4. 完成上级交办的其他临时工作任务。任职要求：1. 本科及以上学历，不限专业背景；2. 具有良好的职业操守，能从工作中获得成就感并保持积极心态；3. 逻辑思维清楚，具备高效执行任务的能力。

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李先生

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岗位职责：1.为高考生及家长提供科学、专业的高考报考政策解读与升学路径规划建议2. 结合学生兴趣、成绩、职业倾向等维度，定制个性化志愿填报方案3.定期开展线上/线下高考报考公益讲座、答疑活动，提升用户信任度与服务口碑4.维护并更新高校招生政策、专业就业趋势等数据库，确保咨询内容准确权威5.协同团队完成用户需求分析、服务流程优化及教育产品反馈工作任职要求：1.学历不限，教育学、心理学、人力资源管理等相关专业优先2.具备高考报考、生涯规划或教育咨询服务经验者优先，无经验可带教培养3.熟悉各省高考政策、高校招生规则及主流专业发展现状4.沟通亲和力强，具备良好的逻辑表达与共情能力，能耐心解答家长及学生疑问5.责任心强，学习意愿高，认同教育服务价值，愿意长期深耕升学咨询领域

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梁先生

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岗位职责：1.为高三学生及家长提供高考报考政策、院校专业、升学路径等一对一专业咨询与规划服务2. 结合学生学业情况、兴趣特长及职业倾向，定制个性化升学指导方案并持续跟进落地效果3. 主动邀约、接待来访/线上咨询客户，高效完成需求分析、课程匹配与签约转化4. 定期开展高考政策解读讲座、志愿填报说明会等线上线下活动，提升品牌专业影响力5. 维护客户档案与服务记录，协同教研团队优化课程产品与服务流程任职要求：1.热爱教育行业，熟悉各省高考政策、录取规则及主流高校专业设置，有教育咨询或升学规划经验者优先2. 具备优秀的沟通表达、共情能力与抗压能力，能精准把握家长与学生核心诉求3.学历不限，教育学、心理学、人力资源、市场营销等相关专业背景更佳4.普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户服务意识5. 责任心强，诚信务实，认同“以学生发展为中心”的服务理念

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梁先生

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岗位职责：1.负责课程咨询与需求分析，为学员提供个性化学习方案及课程推荐2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化3. 维护学员关系，跟进学习进度，协助解决学习过程中的问题，提升续费率与口碑转介绍4.协同教务、讲师团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验5.完成日常数据录入、客户档案管理及销售目标分解与达成任职要求：1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与亲和力，热爱教育行业2.有销售意识和服务意识，抗压能力强，目标感明确3.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理系统操作能力4.学历不限，有教育培训、K12、职业教育或成人培训顾问经验者优先5.无经验者可接受带薪培训，公司提供系统化成长路径

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梁先生

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市场营销人员岗位详情【岗位职责】1.负责公司汽车销售和市场推广2.制定营销方案并执行，提升知名度和业务转化率3.分析市场动态，收集行业信息，优化营销策略【任职要求】◦学历：大专及以上◦经验：有市场营销经验优先，有汽车行业相关经验者优先◦能力：具备市场洞察、活动策划及执行能力，擅长资源整合。素质：思维活跃，抗压能力强，有创新意识和团队协作精神【岗位亮点】◦主导营销项目，发挥空间大◦接触多元营销场景，职业成长快【基础福利】◦法定保障：◦日常福利：节日礼品、定期团建◦办公保障：舒适办公环境、完善的入职培训【特色福利】◦绩效奖金◦清晰的晋升通道（专业岗/管理岗双向发展）【联系方式】◦联系人：冀女士◦联系电话：◦公司地址：河北省张家口经济技术开发区清水河南路（清河湾小区与紫玉山庄小区之间）

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冀女士

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司机客服岗位【岗位职责】1.司机服务与管理培训•联系司机透传奖励活动及政策、服务规范及安全教育课程，提升司机服务能力。2.司机关系管理与服务•建立司机沟通，定期收集反馈，解决司机运营中的问题；•通过线上线下活动增强司机归属感，提升平台忠诚度。3.运营数据监控与优化•分析司机活跃度、接单率、服务评分等数据，制定提升策略；•优化司机调度规则，提升订单匹配效率。4.合规与风险管理•确保司机资质、车辆信息符合法规要求，落实平台安全标准；•协同车管部门处理问题，维护平台秩序。【岗位要求】会用电脑，熟练掌握制作处理办公表格日常需要打电话联系司机，不排斥打电话，最好从事过电销行业年龄要求30岁到45岁，【岗位作息时间】9:00-12:00 14:00-18:00联系电话

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冀女士

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1、协助主班教师开展本班幼儿的教学、安全、卫生等相关工作，积极落实班级各项任务要求。2、协同主班教师按计划制定班级教育方案，做好课前准备，引导幼儿养成自主、自律的良好品质，有序组织幼儿生活与学习的各个环节，科学安排一日活动流程，促进幼儿良好行为习惯与综合能力的发展，营造积极向上的班级氛围。

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蔡女士

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1、热爱幼儿护理工作，具备耐心、细心与热忱，用心呵护每一位幼儿。2、负责班级内环境及设施的整洁与维护，落实公共区域卫生清扫，完成餐前准备工作及餐后整理清洁，下班前确保门窗关闭、电源切断。

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蔡女士

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1、协助主班教师开展本班幼儿的教学、安全、卫生等相关工作，积极落实班级各项任务，确保工作有序进行。2、协同主班教师及时拟定班级教育计划，精心准备课程内容，注重培养幼儿自主与自律意识，科学组织幼儿生活与学习的各个环节，优化一日活动安排，促进幼儿良好行为习惯与综合能力的发展，营造积极向上的班级氛围。

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1、热爱幼儿保育事业，具备耐心、细心和责任心，真诚关爱每一位幼儿。2、负责班级内环境与设施的整洁有序，按时完成公共区域的卫生清洁，落实餐前准备工作及餐后清理整顿，下班前检查并关好门窗、切断电源。

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蔡女士

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岗位职责：1、负责公司各类内部资料的分类、归档与日常管理，确保信息完整且更新及时；2、配合完成项目相关文件的起草、修改及校对，确保文档内容规范且符合标准；3、参与企业内部数据的汇总与分析，为管理决策提供有效的信息支撑；4、维护信息化办公系统，推动资料电子化流程稳定高效运行；5、协助各部门间的信息流转与协同配合，提升整体运作效率。任职要求：1、具备较强的统筹协调能力与沟通表达能力，能高效应对多任务并行；2、精通常用办公软件，尤其擅长文档编辑与数据处理工具操作；3、工作责任心强，具备良好的保密观念和细致严谨的工作态度；4、熟悉农业领域或相关行业背景，能适应种业内勤工作的具体要求；5、具有建筑工程专业知识，可独立承担资料整理及相关事务处理。

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岗位职责:1.负责撰写行政文件、会议记录及工作汇报材料。2.完成日常文书处理与信息上报工作。3.协助办理公司相关项目实施的审批流程。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和主动服务意识。2.能够应对并解决日常工作中的各类事务。3.具有较强的团队协作能力和组织协调能力。

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岗位职责:1.负责撰写行政文件、会议记录及各类工作汇报材料。2.承担日常文书处理与信息传递相关事务。3.协助完成公司项目实施过程中的相关手续办理。任职要求：1.具备较强的沟通协调能力及服务意识。2.能够独立应对并解决工作中的实际问题。3.具有良好的组织能力和团队协作精神。

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岗位职责：1、负责公司各类内部资料的分类、归档与日常管理，确保信息完整且更新及时；2、配合开展项目相关文档的起草、修改及核对工作，确保文件内容专业规范；3、参与企业内部数据的汇总与分析，为管理决策提供有效信息支持；4、维护办公信息化系统，保障电子资料的有序存储与高效调用；5、协助推进部门间的资料流转与协作沟通，优化工作协同效率。任职要求：1、具备较强的统筹能力和沟通能力，能高效应对多项工作任务；2、精通常用办公软件，尤其擅长文档编辑与数据处理工具操作；3、工作责任心强，具有良好的保密观念，态度严谨细致；4、熟悉农业或相关产业背景，能适应种业领域特有的内勤工作要求；5、具备建筑工程专业知识，可独立承担资料整理及相关事务处理。

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工作内容：1、负责公司日常法律事务管理，保障企业运营符合相关法律法规要求；2、参与各类合同的拟定、审查及修订工作，出具法律风险分析意见；3、处理公司涉及的各类法律事项，配合推进法律纠纷的协调与解决。岗位要求：1、具有扎实的法律理论基础和良好的语言表达能力；2、能独立开展法律事务处理，具备较强的逻辑思维与问题应对能力；3、工作严谨细致，具备较强的责任感和信息保密意识。

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工作内容:1、组织开展并参与招投标相关工作，确保流程规范有序、高效推进2、负责招投标资料的筹备，包括文件的撰写、核对及按时递交任职要求：1、掌握招投标操作流程，了解相关法律与政策规定2、具备较强的统筹协调能力，能高质量完成投标材料的整理与上报3、拥有良好的沟通技巧，可与项目团队及跨部门人员顺畅协作

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岗位职责:1.管理公司日常财务记录，确保所有财务活动都有准确记录。2.负责编制、审核和提交各种财务报表，包括但不限于月度、季度和年度财务报告。3.监督税务合规性，确保公司遵守相关税务法规。4.参与企业预算制定，监控和分析实际支出与预算之间的差异。5.协助处理应收应付账款，确保及时处理各类财务事项。任职要求：1.具备良好的职业道德，对工作认真细致。2.具有较强的分析问题和解决问题的能力。3.能够熟练操作财务软件及办公软件，尤其是Excel。4.具有良好的团队合作精神和沟通技巧。5.能够适应快节奏的工作环境，对工作质量有极高的要求。

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