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一、【招聘岗位】门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。二、【职位要求】1.学历不限；2.身体状况符合国家餐饮行业要求；3.无不良记录和嗜好。三、【薪资标准】实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。四、【正式工福利待遇】1.正式员工入职经店经理审批同意后，；2.正式员工可享受带薪年休假；3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴；凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴；5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴；6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）；7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职）途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理；途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。六、【注意事项】面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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张先生

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想时间自由地挣钱？想兼顾家庭与事业？机会来了！高底薪+高提成，多劳多得无上限！老品牌+多渠道+强赋能，小白也能快速上手！免费培训+专人带教，0基础也能变精英！大平台流量足，房源多、成交更容易！作业范围广，时间自由灵活安排！岗位要求：有挣钱欲望、拼搏进取，宝妈/想突破自我者优先！联系我们：何经理：(微信同号)岗位职责：二手房带看、租赁业务、客户维护。岗位要求：性格开朗、沟通能力强，有团队精神，0基础可培训！工作时间：弹性排班，兼顾生活与工作。薪资待遇：底薪+高提成，上不封顶！福利：新人补贴、节日福利、定期团建！#房产招聘#轻松上手#诚聘精英老板随和、同事超奈斯的团队等你！不看学历看能力，只要你有热情、肯学习！工作内容：客户接待、房源跟进、促成交易。成长空间：新人培训→资深顾问→团队主管，晋升透明！

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何女士

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岗位职责：1、参与公司产品知识学习以及相关技能培训2、负责为公司直播学员提供专业的培训和指导3、优化培训内容，跟进培训效果，持续改进课程4、协助领导完成其他配合性质工作任职要求：1、年龄25-45之间，男女不限，学历不限2、优秀的沟通能力和团队协作精神，能够激励学员并营造积极的学习氛围3、有直播、销售、教育培训、化妆品美业相关行业的讲师经验优先岗位福利：无责底薪，节假日福利，定期团建工作时间:：9.30-12:30;14:00-18:30，月休4天

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谢女士

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岗位职责：1、参与公司产品知识学习以及相关技能培训2、负责为公司直播学员提供专业的培训和指导3、优化培训内容，跟进培训效果，持续改进课程4、协助领导完成其他配合性质工作任职要求：1、年龄25-45之间，男女不限，学历不限2、优秀的沟通能力和团队协作精神，能够激励学员并营造积极的学习氛围3、有直播、销售、教育培训、化妆品美业相关行业的讲师经验优先岗位福利：无责底薪，节假日福利，定期团建工作时间:：9.30-12:30;14:00-18:30，月休4天

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谢女士

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新班扩招 · 虚位以待招聘岗位： 班主任 配班老师 任职要求：热爱幼儿教育，有责任心、亲和力，有经验、有教师资格证优先。 薪资面议，待遇优厚，期待有爱的你，加入我们:（）

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刘女士

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招招聘有没有靠谱一点的人？？看清楚要求负责任，细心，，36岁以下记账有无经验都可相当于兼职不耽搁平时工作上班非诚勿扰挣钱最重要有意向私信私信私信私信靠谱

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李先生

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急聘！！！1. 负责公司产品的视频剪辑与宣传内容制作2. 通过短视频形式对公司产品进行推广传播3. 在主流平台发布原创作品，扩大产品影响力不是销售！不是销售！不是销售！重要的事情说三遍！！！任职要求：1、具备基础表格处理能力，能完成资料归集与整理2、对视频推广方向有发展兴趣，零基础可培养，前期安排专人带教3、熟悉抖音等短视频平台操作，工作轻松易掌握4、每日8小时工作制，定期开展聚餐、生日会及团队旅游活动5、薪资结构：底薪+全勤奖励+绩效提成，收入与付出成正比，上不封顶福利待遇：每两个月一次小组团建，每季度组织全员大型团建活动，享受法定节假日，入职即缴五险，发放节日福利，享有带薪年假、工龄奖金、公费健康体检等多项福利，欢迎加入我们！

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曾女士

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1、工作职责：主要负责产品推广类短视频的剪辑制作，同时需在抖音、快手等平台与客户沟通并促成推广合作，助力公司产品宣传推广。2、上班时间：9:00-11:50；13:30-18:003、5A级高档写字楼办公，工作氛围轻松，环境舒适宜人，节假日按规定休息，享有员工生日会、每月团建等丰富福利。

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曾女士

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岗位职责：1. 负责后端私域场景下的话术设计与文案策划，保障内容的高质量与创意输出；2. 与前端客户维护团队紧密配合，确保信息传递顺畅，协作高效；3. 主导多品类文案策略制定与创新实践，持续优化团队文案产出水平；4. 组织并引导团队成员开展学习与能力提升，推动整体工作效率与成果升级。任职要求：1. 具备优秀的文案策划功底和创造性思维能力；2. 熟练操作各类办公软件及日常沟通协作工具；3. 拥有良好的团队协作意识与团队管理潜力；4. 抗压能力强，具备出色的沟通技巧和协同作业能力。

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曾女士

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岗位职责：1、为客户提供广告运营优化支持，确保广告投放效果稳定提升；2、完成广告账户搭建、素材上传及账户优化工作，持续提升账户整体质量；3、为客户解答专业问题，提供精准的投放指导与策略建议；4、结合行业情况与数据表现，制定并调整投放方案，提升转化效率；5、监控每日投放消耗与转化数据，发现问题及时排查并优化调整；6、维护现有客户关系，挖掘高价值客户，提供深度服务以释放客户潜力；任职要求：1、大专及以上学历，沟通表达能力强，经验丰富者学历可适当放宽；2、热爱客户服务工作，具备良好的学习能力、沟通技巧与数据分析能力；3、有抖音/快手平台广告投放经验者优先，接受储备管理岗位培养路径；4、性格坚韧，思维灵活，应变能力强，具备市场敏感度，有责任心与进取心；福利待遇：1、晋升通道清晰畅通2、五险+工龄工资+13薪+员工年假+绩效激励机制；3、收入上不封顶，按贡献分配，综合月薪8k~15k；4、定期组织团建活动+年度旅游安排；5、团队下午茶不断，工作氛围极佳；6、8:30~12:00,13:30~18:00，单双轮休+法定节假日带薪休假；7、零基础也可加入，公司提供带薪培训，只要肯学， guaranteed学会~~~

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尹女士

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不画大饼，不谈空想。加入我们，一起脚踏实地搞事业、创收益。目前投入百万运营3个阿里国际站金品店铺，配套3个品牌独立站，结合海外社交媒体与谷歌广告联合推广，每年参与多场海外展会，布局2个海外分公司本地化营销渠道。现急招外贸业务员岗位职责1、通过阿里国际站、独立站及海外展会等多元化渠道自主开发客户资源；2、负责产品对外宣传与市场推广，与客户高效沟通，精准把握需求动态，持续维护客户关系；3、借助多种途径独立拓展新客户，并完成日常跟进与长期客户管理；4、定期汇总工作进展报告，向上级及时反馈业务情况，提出优化销售策略的可行性建议；5、当前主要营销路径：阿里金品店铺、独立站+社媒联动、海外展会及海外分公司本地渠道。任职要求：1、大专及以上学历，具备优秀的语言表达与沟通能力；2、英语或俄语读写流利，积极进取，务实勤奋，拥有较强的市场开拓意识；3、精通外贸全流程操作，能独立完成客户开发与后续维护工作；4、具备2年以上外贸领域实际工作经验。关于我们：1. 办公位置：洛南核心商圈，地铁口直达楼下，通勤便捷；2. 办公环境：洛南超A级甲写大楼，300多平宽敞通透办公空间；3. 工作时间：9:00-18:00，隔周双休；4. 团队氛围：团队规模30人，90%为90后成员，氛围轻松活跃，无层级壁垒；6. 团队负责人背景：深耕跨境电商15年，阿里认证讲师，业务扎实、诚信谦逊、持续学习，重视团队成长并愿意投入培训资源；7. 销售支持资源：现有3个阿里国际站金品店铺矩阵，3个品牌独立站，配合海外社媒与谷歌广告推广，正在筹建未来海外Mro电商平台；公司福利待遇：薪资结构：无责任底薪 + 全勤奖 + 提成 + 绩效奖金 + 各项激励1、节日福利：涵盖元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆等传统节日关怀；2、每周固定共创会议，提供下午茶、零食、饮品全天供应；3、六险一金：包含医疗、生育、失业、工伤、养老及大病救助保障，全面护航；4、带薪休假：享受年假、婚假、产假、陪产假、丧假、哺乳假等多项假期权益；5、技能提升：内部精英分享或外聘专业讲师授课，助力员工快速成长；6、团队活动：设有团建基金，组织旅游、生日会及其他集体活动，每年至少一次免费省内户外集体出行；7、多重奖励机制：涵盖绩效奖、业绩PK奖、目标达成激励、年终奖金等；8、职业发展：提供专业线与管理线双通道晋升路径；9、境外机会：有机会赴海外考察、参展或派驻国外办事处工作；10、合伙人制度：表现优异者可纳入合伙人计划，共享企业发展红利。

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黄先生

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岗位职责：1. 负责在短视频平台发布具有吸引力的评论内容，提升用户互动意愿，并引导用户添加微信；2. 监测评论数据表现，持续优化评论方式与内容，提升引流转化效率；任职要求：1. 熟悉抖音、小红书等社交平台的内容生态与互动规则，具备相关运营经验者优先；2. 具备独立作业能力，同时能与团队协作配合，推动引流任务顺利完成；3. 拥有良好的数据分析思维，能根据数据结果及时调整运营策略。

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曾女士

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