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杜先生

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杜先生

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蒋女士

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蒋女士

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职位类型：1、现招聘初中数学、初中物理、高中数学、高中物理及初高中化学教师，需具备指导自主招生的能力。2、要求有3年以上本学科一线教学经历，熟悉各类学生特点，具备切实可行的提分策略与科学的教学思路。3、需具备扎实的学科基础，全面掌握从入门到拔尖的课程体系，精通各年级同步内容及中高考考点，熟悉青岛地区自招考试内容者优先。4、工作地点位于青岛，欢迎全国各地优秀教育人才加入团队。5、本科毕业于211、985院校者优先考虑。

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入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课程福利正常享受满1年的员工，除常规五险一金外，公司额外提供重大疾病医疗保险满3年的员工，购房首付可申请无息贷款支持满5年的员工，如家庭遭遇重大变故，可申请不超过20万元的员工关爱基金岗位职责：1、负责所辖区域的招生工作、市场拓展及渠道合作对接；2、依托公司提供的资源，落实高中学校的开发与合作，完成销售目标；3、协助校区校长推进区域内各类会议及活动的组织与执行；4、开展目标区域线下推广宣传工作任职要求：1、具备良好的沟通协调能力与抗压性，性格亲和；2、具有较强的问题分析与应对能力，富有创新意识；3、有教育培训行业经验者优先，无经验者可培养；4、需自备车辆并能熟练驾驶，可接受每周最多2-3天省内外出，费用由公司承担；5、拥有初高中学校资源者优先考虑

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【优质资源】：新设校区规模扩大，生源充足且质量稳定，无需自行开拓资源【晋升空间大】：校区处于高速发展阶段，管理岗位空缺多，晋升通道畅通薪酬福利：无责任底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，享受13薪，公费旅游，带薪年假，节日礼品、婚庆礼金等福利入职满6个月，员工子女可免费参加班课，其他课程享受员工优惠满1年员工，在享有五险一金基础上，公司额外购买重大疾病医疗保险满3年员工，购房首付可申请无息贷款支持满5年员工，如遇家庭重大困难，可申请不超过20万元的员工帮扶基金工作内容：1、通过电话、微信等方式，解答学员主动提出的咨询问题，依托公司分配的客户资源开展服务2、根据学员实际需求，匹配推荐合适的课程方案，提供专业指导，完成既定业绩目标3、客户资源由公司统一提供，无需自主开发4、采用顾问式咨询服务模式，是否具备销售经验均可胜任5、热爱销售岗位，积极进取，责任心强，能承受一定工作压力

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【优质生源】：新设校区持续扩张，生源充足且质量稳定，无需自行开拓资源【发展空间大】：校区处于快速成长期，管理岗位空缺多，晋升通道畅通薪酬福利：无责任底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，13薪，公费旅游，带薪年假，节日津贴、婚庆礼金等。入职满6个月，员工子女可免费参加班课，其他课程享受正常员工优惠满1年的员工，在享有标准五险一金基础上，公司额外提供重大疾病医疗保障满3年的员工，购房首付可申请无息借款支持满5年的员工，如遇家庭重大困难，可申请最高20万元的专项援助基金岗位职责：1. 全面跟踪学员学习进展，做好学习档案的建立与维护；2. 实施个性化学习管理，课后及时提醒与督促，助力学员提高学习成效；3. 定期与学员及家长交流，通报学习表现，针对各类问题给予有效疏导与处理；4. 与授课教师保持密切沟通，协同完成排课、调课等相关教学协调工作；5. 积极推进课时消耗、续费转化及推荐新生等工作，降低退费率，提升客户满意度；任职要求：1. 不限经验，本科及以上学历，有学管相关经历者学历条件可适度放宽；2. 形象良好，性格踏实，具备亲和力，普通话表达清晰；3. 具备较强的沟通技巧与应变能力，能妥善处理各类问题；4. 服务意识强，心态积极，富有职业自信；5. 热衷教育事业，熟悉学生心理特点。

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【资源保障】：新设校区规模扩大，客户资源丰富且质量稳定，无需自行开拓资源【发展空间】：校区处于快速成长期，管理岗位空缺多，晋升通道畅通薪酬福利：无责任底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，13薪，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚礼金等。入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课程福利正常享有满1年的员工，除常规五险一金外，公司额外提供重大疾病医疗保险满3年的员工，购房首付可申请无息贷款支持满5年的员工，如家庭遭遇重大变故，可申请20万元以内员工援助基金工作内容：1、通过电话、微信等方式，响应学员主动咨询，依托公司提供的客户资源进行沟通；2、根据学员实际需求，推荐匹配课程，提供专业解答与服务，完成业绩目标；3、工作全程无需外出，无需自主开发客户，所有资源由公司统一支持；4、采用顾问式咨询服务模式，是否具备销售经验均可胜任；5、热爱销售岗位，积极进取，具备责任心与较强抗压能力

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卓远教育集团，成立于2014年，专注于中小学生培优拔尖学科教育，每年从卓远教育考入清北的学生达到了青岛市的一半，目前卓远教育集团在济南、临沂、青岛等多地都设有20多家教培中心，集团年度规模超过2个多亿。一、岗位职责1、统筹管理本学科全体教师，推动本学科整体教学目标与绩效指标的实现。2、主导本学科教研活动，持续提升专职教师的教学能力与专业素养。3、组织本学科讲义的编写与迭代更新，推进教学标准化建设与教学质量基准提升。4、负责新教师的选拔与培养工作，支持学科团队的持续扩展与成长。5、全面监管教师班课及一对一课程的教学过程，维护教学秩序，确保教学成果达成。二、任职要求及说明1、管理岗位，物理、语文方向各需一人。2、具备2年以上本学科一线教学经验，熟悉各类学生特点，掌握有效提分方法与先进教学理念。3、学科基础扎实，系统掌握从基础到拔尖的完整教学体系，精通各年级同步内容及中高考考点。4、对教学管理工作有高度热情，立志成长为卓越的教学管理者，具备系统化思维和应对复杂问题的能力，愿意通过团队协作持续实现目标。5、薪资待遇20-40万/年，工作地点：青岛。全国范围欢迎优秀人才投递简历。6、本科毕业于985、211院校者优先考虑。

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【优质资源】：新设校区持续拓展，客户资源丰富且稳定，无需自行开拓资源【晋升空间广】：校区处于高速发展阶段，管理岗位空缺多，晋升通道畅通薪酬福利：无责任底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，13薪，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚礼金等。入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课程福利照常享有满1年的员工，除常规五险一金外，公司额外提供重大疾病医疗保险满3年的员工，购房首付可申请无息贷款支持满5年的员工，如家庭遭遇重大变故，可申请20万以内员工帮扶基金工作内容：1、通过电话、微信对接公司分配的客户资源，解答学员主动提出的咨询问题；2、根据学员实际需求，匹配推荐适宜课程，提供专业服务，完成既定业绩目标；3、工作无需外出，客户资源由公司统一提供；4、采用顾问式服务营销模式，是否具备销售经验均可胜任；5、热爱销售岗位，积极进取，责任心强，能承受一定工作压力；工作时间：早八点半至晚六点，每周一和周二固定休息

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1、负责区域内学校的合作洽谈工作2、对接校方相关负责人，推进合作事宜沟通3、具备良好的语言表达与沟通协调能力4、执行力突出，能够高效完成渠道的对接与维护

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蒋女士

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岗位描述：1、喜爱学生，对教育工作有热情。2、求学期间在某一学科（数学、物理、化学、语文、英语）中成绩突出。3、具备良好的表达能力或自信通过培训后能胜任课程讲解与知识传授。4、愿意参与为期1-3个月的新教师培训。5、年龄在30岁以内。工作时间：实行每周五天、每天八小时工作制，具体安排根据寒暑春秋各学期学生补习需求动态调整，业务高峰期授课任务较多，淡季可安排补休。春秋季每周安排三天用于教研，工作时间为早九点至晚六点。薪酬：提供保底薪资加课时报酬。福利：缴纳五险一金，享有生日礼金及节日津贴。

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【优质生源】：新校区持续拓展，生源充足且质量稳定，无需自行开发资源【发展空间大】：校区处于快速成长期，管理岗需求旺盛，晋升通道畅通薪酬福利：无责底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，13薪，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚礼金等。入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课程福利正常享受满1年的员工，除了正常的五险一金以外，公司额外提供重大医疗保险满3年的员工，购买住房首付可提供无息贷款满5年的员工，家庭出现重大变故，公司提供20万以内员工基金岗位职责：1. 跟踪学员整体学习进展，负责学习档案的建立与维护；2. 实施个性化学习管理，课后及时提醒与督促，助力学员提高学习效果与成绩；3. 定期与学员及家长交流，反馈学习表现，妥善处理各类问题并给予有效引导；4. 与授课教师保持沟通，协同完成排课、调课等相关教学协调工作；5. 推动课时消耗、续费及转介绍等工作，降低退费率，提升客户满意度；任职要求：1. 需具备相关经验，本科及以上学历，有教学管理背景者优先；2. 形象良好，性格沉稳，富有亲和力，普通话流利；3. 具备较强的沟通技巧与问题解决能力；4. 服务意识强，心态积极，充满自信；5. 热衷教育事业，熟悉学生心理特点。工作时间：早九到晚六点，周一周二休息

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【优厚福利】入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课程福利正常享受满1年的员工，除了正常的五险一金以外，公司额外提供重大医疗保险满3年的员工，购买住房首付可提供无息贷款满5年的员工，家庭出现重大变故，公司提供20万以内员工基金岗位职责：1、统筹管理本学科全体教师，推动学科整体教学目标与绩效指标的实现。2、主导本学科教研工作，持续提升专职教师的教学能力与专业水平。3、组织讲义的编写与迭代更新，推进教学标准化建设与教学质量基准优化。4、负责新教师的招募与培训，保障学科团队的持续扩充与稳定发展。5、全面监管教师班课及一对一授课过程，维护教学秩序，确保教学成果达成任职要求：1、具备5年以上本学科一线教学经验，熟悉各类学生特点，掌握有效提分方法与先进教学理念；同时具有3年以上本学科管理经验。2、学科基础扎实，系统掌握从基础教学到拔尖培优的完整知识体系，精通各年级同步内容及中高考考点。初中物理需熟悉青岛自招考试内容，高中阶段需掌握强基计划相关科目的考查要求。3、职业规划聚焦于教学管理方向，愿意承担并深入参与新教师培养、学科教研、教材研发更新、教学质量监控等管理工作。4、工作地点为青岛，欢迎全国各地优秀人才加入。5、本科毕业于211、985院校者优先考虑。6、薪酬范围30-60万，构成为【基本工资+奖金+课时费】工作时间：春秋学期学生上课期间，周三至周五开展教研，时间安排为早九晚六，固定每周一、周二休息；具体教研时长根据各学科组实际需求灵活调整，原则上不超过三天。寒暑假期间无需坐班，有课则授课，无课即休息

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高薪诚聘数理化专职教师，现仅招聘全职岗位！薪资福利：保底薪资+课时费＋提成+分红+期权+奖金，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚、生育礼金等岗位职责：1、依据教研部门统一的教学标准、授课要求及指定教材开展教学工作。2、按照教研部制定的规范流程完成课前准备与课后服务相关任务。3、在春秋季参与集体教研备课，持续提升教学能力与课堂质量。4、承担讲义编写与更新、新教师指导、公益讲座及进入公立学校授课等教研部安排的教学工作。5、积极协同班主任及教务团队协作配合，共同保障教学工作的高效推进。任职要求：1、具备扎实的学科专业基础，全面掌握本学科从基础到拔尖培优的知识体系，熟悉各年级同步教学内容及中高考考点，需了解青岛地区自主招生考试相关内容。2、具备培优教学能力，能够针对优秀学生进行拔高辅导工作时间：春秋季每周一和周二休息，每周安排三天教研时间（周三至周五9:00-18:00），其余时间有课上课，无课时可休息。岗位福利：本岗位为公司正式编制全职员工，享受五险一金、各类节假日福利、带薪婚假、产假及多种年假待遇。公司在青岛市内各区均设有教学点，入职校区可根据个人情况就近分配。

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目前仅招聘全职岗位！薪资福利：保底工资+课时费＋提成+分红+期权+奖金，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚及生育礼金等岗位职责：1、依照教研部统一的教学标准、授课要求及指定教材开展教学工作。2、按照教研部门的规范执行课前准备与课后服务流程。3、在春秋季参与集体备课与教研活动，持续提升教学质量与专业能力。4、承担教研组安排的讲义编写与更新、新教师指导、专题讲座及进入公立学校授课等教学相关任务。5、积极协同班主任及教务团队成员，相互协作支持，高效完成各项教学目标。任职要求：1、具备扎实的学科专业知识，全面掌握本学科从基础到拔尖培优的教学体系，熟悉各年级同步内容及中/高考考点。2、拥有培训机构班课或一对一教学两年以上实际工作经验。工作时间：春秋季每周一和周二休息，每周三至周五为固定教研日（9:00-18:00），其余时间根据课程安排上课，无课时休息。岗位福利：本职位为公司正式编制全职岗位，享受五险一金、各类节假日福利、带薪婚假产假及多种年假待遇。公司在青岛市内多个区域设有校区，入职后可依据个人情况就近分配工作校区。

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1、负责青岛市北区域的市场开拓与维护；2、整合校区周边资源，开展渠道合作对接；3、协助校区校长推进区域内学校合作洽谈工作；4、具备教育行业市场相关工作经验者优先；5、具备独立作业能力，拥有较强的沟通与谈判技巧

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高薪诚聘各科全职专职教师，目前仅限全职岗位！薪资福利：保底工资+课时费＋提成+分红+期权+奖金，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚及生育礼金等岗位职责：1、按照教研部门统一的教学要求、标准及指定教材开展授课工作。2、依据教研部制定的规范流程，落实课前与课后的教学服务环节。3、在春秋季参与集体教研与备课活动，持续提升教学质量与专业能力。4、承担教研组安排的讲义编写与更新、新教师指导、专题讲座及进入公立学校授课等相关教学任务。5、积极协同班主任及教务团队成员，相互协作支持，高效完成各项教学目标。任职要求：1、具备扎实的学科专业知识，全面掌握本学科从基础到拔尖培优的教学体系，熟悉各年级同步内容及中高考考点，需精通青岛地区自主招生考试相关内容。2、拥有两年以上培训机构班课或一对一教学实际经验。工作时间：春秋季每周一和周二休息，每周安排三天教研时间（周三至周五 9:00-18:00），其余时间有课上课，无课时可休息。岗位福利：本岗位为公司正式编制全职员工，享受五险一金、各类节假日福利、带薪婚假、产假及多种年假待遇。公司在青岛市内各区均设有教学点，入职校区可根据个人情况就近分配。

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高薪诚聘各学科全职专职教师，目前仅招聘全职岗位！薪资待遇：保底工资＋课时酬金＋绩效提成＋分红激励＋期权奖励＋年度奖金，享受公费团建、带薪年假、节日福利、礼金等岗位职责：1、依据教研部门统一的教学标准、授课规范及指定教材开展课堂教学。2、按照教研体系要求执行课前准备与课后跟进等教学服务流程。3、在春秋季参与集体备课与教研活动，持续提升教学质量与专业能力。4、承担讲义编写与更新、新教师指导、公开课讲座及进入公立学校授课等教研任务。5、积极协同班主任及教务团队成员，相互协作，高效完成各项教学目标。任职要求：1、具备扎实的学科专业知识，熟悉初高中阶段本学科的知识体系、考点分布及考试大纲。2、具有一年以上课外培训机构班课或一对一授课经验。3、拥有科学有效的提分方法论，并具备实际提分成功案例。4、热爱教育事业，坚持师德为本、因材施教的教育信念。工作时间：春季与秋季学期每周一和周二休息，每周安排三天用于教研，其余时间有课授课，无课时可休息。岗位福利：本岗位为公司正式编制全职岗位，提供五险一金、法定节假日福利、带薪婚假、产假及多种年假待遇。公司在青岛市各区均设有教学点，入职校区可根据个人情况就近分配。

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1、利用学校资源、社群运营、网络平台、微信沟通、电话联络等形式，开展学员招生引流工作；2、针对意向学员开展系统化测评与分析，规划个性化辅导策略及实施方案；3、负责学员档案的建立与管理，及时完成学籍信息登记，并科学安排课程进度；5、协助处理学员在学习过程中遇到的各类问题，保障其学习进程顺利推进；6、持续跟进学员及家长的学习期望与反馈，保持高效、顺畅的沟通互动；薪酬：7000-15000。福利：五险一金、五天带薪年假、公费旅游、团建基金、节日福利均可享受。

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大型生鲜连锁超市。工作内容:负责分拣，门店上班，打包一些蔬果和生活用品，工作轻松简单的，没什么体力活，有没有经验都行。薪资待遇:岗位1.分拣员:工作内容:打包，分拣，根据客户订单分拣货物，找到装的袋子里即可（接受小白无经验）上班时间：拣货员：7:00-19:00/9:30-21:30岗位2.理货员:工作内容:整理货架，整理标签，清洁货架，补货等理货员：7:00-17:00/12:00-22:00岗位3：夜班上架：工作内容：把大仓到货商品放到指定库位。夜班上架：22:00-8:00

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王先生

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岗位职责：1. 负责直播全流程运营，包括选品策划、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性2. 策划并执行直播营销活动，联动短视频、社群、私域等渠道扩大曝光，达成GMV与粉丝增长目标3. 分析直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），定期输出运营报告，持续迭代策略与话术4. 对接主播、中控、供应链等多方团队，确保直播顺利执行，及时响应突发问题5. 关注行业动态与竞品玩法，挖掘新流量入口与创新形式，保持直播内容竞争力任职要求：1. 具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与算法逻辑，有成功操盘案例者优先2. 熟练使用数据分析工具（如飞瓜、蝉妈妈、抖查查等），具备较强的数据敏感度与逻辑分析能力3. 具备优秀的沟通协调能力与跨部门协作意识，抗压能力强，能适应快节奏工作4. 思维活跃、网感强，对消费趋势和用户心理有敏锐洞察力5. 学历不限，热爱直播行业，有电商、MCN或品牌方直播运营经验者更佳6.接受无经验小白、兼职、应届生、实习生

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张女士

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岗位职责：1、负责电商产品拍摄（熟练使用相机），保障视频素材质量与吸引力；​2、运用 AI 工具（剪映 AI、Runway 等）完成视频剪辑、特效优化、字幕 / BGM 匹配；​3、产出多平台适配（抖音 / 淘宝等）的种草短视频、产品详解等内容；​4、对接跨部门团队，精准把握产品卖点，跟进数据复盘并迭代内容；​5、分享 AI 工具技巧，助力团队效率提升。​任职要求​1、熟练操作 PR/AE 及 AI 剪辑工具，可独立完成视频全流程制作；​2、会使用相机进行产品拍摄，具备基础拍摄构图能力；​3、了解电商行业，能捕捉产品亮点与市场趋势；​4、性格外向，善于沟通协作，抗压能力强，有创意审美；5、有电商类目视频制作经验者优先。6、接受实习生、应届生、兼职

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岗位职责：1、负责产品品牌视觉设计与创意执行 2、优化线上平台的独立页面、产品详情页、主图及推广图片设计。3、确保创意工作的出品质量，与品牌形象保持一致 4、持续学习，提高自身在设计技能、审美和产品理解方面的专业水平 5、完成安排的其他设计相关工作。 岗位要求1、美术/设计/创意等相关专业，专科及以上学历。2、1-3年电商设计经验，医疗保健、营养食品或养生滋补行业经验者优先 3、精通PS、PR、AI等设计软件，具备基础的视频剪辑能力 4、具备强烈的责任心，工作积极主动，认真细致，充满热情，能带动团队活力。 5、拥有优秀的视觉创意和执行能力，追求高质量的美术效果，满足公司标准。 6、擅长团队协作，具有良好的沟通协调能力， 辅助运营团队完成店铺视觉设计工作。 7、应聘时请附上个人作品集。

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