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因企业发展需求，招聘自动化工程师以及助理（无经验前期有师傅带）人数不限，招满即止，工作经验不限。录用要求：年龄18-38岁，身体健康，无经验有师傅带，能稳定长期发展。薪资待遇：初级工程师以及助理8000-9000高级工程师15000左右以上工资以实际工作能力和技术评定。岗位职责：1、负责电气自动化设备安装，测试，设备运行维护等。2、协助参与公司项目设计开发，不断学习提升个人工作技能。福利待遇：1、公司免费包吃包住，宿舍6-8人间，有空调，热水器，洗衣机等。2、公司为员工购买五险一金，各种节假日礼品，礼金发放，年终奖等。3、员工工资逐年上涨，涨幅5%-10%，干的越久，工资越高。

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杨女士

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高薪急聘新政加持，市场成交火爆，南山区/福田区/龙岗区/罗湖区/坪山区急聘置业助理（深圳1000家门店就近安排），本科综合薪酬9000，大专综合薪酬8000，带你开单学到赚到意向进一步了解

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何先生

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需有安检证，入户进行燃气安检，6元/户包住，吃。。工资每月结清，中途可借支。另招更换燃气表师傅，需有点火证，今年只有7000户左右。明年集中换表量大。23元/户，工资月结，中途可借支，住房补贴，自备电动车

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12月2日 11:21

敬先生

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深圳市宝安区招钢筋工、建筑木工、工地小工/杂工广东惠州核电站基建工程招聘一、岗位与地点·岗位：钢筋班/木工班/混凝土班等·地点：广东惠州惠东·合同期限：首签1年或3年，优秀可续签·留职奖励：1~3月份留守可获5000元—1万元奖励二、薪资待遇·综合年薪：9–13万元·平均月薪：8000–10000元·白班：270元/天（9小时），加班另算·夜班：300–360元/天（含夜班补贴，视企业而定）·发薪时间：每月25号后发放·预支工资：做满15天可预支生活费三、福利保障·公司包住宿，统一住集体宿舍，配备空调、热水器·用餐：公司设有食堂，可自行充卡消费，不吃不扣费·培训说明：入职前有3–5天安全培训，培训期间无补贴四、任职要求·性别年龄：18–56岁，识字即可，不卡学历；·身体条件：身体健康，无色盲，无犯罪记录（单位统一联网查询）·入职材料：需本人身份证，工资发放至中国银行卡（无卡可协助办理）·其他：入职需自费体检五、工作内容·协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁·工作期间手机统一存放，实行保密管理六、薪资发放说明·前三个月每月发生活费5400元（按天计算）·60绩效部分（180–240）延迟发放：第4个月发第1个月，第5个月发第2个月，依次类推·30留职奖励（240–270）延迟发放：第7个月补发第1个月，依次类推七、报名须知·需先提交个人资料审核，单位审核周期1–2天·审核通过后方可报到，自行提前前往者住宿等费用自理

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12月2日 14:42

杨女士

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时间：8.00-20.00工期3个月左右（没有吃住）内容：供电局内的检测设备组装安装接线等要求：18-45岁，室内作业，有空调，不用自带工具，断电作业，不用电工证待遇：有电工经验的35元/小时，无经验的前期20元/小时（后续可提升）地点：宝安区新安交警中队旁

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11月26日 10:27

葛先生

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1、管理阿里巴巴国际站平台的整体运营；2、管理并指导运营团队，制定和执行推广方案3、分析市场数据，包括客户需求、流量分析等，并提出改进措施；4、负责团队建设与管理，包括招聘、培训、绩效评估等；5、协调与其他部门的合作，确保运营目标与公司整体战略一致；6、制定并执行运营计划，以提高店铺的点击率、浏览量和转化率；7、管理客户关系，维护客户资源，处理客户咨询和投诉；8、留意竞争对手动态，制定相应的市场策略。

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刘女士

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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测等基础作业2.严格遵守安全生产规范3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检与基础维护，参与班组质量自检与记录填写5.积极参加岗前培训及在岗技能提升学习，服从工作安排与临时任务调配任职要求：1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2.学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力3. 工作认真负责，吃苦耐劳4能提供有效身份证件5.有无经验均可，应届毕业生亦可培养

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万女士

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岗位职责:1.我们工作内容就是给客户办理(移动、联通、电信)大流量卡，现场办理，操作流程简单，容易上手。几分钟搞定。2.兼职，一单佣金160-200元日结。3.不限制区域，全深圳均可，工作时间自由，地推或者摆台，自发展等，当副业主业都可以。岗位福利:免费提供广告物料欢迎小白，快递外卖配送行业或者有相关经验行业者都可以来聊！

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欧先生

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10/23更新广东核电站基建工程招聘【岗位优势】·岗位：辅助工/杂工/小工·地点：广东汕尾·合同首签1年或3年，优秀可续签·春节留守1~3月份有5000元—1W奖励！【薪资保障】·综合年薪：9-13万元·平均月薪8000-10000元·白班：270元/天（9小时）加班另计！·夜班：300~360元，含夜班补贴，视企业安排而定！·每月25号以后发薪，【福利保障】·包住：6人间，活动板房（空调、热水器、水电摊）·公司有食堂，可以自己充卡，三餐可选，不吃不扣·注：单位有3~5天岗前安全知识培训，考证后持证上岗，培训期补贴！【任职要求】·18-54岁，识字即可，不卡学历，个别须提前报备·身体健康，，无犯罪记录（单位联网核查）·需本人身份证，工资发工人工商银行卡，卡单位可以协助办理！·（）【工作内容】·协助技术工完成辅助工作·现场设备整理、场地清洁·工作期间手机统一存放，实行保密管理【注意事项】·每月发5400元，180-240绩效部分第4个月发第1个月，第5个月发第2个月，240-270留职奖励部分第7个月发工资补发第1个月，以此类推！！·先提报个人资料审查，单位审核1-3天通过后，方可出发报到，

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12月1日 14:51

杨女士

实名

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陶先生

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因企业发展需求，招聘自动化工程师以及助理（无经验前期有师傅带）人数不限，招满即止，工作经验不限。录用要求：年龄18-38岁，身体健康，无经验有师傅带，能稳定长期发展。薪资待遇：初级工程师以及助理8000-9000高级工程师15000左右以上工资以实际工作能力和技术评定。岗位职责：1、负责电气自动化设备安装，测试，设备运行维护等。2、协助参与公司项目设计开发，不断学习提升个人工作技能。福利待遇：1、公司免费包吃包住，宿舍6-8人间，有空调，热水器，洗衣机等。2、，各种节假日礼品，礼金发放，年终奖等。3、员工工资逐年上涨，涨幅5%-10%，干的越久，工资越高。

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杨女士

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纯日结。主要生产手机外壳，手机配件，电子烟配件，美容仪，蓝牙耳机工时：男18/小时女19/小时组装，包装，独立岗位，可带手机，穿自己衣服。

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黄女士

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高薪诚聘以下岗位：【机械工程师】3人，年龄43岁以下，薪资18k~25k【销售工程师】2人，年龄40岁以下，无责高底薪+高提成【外贸业务员】2人，年龄38岁以下，无责高底薪+高提成【社交媒体运营】1人，年龄40岁以下，英语四级以上，薪资8-12k福利：上大小周、五险、吃住、生日过节福利、劳动法放假、年休假、年终奖金地址：宝安沙井新玉路（深圳市鼎华科技发展有限公司）有意者联系:骆小姐（）

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骆女士

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任职要求：1.学历不限2 工作细致认真，责任心强，具备基本的数据分析与问题识别能力3能适应车间工作环境，可配合生产节奏灵活安排班次

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万女士

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惠州市惠阳区招工地小工/杂工、钢筋工、建筑木工️️广东惠州核电站基建工程招聘一、岗位与地点·岗位：木工/钢筋工/混凝土工等（以上保留其一）·地点：广东惠州惠东·合同期限：首签1年或3年，优秀可续签·留职奖励：1~3月份留守可获5000元—1万元奖励二、薪资待遇·综合年薪：9–13万元·平均月薪：8000–10000元·白班：270元/天（9小时），加班另算·夜班：300–360元/天（含夜班补贴，视企业而定）·发薪时间：每月25号后发放·预支工资：做满15天可预支500–2000元三、福利保障·住宿：6人间活动板房，配备空调、热水器，水电费分摊·用餐：公司设有食堂，可自行充卡消费，不吃不扣费·培训说明：入职前有3–5天安全培训，需考证持证上岗，培训期间无补贴四、任职要求·性别年龄：18–57岁，识字即可，不卡学历；·身体条件：身体健康，，无犯罪记录（单位统一联网查询）·入职材料：需本人身份证，工资发放至中国银行卡（无卡可协助办理）·其他五、工作内容·协助技术工完成辅助任务·负责现场设备整理与场地清洁·工作期间手机统一存放，实行保密管理六、薪资发放说明·每月实发生活费5400元·绩效部分（180–240元/月）延迟发放：第4个月发第1个月，第5个月发第2个月，依次类推·留职奖励（240–270元/月）延迟发放：第7个月补发第1个月，依次类推七、报名须知·需先提交个人资料审核，单位审核周期1–2天·审核通过后方可报到，自行提前前往者住宿等费用自理

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11月9日 14:46

杨女士

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・岗位职责：主要负责制定研发计划、指导团队、解决技术难题，并对研发项目的成本、质量和风险进行有效控制。1、全面负责研发部的管理与团队建设，制定研发组织发展规划，提升整体技术与项目交付能力；2、统筹跨部门协作，加强对产品研发各阶段所交付的结果进行全面评估，协调硬件、软件、测试等资源，优化研发流程并提升效率；3、负责IoT领域低功耗产品的嵌入式软硬件规划和产品架构设计，完成应用架构、数据架构、技术架构等方面设计，确保产品竞争力；4、负责产品研发实施落地，制定研发计划，确保项目按时完成，负责组织核心技术研究和攻关工作，制定和实施重大技术决策和技术方案；5、建立和完善产品研发的质量控制体系，确保产品符合相关标准和客户需求；6、负责人才梯队建设、人员培养，指导与提升整个团队的技术与管理水平；7、负责处理客户提出的技术问题，提供相关技术支持，负责与合作方及客户沟通及项目协调工作。・任职要求：1、统招本科及以上学历，985、211院校优先；通信工程、电子工程、自动化、软件工程等专业优先；2、多年深耕低功耗物联网产品开发经验，LPWA（Low02Power02Wide02Area）的相关设计（BT/Wifi/Lora/Cat-M等）擅长多种传感器的驱动与应用；3、10年以上02C++复杂软件的设计和研发经验，3年以上IoT领域、消费类电子类产品同岗位管理经验；4、主导多款产品从0到1的研发落地经验，熟悉IPD开发模式、BOM管理、DFX设计与验证体系；5、目标导向，具备组织管理能力和项目管理能力，能够引领团队高效推进研发进度，具有强烈的自我驱动力和创新精神。6、具备战略思维和前瞻性，能够引导团队探索新技术方向。・其他：技术出身（硬件＞软件），物联网整机产品经验丰富、有方案公司工作经验。

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王女士

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