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一、核心工作职责1.负责客户入住/退房办理，包括信息登记、、房卡发放、发票开具等，确保流程高效准确。2.接听客户咨询电话、处理预订需求，解答房型、房价、酒店设施、周边交通等问题，提供贴心服务。3.维护前台区域整洁有序，管理接待物料（如宣传册、饮用水），检查办公设备（打印机、刷卡机）正常运行。4.及时反馈客户需求与投诉，对接客房、餐饮、工程等部门，协调解决问题，提升客户满意度。5.完成每日账务核对、单据整理归档，严格遵守酒店财务制度与保密规定。

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张先生

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岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修建议报告4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与技术规范5.妥善保管维修工具及配件，保持工位整洁有序，遵守车间安全操作规程任职要求：1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神2.熟悉主流车型结构原理，能独立完成常见故障判断与修复3.持有有效机动车维修从业资格证4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，无不良职业记录5.学历不限，有汽车维修相关经验者优先

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杨先生

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岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项5.配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作任职要求：1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械与电路基础知识2.熟悉主流燃油车及新能源车型结构原理，有实际维修经验者优先3.持有汽车维修工职业资格证书（初级及以上）或机动车维修从业资格证4.工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识5. 无不良从业记录，能适应快节奏维修作业环境

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杨先生

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岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按照标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与技术规范5.向客户清晰说明车辆问题、维修内容及后续使用建议任职要求：1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械与电路基础知识2.熟悉主流燃油车及新能源车型结构，有实际维修经验者优先3.持有汽车维修工职业资格证书（初级及以上）或机动车驾驶证者更佳4. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识5.能适应车间工作环境，服从安排，学习能力强，愿意持续提升技能

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杨先生

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月休3天，每月15号发工资，薪资4000+（可谈） 年龄要求：18-40之间，有西餐经验优先，上班时间早上10：00-14：00下午16：30-21：00爱干净，对餐品有要求，家庭私人小馆忙的时候好好服务顾客，不忙的时候好好休息！

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余女士

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招包装看机器的普工，地点在常州，点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

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顾先生

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工作地点在常州打杂工轻松简单点击左下角【免费聊】优先报名入职！！！点击左下角【免费聊】优先报名入职！！！点击左下角【免费聊】优先报名入职！！！

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顾先生

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招聘：太阳膜贴膜技师薪资：3000-8000元熟练技师：需3年以上经验，能独立完成太阳膜、隐形车衣、改色膜等施工，薪资普遍7000-12000元/月。‌12学徒/小工：学历不限，接受培训，薪资1500-3000/月，部分包吃住

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周女士

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1、全面统筹公司办公事务及人力资源管理，落实岗位职责与工作规范；2、主导构建完善的人力资源管理体系，组织实施招聘配置、人事管理、绩效考核、薪酬管理、培训发展等模块工作，推进日常人力资源运作并有效防控用工风险；3、负责公司法务事务及安全管理部门相关事宜；4、根据领导授权，牵头组织撰写公司各类文件，包括综合性工作报告、工作计划、总结、请示、通知等文书材料，并对发文前的文稿进行审核与修订；5、协助上级协调各部门运作，处理日常行政事务。任职要求：1.大专及以上学历，行政管理或相关专业优先；2.具备三年以上相关领域工作经验；3.热爱行政管理工作，具备较强抗压能力；4.拥有良好职业形象与商务礼仪素养；5.责任心强，敬业负责，具备服务意识和团队合作精神；6.具备优秀的组织协调与沟通能力，以及较强的分析判断与问题解决能力。福利：公司提供早餐、午餐，缴纳五险，上下班时间8:30-12:00/14:30-18:00

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李女士

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1、全面统筹公司办公事务及人力资源管理，落实岗位职责与工作规范；2、主导构建完善的人力资源管理体系，组织实施招聘配置、人事管理、绩效考核、薪酬管理、培训发展等模块工作，推进日常人力资源运作并有效防控用工风险；3、负责公司法务事务及安全管理部门相关事宜；4、根据领导授权，牵头组织撰写公司各类文件，包括综合性工作报告、工作计划、总结、请示、通知等文书材料，并对发文前的文稿进行审核与修订；5、协助上级协调各部门运作，处理日常行政事务。任职要求：1.大专及以上学历，行政管理或相关专业优先；2.具备三年以上相关领域工作经验；3.热爱行政管理工作，具备较强抗压能力；4.拥有良好职业形象与商务礼仪素养；5.责任心强，敬业负责，具备服务意识和团队合作精神；6.具备优秀的组织协调与沟通能力，以及较强的分析判断与问题解决能力。福利：公司提供早餐、午餐，缴纳五险，上下班时间8:30-12:00/14:30-18:00

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1、全面统筹公司办公事务及人力资源管理，落实岗位职责与工作规范；2、主导构建完善的人力资源管理体系，组织实施招聘配置、人事管理、绩效考核、薪酬管理、培训发展等模块工作，推进日常人力资源运作并有效防控用工风险；3、负责公司法务事务及安全管理部门相关事宜；4、根据领导授权，牵头组织撰写公司各类文件，包括综合性工作报告、工作计划、总结、请示、通知等文书材料，并对发文前的文稿进行审核与修订；5、协助上级协调各部门运作，处理日常行政事务。任职要求：1.大专及以上学历，行政管理或相关专业优先；2.具备三年以上相关领域工作经验；3.热爱行政管理工作，具备较强抗压能力；4.拥有良好职业形象与商务礼仪素养；5.责任心强，敬业负责，具备服务意识和团队合作精神；6.具备优秀的组织协调与沟通能力，以及较强的分析判断与问题解决能力。福利：公司提供早餐、午餐，缴纳五险，上下班时间8:30-12:00/14:30-18:00

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李女士

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成都市龙泉驿区招种植工/杂工开始报名了采蓝莓火热报名中一、工作地点：云南（年前在德宏、玉溪、西双版纳、普洱。十二月主要红河州和文山州）1、工资：计件多劳多得4.5/公斤2、包吃住，工期6个月左右（需要自带被褥、碗筷。）3、年龄：18-59岁男女工4、工资：半月一发5、车费补贴省内车费补贴200元（满一个月补贴200元，干满3月补贴400元），干满三个月补贴600元）要求：身体健康，无高血压、心脏病等疾病，无传染病报名方式加微：计划12月底中旬开始采摘（）

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钟先生

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一、岗位职责：负责共享充电宝的推广铺设，安装以及维护，要求有地推相关销售经验二、薪资待遇：无责底薪4000+提成入职满3个月之后 ，另外有流水利润提成三、工作时间：早十晚七，月休4天，调休四：要求态度端正，有责任心，需要有电动车

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刘女士

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1.职位详情:日常行程安排；活动、会议组织；接待、外联；熟练驾驶车辆。2.岗位职责:负责企业日常行政管理工作，经理助理，协助经理处理日常事务，维护客户关系。3.任职要求:大专以上学历；熟练开车；有相关工作经验优先，熟练使用电脑和其他办公软件；具备良好的沟通能力。4.工作时间:周末双休！法定节假日休息！8小时上班制，上午:8:30--12:00，下午:14:00--17:40

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林女士

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