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销售工程师-宁波
8000-12000元/月【岗位职责】开拓区域内潜在客户资源,调研市场动态,掌握客户需求与现状,达成销售业绩指标及提升市场份额;维护已签约客户关系,定期开展沟通、回访及实地拜访工作;配合完成部分技术对接任务,与客户进行专业技术交流;跟进所负责区域的货款回收,确保销售回款及时,保障资金流转顺畅。【任职资格】大专及以上学历,机械、电气或相关专业优先,其他专业条件优秀者亦可考虑;有工业品行业市场经验者优先,持有驾驶证者优先;1年以上销售岗位经验,具备电线电缆行业背景者优先;热爱销售工作,具有强烈的目标感、职业责任感,勇于突破自我,适应压力环境;【工作时间】早9:00 - 晚17:30;7.5小时/天,做五休二。【福利及优势】享有法定节假日及法定带薪年休假;五险一金、团队建设活动、系统化培训、生日礼品、节日福利、团建旅游、年度员工体检;公司产品为工业领域常用易耗品,品质稳定,市场竞争力强;订单响应迅速,交付周期短,客户付款高效,复购率高;新入职销售人员易于上手,基础知识简单易学,且由经理提供技术协助支持;我们拥有积极向上、团结互助的团队氛围,诚邀踏实肯干、自信进取、追求卓越、持之以恒的人才加入!
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设计师助理
3000-10000元/月岗位职责:1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图酷家乐软件及施工图绘制;2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性;3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果;4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整
宁波·鄞州区·南部商务区

人力总监
1.2-2万元/月1,结合公司发展战略,统筹制定集团人力资源发展规划。2,依据公司战略方向,持续完善组织架构设计及绩效管理体系。3,指导并推动人力资源各模块工作的实施与创新优化。4,协助总裁完成与人力资源相关的行政事务及临时交办的工作任务。
宁波·鄞州区

人力总监
1.2-2万元/月1,结合公司发展战略,统筹制定集团人力资源整体规划。2,依据公司战略方向,持续优化组织架构及绩效管理体系。3,指导并推动人力资源各模块工作的实施与创新提升。4,协助总裁完成与人力资源相关的行政事务及临时交办事项。
宁波·鄞州区

连锁酒店运营总监
1-1.5万元/月1、全面主持酒店日常运营管理工作,带领各岗位团队实现酒店既定经营目标;2、主导酒店团队的组建、培训与日常管理,持续提升服务品质及员工综合素质;3、依据公司下达的经营指标,协同营销部门推进市场推广工作,合理管控运营成本及各项支出;4、保持与管理公司、加盟业主的常态化沟通协作,确保信息传递及时、准确、高效;5、统筹酒店内外公共关系维护,树立良好的品牌形象与社会声誉;6、关注员工思想动态与生活需求,持续优化员工工作环境与福利条件;7、落实总部安排的其他工作任务。任职要求:1、具备5年及以上相关行业工作经验,旅游管理或酒店管理专业背景者优先考虑2、精通酒店各环节运作流程,曾实际管理过前厅、客房、销售、餐饮等核心部门,具备出色的组织协调与沟通能力3、仪态端庄,行为规范,具有强烈的责任意识与职业热情,富有团队协作精神4、能适应快节奏工作环境,具备较强抗压能力与责任心5、有酒店全日制餐厅运营经验者优先
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廿陆餐厅服务员
4000-5000元/月主要工作:做好日常餐饮接待工作及各区域卫生工作,吃苦耐劳薪资待遇:试用期月薪3.6-3.8k元,转正4-5k,薪资根据餐厅生意以及工作表现有一定的浮动。包吃,(水电费平摊),日工作时间8小时,具体班次根据餐厅的接待时间安排,6:00-14:00/11:00-20:00两个班次,月休四天工作地点:鄞州区南部商务区墨憩酒店
宁波·鄞州区·首南

连锁酒店运营总监
1-1.5万元/月1、全面主持酒店日常运营管理工作,带领各部门员工完成酒店各项经营目标与管理指标;2、负责酒店团队的组建、人才培养及团队建设,持续提升服务品质与员工专业素养;3、依据公司下达的经营任务与考核指标,协同营销部门推进市场推广工作,合理管控运营成本及各项支出;4、保持与管理公司及加盟业主的常态化沟通协作,确保信息传递及时、准确、高效;5、主导酒店对外关系维护,塑造良好的内外部品牌形象与客户口碑;6、关注员工思想动态与生活需求,持续优化员工工作环境与福利条件;7、落实并完成上级总部安排的其他工作任务。任职要求:1、具备5年以上相关行业工作经验,旅游管理或酒店管理专业背景者优先考虑2、精通酒店各模块运作流程,曾实际管理过前厅、客房、销售、餐饮等核心部门,具备出色的组织协调与沟通能力3、仪态端庄,行为规范,具有强烈的责任意识与职业热情,富有团队协作精神4、能适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力与责任心5、有酒店全日制餐厅运营管理经验者优先录用
宁波·鄞州区

餐饮服务员
4000-5000元/月主要工作:做好日常餐饮接待工作及各区域卫生工作,吃苦耐劳薪资待遇:试用期月薪3.6-3.8k元,转正4-5k,薪资根据餐厅生意以及工作表现有一定的浮动。包吃,(水电费平摊),日工作时间8小时,具体班次根据餐厅的接待时间安排,6:00-14:00/11:00-20:00两个班次,月休四天工作地点:鄞州区南部商务区墨憩酒店,有意向可以直接电话咨询
宁波·鄞州区·首南

前台接待专员
3000-4000元/月过年期间需根据排班安排在岗工作岗位职责:1. 负责前台接待、预订登记及相关手续的办理,严格执行各项财务规定与操作流程;2. 按照标准为离店客人办理离店流程,确保客人离店前完成所有账务结算手续;任职要求:1. 具备良好的服务意识,能主动识别并满足客户的个性化服务需求。2. 具备较强的沟通协调能力,能够与团队成员及各部门保持良好协作。3. 有持续学习与自我提升的积极性,适应行业发展的变化要求。薪资福利:底薪3800+提成上班时间:做二休二,早班夜班轮班制(8:00-20:00,20:00-8:00)专业要求不限,有相关工作经验者优先
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服务员
5000-6000元/月点单待客,送餐,打扫包厢
宁波·鄞州区·南部商务区

高薪销售/大小周/活力团队(宁波)
8000-12000元/月我们公司专注于为跨境电商行业提供海外税务及知识产权等相关服务,现有员工250人,总部位于深圳龙岗,在深圳华南城、深圳坂田、广州、广西、厦门、长沙均设有事业部。自成立以来,已累计为12万多家跨境电商企业提供专业高效的税务解决方案。【职位描述】:1、通过网络渠道在线接待客户咨询,推广并销售公司服务项目。2、借助大型展会资源拓展新客户,维护既有客户关系,推动合作达成,无需陌生拜访。3、主动学习业务知识,达成每月业绩指标,持续提升客户满意度。4、负责客户资料的归集与管理,做好后续跟进工作,促进长期稳定合作。【岗位优势】1、客户资源:新人可参与展会获取高质量客户资源,直面精准客群2、成交周期短:单笔订单流程高效,新手也能快速适应出单节奏3、培训支持:配备行业资深导师一对一指导实操,助力新人快速成长4、五险一金:全员享受一档社保,入职即缴,无试岗期设置【任职要求】:1、需具备全日制大专或以上学历2、性格积极外向、阳光乐观,我们期待与充满正能量的你共事3、目标明确:无论是追求收入增长还是职业发展,我们都欢迎有清晰规划的你加入4、保持学习心态:公司提供系统化培训体系,带来全新学习体验,只要你愿意虚心接受,零基础也无需担心,专属带教师傅全程陪跑,只要踏实肯干,稳步成长不是问题5、收入导向明确:只要你有冲劲,高比例提成+丰厚奖金等你拿【上班时间】:上午:09:00-12:00 下午:13:30-18:00,大小周制,法定节假日正常休假【福利待遇】:1、节日关怀:春节、端午、中秋等节日为员工发放精心准备的节日礼品2、团队活动:不定期组织下午茶、户外运动、聚餐、团建旅游等丰富活动3、五险一金:当月15日前入职当月参保,15日后入职次月起参保4、带薪假期:享有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假及国家规定各类法定休假5、团队氛围融洽、领导亲和、管理扁平化、办公氛围轻松活跃6、办公环境:高端写字楼办公,空间宽敞舒适,设有休闲区、小餐厅,配备微波炉、冰箱,支持自带餐食7、重视人才培养,晋升优先考虑内部员工
宁波

高薪销售/大小周/活力团队(宁波)
8000-12000元/月我们公司专注于为跨境电商行业提供海外税务及知识产权等专业服务,现有员工300人,总部位于深圳龙岗,在深圳华南城、深圳坂田、广州、广西、厦门、长沙均设有事业部。自创立以来,已累计为超12万家跨境电商企业提供高效优质的税务解决方案。【职位描述】:1、通过线上渠道与客户沟通,解答咨询并推广公司服务产品,完成销售转化。2、借助大型展会资源拓展新客户,同时维护已有客户关系,推动合作达成,无需陌生拜访。3、主动学习业务知识,积极达成月度业绩指标,持续提升客户满意度。4、负责客户资料的整理与归档,做好后续跟进工作,促进长期稳定合作。【岗位优势】1、客户资源:新人可参与展会获客,直面高匹配度客户群体,展会影响大、效果好2、成单周期短:单笔订单流程高效,新人也能快速适应并开单3、带教培训:配备行业资深导师一对一指导实操,助力新人快速上手成长4、五险一金:全员享受一档社保,入职即缴,无试岗期设置【任职要求】:1、具备全日制大专或以上学历2、性格外向、积极阳光,我们期待与充满正能量、乐观向上的人同行3、目标明确:无论是追求收入增长还是职业发展,我们都欢迎有清晰目标的你加入4、保持学习心态:公司提供系统化培训支持,带来全新成长体验,只要你愿意学、肯投入,即使零经验也可从头培养,专人带教,踏实肯干就能稳步前行5、收入激励明确:我们认可拼搏精神,只要你有冲劲,高提成和丰厚奖金等你拿【上班时间】:上午 09:00-12:00,下午 13:30-18:00,大小周制,法定节假日正常休假【福利待遇】:1、节日关怀:春节、端午、中秋期间为员工发放精心准备的节日礼品2、团队活动:定期组织下午茶、户外团建、聚餐、旅游等丰富文娱活动3、五险一金:当月15日前入职当月参保,15日后入职次月起缴4、带薪假期:员工享有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假及国家规定各类法定休假5、团队氛围融洽,管理层亲和力强,组织架构扁平,办公氛围轻松自在6、办公环境优越:高端写字楼办公,空间宽敞明亮,配备休闲区、微波炉、冰箱,支持自带餐食7、重视人才培养,晋升优先考虑内部员工
宁波

IVD销售经理(浙江)
1-1.5万元/月岗位职责:负责区域:宁波为主。1.负责公司POCT、生化、化学发光等产品线试剂的销售工作,达成上级布置的各项考核目标及任务要求;2.熟悉所辖市场的终端流向,开展区域内经销商的业务拓展与日常维护,推动终端客户业务增长;3.组织并推进所辖地区(市)及以上层级市场准入相关招标准备工作,保障产品全线中标;4.协调区域内各经销商与终端客户之间的业务协作关系,促进合作顺畅;5.按计划定期走访经销商与终端客户,完善拜访记录,并建立完整的客户档案体系。任职要求:学历要求:本科及以上,检验医学、临床医学、生物医学等相关专业,具备3-5年行业经验者可放宽至大专;工作经历:具有2年以上相关行业工作经验,熟悉行业营销模式者优先考虑;素质要求:具备较强的抗压能力,沟通表达流畅,富有团队意识与责任心,能适应频繁出差;工作技能:学习能力强,应变灵活,具备良好的问题分析与解决能力。待遇标准:1、个人综合年薪10-20万以上;2、公司缴纳五险一金;3、传统节日发放福利物品,享受国家法定节假日安排。职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、免费班车、定期体检、员工旅游、节日福利、健身俱乐部
宁波

急招~线上不露脸聊天主播轻松
8000-12000元/月1. 居家工作,支持日结或周结薪资,设有保底收入,每月收入不低于3000-8000元2. 工作内容:通过语音厅在线开麦互动,日常在语音房间内与听众交流、欢迎访客,用户赠送礼物时进行及时回应和互动3. 可在家办公,接受兼职人员参与4. 只需具备手机即可报名,无学历限制,无需相关经验5. 工作时间灵活,可根据个人情况自由安排上线时段6. 通过正规应用程序提供底薪保障并叠加业绩提成7. 对接多个合规平台,涵盖语音主播、文字聊天主播等岗位,轻松实现月入过万,提供免费专业培训
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测试工程师
1-1.3万元/月技能要求:1)精通Python编程,具备编写高效且易于维护的自动化测试脚本能力;2)掌握至少一种数据库(如MySQL、Oracle等),熟悉常用SQL操作,能够完成数据的查询、增删改等处理,支持测试过程中的数据校验与操作需求;3)熟悉Linux系统环境,能熟练使用常见命令进行文件管理、系统操作及进程控制;4)熟练应用主流测试工具,例如JMeter、Postman,开展接口与性能测试工作;5)具备阅读Java或C语言代码的能力,拥有一定的编程基础和逻辑理解能力;6)具备信用卡核心系统相关测试经验者优先考虑。软技能:1)具备良好的沟通能力,表达清晰,逻辑性强;2)在承担高强度测试任务时,能够保持专注细致,确保问题不遗漏;面对复杂缺陷或异常情况,具备耐心并能深入追踪分析根本原因
宁波

(宁波)渠道销售/无责底薪/公寓管家(1
8000-13000元/月【薪资待遇】业务人员24年年薪约10-25万基础薪资包含:无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+多项奖励提成【培训体系】1对1带教:入职即安排专属导师,全程实操指导;全方位培养:针对不同成长阶段提供系统化培训支持;【职业发展】职级晋升:三星-四星-五星(对应底薪:6000-8000元)职等晋升(业务线):业管家务-主管助理-主管-经理晋升机制:公司每季度组织晋升评估,为表现优异员工提供晋升通道,支持职业进阶。【岗位职责】1、负责房屋租赁信息在各大网络平台的发布与日常维护;2、接听客户来电并解答咨询,通过线上线下的方式与客户沟通,匹配推荐房源,安排带看、讲解、签约及办理入住(不向租客收取中介服务费);3、持续跟进租户入住后的各类需求,协助处理续租、换租、退租等相关事宜;4、定期巡查并维护所管房源的实际情况。【任职要求】1、大专及以上学历(接受实习生、应届毕业生投递);2、性格积极向上,热爱销售岗位,具备良好沟通能力,愿意挑战高收入目标;3、主动学习、主动反馈、主动服务客户,拥有较强的服务意识;4、工作无需穿着统一工装。
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游戏客服负责人
3-5万元/月岗位要求:一、销售目标与策略1. 制定售前客服团队的销售转化目标及绩效考核机制,全面负责客户咨询转化率、成交率与客单价的提升;2. 规划并持续优化售前服务流程,识别客户潜在需求,促进高价值账号交易订单的达成;3. 研判行业发展趋势与竞争对手动作,制定具有差异化的销售话术和客户引导方案。二、团队管理与赋能1. 统筹管理售前客服团队(100-200人),通过系统培训、激励机制与复盘机制增强团队销售实战能力;2. 搭建以销售结果为导向的KPI评估体系(如转化效率、客诉比例、单客贡献额),并定期迭代考核标准;3. 构建客户分层模型,指导团队为高净值客户提供个性化销售支持策略。三、客户体验与转化4. 全流程监控售前咨询服务,借助数据指标(如响应时效、沟通时长、转化路径)优化销售漏斗各环节;5. 结合营销活动设计配套应答话术,激发客户购买兴趣与决策动力;6. 应对复杂客户异议,主导争议订单的跟进与二次转化推进。四、跨部门协作1. 联动市场与运营团队,提升流量精准度,重点提高高意向客户的咨询占比;2. 向产品团队传递一线客户需求,推动账号交易类产品在包装设计与定价机制上的优化;3. 与技术团队协同开发智能化销售辅助工具,提升整体作业效率。岗位要求:1. 具备5年以上互联网领域售前客服或销售管理相关经验;2. 拥有3年以上大规模团队(100人以上)管理经历,有成功搭建销售型客服团队的实际案例;3. 销售意识突出:熟练掌握各类销售技巧,具备系统化提升团队成单水平的能力;4. 数据导向思维:善于运用转化率、客户生命周期价值等核心指标驱动流程优化;5. 风险应对能力强:了解账号交易领域的常见风险(如欺诈行为、黑灰产干扰),具备基本风控判断力。加分项:- 具备直播电商、游戏发行等高转化业务场景工作经验者优先;- 持有CCSK、PMP或相关销售管理类专业认证者优先;- 熟悉游戏玩法逻辑及账号交易全流程者优先。工作时间:行政班双休薪酬:30-50k
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热流道技术工程师
8000-13000元/月具备2年以上热流道销售经验者优先考虑,熟悉汽车内外饰、车灯、家电、医疗包装、电子及注塑模具等行业,擅长市场开拓与资源协调,能适应出差或在各区域办事处间调动。(工作地点:浙江区)
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高级职业规划师(职称评定、学历提升、资质认证、落户服务)
1-1.5万元/月岗位职责:1、公司提供客户资源,通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题,2、对客户情况进行基础分析,挖掘客户当前及潜在需求,引导客户需求匹配,助力完成销售目标;3、结合客户实际需求特点,为客户推荐最合适的产品解决方案;4、定期进行客户回访,持续维护良好的客户关系,提升客户满意度,推动客户二次合作;薪资及福利待遇:1、无责任底薪+高额提成,新入职员工平均月收入8000+3、工作时间9:00-18:004、公司提供系统化、专业化的带薪培训,5、不定期组织员工聚餐、茶话会、团队建设活动、生日聚会6、公司处于快速发展期,具备完善的晋升通道和广阔的发展空间,职位要求:一、有销售相关经验,学历不限,关键在于踏实肯干、积极主动。二、品行良好,工作认真,勤奋上进,做事可靠稳重。三、具备强烈的收入提升意愿,有清晰的职业发展目标和个人追求。四、公司配备完整项目培训体系,入职后由资深员工一对一指导带教。福利待遇:一、底薪4000+提成8%-12%(行业较高水平)+五险一金二、按照国家规定为员工缴纳社保与公积金,涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金三、定期开展团建活动、生日会、聚餐娱乐及K歌等集体活动7.5小时工作制(9:00-12:00,13:30-18:00),周末实行大小休制度,享有国家规定的全部法定节假日。四、最好能参与狼人杀活动,中午13:30安排2至4局游戏,不会可学,简单易上手。晋升空间每季度开展评级考核,实现职级与薪资双提升(销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理)
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居家授课讲师(线上教学)
4000-7000元/月无需外出坐班,在家即可办公,工作时间自由灵活,轻松无压力!适配方向:专注小学至高中语文、数学、英语,以及初中至高中物理、化学、生物,均为常见学科,题目录制与讲解更加得心应手待遇明确:按题目数量结算,操作简单,上手快,熟练后每小时可收入50-100元,付出越多,回报越高,收入持续稳定条件宽松:年龄22岁以上,持有对应学科教师资格证,设备只需平板配合手写笔或电脑搭配手写板即可符合要求可直接联系咨询,快速开启高时薪线上教学工作!
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高级职业规划师(职称评定、学历提升、资质认证、落户服务)
1-1.5万元/月岗位职责:1、公司提供客户资源,通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题;2、对客户情况进行基础分析,把握客户当前需求及潜在需求,引导并推进客户需求转化,助力销售目标达成;3、结合客户实际需求特征,匹配并推荐最合适的产品解决方案;4、定期开展客户回访,持续维护良好的客户关系,提升客户满意度,推动客户复购与深度合作;薪资及福利待遇:1、无责任底薪+高比例提成,新员工入职后平均月收入8000元以上;2、工作时间9:00-18:00,中午休息1.5小时,每周实行大小周休假制度;3、公司提供系统化、专业化的带薪培训,帮助新人快速上手;4、定期组织团队聚餐、茶话会、团建活动及生日庆祝;5、公司处于快速发展期,具备清晰完善的晋升通道;职位要求:一、有销售相关经验,学历不限,重视踏实肯干、积极进取者;二、品行良好,工作主动,勤奋认真,具备较强的责任心和执行力;三、有强烈的收入提升意愿,具备长期职业发展规划和个人发展目标;四、公司配备完整项目培训体系,并由经验丰富的老员工一对一指导带教;福利待遇:一、底薪4000元+8%-12%高提成(行业领先水平)+五险一金;二、按国家规定为员工缴纳社会保险及住房公积金,涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及公积金;三、常态化组织团建活动、生日会、聚餐、K歌等员工关怀项目;四、每日工作7.5小时(9:00-12:00,13:30-18:00),周末大小休,法定节假日正常休假;五、欢迎喜欢狼人杀的伙伴加入,午间13:30安排2-4局游戏,不会可学,上手极快;晋升空间:每季度进行职级评审,表现优异者可实现晋级加薪(晋升路径:销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理)
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日结+保底 在家工作 语音直播不露脸
5000-10000元/月招募语音不露脸主播(无需开视频,居家办公,线上操作,无须面试,支持日结/周结薪资,零基础可入门)1. 可选兼职或全职模式,兼职每日投入2至4小时,全职每日工作6至8小时,时间灵活自主安排2. 合作平台正规合法,公司具备完整资质,运营合规透明3. 操作便捷,仅需手机即可上手,无需专业设备,不限学历与经验4. 在家在线操作,提供一对一指导教学,轻松快速上手5. 年龄要求18至30周岁兼职每日工作3至4小时,时段自由选择,主播日均收入100-300元,下播即可提现,月收入稳定6k左右全职每日工作6至8小时,可分段进行,日收入100-500元,下播支持即时提取,月收入可达1.2w上下支持多种用工形式:兼职、长期、短期、假期工均可报名。公司郑重承诺:本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用,全程零成本参与。公司将提供流量扶持与推广资源,助力顺利开展工作。欢迎踊跃尝试,来者皆迎!所有收费行为均为诈骗,请勿相信
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人力资源总监(灵活工作制)
1.2-1.5万元/月1、根据公司业务需求,研究组织职能及权责分配的优化方案;2、结合公司经营规划,围绕整体发展目标,制定本部门的工作目标与实施计划;3、依据部门工作安排,测算相关费用支出,编制年度预算并落实执行管控;4、围绕公司经营方向,基于人力分析与预测结果,制定人力资源发展规划及人员配置方案,并据此推进各类培训工作的组织实施;5、负责人事管理制度及其流程的设计、推行与优化,确保制度有效落地运行;6、负责下属员工的绩效考核、奖惩评定、职务升降等管理工作。上班时间八点四十五到晚上五点四十五~
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家纺三维设计专员
1.2-2万元/月岗位职责:1、负责枕头、被芯、床笠、靠垫等家纺类产品的3D建模、物理模拟及高质量渲染工作;2、准确还原面料垂感、纹理质感,细致呈现缝线工艺、结构拼接等产品细节;3、构建虚拟展示场景,布置灯光环境,输出高精度静态图像与动态视频,应用于电商平台详情页、宣传画册等物料;4、协同设计团队,高效将平面设计稿转化为可用于产品决策、样品制作及市场推广的可视化成果。任职要求:1、熟练掌握CLO 3D、Style3D或Marvelous Designer中至少一种软件,具备从建模到最终渲染的完整流程执行能力;2、了解家纺产品(如枕芯、被芯)的构造特点与外观表现逻辑,注重细节还原;3、具有优秀的审美素养,擅长材质设定与光影调节,能稳定输出高品质视觉内容;4、拥有良好的空间理解力和团队协作意识,能够按时保质完成工作任务。有家纺或家居类目电商3D设计经验者优先考虑,面试时需提供过往相关作品集。该岗位工作地点位于江苏南通家纺城,不接受远程办公,请谨慎投递。
宁波·鄞州区

猎头助理
4000-5000元/月工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期短程出差,周末双休工作工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期短程出差,周末双休工作地点:南部商务区5工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期短程出差,周末双休工作工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期短程出差,周末双休
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销售助理
4000-8000元/月岗位职责1.文职,协助销售经理处理合同以及销售款项的跟进;2.处理日常跟销售部相关的工作;3.筹展的准备工作:包括:协助展商跟物流公司对接相关的展品运输事宜/展位搭建有关工作/邀请函申请/展商证申请/签证资料的准备;福利待遇:1.周末双休;2.上班时间:9:00—12:00,下午1:00—6:00;3.国家法定节假日带薪休假,基本上不加班;4.三个月使用期,有实习或者工作经验,年龄在22岁—35岁;5.专科以上学历,英语四级(不是硬性要求);6.接受优秀应届毕业生;职位福利:五险、弹性工作、创业公司、出国游、出差补贴
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猎头助理
4000-5000元/月工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期短程出差,周末双休工作工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期短程出差,周末双休工作地点:南部商务区5工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期短程出差,周末双休工作工作内容:1.寻访合适的匹配需求的的候选人简历2.帮助候选人了解企业情况和职位要求3.做候选人面试辅导,对接企业面试时间4.协助候选人薪酬谈判和期间的衔接沟通5.协助候选人拿到企业offer完成企业回款岗位要求:1.理工科和经管类专业,大专及以上学历2.喜欢与人打交道,目标感和沟通能力强3.吃苦耐劳,有韧性和持续的兴趣爱好4.渴望在自己专业和喜爱的领域内深入5.谦虚好学,乐于分享愿意持续在行业深耕6.顾问有3年招聘或销售工作经验,热爱招聘,愿意挑战自己工作时间:9--18,偶尔短期短程出差,周末双休
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氩弧焊,带压,探伤标准。
350-450元/天招氩弧焊有证工,锅炉管道带压焊工,要求能达到【探伤】标准。能氩弧焊,接锅炉带压力表管道电焊工一名。工资施工完工半月结
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3月1日 12:05
销售支持专员
1.1-1.6万元/月岗位职责:1. 公司提供客户资源,负责现有客户的维护及新客户的拓展开发!任职要求:1. 年龄24-32周岁左右2. 熟练掌握基础办公软件操作3. 工作踏实肯干,具备较强的抗压能力4. 有销售相关工作经验者优先考虑薪资福利:1. 转正前:底薪6000+300(学历补贴)转正后:8000-20000,收入上不封顶2. 外出拜访客户由公司安排专车接送3. 根据实际工作需求,配备工作手机及笔记本电脑4. 晋升通道:销售助理-销售专员-销售经理-销售总监-销售高监
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