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岗位职责:1.持续追踪供应商推出的新型辅料及加工工艺，推进季节性辅料项目的开发。2.与现有供应商保持高效沟通，定期开展实地走访与技术培训。3.协助优化时装展示效果，协同团队确保销售会议中呈现高质量的服装搭配与造型设计。4.与VeroModa中国区品类设计经理保持日常协作与信息同步。5.联动服装设计师、采购人员及技术团队，推进产品设计与开发流程。6.根据当季流行趋势，主导设计季节性满幅印花、梭织面料及针织定位印花图案。7.创作应季徽章与刺绣图样，提升品牌视觉识别度。8.负责标签及各类辅料的设计与排版布局。9.分析未来图形与印花发展方向，按季度完成趋势分析PPT报告。10.参与品类专项零售反馈会议，并协同生产端进行图案细节核对。任职要求：1.具备至少3年图案设计相关工作经验（或有可验证的自由职业项目经历）。2.熟练掌握Adobe系列设计软件操作。3.具备良好的手绘能力者优先考虑。4.工作自主性强，条理清晰，热爱时尚行业。5.能够适应高强度工作节奏，有效管理多任务并按时交付成果。

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【岗位职责】1、参与国内食品、营养与大健康领域高端行业峰会、论坛及商务交流活动，负责会前对接参会企业创始人、CEO及高管等核心决策层，建立初步合作意向与人脉连接。2、依托行业资源，系统梳理高端人脉网络，搭建并维护关键人物档案，通过持续沟通与价值互动，深度融入行业圈层，构建稳定高效的高端合作生态。3、结合公司品牌系列产品核心优势，面向行业高层精准传达产品理念、研发实力与市场价值，借助专业讲解与资料输出，提升品牌在行业内的认知度与影响力。4、收集行业高层人士及其所在企业的合作需求与市场痛点，及时反馈至销售团队，协助打通B端合作线索链路，为后续商务洽谈与业务落地提供资源支持。5、在拓展行业关系过程中，敏锐捕捉政策导向、技术演进、竞品动向及市场需求变化等关键信息，形成调研简报，助力公司优化产品规划与市场策略。【任职要求】1、硕士研究生及以上学历，食品科学与工程、营养学、食品营养与健康、公共卫生（营养方向）等相关专业，仅限应届生，具备扎实的专业基础。2、具备优秀的沟通表达能力、行业洞察力与学习能力，思维清晰、情商较高，能够有效传递品牌与产品价值，对拓展高端人脉有主动意愿。3、具有良好的商务礼仪与职业素养，抗压性强，能适应全国范围内的出差及高频次商务活动安排。4、热爱大健康与食品营养产业，认同善百年品牌价值观，愿意长期深耕行业发展；5、具备一定文字撰写能力，可协助完成宣传文案、调研报告等内容输出，熟练操作Office办公软件。6、英语听说读写流利，可胜任国际商务场景交流，持有食品营养师、健康管理师等相关资质者优先。【助力保障你的工作】※底薪(可议)+提成(不封顶)+五险一金(毕业后)※法定假期正常休假，春节享长假※节日礼品，免费零食下午茶，生日会，节日活动，户内外团建等※公司每年组织员工年度体检，日常享有带薪病假※提供高端行业峰会参与机会及专项培训（涵盖产品知识、商务礼仪、人脉运营等内容）※团队氛围轻松融洽，充满活力，倡导快乐工作※公司配备冰箱、微波炉、餐厅包间，便于带餐与团队聚餐※可签订三方协议、就业协议书、实习协议

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岗位职责:Key Responsibilities:1. 负责Vero Moda女装品类设计团队在中国市场的持续成功与业务拓展。2. 推动产品系列体现品牌高端定位与设计水准，把握最新流行趋势，并将其转化为适用于线上线下渠道销售的畅销款式。3. 确保本人及团队及时掌握时尚网站、社交媒体以及时装周发布的最新趋势与秀场资讯。4. 统筹管理设计团队，推动成员持续进行市场调研，更新设计理念、知识储备与发展思路，以实现最佳商业表现。5. 与管理层紧密协作，参与核心款单点评议，助力提升销售业绩。6. 发挥榜样作用，指导设计师成长，提升其专业能力与商业意识。7. 分析订单数据，识别产品系列中的不足与薄弱环节。8. 挖掘Vero Moda女装品类的增长潜力与销售机会，并与管理层共同探讨推进策略。9. 持续优化产品品质：包括版型、工艺、辅料、细节设计、设计附加值及上新节奏，结合销售数据反馈不断改进。10. 积极参与季前分析、趋势研讨、主题策划及色彩方案制定等工作。11. 确保团队定期完成竞品与市场趋势走访报告，并按时整理、汇报及分发至相关部门。12. 与品类采购团队密切配合，在样衣开发阶段协同推进，保障产品顺利落地。13. 管理部分设计团队成员，确保人岗匹配，推动人才培养并建立合理的梯队接续机制。任职要求:1. 服装设计相关专业本科及以上学历2. 具备女装服饰设计经验，至少3-4年相关工作经历3. 具备团队管理经验，累计不少于5年4. 具备良好的管理与领导能力，能够营造积极高效的工作氛围5. 出色的团队建设与规划能力6. 拥有高质量的设计作品集7. 富有创意设计能力，对快节奏的时尚趋势变化具备敏锐感知8. 精通面料知识，注重细节把控，为必备条件9. 熟练使用Adobe设计软件（Photoshop/Illustrator）10. 熟悉Microsoft Office及PowerPoint操作11. 具备良好的团队协作精神，能合理安排工作优先级，同时高效处理多个系列产品任务12. 英语达到工作应用水平

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岗位职责：1.负责VeroModa女装品类设计团队在中国市场的持续成功与业务增长。2.推动系列设计体现品牌高度与设计内涵，把握最新流行趋势，并将其转化为适用于线上线下渠道销售的商业化产品。3.确保本人及团队及时掌握时尚网站、社交媒体及秀场发布的最新趋势报告与流行资讯。4.统筹管理设计团队，推动成员持续进行市场调研，更新设计理念与知识体系，以实现最佳商业表现。5.与管理层紧密协作，参与主推款清单的评估与优化，助力提升销售业绩。6.发挥榜样作用，指导设计师成长，提升其专业能力与商业意识。7.分析订单数据，识别产品系列中的不足与薄弱环节。8.挖掘VeroModa女装品类的潜在增长点，并与管理层共同探讨发展策略。9.持续优化产品品质，包括版型、工艺、辅料、细节设计、价值感及上新节奏，结合销售数据分析不断迭代改进。10.积极参与季前分析、趋势研讨、主题策划及色彩方案制定等工作。11.督导团队定期完成竞品与市场趋势走访，形成月度报告并及时分享至相关部门。12.与品类采购团队密切配合，在样衣开发阶段协同推进，确保产品高效落地。13.管理部分设计团队成员，确保人岗匹配，提供培训支持，建立合理的梯队接替机制。任职要求：1.服装设计相关专业本科及以上学历。2.具备3-4年以上时尚女装设计经验。3.具备5年以上团队管理与领导经验。4.拥有出色的管理与领导能力，能够营造积极高效的工作氛围。5.具备优秀的团队建设与规划能力。6.拥有高质量的设计作品集。7.富有创意设计灵感，对快节奏的时尚趋势变化具备敏锐感知力。8.精通面料知识，注重细节把控。9.熟练使用Adobe设计软件（Photoshop/Illustrator）。10.熟悉MicrosoftOffice及PowerPoint操作。11.具备良好的团队协作精神，能合理安排工作优先级，同时高效处理多个系列产品任务。12.具备熟练的英语工作沟通能力。

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1.持续推动VeroModa品类系列实现业绩突破与稳步增长。2.独立完成设计风格定位、款式绘图及色彩搭配方案。3.向采购方交付设计图纸，并参与样衣试穿与效果评估。4.协同采购团队开展款式评审，提供创意支持，并在会后及时修订图纸并同步更新至供应链系统（SCM）。5.带领团队初级成员开展工作，监督其工作进度与成果质量。6.达成既定绩效指标，确保业务持续正向发展。任职要求：1.具备3-5年快时尚品牌设计师工作经验（或具有可验证的自由职业相关经历）。2.具备扎实的手绘能力者优先考虑。3.性格独立，条理清晰，对时尚潮流保持高度敏感与热情。4.能够在高压环境下高效处理多任务，适应快节奏与紧急交付需求。

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岗位职责:1.熟悉品牌版型规范、尺寸体系及目标消费群体特征。2.协同设计师、采购团队与供应商推进样衣开发与制作，提出专业建议以优化版型效果。3.审核供应商提供的纸样及样衣，协助采购核对面料消耗与工艺执行标准。4.推动新工艺技术的应用，提升生产效率与制造水平。5.负责生产过程中的质量检验与把控。任职要求:1.大专及以上学历，服装设计或制版相关专业优先。2.具备工艺师、制版师或纸样师等岗位实际工作经验。3.掌握常用面料的基本特性与应用知识。

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工作职责：1. 推动维莎曼（Vero Moda）中国品类设计团队的长期成功与业务增长。2. 主导产品系列开发，体现品牌的设计高度与风格内核，把握前沿流行趋势，并将其转化为适用于线上线下渠道的畅销款式。3. 持续关注时尚资讯平台、社交网络以及时装周动态，确保个人及团队掌握最新的潮流情报与系列方向。4. 协助统筹设计团队运作，推动成员持续开展市场调研，更新设计理念与发展路径，实现最优商业表现。5. 与高层管理团队协作，参与核心产品清单评估，助力提升销售业绩。6. 发挥示范作用，指导设计师成长，强化其商业意识与专业能力。7. 通过订单数据分析，识别产品线中的不足与改进空间。8. 探索维莎曼女装品类的增长机会与市场潜力，并与管理层共同制定发展策略。9. 持续优化产品品质：包括版型结构、面料应用、装饰工艺、细节处理及设计附加值，结合销售反馈不断迭代升级。10. 积极参与季前规划，包括趋势研究、主题构思、色彩方案确定等关键环节。11. 组织团队每月开展竞品与潮流调研，形成报告并进行内部分享与传达。12. 与品类采购部门紧密配合，通过样衣开发提升最终产品的落地效果。13. 负责部分设计团队的日常管理，确保岗位配置合理，推动人才培育并建立有序的继任机制。任职要求：1. 服装设计相关专业本科及以上学历。2. 具备3-4年以上女装设计工作经验。3. 拥有至少1年团队管理与领导经历。4. 具备优秀的组织协调能力，能打造积极高效的工作氛围。5. 擅长团队架构搭建与长远发展规划。6. 拥有高质量的设计作品集。7. 具备突出的创意能力及对时尚趋势变化的快速感知力。8. 精通面料特性，注重产品细节表现。9. 熟练使用Adobe系列软件（Photoshop/Illustrator）。10. 熟悉Microsoft Office及PowerPoint操作。11. 具备良好的协作意识，能有效安排任务优先级，同时推进多个产品系列开发

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1. 持续推动Vero Moda品类系列的市场成功与业务增长。2. 主导设计风格设定，完成款式绘图及色彩搭配方案。3. 向采购方交付设计图稿，并参与样衣试穿环节。4. 与采购方共同评审产品款式，提供创意支持，并在评审会后同步更新设计图纸及供应链管理（SCM）信息。5. 带领团队初级成员，监督其工作进度与成果质量。6. 达成既定绩效指标并确保业绩持续提升。任职要求：1. 具备3-5年快时尚品牌设计师工作经验（或具有可验证记录的自由职业相关经历）。2. 优先考虑具备优秀手绘能力者。3. 性格独立，条理清晰，对时尚潮流保持高度热情。4. 能够在高压环境下高效处理多任务，并适应紧张的时间节点。

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※ 产品为连续三年全国销量领先的甘油二酯食用油（人到中老年，油换“善百年”），品牌直营，自有工厂与完整供应链，明星侯勇倾情推荐，全国线下门店超300家，主流电商平台可搜索“善百年”了解产品及官方店铺※ 工作时间：上午九点至下午六点，午间休息两小时，实行大小周休假制度※ 转正后薪酬结构 = 基础薪资 + 绩效提成 + 达标激励（编导岗位专项奖励）【全面支持你的职业发展】※ 法定节假日照常休假，春节享有延长假期※ 试用期间即同步缴纳社保与公积金※ 节日福利礼品、免费零食供应、定期下午茶、员工生日会、团队建设活动※ 公司为正式员工统一组织年度健康体检※ 晋升机制公开透明，提供公平的晋升与调薪机会※ 独立四层办公大楼，工作环境宽敞明亮、整洁舒适※ 团队年轻化，工作氛围轻松愉快，倡导快乐高效办公※ 办公区配备冰箱、微波炉，方便员工自带餐食加热使用【岗位职责】1、主导各渠道广告素材制作（涵盖抖音、视频号等平台）2、统筹剪辑与摄影团队，推进广告内容的创意构思、执行落地与质量把控3、负责投放类素材的创意策划、实施执行及多版本对比优化4、分析素材投放数据表现，依据数据反馈迭代视频内容，提升引流效果并达成GMV目标5、定期跟踪行业动态、竞品及其他企业广告策略，输出可行性优化建议与调整方案【任职要求】1、核心能力：具备信息流广告创意策划经验，能结合投放数据反馈精准捕捉用户痛点并持续优化素材表现2、大专或以上学历，熟悉主流信息流平台操作规则，具有一年以上团队管理经验者优先考虑3、数据分析能力强，善于挖掘数据价值，对数字敏感，富有创意灵感，网感敏锐，思维活跃，执行力强，沟通协调表达顺畅4、具备出色的独立解决问题能力、持续学习意识与自我推动力，能适应高强度工作节奏5、能够准确理解上级创意需求，高效完成任务输出，并具备良好的反馈响应与抗压能力

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-07-221.试穿新开发样品，配合技术团队及设计人员完成样衣的优化与调整。2.参与设计总监、设计师及相关技术人员的会议，呈现样衣上身效果，并提供可行性改进建议。3.完成其他与岗位相关的协作任务。要求：1.符合全部样衣试穿的尺码要求。2.能够按照项目团队的具体指令执行工作。3.具备良好的沟通协作能力。

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岗位职责:1. 持续追踪供应商提供的新型辅料及加工工艺，推进季节性辅料项目的开发。2. 与现有供应商保持高效协作，定期开展实地走访与专业培训。3. 优化时装展示方案，协同团队确保销售会议呈现高品质的服饰与造型效果。4. 与Vero Moda中国区品类设计经理保持日常紧密沟通与协作。5. 联动服装设计师、采购及技术团队，推动项目顺利落地。6. 根据当季流行趋势，主导满印图案、梭织面料及针织定位印花的设计工作。7. 负责季节性徽章与刺绣元素的创意设计。8. 完成标签与辅料的设计及整体排布规划。9. 分析未来图形与印花发展方向，按季度编制趋势分析PPT报告。10. 参与品类专项零售反馈会议，并协同生产团队完成图案核对工作。任职要求：1. 具备至少3年图案设计相关工作经验（或具备可验证的自由职业经历）。2. 熟练掌握Adobe系列设计软件。3. 具备良好手绘能力者优先考虑。4. 工作独立性强，条理清晰，热爱时尚行业。5. 能够适应高强度工作节奏，有效应对多任务并行及紧迫交付周期。

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工作职责：1.负责维莎曼（VeroModa）在中国品类设计团队的稳定发展与业绩提升。2.主导产品系列开发，体现品牌的设计高度与创意理念，把握前沿流行趋势，并转化为适用于线上线下渠道销售的畅销款式。3.持续关注时尚资讯平台、社交网络以及时装周动态，确保个人及团队掌握最新潮流情报与系列方向。4.协助统筹设计团队运作，推动成员持续开展市场研究，更新设计理念与发展策略，助力实现最优商业表现。5.与高层管理团队紧密协作，参与核心产品清单评审，支持销售目标达成。6.发挥示范作用，指导设计师成长，强化其商业意识与专业能力。7.基于订单数据分析，识别产品线中的不足与优化空间。8.推动维莎曼女装品类的销售扩展与增长潜能挖掘，并与管理层共同探讨发展方向。9.持续优化产品品质：包括版型结构、面料应用、装饰工艺、细节处理、设计附加值及上新节奏，结合销售反馈进行迭代升级。10.深度参与季度前期分析、趋势研讨、主题构思及色彩方案制定等关键环节。11.组织团队每月开展竞品与潮流调研，形成报告并组织分享与传达。12.与品类采购部门协同推进样衣开发流程，提升产品落地效率与质量。13.管理部分设计人员，保障岗位配置合理，推动人才培养与梯队建设，建立有效的继任机制。任职要求：1.服装设计相关专业本科及以上学历。2.具备至少3-4年女性服饰设计工作经验。3.拥有至少1年团队管理与领导经历。4.具备优秀的组织协调能力，能打造积极高效的工作氛围。5.具备扎实的团队规划与建设能力。6.拥有高质量的设计作品集。7.具备创新设计能力及对时尚趋势快速变化的敏锐感知力。8.熟悉各类面料特性，注重设计细节。9.熟练使用Adobe系列软件（Photoshop/Illustrator）。10.掌握MicrosoftOffice及PowerPoint操作。11.具备良好的协作意识，能有效安排任务优先级，并同步推进多个产品系列开发

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只限本科，前1-6个月担任销售顾问深入一线实践，3-6个月期间将评估个人能力与销售潜质是否具备晋升条件。顾问阶段无需加班，晋升后因涉及市场拓展等工作内容，可能存在加班情况，对此无法接受者请勿投递！一、岗位职责：1、派驻至4S店，面向每日进厂的车主客户，沟通汽车质保延保服务，将原有三年质保延长至5年、6年或8年，保障期内可享4S店免费维修权益。2、掌握门店车辆销售动态及售后进场数据，维护良好店端合作关系，协助开展各类营销活动并推动落地执行。3、完成服务合同签署，并通过POS机等方式收取相关费用。4、负责客户资料及延保单据的收集与整理，确保信息真实、准确、完整。5、每日提交工作日报，统计并上报客户信息采集数量。6、完成上级交办的其他工作任务。二、薪酬待遇薪资构成：无责任底薪（随业绩浮动）+提成（月度阶梯式提点5%-12%）+多项奖励（包含多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖，单笔奖励100-200元，每周结算，现金发放）结合个人表现，入职半年内月均收入可达1.2-1.5万元，表现优异者收入更高。三、员工福利1、基础保障：五险一金，年度健康体检；2、带薪假期：年假、产假、陪产假等依法享有；3、团队关怀：生日庆祝、高频次团建活动、团队旅游；阶段性激励政策同步实施；4、年终盛典设有丰厚抽奖环节（含最新款苹果、华为手机、平板设备及上万元现金大奖）；5、虽为销售岗位，但实行朝九晚五作息，正常情况下不需加班（9:00-17:30），月薪普遍过万（现有销售人员收入均有记录可查，极少低于此标准）；6、团队氛围融洽，资深员工积极带教新人，内部无竞争关系，每位顾问独立负责一家门店，客户资源归属清晰，新人出单不仅自身获益，师傅也可获得额外奖励；7、新人成长支持体系完善：配备成熟导师一对一指导、专业内训师全程陪跑、团队经理定期跟进，助力快速提升业务能力。四、发展路径销售顾问→内训师/销售经理（组建团队享受整体提成）（底薪至少增长三倍）→总经理五、工作地点：依据个人实际情况，优先安排就近的4S店驻点

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岗位职责：1、配合主播完成直播前准备，包括设备调试、产品陈列整理。2、直播期间及时与观众互动，处理评论及私信，提供问题解答。3、活跃直播氛围，有效引导用户参与并促成下单。4、收集并整理直播相关数据，进行基础分析。5、负责护肤品类的管理，确保产品信息准确无误。任职要求：1、外形条件良好，适合出镜。2、具备良好的沟通能力，性格亲和。3、积极学习护肤相关专业知识。4、具有较强的团队协作意识。5、适应快节奏工作，抗压能力强。

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品类：护肤、美妆、个护岗位职责：1. 负责抖音直播间的流量投放与效果优化，科学规划投放目标，掌控投放进度与节奏。2. 负责直播前商品的上下架操作，页面信息更新与优化，协助完成宝贝发布及公告设置。3. 负责直播前设备调试、网络环境检测及画面质量测试等前期准备工作。4. 负责直播期间后台产品上下架调整及价格变更操作。5. 实时监控并提醒主播当前促销价格、订单数量及库存余量等关键数据。6. 协助把控直播流程与节奏，配合主播进行互动回复、话术衔接，营造活跃直播氛围。7. 具备较强的责任意识，工作细致认真，具备良好的团队协作精神。任职要求：1. 具备1年以上抖音直播间投放实操经验，有成功投放案例者优先；熟悉抖音直播生态及商城运营机制，熟练使用直播中控系统，能及时掌握并适应平台规则变化。2. 熟悉达人合作链接的操作流程。3. 沟通能力强，性格开朗，工作态度积极主动。4. 抗压能力突出，能适应高强度、快节奏的工作模式，乐于接受新挑战。5. 有护肤类目运营背景，或具备抖音直播投流、优化、中控运营经验者优先录用。薪酬福利：1. 无责任底薪+高额提成+餐补+五险一金。2. 工作时间：弹性排班制，根据直播时段安排作息，每月休息4天。

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岗位职责：1、配合主播开展护肤品类直播，及时回应粉丝提问，进行产品讲解与旁白补充，适时参与助播，维护直播秩序，掌握直播节奏，营造轻松活跃的氛围，提升观众互动积极性，保障直播间热度；2、协同直播运营设计直播互动形式，优化直播趣味性，增强粉丝粘性，助力提升直播间的转化效果；3、负责直播前后内外部协调工作，整理拍摄所需的服装、道具及商品编号等信息，确保流程顺畅；4、具备一定的控场能力，擅长氛围营造，能够适应弹性工作时间安排；5、配合公司完成其他相关事务性工作。任职要求：1、形象良好，气质出众，声音条件佳，有护肤类直播或销售经验者优先；2、普通话流利，具备较强的语言表达能力；3、性格开朗，镜头表现力强，乐于与人沟通互动；4、具备良好的团队合作意识，学习接受能力强。高底薪+高提成，弹性工作制，下午茶福利，不定期户外旅游活动~~~

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岗位职责：1、配合主播开展护肤品类直播，及时回应粉丝提问，进行产品解说，适时辅助主播，维护直播秩序，掌握直播节奏，营造轻松活跃的氛围，提升观众参与感，保障直播间热度，构建良性互动环境；2、协同直播运营设计直播互动形式，丰富直播内容，提高趣味性与用户粘性，助力提升直播间的转化效果；3、负责直播前后的内外协调工作，整理所需服装、道具及商品信息等物料资料；4、具备现场掌控能力，擅长氛围营造，能适应弹性工作时间；5、配合公司完成其他相关事务性工作安排。任职要求：1、仪容整洁，气质良好，声音有辨识度，有护肤类目直播或相关经验者优先；2、普通话流利，具备优秀的语言表达能力；3、性格开朗，镜头表现力强，乐于与人沟通互动；4、具有较强的团队合作意识和学习能力。高底薪+高提成，弹性工作制，下午茶福利，不定期户外旅游活动~~~

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-11-30需具备护肤类目相关经验及录播内容，无经验者请勿投递。岗位职责：1、负责在抖音、小红书等社交平台开展护肤品的直播推广与种草内容输出2、介绍产品功能特点，展示使用步骤，并及时回应用户关于护肤方面的咨询3、配合运营团队参与直播脚本策划、商品筛选及直播后数据复盘我们期待你：•对护肤领域感兴趣，了解常见成分或产品功效；•普通话清晰流畅，镜头前表现自然，具备良好互动能力；•有任一社交平台的直播或短视频出镜经验；薪酬•时薪120-300元，能力突出者可单独沟通薪资

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-11-30要求具备护肤类目相关经验及录播经历，无经验者请勿投递。岗位职责：1、负责在抖音、小红书等平台进行护肤品的直播推广与内容种草2、介绍产品功效，展示使用流程，并即时解答用户关于护肤的疑问3、配合运营团队参与脚本策划、商品筛选及直播后的复盘分析我们期待你：•对护肤有浓厚兴趣，熟悉常见成分或产品功效；•普通话清晰流畅，镜头前表现自然，具备良好互动能力；•有任一平台直播或短视频出镜经验者优先；薪酬待遇：•时薪120-300元，能力突出者可单独沟通薪资

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岗位职责：1、搭建并优化培训体系，涵盖专业知识、产品知识、销售技能及心态激励等内容，持续完善培训资料，并落实培训执行与跟踪（侧重轻体养生领域，需掌握手法/仪器操作）；2、定期收集线下实体店培训需求，结合实际制定培训方案，独立设计培训课程及相关教学材料；3、支持实体店运营需求，实现整店赋能，配合运营团队开展推广类培训工作；4、完成上级安排的其他相关工作。任职要求：1、大专及以上学历，熟悉社交型门店经营模式者优先；2、具备2年以上养生行业培训工作经验（包含线上及线下培训），拥有扎实的专业知识或销售技能授课能力；3、可独立制作培训用PPT课件，熟练操作各类办公软件；

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岗位职责：1、根据公司营销策略，在需要推出新品时，专注完成产品从开发至落地的全流程，每年负责数款新品（包装）的设计，无新品任务时，配合品牌与产品推广需求进行平面视觉创作；2、依据公司实际需要，持续输出高质量的视觉设计方案；3、把控包装设计的结构合理性及成本控制，确保落地可行性；4、关注健康食品领域动态，掌握国际流行趋势，及时将前沿理念融入新产品设计中；5、完成上级安排的其他相关工作任务。任职资格：1、具备2年以上设计工作经验（熟练使用主流设计软件，掌握C4D等渲染类工具者优先）；2、可独立承担品牌视觉升级、产品内外包装设计、宣传画册及营销物料的创意设计工作（熟悉包装材质与印刷工艺流程）；3、具备较强的自主作业能力，工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队协作意识。注：请提前准备并提交个人作品集。加分项具备以下行业背景者优先：保健/养生·批发/零售·食品/饮料/烟酒

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全职全职全职全职！！！达播、店播：需具备1年以上美妆护肤类目直播经验。公司优势：1、店播单场时长4-6小时，达播单场5-9小时，月GMV突破千万；2、品牌资源稳定，账号运营成熟，无需承担起号压力；3、配备专业直播运营团队，主播兼具运营思维与交付能力，试用期后可转向运营管理并带团队！高底薪+高提成+餐补+五险一金，综合收入2w-10w

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岗位职责：1、在抖音、快手、B站等社交平台挖掘适合推广公司产品的达人资源（包括KOL及有潜力的素人KOC）；2、结合产品目标用户特征，对达人账号进行筛选，精准匹配符合品牌调性的抖音达人；3、独立推进达人前期商务沟通，协同准备推广所需物料（如核心卖点说明、实物样书等），推动合作落地；4、跟踪合作达人的直播带货执行情况，落实销售策略，完成数据复盘与分析，并提出优化建议；5、维护已合作达人关系，持续完善达人资源档案，构建稳定的达人合作网络。任职要求：1、具备达人专场合作经验；2、了解护肤品类特点；3、月GSV达到5万元以上；4、具备良好的团队协作能力，执行高效，思路灵活；5、熟悉抖音、快手、B站等主流社交内容平台运营机制。

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岗位职责：1、搭建完善的培训体系，涵盖专业知识、产品认知、销售技能及心态激励等内容，优化培训资料，落实培训执行（侧重轻体养生领域，需掌握手法及仪器操作）；2、定期收集线下门店培训需求，依据实际需求拟定培训方案，并独立设计培训课件及相关教学材料；3、支持实体店运营需求，实现整店复制输出，配合运营团队开展推广类培训工作；4、完成上级安排的其他相关工作。任职要求：1、大专及以上学历，熟悉社交型门店经营模式者优先；2、具备2年以上养生行业培训经验（包含线上与线下），拥有扎实的专业课程或销售技能授课能力；3、可独立完成PPT课件制作，熟练操作各类办公软件；

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岗位职责：1. 负责公司个护品类在抖音号及信息流渠道的视频拍摄与后期剪辑，依据创意脚本对原始素材进行剪辑与视觉包装；2. 深入分析短视频平台用户观看习惯，结合用户偏好，制作具有创意性的视频内容，覆盖抖音、视频号、小红书等平台广告视频需求；3. 具备较强的创意理解与执行能力，善于沟通协作，熟悉前期拍摄与后期制作流程衔接，可独立完成全流程后期任务；4. 持续关注广告视频表现形式，保持内容呈现的多样性与创新性，积极探索不同风格的创意表达方式。任职要求：1. 一年以上信息流视频剪辑经验，能独立承担拍摄与剪辑工作，有美妆护肤、个护家清、美业类目经验者优先；2. 网感好，对背景音乐、特效运用及热点素材具备高度敏感度；3. 熟练操作PR、AE、剪映等剪辑软件，思路清晰，逻辑性强；4. 创意丰富、执行高效、能承受工作压力、不挑剔、乐于钻研新颖的拍摄与后期技术；5. 具备抖音/视频号短视频拍摄剪辑实操经验，相关专业背景者优先录用；6. 综合能力突出者，可放宽至应届毕业生

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岗位职责（全职）：1、在抖音/视频号等平台开展直播，推广公司产品，提升销售转化与带货业绩；2、结合直播节奏与观众实时互动，及时回应问题，有效引导下单促成成交；3、熟悉产品特性，提炼核心卖点，参与每场直播内容的脚本设计与策划工作；4、配合运营团队参与直播复盘会议，协助数据整理与分析，优化后续直播策略；任职要求：1、形象气质佳，具备镜头表现力，亲和力强，能快速拉近与观众的距离；2、工作积极主动，责任心强，具备良好的学习能力与创新思维；3、反应迅速，语言表达清晰流畅，能够灵活应对直播中的突发情况；4、善于把握直播氛围，通过互动与即兴发挥提升用户参与感，增强粉丝粘性；5、有护肤品类目直播经验者优先，掌握基础护肤知识，热爱美妆护肤行业，熟悉新媒体传播逻辑，具备一定审美素养。（必须具备美妆护肤直播实操经验！！！）

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岗位职责：1、负责在抖音、快手、B站等社交平台挖掘适合公司产品推广的达人资源（包括KOL及有潜力的素人KOC）；2、结合产品目标用户特征，筛选符合定位的达人账号，精准匹配优质内容创作者；3、独立推进达人前期商务沟通，协调提供推广所需物料（如产品亮点说明、实物样品等），推动合作落地；4、跟踪合作内容发布及直播带货情况，落实销售策略执行，完成数据复盘与分析，并提出优化建议；5、对已合作达人进行持续维护，逐步搭建并完善达人资源档案体系。任职要求：1、具备达人专场合作经验；2、了解护肤品品类特点及市场趋势；3、单月带货销售额达5万元以上；4、具备良好的团队协作能力，执行高效，思路清晰灵活；5、熟悉抖音、快手、B站等主流社交内容平台运营机制。

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岗位职责：1、负责品牌视觉风格的规划与执行，完成产品主图及详情页的设计工作；2、结合促销节点，独立推进并落地各项设计任务；3、持续关注健康食品行业动态，掌握国际流行趋势，及时将前沿理念融入产品创新；4、参与公司品牌的视觉升级与优化设计；5、配合上级完成其他相关设计支持工作。岗位要求：1、具备独立开展品牌视觉优化与创新设计的能力；2、拥有扎实的美术基础，良好的审美与创意构思能力，执行力强，能高效响应设计需求；3、三年及以上设计领域工作经验（熟练使用相关设计软件，有室内设计背景或美院学习经历者优先）。注：请提前准备并提供个人作品集。

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岗位职责：1. 制定系统化且高效的直播运营方案，结合电商平台促销周期设计专属直播内容，推动销售业绩增长；2. 发掘并培育具有潜力的主播人才，通过系统培训与针对性辅导，提升其专业素养与直播表现力；3. 负责流量投放策略与数据效果追踪分析；4. 直播过程管理：实时监控直播数据及现场情况，灵活处理突发问题，保障直播流畅进行；根据观众互动反馈与实时数据动态，优化直播节奏与内容呈现。任职要求：1. 经验要求：具备2 - 5年直播运营相关经验，有成功带货案例或从零搭建高人气直播间经历者优先，需附具体案例数据及复盘报告；2. 技能要求：精通抖音、淘宝直播、快手等主流直播平台机制与运营玩法；3. 能力素质：具备优秀的沟通协作与团队管理能力，能够有效激励团队成员；具备扎实的数据分析与逻辑推理能力，善于通过数据洞察问题并制定改进策略。

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