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【急招】人事主管（新能源物流方向）4500试岗期坐标：青岛市 | 朝阳行业 | 团队年轻化为什么选择我们？1，布局新能源赛道：聚焦新能源轻卡司机招聘，深耕万亿级绿色物流领域，项目可持续长期发展2，技能加速成长：提供“物流司机招聘实战+新媒体获客策略”系统培训，掌握前沿人才获取能力3，晋升机制清晰：入职即带3人团队，半年内可参与城市负责人岗位竞聘你的核心职责：1，精准人群运营：研究轻卡司机用户画像，策划短视频、直播与社群联动的立体化招聘方案2，全链路流程执行：负责简历筛选、线上面试至入职培训的全流程司机招聘交付工作3，数据驱动优化：跟踪播放量、线索转化等关键指标，动态调整并升级招募打法我们期待的你具备：1，1-3年招聘经验，有物流、司机或蓝领岗位招聘背景者优先2，目标感强：具备从零搭建账号的实际经验，提交过往成功案例更佳加入即可享受：1五险+节日礼金+季度团建2弹性打卡+带薪年假+年度体检3新能源购车/租车员工专属补贴应聘口令：评论区回复"开新能源车，招未来司机"，优先安排面试！

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物流公司招聘专员（劳务/蓝领方向）岗位职责：负责物流类基层岗位（如叉车工、搬运工、分拣员、司机等）的全流程招聘工作，涵盖需求梳理、渠道开拓、面试组织及入职手续跟进；拓展并维护劳务公司、招聘平台、社交群组等蓝领招聘资源，持续完善人才储备体系；结合一线岗位实际，优化沟通话术与招聘策略，提高邀约到场率及员工入职后的稳定率；对接用人部门与求职人员，协助处理劳务相关问题、员工离职沟通等事务；汇总招聘相关数据，分析人员流动原因，制定提升基层员工留存的可行性建议。

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【急招】人事主管（新能源物流方向）4500试岗期坐标：青岛市|朝阳行业|团队年轻化为什么值得你来？1，站在新能源风口：聚焦新能源轻卡司机招聘，布局万亿级绿色物流赛道，项目稳健可持续发展2，能力快速提升：提供系统培训“物流司机招聘方法+新媒体获客实战技巧”，掌握前沿人才获取技能3，晋升机制清晰：主管岗位直接管理3人团队，半年内可参与城市负责人竞聘你要做什么？1，精准画像运营：研究轻卡司机人群特征，策划短视频、直播与社群联动的立体化招聘方案2，全流程管理：负责简历筛选、线上面试至入职培训的全周期司机招聘交付工作3，数据驱动优化：跟踪账号播放量、线索转化率等关键指标，持续优化招聘策略我们需要这样的你：1，具备1-3年招聘经验，有物流、司机或蓝领岗位招聘经历者优先2，目标感强：有从零搭建账号的实际经验，提交过往作品案例更具竞争力加入我们享：1，五险+节日礼金+季度团建2，弹性打卡+带薪年假+年度体检3，新能源购车/租车员工专属补贴应聘暗号：评论区留言“开新能源车，招未来司机”，优先安排面试！

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岗位职责：1、负责日常行政事务的处理，包括文档整理、资料分类与归档等工作；2、配合团队完成基础数据录入、报表编制等相关辅助工作；3、保持办公场所的整洁有序，保障工作环境的安全与高效；4、参与组织内部会议，做好会议记录并推动决议事项的执行跟进；5、响应客户及同事的各类咨询，及时提供准确的信息支持服务。任职要求：1、具备良好的语言表达能力与团队合作意识；2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等；3、具有较强的计划协调能力及严谨的工作作风；4、能同时处理多项工作任务，确保工作进度与准确性；5、有物流领域工作经验者优先录用。

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物流公司招聘专员（劳务/蓝领方向）岗位职责：负责物流类基础岗位（如叉车工、搬运工、分拣员、司机等）的全流程招聘工作，涵盖需求梳理、渠道开发、面试组织及入职手续跟进；拓展并维护劳务公司、招聘平台、社交群组等蓝领招聘资源，持续完善人才储备体系；结合一线岗位实际，优化沟通话术与招聘策略，提高邀约到场率及最终入职转化率；对接业务部门与求职人员，协助处理劳务相关问题、员工离职沟通等事务；汇总招聘相关数据，分析人员流动原因，输出提升基层员工稳定性的可行性建议。

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1、负责小红书账号运营2、负责小红书平台的内容策划运营3、擅长粉丝互动、数据分析，优化账号运营策略，可以准确获客;4、任职要求:1、熟悉小红书形态规则和玩法，有成功的小红书运营运营引流案例者优先2、对数据敏感，能够通过数据分析优化运营效果，提升获客效率;3、设计引流链路(如私信引导、评论区互动等)，将公域流量转化私域客户(不负责销售转化。)4、执行力强，以结果为导向，善于解决问题，有较高的工作热情和发展意愿。

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邵先生

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1、负责小红书账号的日常运营与内容规划2、独立完成视频剪辑及内容发布工作3、具备良好的粉丝互动能力，擅长数据分析，能持续优化运营策略，精准实现用户获取任职要求：1、了解小红书平台的内容生态与运营规则，具备成功运营案例者优先考虑2、对数据具有敏锐洞察力，能通过分析调整运营方案，有效提升获客效率；3、执行力强，目标导向明确，具备问题解决能力，工作积极主动，有成长意愿，心理素质良好单休，工作时间8:30-17:30，午休12:00-13:00，中午包吃不定期组织团建活动提供下午茶行业经验：有相关经验者优先

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邵先生

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1、负责小红书账号的日常运营与内容规划2、独立完成视频剪辑及内容发布工作3、擅长与粉丝互动，具备数据分析能力，能持续优化运营策略，实现精准获客任职要求：1、了解小红书平台的内容生态与运营规则，具备成功运营案例者优先考虑2、对数据具有敏锐洞察力，能通过分析调整运营动作，提升转化效率3、执行力强，目标导向明确，具备问题解决能力，工作积极主动，心态稳定成熟单休，工作时间8:30-17:30，午休12:00-13:00，提供午餐不定期组织团建活动，日常有下午茶福利行业经验：有相关经验者优先

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青岛市城阳区老兵搬家公司，招聘搬家工人和司机司机，必须会干有一年以上的经验，，最好是会谈价格，不会干的，请不要联系，年龄25~45岁之间，，工资的话是三天一开。有意者请直接打电话，管住不管吃工，工资9000~11000按提成效益

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岗位职责:1、负责采购相关事务，包括询价、比价及参与供应商商务洽谈；2、办理采购合同签订、采购订单下发、进度跟踪及结算事宜；3、负责货物到货验收、入库手续办理，以及质量问题的协调处理与索赔工作；4、维护和管理供应商档案及相关电子资料信息；5、组织开展供应商开发、评估、引入与淘汰工作，实施供应商绩效数据统计、动态跟踪及季度、年度综合评价。任职要求:1、大专及以上学历，年龄在40周岁以下；2、具有1-3年采购相关工作经验；3、熟悉ERP系统操作。福利待遇:入职即缴纳五险一金，提供午餐补助，定期组织团建活动，享有节日及生日福利。

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岗位职责：1、开展采购相关工作，包括询价、比价、议价及参与供应商商务沟通；2、负责采购合同拟定、签订，下达采购订单并跟进执行与结算事宜；3、办理到货验收及入库手续，协调处理来料质量问题及相关索赔流程；4、维护供应商档案资料，管理电子化信息文件并确保数据准确更新；5、组织实施供应商开发、评估、准入与淘汰机制，开展绩效统计及季度、年度考核评价。任职要求：1、大专及以上学历，年龄不超过40周岁；2、具有3年以上采购领域工作经验；3、熟练操作ERP系统福利待遇：入职即缴纳五险一金，包食宿，提供免费班车，定期组织团建活动，享受节日及生日福利

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工作职责：1. 全面主导公司技术研发与项目管理，带领团队达成既定研发目标；2. 主导技术体系相关工作，参与项目系统整体技术方向的规划与设计；3. 推动新技术在各项目中的探索与实际应用；4. 建立健全公司研发管理制度及标准化流程；5. 注重技术人才培养，提升团队专业水平，建设高效能技术队伍。任职要求：1. 本科及以上学历，具备5年以上大中型机械制造企业技术管理经验者优先；2. 以结果为导向，责任心强，具备良好的沟通协调能力；3. 具备出色的分析判断及问题解决能力。职位福利：五险一金、包吃、包住、节日福利、免费班车

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刘先生

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岗位内容：1. 全面负责公司财务管理工作，具备制造业行业经验者优先考虑。2. 统筹资金运作及融资项目，提供系统性财务支持与保障。3. 建立健全企业内部管控规范，推动实施内部审计机制。4. 参与商务洽谈，促成优质合作，助力公司业务持续扩展。6. 具备优秀的税务规划能力与成本控制实践经验。7. 拥有扎实的数据分析功底，为战略决策提供有效依据。8. 熟悉进出口贸易相关的财务核算与流程管理。任职要求：1. 本科及以上学历，财务、会计、经济类相关专业背景。2. 六年以上企业财务管理岗位工作经验，具备丰富的财务决策、风险管控及融资实操经验。3. 熟悉各类金融工具与产品，市场洞察力强，具备较强的风险识别与分析能力。4. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力，逻辑思维清晰，能独立完成复杂财务分析任务。

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1. 开发并维护客户资源，与客户保持良好互动，推动销售业绩持续提升。2. 制定并落实销售方案，保障销售任务如期达成。3. 调动公司内部协作资源，联动支持团队及研发部门，高效响应客户诉求。4. 具备代理商开拓及日常运营管理经验。5. 主责蛋鸡养殖设备的市场推广与销售工作。6. 推进新产品的应用推广及创新卖点的实际落地执行。

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1.拓展并维护客户资源，与客户保持长期稳定沟通，推动销售业绩持续提升。2.制定并落实销售计划，保障各项销售指标顺利达成。3.调配公司内部协作资源，联动技术支持与产品研发团队，高效响应客户需求。4.具备代理商开拓及日常运营管理经验。5.专注于蛋鸡养殖设备领域的市场推广与销售工作。6.主导新产品的应用推广及创新卖点的挖掘与实施。

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1. 开展集团各业务板块的财务数据分析，支撑公司战略规划与决策制定；2. 具备优秀的成本管控、预算编制、经营分析、税务筹划及资金运作能力；3. 主导集团各产业线月度结账、财务报表编制、日常会计核算及税务合规管理；4. 组织实施资产盘点工作，核查存货与固定资产的真实性和完整性；5. 熟练操作主流财务软件系统，具备金蝶云星空使用经验者优先考虑；6. 具备扎实的税务筹划实操能力，能有效优化企业税负结构；7. 擅长财务团队建设与人才培养，提升团队专业水平，构建高效协同的财务管理队伍。任职要求：1. 财务、会计类相关专业本科及以上学历，具备3年以上财务管理工作经历，且有3年机械制造行业背景（企业需具备生产线、生产车间及自主制造产品）；2. 持有中级或以上会计职称；3. 具备较强的财务分析与实际问题解决能力，具备良好的沟通协调能力；4. 年龄不超过45周岁，特别优秀者可适度放宽条件。

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工作职责:1.负责烘焙类产品的技术研究与开发.2.承担产品从研发到生产的工艺转化任务.3.参与新产品的调试，主导小试、中试及大试环节.4.持续优化现有产品的配方与生产工艺.任职要求:1.具备5年以上烘焙研发领域相关经验.2.本科及以上学历.3.味觉敏锐，具备独立研发特色新品的能力

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岗位职责工作职责:1.负责复合调味品（如裹浆粉料、腌料）的技术研发工作。2.负责将研发成果转化为实际生产技术。3.负责新产品的调试，参与产品的小试、中试及大试环节。4.负责现有产品配方与生产工艺的优化升级。任职要求任职要求:1.具备5年以上复合调味料研发相关工作经验。2.本科及以上学历。3.味觉敏锐，具备独立开发特色新产品的能力。

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岗位职责：1.负责周边地区的驾驶任务，确保货物安全、及时送达目的地。2.保持车辆清洁且定期进行车辆检查，确保车辆性能良好。3.遵守交通规则，合理规划行车路线，以优化配送效率。4.与客服保持良好沟通，处理途中的任何问题。任职要求：1.持有C1-B2 及以上驾驶证，具备良好的驾驶技能和安全意识。2.工作时间 早8-晚63.年龄18-55岁。薪资待遇及福利:C证满勤7000左右。B证12000左右电话：

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张先生

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岗位职责:1. 负责店铺内商品的摄影工作2. 保证所拍图片在质量和风格上满足店铺标准3. 将图片上传至闲鱼平台，操作简单，可提供指导岗位福利:第一个月按0.7元/件计酬，第二个月起增加绩效奖励！任职要求:早八点上班，晚六点下班。妈妈岗为早九点上班，晚五点下班。

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张女士

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