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会计(初级)
7000-10000元/月职位描述:主要负责公司内地业务的财务对接工作,可能涉及香港会计相关事务;处理日常账务,协助完成财务报表编制;参与财务数据的整理、分析与核对;配合完成审计、税务等相关工作;其他上级交办的财务相关工作。任职要求:具备初级会计职称证书;3年以上相关会计工作经验,具备良好的沟通表达能力;熟悉内地会计准则,了解香港会计实务者优先;能够独立处理全盘账务者更佳;工作细致、责任心强,具备良好的团队协作精神。
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深圳福田区岗位职责:1负责岗位开档出餐,严格执行公司制定的标准制作菜品2岗位卫生清洁保持干净整洁3服从厨
4000-6000元/月岗位职责: 1 负责岗位开档出餐,严格执行公司制定的标准制作菜品2 岗位卫生清洁保持干净整洁3 服从厨师长对工作上的安排4 配合厨师长去执行公司下达的任务任职要求: 1 有过餐饮厨房工作人员,有基础的刀功者优先2 工作态度好,情绪稳定性格开朗3 服从管理,有团队精神,对工作积极认真岗位福利: 1 每月团队聚餐提升凝聚力和团队精神2 节假日有调休,超出工作时间有加班补贴3 每月有岗位绩效4 公司在快速发展中,有很大的发展空间5 包吃住,宿舍有阿姨打扫卫生
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出纳
4000-6000元/月以下地址均在出纳岗位,可就近安排【宝安设计院】宝安区前海科兴科学园1栋806岗位职责:1. 负责现金的收付及保管工作,办理银行账户的开立与注销手续;2. 核查各部门提交的各类款项,发现问题当场沟通并及时解决;3. 按照财务制度执行报销流程,每日进行现金盘点,核对账目并补充备用金,定期编制出纳相关报表;核查并上报各银行账户余额,定时反馈银行存款与备用金实际状况;4. 登记现金日记账并结出余额,每月与会计完成对账,并与总分类账保持一致;5. 登记银行存款日记账,按月依据银行对账单进行核对,同步与会计对账及总分类账核对;妥善保管收款收据、发票及空白银行票据,并按规定开具;定期整理并装订银行对账单;6. 承担工资核算任务,提供准确的工资数据支持,依据工资构成和发放对象完成明细核算;7. 根据管理需求,编制各类工资总额统计报表。任职要求:1、专业能力:大专及以上学历,具备1-3年出纳工作经验,财务会计或金融相关专业优先;掌握财务管理与法律基础知识;接受过财务管理和税务筹划相关培训;熟练使用办公软件及财务系统,持有初级会计职称;2、个人素养:积极投入工作,诚实守信,具备团队协作意识;具备良好的计划制定与执行能力;拥有较强的激励、沟通、协调以及团队管理能力,责任心强,具有进取心。岗位福利:【上班时间】:09:30-12:30,13:30-18:30【保障福利】:员工享有五险一金。【晋升机制】:公司根据员工综合工作表现,给予调薪或晋升加薪。【其他福利】:公司提供住宿,宿舍家电齐全,公司冰箱、微波炉、休闲水吧。【培训体系】:专业能力培训:员工内部干货分享、全面提升技能,助力你在公司及行业起飞!高阶领导力培训:优秀员工可进入储备人才培养计划,培养管理能力,储备管理层。【大型年会】:公司全体员工盛装出席,全场灯光摄影,展示最美时刻,享有超长年假20天。【工作环境】:轻松愉快的办公氛围、年轻有朝气的团队,定期组织员工集体活动等丰富多彩的娱乐活动、不定时下午茶。
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设计助理
3000-6000元/月(目前福田、龙华、香港设计院在招助理)1、根据工作安排完成制图任务,具备扎实的手绘能力;2、配合设计师进行现场量房,准确记录测量数据;3、与设计师及制图团队紧密协作,确保图纸按时高质量交付;4、具备高效出图能力,兼顾速度与精准度;5、能同时对接多位设计师,适应多种设计风格。春节放假20天+加分项有以下行业经验:装修装饰
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出纳
4000-6000元/月【工作内容】1.负责现金的日常收付与保管,办理银行账户的开立与注销;2.核对各部门提交的各项款项,发现问题当场核实并及时处理;3.按照财务制度执行报销流程,完成每日现金盘点、账目核对及备用金补充,定期编制出纳相关报表;核查并上报各银行账户余额,定时反馈银行存款与备用金实际状况;4.登记现金日记账并结出余额,每月与会计进行对账,并与总分类账保持一致;5.登记银行存款日记账,按月依据银行对账单开展核对工作,同步与会计对账及总分类账核对;妥善保管收款收据、发票及空白银行票据,并按规定开具;定期整理装订银行对账单;6.办理工资卡发放工资,处理各类信用卡事务,缴存现金;审核工资凭证,准确发放工资与奖金;承担工资核算职责,提供完整工资数据支持;依据工资总额构成及领取人员范围,实施明细核算;7.根据管理需要,编制相关工资总额统计报表;8.在确保资金收付安全、准确、及时的基础上,适度配合会计人员完成外勤事项;落实上级交办的临时工作任务。【任职要求】1、专业能力:大专及以上学历,财务会计或金融相关专业;具备财务管理基础知识及法律常识;接受过财务管理、税务筹划等相关培训;熟练使用办公软件及财务软件;2、个人素质:工作积极主动,诚实守信,具备团队协作意识;具备较强的计划制定与执行能力;拥有良好的激励、沟通、协调和团队管理能力,责任心强,富有进取心。[公司福利]【上班时间】:09:30-12:30,14:00-18:30莫川打破行业惯例,家装行业首家实行双休!周日、周一固定休息。【保障福利】:员工享受五险一金。【晋升机制】:根据员工整体工作表现,提供调薪机会或晋升加薪通道。【其他福利】:公司统一安排住宿,宿舍配备齐全家电;办公区配有冰箱、微波炉、休闲水吧等设施。【培训体系】:专业能力培训:组织内部经验分享,持续提升岗位技能,助力员工在公司及行业内快速发展;高阶领导力培训:优秀员工可入选储备人才培养项目,系统培养管理素养,为管理层储备人才。【大型年会】:全体成员盛装参与,全场灯光摄影记录,定格最美瞬间,享有长达20天的超长年假。【工作环境】:氛围轻松愉悦,团队年轻有活力,定期举办团建活动,丰富业余生活,不定期提供下午茶。
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家装空间设计
1.2-1.8万元/月本公司专注于家装设计领域,非相关专业者请勿咨询1. 精通建筑装饰与室内设计相关专业知识;2. 掌握各类装饰材料特性、精装修施工工艺及标准作业流程;3. 熟练使用常用办公系统、软件及专业设计绘图工具;4. 具备撰写方案、计划等文档的能力,拥有良好的组织、沟通与协调素养。【个人素质】1. 认同公司企业文化,具备优良的职业操守与综合素养;思维活跃,富有创新意识,能高效应对复杂事务。2. 可独立完成整体空间设计方案,并具备方案讲解与客户沟通能力,有施工现场协调经验者优先;3. 坚持设计师职业价值,专注设计服务回报,杜绝材料回扣行为。春节享20天以上带薪假期【上班时间】:09:30-12:30,13:30-18:30双休制,每周日、周一固定休息【保障福利】:依法缴纳五险一金【晋升机制】:依据员工整体工作表现,提供调薪及晋升发展机会【其他福利】:提供配套齐全的员工宿舍,配备齐全家电;公司内设冰箱、微波炉、休闲水吧供使用【培训体系】专业能力提升:开展内部经验分享会,持续强化实战技能,助力个人成长与行业竞争力提升高阶领导力培养:表现优异者纳入储备人才库,参与管理培训,为管理层岗位做准备【大型年会】:全员盛装参与年度盛典,专业灯光摄影记录精彩瞬间,配套超长年假20天【工作环境】:氛围轻松融洽,团队年轻化,定期举办团建活动与丰富多样的文娱项目,日常设有下午茶时光以下为设计院统合部招聘点位!【龙华设计院】龙华区安宏天曜广场1栋A座12层E【宝安设计院】宝安区前海科兴科学园1栋806【蛇口设计院】南山区招商局广场楼内24层【深圳湾设计院】南山区卓越后海中心25楼【福田设计院】福田区卓越世纪中心4号楼506【香港设计院】21/F ,New World Tower 1 16-18 Queens Road Central, Central, Hong Kong【集团总部】南山区华润前海大厦A座23楼
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设计助理
3000-6000元/月1、根据上级安排完成制图工作,具备扎实的手绘能力;2、配合设计师进行现场量房,准确记录测量数据;3、与设计师及制图团队保持良好沟通,协同高效完成各项制图任务;4、具备快速出图能力,确保图纸质量达标;5、同时对接多位设计师,适应多种设计风格需求。春节假期20天+加分项具备装修装饰行业相关经验者优先
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设计助理
3000-6000元/月每年12月统一开展设计师助理晋升考核,无入职时间限制。关于团队我们期待你——是敢想、敢玩、敢拼的实力型选手;聪明、勇敢、充满激情与野心,怀抱梦想;团队成员之间关系融洽,氛围温暖有爱,工作环境轻松且富有乐趣;重视员工成长与知识共享,拥有系统化的培训机制;独特的青训培养模式,确保每一位设计师均从助理阶段稳步成长,专业扎实,视野前瞻;我们培养的不是终身绘图员,而是未来的设计主力建设者。欢迎优秀应届毕业生及愿与企业共同成长的伙伴加入!职位描述1、高效完成上级安排的制图任务,具备良好的手绘能力;2、协助设计师进行现场量房,准确记录测量数据;3、与设计师及制图组成员紧密配合,确保图纸按时高质量交付;4、出图效率高,成果精准规范;5、可同时支持多位设计师,适应多样化设计风格需求。职位要求1、精通CAD绘图软件,掌握完整施工图绘制流程,具备节点深化设计能力;参加过手绘集训或了解装饰材料与施工工艺者优先考虑;2、工作态度认真细致,责任心强,积极主动,抗压能力强,具备良好协作意识;3、热爱学习,眼光长远,对设计事业抱有热忱并持续追求进步,怀有设计师梦想者更优。公司福利【上班时间】:09:30-12:30,13:30-18:30;周日、周一固定休息,法定节假日正常休假!!!【保障福利】:员工享有五险一金。【晋升机制】:依据员工整体表现,提供调薪或晋升加薪机会。【其他福利】:公司提供配套齐全的住宿,办公区配备冰箱、微波炉、休闲水吧等设施。【培训体系】:专业能力提升:定期组织内部经验分享,全方位强化技能,助力你在职场快速起飞;高阶领导力发展:表现优异者纳入储备人才计划,系统培养管理潜能,为管理层输送力量。【大型年会】:全员盛装参与,专业灯光摄影加持,定格高光时刻,享20天超长年假。【工作环境】:氛围轻松活跃,团队年轻有活力,定期举办团建活动,不定时供应下午茶。莫川装饰,职等你来!加分项具备装修装饰行业相关经验
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出纳
4000-6000元/月【工作内容】1. 负责现金的日常收付及保管,办理银行账户的开立与注销;2. 核对各部门提交的各项款项,发现问题当场核实并及时处理;3. 按照财务制度完成报销流程,每日进行现金盘点,核对账目,补充备用金,定期编制出纳报表;核查并上报各银行账户余额,定时反馈银行存款与备用金实际状况;4. 登记现金日记账,并计算结存余额,每月与会计对账并与总分类账进行核对;5. 登记银行存款日记账,每月依据银行对账单进行核对,同时与会计对账及总分类账核对;妥善保管收款收据、发票及空白银行票据,并按规定开具;定期整理并装订银行对账单;6. 办理工资卡发放工资,处理各类信用卡事务,缴存现金;审核工资凭证,发放工资及奖金;承担工资核算职责,提供准确的薪资数据;依据工资总额构成及领取人员范围,开展明细核算;7. 根据管理需求,编制相关工资总额统计报表;8. 在确保资金收付安全、准确、及时的前提下,适度配合会计人员完成外勤事项;落实上级交办的临时工作任务。【任职要求】1、专业能力:大专及以上学历,财务、会计或金融相关专业;掌握财务管理、法律法规等相关知识;接受过财务管理、税务筹划类培训;熟练使用办公软件及财务软件;2、综合素质:工作积极主动,诚实守信,具备团队协作意识;具备较强的计划制定与执行能力;拥有良好的激励、沟通、协调及团队管理能力,责任心强,进取心强。[公司福利]【上班时间】:09:30-12:30,14:00-18:30莫川打破行业惯例,家装行业首家实行双休!周日、周一固定休息。【保障福利】:员工享受五险一金。【晋升机制】:根据员工整体工作表现,提供调薪或晋升加薪机会。【其他福利】:公司提供住宿,宿舍配备齐全家电,办公区设有冰箱、微波炉、休闲水吧。【培训体系】:专业能力培训:组织内部经验分享,系统提升业务技能,助力你在公司和行业中快速成长!高阶领导力培训:优秀员工可入选储备人才计划,重点培养管理能力,为管理层储备力量。【大型年会】:全体职工盛装出席,现场灯光摄影,记录精彩瞬间,享有长达20天的超长年假。【工作环境】:轻松愉悦的办公氛围,年轻活力的团队,定期举办团建活动及丰富多样的娱乐项目,不定期提供下午茶。
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福田无责6k不加班不销售
6000-10000元/月公司直招,入职缴社保,包2餐!不包住不接受勿扰,不含销售性质!工作内容:公司提供精准意向客户资料,打电话核实客户信息资料,确认是否本人申请,是的话就通知他线下办理就可以了,只需要负责通知就行,到公司后会有业务经理对接,不需要负责跟进。 薪资待遇:底薪7000(无责6000+1000绩效,包含300全勤300话补)+提成(业绩6万以上部分10%)+奖金(一单回款1w--6w奖励500一单)(底薪无责,提成、奖金另外算,没有挂钩)任职资格: 1、五官端正,年龄22-29周岁,形象气质佳优秀者可放宽条件。2、具备良好的沟通能力。3、有无经验均可,有电销、电话客服经验者优先考虑。
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周末双休渠道销售无责5000
9000-13000元/月只需要跟公司谈合作即可早九晚六周末双休底薪5000,综合薪资8000-12000
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总监助理
6000-7000元/月客户对接与商务支持协助总监进行客户接待、商务洽谈的前期准备与现场配合,负责客户信息的记录、整理与跟进,维护良好的客户关系。行政事务统筹执行严格执行总监交办的各项工作任务,无推诿拖延;负责日程安排、会议组织、差旅规划等事宜,确保总监工作高效推进。数据整理与报表制作熟练使用Excel等办公软件,完成各类数据统计、表格制作、报表输出工作,保障数据准确、格式规范。文件与资料管理负责总监各类文件、合同、项目资料的归档、分类与保管,确保资料查阅便捷、安全保密。其他事务支持积极配合团队完成临时性、突发性工作,主动补位,保障各项工作衔接顺畅。任职要求:学历背景:大专及以上学历,专业不限,有相关助理、行政、商务支持经验者优先。能力素质聪明机灵,反应敏捷,具备良好的沟通表达能力与临场应变能力,能快速理解需求并高效执行。吃苦耐劳,工作态度积极主动,服从工作安排,有较强的责任心和抗压能力。熟练掌握Office办公软件(尤其Excel的函数运用、数据透视表等功能),具备基础的文档排版与数据处理能力。职业素养工作细致严谨,有较强的保密意识,不泄露公司及客户敏感信息。具备良好的服务意识和团队协作精神,能够积极配合团队完成各项工作。
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会计助理5000-6000
5000-6000元/月岗位职责:1.负责日常财务单据的整理、录入及归档,确保账务数据准确及时2.协助会计完成月度结账工作,包括费用报销审核、往来账核对等基础性支持3.配合完成税务申报资料准备,按时提交相关报表,保障合规性4.管理公司合同台账及发票开具登记,做好财务信息的保密与安全管理5.完成上级交办的其他财务辅助工作,支持团队高效运作任职要求:1.具备财务、会计类相关专业背景,学历不限2.熟练使用Excel及常用办公软件,有基本财务系统操作经验者优先3.工作细致认真,具备良好的责任心和时间管理能力4.具备基本的财务知识理解能力,学习意愿强,能快速适应工作节奏5.有志于在财务领域长期发展,稳定性好,团队协作意识强
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人事专员/助理HRBP发展线路清晰
6000-10000元/月任职要求:1、男女不限,,,五官端正,普通话标准口齿清晰;2、大专及以上学历;3、开朗外向愿意与人打交道,具有协调组织沟通能力;4、主动积极,爱组织活动;5、有赚钱欲望爱学习重视成长;6、有抗压能力不内耗;岗位职责:1、人事招聘:①、有过独立为公司招聘经历(不含外包)不少于半年;②、能独立开发简历,③、邀约面试;④、候选人初期评估及跟进;2、行政助理类:①、店面卫生;②、店面工作跟进检查;③、培训组织及跟进事宜;④、活动组织;3、有使用新媒体习惯或是愿意使用新媒体;岗位待遇:1、底薪+提成:6000元+2、带薪培训;3、国家法定假日;4、半年度出游;不想躺平,又怕内耗?想搞钱成长,还想团队氛围超赞?这里全满足!90/00后主场,沟通零障碍,上班主打一个快乐高效拒绝打杂!导师带教+定制职业规划,成长看得见平台资源拉满,帮你把“改变生活”的目标落地!有志青年,速来组队搞事!
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大良造文化生活馆定向委培开启招生了!
1-2万元/月【岗位亮点】1.无经验可冲:0基础/跨行业均可,(考核不过),30天掌握门店全流程运营;2.高薪天花板:年薪15-24万;3.资源加持:背靠大良造“100个瑞士模式”城镇布局,对接高端圈层与生态资源;4.稳定发展:全国10万+门店扩张,晋升通道透明,优先成为区域合伙人。【岗位职责】1.全面负责门店日常运营管理,包括团队搭建、客户服务、销售目标达成、活动策划执行;2.把控门店服务品质,打造“文化+健康+品位”的高端体验场景,提升客户满意度;3.对接总部资源,落实品牌战略与培训计划,带领团队完成业绩指标;4.挖掘门店周边市场需求,拓展合作渠道,提升门店影响力与盈利能力。【任职要求】1.大专及以上学历,25-40岁,有3年+门店管理/团队管理经验者优先(无经验可通过实训达标);2.具备较强的统筹规划、沟通协调与问题解决能力,目标感强;3.认同大良造“五维丰盈”理念,愿意投身生态经济与文化生活服务领域;4.能接受全国调配,适应规模化扩张中的门店运营挑战。
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急聘信贷客户经理/电销/拿高薪
1.5-3万元/月2014年成立。十几年的耕耘积累了广阔的人脉和过硬的渠道,目前近百来号员工,正在扩张!我们能玩明白一定有我们一套,十年都还在代表我们守规矩。薪资、系统、资源、内部创业机会通通帮你架构好了,职等你来~说点实际的薪资待遇:真实无责3k-6k(分等级晋升快)高提成30%-55%(加开单奖综合薪资1.5w-2w,在职员工人均3w,优秀员工高达12w+)上班时间:真实上班时间:9:00-12:0013:40-18:00六天工作制度,法定节假日放假社保类型:五险提成方式:按回款提成,最高55%提成工作主营:个人信用贷、房产抵押货、企业税贷、个人负债重组贷款、赎楼过桥垫资等营销模式:邀约客户、面谈客户、做融资方案、签约【任职资格】:1.公司提供精准资源及成熟的办公外呼系统,通过微信或电话邀约客户上门办理银行贷款业务(入职培训一对一培训小白可快速出单)2.无需外出,公司位于福田CBD3.具有良好的沟通能力、学习能力和逻辑思维能力;4.普通话流畅标准;5.热爱和认可金融行业,工作踏实,认真细致;6.有销售经验者优先!(接受小白)【公司福利】:1.每周下午茶、生日会、还有活动游戏等;2.公司组织不定期团建;3.带薪假期:年假、产假、陪产假、婚假、丧假;4.温馨舒适的办公环境,坐标福田CBD,节假日礼品;5.奖励丰富:开单奖、周奖励、月奖励、奖励假期等。6.招聘奖1000元/人,全勤奖,开单奖等7.每周固定下午茶,不定时团队聚餐及团建活动工作地址:卓越世纪中心4号楼22楼出电梯右手边半层地铁站:岗厦D出口直达
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坐班高薪五险高提成
电话销售相关经验1-3年
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急聘信贷电话销售/独家渠道资源
2014年成立。十几年的耕耘积累了广阔的人脉和过硬的渠道,目前近百来号员工,正在扩张!我们能玩明白一定有我们一套,十年都还在代表我们守规矩。薪资、系统、资源、内部创业机会通通帮你架构好了,职等你来~说点实际的薪资待遇:真实无责3k-6k(分等级晋升快)高提成30%-55%(加开单奖综合薪资1.5w-2w,在职员工人均3w,优秀员工高达12w+)上班时间:真实上班时间:9:00-12:0013:40-18:00六天工作制度,法定节假日放假社保类型:五险提成方式:按回款提成,最高55%提成工作主营:个人信用贷、房产抵押货、企业税贷、个人负债重组贷款、赎楼过桥垫资等营销模式:邀约客户、面谈客户、做融资方案、签约【任职资格】:1.公司提供精准资源及成熟的办公外呼系统,通过微信或电话邀约客户上门办理银行贷款业务(入职培训一对一培训小白可快速出单)2.无需外出,公司位于福田CBD3.具有良好的沟通能力、学习能力和逻辑思维能力;4.普通话流畅标准;5.热爱和认可金融行业,工作踏实,认真细致;6.有销售经验者优先!(接受小白)【公司福利】:1.每周下午茶、生日会、还有活动游戏等;2.公司组织不定期团建;3.带薪假期:年假、产假、陪产假、婚假、丧假;4.温馨舒适的办公环境,坐标福田CBD,节假日礼品;5.奖励丰富:开单奖、周奖励、月奖励、奖励假期等。6.招聘奖1000元/人,全勤奖,开单奖等7.每周固定下午茶,不定时团队聚餐及团建活动工作地址:卓越世纪中心4号楼22楼出电梯右手边半层地铁站:岗厦D出口直达
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会计6000-9000
6000-9000元/月岗位职责:1.根据国家会计制度审核原始单据的合法性与有效性,规范编制记账凭证,确保账务处理手续完备、数据准确、账目清晰,并按时完成报账工作2.负责公司各项税费的申报与缴纳,配合税务稽查,确保合规运营;同时管理固定资产账务,定期组织盘点,保障资产安全3.编制银行余额调节表,开展费用进度分析,协助薪酬福利事务办理,并与关联公司进行往来对账,保证财务数据一致性4.协助完成外部审计相关工作,妥善保管会计凭证、账簿及报表等财务资料,确保档案完整可追溯5.完成财务主管交办的其他任务,熟悉香港财务规范及港股、美股上市条例者优先考虑任职要求:1.大专及以上学历,会计、财务等相关专业背景2.具备1-3年会计工作经验,掌握基本财务核算流程3.熟练使用Excel、Word等办公软件,具备良好的数据整理与分析能力4.个人信用良好,无不良记录,责任心强,具备良好沟通能力和团队协作精神5.学习能力强,能适应快节奏工作环境,积极进取,抗压能力佳
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金融业务电销人员
1-1.5万元/月岗位职责:1.负责公司金融贷款业务对接2.完成业绩指标;发展新客户3.每天电话发展客户,添加意向客户4.建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度任职要求:1.只要有2年销售相关的工作经验;2.有韧性、有较强的抗压能力;3.善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。薪资待遇:1.各种团建2.定期团队培训3.销售额提成4.月薪1-1.2万上班时间上午9.30-12.00下午2.00-18.00
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急招客服!!无责6k包2餐
6000-10000元/月公司直招,入职缴社保,包2餐!不包住不接受勿扰,不含销售性质!工作内容:公司提供精准意向客户资料,打电话核实客户信息资料,确认是否本人申请,是的话就通知他线下办理就可以了,只需要负责通知就行,到公司后会有业务经理对接,不需要负责跟进。 薪资待遇:底薪7000(无责6000+1000绩效,包含300全勤300话补)+提成(业绩6万以上部分10%)+奖金(一单回款1w--6w奖励500一单)(底薪无责,提成、奖金另外算,没有挂钩)任职资格: 1、五官端正,年龄22-29周岁,形象气质佳优秀者可放宽条件。2、具备良好的沟通能力。3、有无经验均可,有电销、电话客服经验者优先考虑。
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想要赚高佣金的想要长久高佣金的你--销售顾问 你的首选
8000-14000元/月岗位职责:1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息5. 协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿任职要求:1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交3. 学历不限,有销售经验者优先4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养5. 工作地点灵活,适应阶段性外出拜访或区域拓展需求
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电话客服7k办公室坐班不加班
6000-10000元/月公司直招,入职缴社保,包2餐!不包住不接受勿扰,不含销售性质!工作内容:公司提供精准意向客户资料,打电话核实客户信息资料,确认是否本人申请,是的话就通知他线下办理就可以了,只需要负责通知就行,到公司后会有业务经理对接,不需要负责跟进。 薪资待遇:底薪7000(无责6000+1000绩效,包含300全勤300话补)+提成(业绩6万以上部分10%)+奖金(一单回款1w--6w奖励500一单)(底薪无责,提成、奖金另外算,没有挂钩)任职资格: 1、五官端正,年龄22-29周岁,形象气质佳优秀者可放宽条件。2、具备良好的沟通能力。3、有无经验均可,有电销、电话客服经验者优先考虑。
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客服
7000-12000元/月公司提供精准客源!!!不包住,介意者勿扰!!!准时发放薪资不拖拉!!!下午茶每周三都有安排哦!!!入职即缴社保,工作日有餐补!!!工作环境非常不错,楼下就是商城,不外出纯坐班!!!无经验/学历要求,入职带薪培训,小白也不用担心,工作简单好上手!!!【职位描述】1、公司提供意向客源,通过电话邀约客户到公司面谈并制定简单的方案2、公司提供免费的中高端优质客户资源,不需要自己找客户,成交率更高3、帮助客户快速选择成功率更高的金融机构,成本更低的金融产品4、帮助客户优化债务结构,协助客户办理贷款手续【薪资待遇】底薪7000+ 提成(一单回款1w--6w/500一单,业绩6万以上部分10%)+奖金 (底薪无责+绩效,提成、奖金另外算,没有挂钩)【岗位福利】1、每周三都有下午茶哦~2、各种各样方式给你发奖金【任职要求】1、18-30,无学历要求,无经验要求 2、普通话标准流利,具有良好的沟通表达能力 3、有良好的学习能力和适应能力|【工作地址】福田区卓越世纪中心4号楼(是超越的越哦~~~)
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高薪诚聘有私域运营
5000-12000元/月客服专员公司研发的一款领先的英语提分产品—AI英语学玩机,该产品优良的产品力和性价在教育市场拥有巨大潜力。为快速抢占市场,公司现在大规模招揽英才,欢迎有经验有成果有梦想的伙伴加入。【职位详情】:1、为公司终端用户提供及时售后服务;2、激励和帮助用户使用产品的连续性;3、对用户使用的问题进行及时的解决;4、优化服务的流程和提升管理效能;5、整理用户使用的问题进行技术升级;6、定期邀请用户参加公司的高价值福利培训;7、进行用户向代理商的转化;8、其他跟服务有关的重要工作。【任职要求】:1、有良好的沟通能力和情绪管理能力;2、高度的责任感和责任心;3、执行能力强、有上进心;4、有同行业教培工作经验的优先考虑。【薪资待遇】:-5-6K/月+市场提成+绩效奖金+五险一金;-完善的培训机制,提升专业和整体能力;-足够晋升空间和无边界的发展机会;-上班时间:9:00-18:00(12:30-14:00午休)大小周。
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金融电话销售
2-4万元/月岗位职责:1.通过电话与客户沟通,了解客户需求,推广公司产品和服务2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进,完成销售目标3.记录客户信息及沟通进展,定期更新客户状态4.协助处理客户疑问,促成合作并提升客户满意度5.参与团队销售培训和例会,持续优化沟通技巧与销售策略任职要求:1.学历不限,具备良好的语言表达和沟通能力2.有电话销售或客服类工作经验者优先,无经验可提供岗前培训3.性格积极乐观,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境4.熟练使用办公软件,能够准确记录客户信息5.具备较强的目标意识和团队协作精神
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HRBP
6000-10000元/月任职要求:1、男女不限,,,五官端正,普通话标准口齿清晰;2、大专及以上学历;3、开朗外向愿意与人打交道,具有协调组织沟通能力;4、主动积极,爱组织活动;5、有赚钱欲望爱学习重视成长;6、有抗压能力不内耗;岗位职责:1、人事招聘:①、有过独立为公司招聘经历(不含外包)不少于半年;②、能独立开发简历,③、邀约面试;④、候选人初期评估及跟进;2、行政助理类:①、店面卫生;②、店面工作跟进检查;③、培训组织及跟进事宜;④、活动组织;3、有使用新媒体习惯或是愿意使用新媒体;岗位待遇:1、底薪+提成:6000元+2、带薪培训;3、国家法定假日;4、半年度出游;不想躺平,又怕内耗?想搞钱成长,还想团队氛围超赞?这里全满足!90/00后主场,沟通零障碍,上班主打一个快乐高效拒绝打杂!导师带教+定制职业规划,成长看得见平台资源拉满,帮你把“改变生活”的目标落地!有志青年,速来组队搞事!
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电销人员
1-1.2万元/月岗位职责:1.负责公司金融贷款业务对接2.完成业绩指标;发展新客户3.每天电话发展客户,添加意向客户4.建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度任职要求:1.只要有2年销售相关的工作经验;2.有韧性、有较强的抗压能力;3.善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。薪资待遇:1.各种团建2.定期团队培训3.销售额提成4.月薪1-1.2万上班时间上午9.30-12.00下午2.00-18.00
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商务(懂金融信托基金玩法能谈客户)
6000-7000元/月客户开发与维护负责高净值个人客户、机构客户的拓展,公司有客户资源建立稳定的大客户合作渠道;深度维护存量大客户关系,定期进行客户回访与需求调研,挖掘客户在基金、信托等领域的潜在投资需求,提升客户复购率与忠诚度。金融产品推广与销售精通基金(公募/私募)发行全流程、信托产品(集合信托、单一信托、家族信托等)业务逻辑,能结合客户风险偏好与资产配置需求,精准匹配产品并完成销售转化;参与产品前期调研与方案设计,基于市场与客户反馈,向产品部门提出优化建议,推动产品迭代升级。商务谈判与合作落地主导与大客户的商务谈判工作,确保合作合规且满足双方利益;市场与行业分析结合行业趋势,制定个人及团队阶段性商务拓展策略,完成公司下达的业绩指标。合规与风险把控严格遵守金融行业监管要求及公司合规制度,确保客户沟通、产品推介、合同签订等环节合法合规;识别业务开展过程中的潜在风险,及时向相关部门反馈并协同解决。任职要求学历与专业本科及以上学历,金融、经济、投资、财务管理等相关专业优先;持有基金从业资格证、信托从业相关证书、CFA/FRM/CPA等证书者优先。经验要求3年及以上金融行业商务、销售相关工作经验,有基金发行、信托产品销售成功案例者优先;具备丰富的高净值客户或机构客户资源,有独立开发大客户并完成千万级以上成交额的经验者优先。专业能力精通基金发行全流程(产品备案、募集、投后管理等),熟悉公募/私募基金的产品类型、风控要求及营销逻辑;精通信托业务玩法,包括集合信托、单一信托、家族信托、财产权信托等产品结构设计,了解信托项目的风控措施、交易对手筛选标准及兑付流程;具备扎实的金融知识体系,能准确解读宏观经济政策、金融监管新规对基金、信托行业的影响。软技能要求商务谈判能力:具备敏锐的洞察力与谈判技巧,能精准把握客户需求,在复杂谈判场景中促成合作;沟通表达能力:逻辑清晰、谈吐专业,能面向不同类型客户(个人/机构)进行产品推介与价值传递;抗压能力:目标感强,能承受金融行业业绩压力,具备在高压环境下完成工作目标的能力;团队协作能力:能与产品、风控、法务等跨部门团队高效协作,推动项目落地。
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