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薪资范围:5000-20000元/月职位底薪:2000-4000元/月提成方式:销售额提成;底薪+提成+奖金+职位详情销售、游泳教练、前台、自媒体、教练学徒 拳击工作内容1、在健身房附近进行工作，推广健身，"游泳，拳击、瑜伽、团操课，2、与客户建立联提供咨询，促会员卡销售任职要求:1、无需工作经验，〈有专人一对一培训入手

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冯先生

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冯先生

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年龄28-45岁，人品第一，能力第二有经验者优先．能吃苦耐劳，人品好．有责任心。多劳多得，工作比较自由，待遇人优，偶尔出差，提成不封顶，想挑战崭新的白己可以咨询！可兼职或全职。也可以帮忙转介绍谢谢[玫瑰]

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云女士

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目前在招岗位中/高级销售经理，无责底薪8k-14k（跨境行业优先，SaaS、软件、erp销售经验其次）KA大客户经理，无责底薪15k-20k，跨境电商，消费品，客服/营销类软件销售经验优先）试用期提成统一为回款毛利的15%工作内容：1、能够具备一定的跨境行业软件销售经验和客户资源，能够主动自拓客户（结合公司市场行为，广告投放和市场活动，展会等形式）2、能够负责公司跨境独立站客服与营销saas软件产品的销售，演示，客户签约工作，具备较强的产品和行业学习能力，熟悉产品和业务特性挖掘潜在客户资源与客户需求；3、能够为重点客户进行公关推进，并与公司售前、交付团队结合客户需求制定业务的落地方案，具备KA销售的客户沟通、跟进、客情关系维护等相关经验和能力4、执行公司的市场策略及政策，达成业绩考核及个人成长的各项目标；5、与公司各部门配合，协助处理客户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度；6、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据，确保客户信息在数据库中得到正确的维护。任职要求：1、大专及以上学历；2、3-5年以上跨境行业相关销售经验，有跨境独立站客户资源优先考虑（能独立开发客户，了解互联网优先）；3、熟悉计算机软硬件，跨境行业/供应链/生产制造流程有一定的了解；4、反应敏捷，较强的沟通能力，有亲和力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，主动性高5、有很强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展，精力充沛，具备在高强压力下出色完成任务的能力；6、了解SaaS行业（客服与营销saas）、软件行业、互联网广告行业、跨境行业优先。

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兰女士

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纯自研的AI-Agent企业应用，我们提供顶尖技术资源开放创新环境及快速价值体现空间。精通客服类SaaS工具的产品设计!!!有AI-Agent企业应用为加分项!!!岗位职责1.负责SaaS产品的需求设计与产品迭代2.基于商业化部门反馈，准确定义产品需求，抽象提炼产品的核心竞争力深度理解电商客服团队的运作模式与业务场景，推动产品构建持续提高客户效率与体验的产品能力3.持续调研并推动LLM在客服产品的多场景落地4.设计高水准的产品交付与体验交互，具有创新精神，敢为人先做出具有挑战和争议产品解决方案5.与研发团队紧密配合，确保产品高质量交付任职资格1.本科以上学历，5年以上产品从业经验，拥有客服系统产品经验优先2.最好参与过大规模、大型、场景复杂、链条长的tob或SaaS产品，有一定技术认知3.清晰的逻辑表达能力，有较好的交互设计与体验设计能力4.拥有较强的抽象和系统性思考能力，可以从复杂的场景与业务中抽象共性，设计出有极高通用性的产品解决方案5.对大模型原理与主流落地场景有一定了解6.主观能动性强，有一定理想主义，坚信软件与AI对行业带来的巨大价值岗位base成都or深圳，均可

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兰女士

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时间地点不限！不坐班！远程线上工作，不接受0经验小白【推广什么？】我们的在线1对1教育产品有：学术、期刊发表、申博、保研、留学课程辅导等，面向硕博学生群体【高报酬激励】目前兼职小伙伴平均月入5000左右有的大二刚做就已经日收入破千好好干真的不难，月入几万比比皆是认知决定收入，同频沟通效率高适合研究生、高校老师、在校大学生、宝妈、待业人群等等增加副业收入，很多人通过这份副业就超过主业了【工作内容】1、在小红书平台进行引流推广，引流获客2、让目标客户加销售老师微信号即可3、每天花1-2小时即可，多劳多得4、通过发笔记、评论等方式实现引流5、推广我们的在线辅导课程—学位论文辅导、期刊发表、申博、留学课程【岗位要求】1、全日制大专以上学历，专业不限2、我们的客户主要是硕博人群，所以本科生、研究生对我们业务的理解有优势3、有多个手机号，备用机，可以注册多个小红书账号优先4、行力强，有责任心，做事认真踏实5、必须有小红书运营经验，有引流方向优先考虑，不接受小白【福利待遇】1、不指定工作量，以及结果导向作为报酬，提成丰厚2、免费提供1对1的新媒体运营指导4、合格者可获得公司加盖公章的实习证明5、优秀者可优先考虑毕业后转正全职

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杨先生

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一、岗位描述1.技术战略与架构：负责平台整体技术架构设计，打造支持高并发、多角色权限管理的文博交易系统，保障数据安全与交易流程合规；2.核心技术实施：①利用区块链技术实现文物确权、来源追溯、交易加密及数字身份体系构建；②结合AI能力开发智能鉴定模型与个性化服务功能；3.行业合规对接：及时响应文博领域数据安全管理要求，落实文物信息加密与交易合规机制；4.团队协作与管理：带领技术团队完成ToB平台的技术研发与持续优化迭代。二、任职要求我们期待你具备以下条件：1.拥有5年以上大型互联网或科技企业技术架构经验，曾主导交易型平台的技术设计与落地；2.熟悉区块链技术在溯源、智能合约等方面的应用，掌握AI在图像识别、数据比对、AIAgent及行业专用小模型的实践，具备真实项目经历；3.具备高并发系统、分布式架构及复杂权限体系的设计能力；4.对文博行业数据特性有认知，能快速理解并响应相关合规需求。加分项：1.具备ToB平台、数字藏品/NFT或元宇宙相关项目背景；2.参与过文博类系统合规建设或文物数字化工程；3.有文物数字身份系统开发经验者优先。三、你的收获：1.直接向企业创始人（CEO）汇报，参与龙头企业孵化的重点项目，接触核心行业资源，把握前沿技术发展方向；2.提供充分的成长空间与个人价值施展平台；3.享有合理的项目分红及股权激励，伴随企业发展获得长期可观的回报；4.深度参与公司关键战略决策的机会；5.不设边界的职业发展可能与未来前景。

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何女士

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广州好客家（客家菜）天河区美林天地东座3楼好客家头明档：6300上班时间9点-2点5点-9点（周六日2点半）要求：勤奋好学，吃苦耐劳，人机灵执行力强需要顶岗福利：月休4天，年假5天，节假日补休，工龄奖，节日聚餐等等联系东哥微信同步：

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林先生

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兼职要求：（要外向，需要喊宾，点单，如果有外卖经验最好）1、必须外向胆大，声音洪亮2、能够喊宾喊麦3、听从店长安排工作4、18岁以上嘉禾榴域兼职薪资如下：业绩达成6000及以下/15每小时业绩达成7000/16每小时业绩达成8000/17每小时业绩达成9000/18每小时业绩达成10000/20每小时兼职时间：一般是早上9点半到晚上10点半这个时间段安排兼职，每天6-10个小时左右，看负责人那边安排兼职时间，也需要每周六日兼职工作地址·2个广州天河区时尚天河商业广场中一街榴域广州天河区广州美林天地一楼榴域甜点店

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周女士

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职位详情1.积极搞业绩2.吃苦耐劳3.积极好学4.向心里思想同频薪资详情薪资范围:8000-13000元/月职位底薪:4000元/月提成方式:销售额提成;6%+日常达标奖励奖金补贴:大单奖充值奖达标奖销冠奖工作环境VIEA.ING职位详情底薪加提成35岁以内160以上门店销售 兼职 女装销售 全职销售高手#高薪招聘#Í新‮即店‬将开业‮收接‬岗位预定Í-江‮大门‬融城Í-广‮番州‬禺K11SelectÍ-广‮天州‬河美林M·LIVE天地Í-广‮金州‬沙洲永旺Í-广‮白州‬云百‮广信‬场2店#广‮招州‬聘#高‮工薪‬作#薇迎招聘#加‮我入‬们‮你带‬感受有‮有颜‬钱得大快乐

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庄女士

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1.男女不限年龄满18-60岁即可不限经验可新人具有良好的职业道德踏实稳定2.兼职日结下班结工资不拖工资！3.公司不收取任何及4.每天工作3～5小时左右，兼职自行调整好上班时间！5.名额有限！可以带朋友一起哦，想兼职日结的速来！兼职日薪300一天全职综合薪资9000+可短期长期兼职预支都可以！

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胡女士

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岗位职责：1.协助制定并落实工业钢铁、建筑钢铁领域的销售方案，推动计划实施；2.参与市场信息收集，研究行业发展趋势及竞争格局，为策略优化提供依据；3.持续维护现有客户资源，主动拓展新客户群体，全程跟进订单执行，提升客户满意度与长期合作关系；4.与产品、运营等团队紧密协作，确保项目顺利推进并达成既定目标。任职要求：1.本科及以上学历2025应届生（一本以上），经济管理类等相关专业优先；2.具备较强抗压能力，富有团队合作意识，对销售工作充满热情，能接受频繁出差安排；3.性格外向开朗，具备良好的沟通表达能力；4.具备基础的数据分析能力。岗位路径：销售业务员→销售组组长→事业部负责人→区域总经理培训体系：行业知识+销售技巧+数据分析，助力快速成长。职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、周末双休、定期团建、销售提成、职位晋升

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赖先生

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职位概述：我们诚邀一位专业功底扎实、具备丰富实践经验的财务会计人才加入我们的团队。公司将提供系统的培训机会、实战平台及专业辅导，作为重点储备人才进行培养，未来发展方向为财务管理岗位。期待有志于在钢铁贸易领域长期发展、具备管理潜力的财务专业人士携手共进！主要工作职责：1.会计核算：全面负责日常账务处理，包括收入、成本、费用、应收应付及存货等科目的准确核算与凭证录入。2.财务管理与分析：编制月度、季度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），开展财务数据分析，为管理层决策提供有力支持。3.资金管理：协助制定资金收支计划，参与资金调度与监控，确保资金安全并提升使用效率。4.成本控制：跟踪钢铁贸易业务的成本变动，实施成本核算与管控措施。5.税务管理：完成各项税费申报与缴纳工作（如增值税、企业所得税、附加税等），保持良好的税务沟通关系，合理推进税务筹划。6.对账管理：定期与供应商、客户及银行等主体进行账务核对，确保数据一致。7.财务信息化：熟练操作财务软件系统，持续优化财务流程与工作效率。学历专业：全日制统招本科及以上学历，财务、会计、金融、审计等相关专业毕业。工作经验：三年以上财务会计岗位工作经验，具有钢铁贸易或大宗商品贸易行业财务背景者优先。职业素养：1.具备强烈的责任意识、严谨细致的工作态度及良好的职业道德。2.拥有较强的逻辑思维、分析判断、沟通协调能力以及抗压能力。3.具备良好的团队合作精神和持续学习意愿。4.有明确的职业规划和发展目标，积极进取，愿意迎接挑战并逐步承担管理职责。薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪资待遇（具体面议），完善的社会保险与公积金、带薪年假、年度健康体检、节日福利等一应俱全。工作环境：公司治理规范，团队氛围积极进取，重视员工成长与能力建设。工作节奏：实行双休制，整体节奏稳定，兼顾工作与生活平衡；因行业特性，在月末、月初及关键业务节点可能存在阶段性加班安排。

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赖先生

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任职要求：1.全日制本科及以上学历，具备相关工作经历者优先考虑；2.认同内控工作的核心作用，能够有效维护公司资产安全；3.具备清晰的逻辑思维，对数据敏感，可高效且准确地处理大批量业务信息；4.在高压环境下仍能保持条理性与细致度，执行力强，抗压能力突出；5.拥有良好的沟通协调能力，能与业务、财务、物流及供应商、客户等多方顺畅协作；6.熟练操作Excel（掌握数据透视表、常用函数公式等）、Word、Outlook等办公软件；7.熟悉ERP及进销存系统操作流程。岗位核心价值：作为供应链高效运作的关键节点，保障业务平稳运行；聚焦钢铁贸易全链条（采购、销售、物流、结算）中的核心内控环节；确保交易安全、数据精准、风险可控，提升客户满意度。主要工作职责：合同与付款管理（风险控制）：1.负责采购与销售合同的初步审核、报批流程及归档登记；2.制定并落实预付款与货款支付计划，确保款项按时支付并收回合同原件；3.定期核查供应商预付款余额，掌握关键结算动态；4.跟进发票开具与回收进度，妥善处理异常情况。供应链协调与执行（效率保障）：1.实时监控钢铁订单的生产、发运、集港及到货进展（对接供应商、物流、码头）；2.核实到货信息，及时确认可提货时间；3.高效完成每日销售提货计划，精准生成提货单并通知仓库或供应商；4.确保每日出库手续完备，完成相关单据整理与归档；5.协调处理错发、错装等物流异常，跟进索赔及账务调整；6.对接上游确认临时采购需求，并完成后续结算单据制作。库存与数据管理（精准把控）：1.每日维护核心报表：早间更新出库数据（报送业务端），编制采销汇总表（报送财务端）；2.核对库存状态，编制并管理各类关键库存报表：可提库存、可售库存、自营库存、可结算库存、到货计划表等；3.及时准确维护进销存系统数据，确保账实一致、信息可追溯；4.处理码头办单、结算等临时性操作任务。结算与风险管理（价值守护）：1.执行合同预结算与最终结算，在合同各阶段复核单价、金额、盈亏吨数，确保结算无误、尾款清晰；全流程风控管理：1.关注上游潜在风险（包括付款、交货、发票等方面）；2.监控下游客户信用状况及回款情况（如应收未收、逾期未收、保证金不足等）；3.及时发出风险预警，并协助业务部门应对处置；4.登记并核对物流及仓储费用，协调大额费用支付节点，追踪相关发票回收。清晰的职业发展路径（岗位阶梯）：内勤专员→内控专员→内控组长→运营经理→运营总监公司设有健全的晋升机制，为表现优异的员工提供明确的成长通道。我们提供具有竞争力的薪酬福利（职位福利）：基础保障：五险一金；薪酬激励：行业领先的薪资水平+绩效奖金；生活关怀：周末双休、带薪年假、定期体检；团队建设：定期组织团建活动；职业成长：广阔的发展空间、系统化的培训体系。

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赖先生

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职位描述：1、负责合同的初步审核、报批及登记工作，制定保证金或货款支付计划，审批完成后按约定时间执行付款，并及时回收合同正本；2、跟进货物交付进度，与物流、码头及供应商保持沟通，第一时间掌握集港动态，到货后核对入库信息，确认可提货时间；3、每日登记销售计划与提货详情，细致高效地处理相关事务，核对库存后准确开具提货单发送至供应商或仓库，下班前完成出库手续的确认，确保当日发货单据、销售单据及合同分类归档，并根据业务需求及时编制采销合同；4、每日上午登记出库数据（同步报送业务部门），编制采销汇总表（同步报送财务部门），在核对库存基础上，制作可提库存表、可售库存表、自营库存表、可结算库存与到货计划表等报表；5、及时完成后续结算类货物的单据处理，对接上游确认临时采购安排；6、复核各合同项下的付款单价与金额，掌握供应商剩余款项情况，熟悉业务流程及结算规则，要求在合同完结前完成预结算与正式结算，确保结算准确性并及时处理尾款，核对盈亏吨数据；跟踪发票开具进度，出现延迟时及时沟通解决；7、关注业务运行中的风险点，上游重点关注付款、发票及交货风险，下游严格控制信用额度，对存在应收未收、逾期未收或保证金不足等情况的客户及时了解原因，提醒相关人员跟进处理；8、协调相关部门及时处置发错、装错、送错货等问题，如涉及索赔，推动沟通并完成账务调整；9、登记并核对物流及仓储费用，按时回收相关发票，合理安排大额物流费用的支付节奏；10、维护进销存系统的数据准确性；11、完成码头办单、结算及其他临时性任务，以及上级交办的其他工作。职位要求：1、本科及以上学历；2、具备较强责任心，诚实守信、踏实稳重，能承受工作压力，富有团队意识和进取精神；3、工作认真耐心，善于沟通，具备灵活应变能力，服从工作安排；4、逻辑思维清晰，数据处理能力突出，服务意识良好；5、熟练操作电脑，精通Office系列办公软件使用；岗位阶梯：内控助理→内控专员→运营经理→运营总监职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、定期团建、职位晋升、定期体检

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赖先生

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岗位职责：1.协助制定并落实工业钢铁、建筑钢铁领域的销售方案，推动计划实施；2.参与市场信息收集，研究行业发展方向及竞争格局变化，为决策提供数据支持；3.持续维护现有客户资源，主动拓展新客户群体，全程跟进订单进展，提高客户满意度与合作稳定性；4.与产品、运营等团队紧密协作，保障项目顺利推进，助力目标高效达成。任职要求：1.本科及以上学历2025应届生（一本以上），经济管理类等相关专业优先；2.具备吃苦耐劳品质，富有团队合作意识，对销售工作有热情，能接受常态化出差安排；3.性格外向开朗，具备良好的沟通与表达能力；4.具备基础的数据分析能力。岗位路径：销售业务员→销售组组长→事业部负责人→区域总经理培训体系：行业知识+销售技巧+数据分析，全面赋能快速成长。职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、周末双休、定期团建、销售提成、职位晋升

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赖先生

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