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岗位职责：1.负责食品、保健品等类别产品的全生命周期管理，从产品概念创意到上市推广的全流程把控。2.深入了解市场需求和行业动态，制定产品开发策略和计划，确保产品符合市场趋势和客户需求。3.挖掘并评估潜在的代工厂合作伙伴，建立和维护良好的合作关系，确保代工厂具备稳定的生产能力、优质的生产条件和良好的信誉。4.与代工厂紧密沟通协作，精准把控产品的生产时间，制定合理的生产进度计划，及时跟进生产进度，确保产品按时交付，满足市场供应需求。5.严格监督产品的生产品质，制定品质标准和检验流程，定期对产品进行质量抽检和评估，及时发现并解决生产过程中的品质问题，确保产品品质达到公司要求和行业标准。6.跟踪产品市场反馈，收集客户意见和建议，对产品进行持续优化和改进，提升产品竞争力和客户满意度。任职要求：1.本科及以上学历，食品科学、营养学、生物工程等相关专业优先。2.具备3-5年以上食品、保健品行业产品管理经验，熟悉产品开发流程和市场运作模式，有成功的产品开发和推广案例。3.对代工厂资源有深入了解和丰富的人脉资源，能够快速找到合适的代工厂，并具备较强的谈判能力和合作管理能力。4.具备出色的时间管理能力和项目管理能力，能够在规定时间内高效完成产品开发和生产任务，确保项目顺利推进。5.有较强的品质意识和质量把控能力，熟悉食品、保健品行业的质量标准和法规要求，能够严格把控产品品质。6.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与公司内部各部门以及外部合作伙伴进行有效的沟通和协作。7.有工业汉麻行业经验者优先考虑，对该领域的市场情况、产品特点和生产工艺有深入了解，能够快速适应并开展相关工作。

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岗位职责1.渠道拓展：制定并执行进口保健品在连锁药房、电商、跨境电商、商超、O2O等新渠道的开发策略，年度新增渠道≥50家。2.业绩达成：根据事业部销售目标，制定客户年度/季度/月度销售计划，完成回款、动销、铺货率等核心指标。3.客户管理：建立并维护重点客户高层关系，组织季度生意回顾及联合促销，客户NPS≥80。4.数据分析：定期输出渠道/客户/品类销售分析报告，识别增长点并推动跨部门落地。5.团队协作：协同市场、供应链、注册、财务等团队，确保新品上市、促销活动及供应链交付高效运转。任职要求1.学历与经验：本科及以上，5年以上快消、营养保健、跨境进口品行业销售/渠道管理经验；有连锁药房、电商、商超或经销商资源者优先。2.销售能力：熟悉进口保健品合规准入、定价策略及渠道运营模式；具备从0到1开拓新渠道的成功案例。3.商务谈判：优秀的方案呈现与高层谈判能力，能独立完成年度合同及促销方案谈判并落地。4.数据敏感度：熟练使用Excel/PowerBI进行销售数据建模及可视化分析。5.个人特质：结果导向，抗压能力强，可适应高频出差；诚信正直，具备跨部门影响力与团队领导力。

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岗位职责：1.全模块管理：负责公司人事和行政工作的全面管理，包括但不限于招聘、薪酬福利、绩效管理、员工关系和日常行政事务。2.薪酬与绩效管理：设计和实施薪酬体系，确保其具有竞争力和公平性；制定和执行绩效管理流程，以提升员工绩效和团队效率。3.招聘与人才引进：建立和优化招聘流程，吸引和选拔优秀人才，满足公司的业务发展需求。4.员工发展与培训：制定员工培训和发展计划，提升员工专业技能和职业素养。5.政策制定与执行：根据公司战略，制定和更新人事政策和行政规章，确保其有效执行。6.风险管理：识别和评估人事行政相关的风险，制定相应的预防和应对措施。7.团队建设：构建高效的人事行政团队，提升团队的专业能力和服务水平。8.跨部门协作：与其他部门紧密合作，确保人事行政工作与公司整体战略相协调。9.报告与分析：定期向管理层提供人事行政相关的报告和分析，为决策提供数据支持。任职要求：1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先。2.工作经验：5-10年以上人事行政工作经验，具备全模块管理能力，特别是在薪酬、绩效和招聘板块有明显优势。3.专业能力：熟悉人力资源管理的各个模块，具备实际操作能力和问题解决能力。4.领导能力：具备优秀的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标。5.沟通协调：强大的沟通和协调能力，能够与不同层级和部门的同事有效合作。6.决策能力：能够在复杂多变的环境中做出快速而准确的决策。7.抗压能力：能够在高压环境下工作，保持冷静，有效解决问题。8.法律意识：熟悉劳动法及相关法律法规，能够确保公司的人事行政工作合法合规。9.技术熟练：熟练使用人事行政相关的软件和工具，如人力资源信息系统（HRIS）。

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全国范围内招聘保健品区域销售经理岗位职责：1、负责全省或市区域内的保健品销售工作，拓展市场并提升产品市场份额；2、维护现有客户关系，开发新客户资源，扩大销售渠道；3、定期进行市场调研，收集市场反馈，为产品改进提供参考意见。岗位要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、具备40岁以下的良好身体状况；3、拥有丰富的保健品销售经验及渠道资源；4、具有较强的市场分析能力和客户沟通能力；5、能够适应出差安排。

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岗位职责1.日常现金、银行收付款业务处理，确保资金收付准确、及时；2.登记现金及银行存款日记账，做到日清月结，账实相符；3.对接税务、工商、银行等外部机构；4.工资、报销、费用及项目资金的发放与跟踪，确保符合公司审批流程；5.按月编制资金余额调节表、现金流量表及资金预测表，为管理层提供决策支持；6.协助财务经理完成年度预算、审计、汇算清缴等工作；7.维护并优化资金结算、票据管理及网银系统，确保资金安全；8.完成上级交办的其他财务相关工作。任职要求1.统招本科及以上学历，会计、财务、金融或相关专业；2.3–5年出纳或资金管理经验，熟悉用友/金蝶等财务软件及网银系统；3.熟悉国家财税政策、银行结算流程及相关法律法规；4.具备生物医药、医疗器械或高新技术企业背景者优先；5.工作细致、责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神；6.具备初级会计职称，持有中级职称或CPA通过部分科目者优先；7.英文读写良好，可处理涉外收付及邮件往来。

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岗位职责：1.负责企业内部IT服务请求的高效响应与处理，涵盖操作系统、应用软件、邮件客户端、打印系统、网络以及办公设备等方面的安装、配置、管理与维护工作，确保各项IT服务稳定运行，满足员工日常工作需求。2.承担各类PC软硬件故障的诊断、排查与修复任务，同时根据企业发展需求和技术创新趋势，制定并执行软硬件升级方案，提升设备性能与兼容性，保障工作效率不受硬件限制。3.全面负责桌面设备（台式机、笔记本、打印机等）的安装、调试、配置及日常维护工作，确保设备正常运行，及时解决设备故障，降低设备停机时间，提高员工办公效率。4.负责办公周边设备（如电话、打印机、视频会议设备等）的安装、调试与维护，确保设备与企业网络及办公系统的无缝对接，为员工提供便捷、高效的办公环境。5.作为IT部门与业务部门之间的沟通桥梁，积极与用户协调和沟通，及时了解用户需求与问题反馈，协调各方资源解决IT问题，确保系统正常运行，提升用户满意度。6.负责公司内部简单网络的维护工作，包括网络设备的配置与管理、网络故障的排查与修复等，保障网络的稳定性和安全性。同时，负责机房的日常管理工作，包括机房设备的巡检、环境监控、设备维护等，确保机房设备安全稳定运行。7.建立并完善公司IT资产管理体系，负责IT资产的登记、盘点、维护与报废处理等工作，确保IT资产的账实相符，提高资产利用率，降低企业运营成本。8.完成部门经理交代的其他IT相关工作，如协助制定IT政策与流程、参与IT项目规划与实施等，为企业的数字化转型与发展提供有力支持。任职要求：1.本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业优先，对IT行业有浓厚兴趣，具备扎实的计算机基础知识和网络技术理论。2.拥有3年以上外企IT桌面支持工作经验，熟悉外企IT工作流程与标准，具备处理复杂IT问题的能力和经验，能够快速适应外企工作环境与文化。3.具备丰富的PC软硬件知识和实践经验，能够独立诊断和解决计算机常见软硬件故障，熟悉操作系统（如Windows、macOS等）、办公软件（如MicrosoftOffice等）的安装与配置，以及各类硬件设备（如主板、硬盘、内存等）的维护与升级。4.熟悉桌面设备和办公周边设备的工作原理和维护方法，具备熟练的设备安装、调试与配置技能，能够快速解决设备故障，保障设备正常运行。5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门的员工建立良好的合作关系，有效协调各方资源解决IT问题。同时，具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握新的IT技术和知识，不断提升自身专业技能。6.英语读写能力熟练，能够流畅阅读和理解英文技术文档，与外企员工进行简单的英语沟通，确保在工作中能够准确传达信息和解决问题。

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岗位职责：1.全面负责线上商城的日常业务销售管理工作，制定并执行销售策略，提升商城销售额和市场份额。2.跟进对接平台活动，包括活动申报、策划与执行，以及活动效果评估，通过精准的数据分析不断优化活动方案，提高活动转化率和投入产出比。3.负责线上商城的日常推广工作，制定并实施多元化的推广策略，如搜索引擎优化（SEO）、社交媒体营销、内容营销等，提升商城的知名度和流量。4.依据公司业务发展需求，拓展并优化线上商城的销售渠道，如与各大电商平台（天猫、京东、小红书、拼多多、抖音等）建立并维护良好的合作关系，确保商城在各平台的稳定运营和业绩增长。5.深入研究各电商平台规则，确保线上商城运营符合平台要求，同时能够灵活运用平台规则为商城运营提供优势，如争取更多的平台资源和支持。6.负责线上商城的供应商管理，包括供应商的筛选、评估、合作洽谈以及日常关系维护，确保供应商提供优质的商品和服务，满足商城的运营需求。7.协调管理TP、DP等合作伙伴，确保各方协同工作，为线上商城的运营提供技术支持和数据保障。8.关注社交电商发展趋势，了解不同产品的特点和目标受众，制定针对性的软文营销策略，通过优质的内容创作和传播，提升产品知名度和品牌形象，促进销售转化。任职要求：1.性格开朗，积极乐观，具有强烈的上进心和求知欲，对新事物充满好奇心和探索精神。2.尊重他人，善于换位思考，能够站在团队成员和客户的角度考虑问题，具备良好的团队协作精神和沟通能力。3.敢于承担责任，在面对工作中的挑战和困难时，能够主动担当，积极寻找解决方案，确保工作顺利推进。4.具备创新创业的学习态度，对互联网行业和消费品市场有敏锐的洞察力，能够不断学习和吸收新的知识和经验，为线上商城的运营和发展提供创新性的思路和方法。5.具备丰富的线上商城运营经验，熟悉天猫、京东、小红书、拼多多、抖音等主流电商平台的运营模式和规则，有成功运营线上商城的案例和经验者优先考虑。6.了解社交电商的运营特点和规律，熟悉不同产品的软文营销重点，具备优秀的文案策划和撰写能力，能够通过软文营销有效提升产品知名度和销售转化率。7.具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力，能够熟练运用数据分析工具，对线上商城的运营数据进行深入分析，为决策提供有力支持。8.有互联网、消费品行业工作经验者优先，对汉麻行业有深入了解和相关资源者将更具优势。

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岗位职责：1.负责纺织品、服装等类别产品的全生命周期管理，涵盖产品规划、设计、开发、上市及后续优化等环节，致力于提升产品市场竞争力与品牌影响力。2.洞察纺织品、服装市场趋势及消费者需求，结合公司战略与资源优势，制定创新性产品开发策略，确保产品方向精准契合市场空白与潜在增长点。3.深度拓展并筛选优质代工厂资源，综合评估代工厂的生产能力、技术水平、质量管控体系、成本效益及合作信誉等维度，建立稳定可靠的代工合作网络，为产品生产提供坚实保障。4.与代工厂保持紧密沟通与协作，精准把控产品生产进度，制定详细且合理的生产计划，实时跟进生产流程，及时解决生产环节中的突发问题，确保产品按时、按质、按量交付，满足市场供应需求。5.建立严格的产品品质把控体系，制定明确的品质标准与检验规范，从原材料采购到生产加工各环节，再到成品出厂，实施全程质量监控，定期进行产品抽检与质量评估，对品质异常问题迅速溯源并推动整改，保障产品品质稳定。6.持续跟踪产品市场反馈与销售数据，深入分析客户意见与投诉，挖掘产品优化点与创新方向，协同研发、设计、生产等部门推动产品迭代升级，不断提升产品用户体验与市场适应性。任职要求：1.本科及以上学历，纺织工程、服装设计与工程、材料科学等相关专业背景优先，具备扎实的纺织品、服装专业知识与理论基础。2.拥有3-5年以上纺织品或服装行业产品管理经验，主导过至少5款成功上市产品的全流程开发与管理项目，熟悉产品从概念到市场的各个环节，对市场动态与消费者需求有敏锐洞察力。3.在纺织品、服装代工厂资源方面有丰富积累，熟悉国内外主要代工厂分布、优势与合作模式，具备较强的代工厂谈判与合作管理能力，能够快速整合优质资源为产品生产服务。4.具备出色的时间管理与项目推进能力，能够在多任务、快节奏环境下高效统筹各方资源，确保产品开发与生产项目按时达成目标，具备较强的抗压能力与问题解决能力。5.对产品品质有执着追求，熟悉纺织品、服装行业质量标准与检测方法，具备完善的品质把控思维与流程管理能力，能够有效保障产品从源头到终端的品质稳定性。6.具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神，能够与公司内部研发、设计、销售、市场等部门以及外部代工厂、供应商等合作伙伴建立良好协作关系，推动产品项目顺利开展。7.有汉麻行业经验者优先，熟悉汉麻纤维特性、生产工艺及应用领域，对汉麻在纺织品、服装中的创新应用有独到见解与实践经验，能够快速融入公司生物原材料业务体系并发挥专业优势。

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李先生

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岗位职责：1。依据公司业务流程，通过电话，微信等远程沟通工具，与潜在客户沟通，了解客户需求，并邀约客户到店；2。根据网络渠道留资客户的需求，为客户推荐对应的服务；3。公司提供客户资源，无需自己开发；要求：1，有电话销售，电话客服经验优先2，学历不限3，反应迅速灵活，有一定沟通能力

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郑先生

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品牌：【原生密码】官方旗舰店--抖音产品：面膜，客单价2k，自有工厂&品牌，年销量10亿+，公私域结合。岗位职责：1. 以护肤达人身份进行直播出镜，完成带货任务，清晰传递产品核心卖点，强化品牌调性2. 实时与在线用户互动，解答疑问，营造活跃直播氛围，提升用户停留与时长3. 跟进行业趋势与竞品表现，配合团队优化直播话术与呈现形式任职要求：1. 年龄28岁及以上，普通话流利，具备北方口音者优先考虑2. 曾实现突出业绩表现，月均GMV达500W以上，有志于突破瓶颈、实现收入跃升者优先3. 具备舞台表现力，擅长情绪调动，镜头感强的主播优先4. 目标明确，渴望高收入，追求月入20W，并愿为达成目标不断精进者优先；具备极强执行力与攻坚意识者优先5. 气质端庄，形象有高级感直播间情况：官方旗舰店，月GMV稳定在8000W以上，运营模式成熟，节奏可控，无显著淡季波动，配备专业运营支持与场控团队，持续复盘迭代直播策略产品：投入数亿元建设食品级标准研发生产基地，累计销售超26W件，老客户复购率达90%；获药监局认证，持有18项发明专利后端支持团队：50-100人专业内容制作团队，涵盖优质编导、拍摄与剪辑力量，协同星图体系精准导流，全面赋能主播内容传播与转化效率

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沈女士

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1、核对收入小票，登记营业日报表、收入核对、美团、现金、定金、挂账、会员卡收入2、核对无误后，将收入凭证录入金蝶财务软件。3、对接收银群有关收银事项工作现金解款（现金营业款存入银行）和兑换零钱。4、美团收入提现（周一/周五，月底最后一个工作日，保证及时回款。）5、每月收入、美团、现金、定金、挂账、会员卡发生额和余额核对（台账或系统和金蝶财务系统核对），其中外卖收入当月月底前核对无误后通知前台开票。6、定金、挂账、会员充值表核对无误后发给财务主管7、充电宝收入提现，保证及时回款。8、美团、银联、通联手续费专用发票申请，交由财务主管做账。9、预付卡/积分结算/各物业的核对，并跟进收银开票给物业，收集手续费发票，回款到账后交由财务主管做账。10、会计凭证打印及整理收入凭证整理归档11、 每月仓库库存、收银零钱备用金抽盘工作备用金保管门店协助和抽查收银工作12、领导安排的其他工作

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郭女士

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国主营业务：1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用帮扶制度：1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导，全程带教新人快速上手2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为业务骨干3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求5、专业法务 backing：合作国内十强律师事务所，以专业精神高效解决客户难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻执行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖励，综合收入8000元起福利制度：法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励定期组织专业培训与团队活动公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

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岗位职责：1.负责餐厅内菜品从后厨到顾客桌位的准确、及时传送，确保上菜顺序与订单一致2.协助保持传菜通道及备餐区整洁有序，及时清理托盘、餐具等物品3.与厨师、服务员密切配合，主动沟通异常情况（如漏单、错单、菜品问题等）4.妥善保管并规范使用传菜工具（托盘、保温盖等），定期检查维护5.遵守食品安全与卫生规范，保持个人仪容整洁及操作过程合规任职要求：1.年龄16-35周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏工作环境2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神3.具备基本沟通能力，能清晰理解指令并准确执行4.有餐饮行业传菜或相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训5.学历不限，初中及以上文化程度招聘寒假工，工作到2月底或3月初

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品牌：【原生密码】官方旗舰店--抖音产品：面膜，客单价2k，自有工厂&品牌，年销量10亿+，公私域结合。岗位职责:1.担任护肤品人设主播，专注直播销售，呈现产品核心卖点，强化品牌调性2.实时与观众交流，快速解答疑问，增强直播互动体验3.跟进行业趋势，不断打磨优化直播话术与内容策略任职要求：1.年龄28岁及以上，普通话流利，具备北方口音者优先考虑2.曾实现突出业绩表现，月均GMV达500W以上，有志冲刺更高收入者优先3.具备舞台表现力，擅长情绪带动，感染力强者优先4.目标明确，渴望高收入，追求月入20W，并愿为达成目标持续精进者优先；具备坚韧执行力者优先5.气质优雅，形象出众直播间情况：官方旗舰店，月GMV超8000W，运营模式成熟，节奏稳定，无显著淡旺季波动，配备专业运营及场控团队，坚持复盘与迭代升级。产品：投入数亿元建设食品级研发生产基地，累计销量突破26W+，老客户复购率达90%；获药监局认证，持有18项发明专利。后端支持团队：50-100人专业素材制作团队，配备高水平编导摄剪团队，协同星图体系精准引流，全面赋能直播间流量转化与留存提升。

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职位要求：1、负责媒体资源的市场推广与销售工作。2、及时了解公司产品动态、推广策略及销售任务目标，落实执行相关工作。3、深入了解客户实际需求，制定并优化广告销售方案，持续维护客户关系。4、高效拓展客户渠道，精准开发潜在客户，推动销售目标的达成。5、保障广告投放的准时上线与问题跟进，合理规划资源使用，提升客户满意度。6、收集客户信息及市场反馈，跟踪竞品市场动向，为公司调整市场策略提供支持。7、协同团队推进项目落地，参与招商宣传与合作推广活动。任职要求：1、大专及以上学历，广告、市场营销等相关专业优先，形象良好，气质出众。2、具备5年以上机场或户外广告领域销售经验，拥有稳定且优质的客户资源。3、语言表达流畅，沟通能力强，思维逻辑清晰，抗压性强，具备团队管理经验。4、具有较强的市场洞察力，能够准确把握行业趋势，擅长客户提案。5、掌握专业的销售方法与谈判技巧，可独立完成营销方案策划与执行。

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岗位职责 ：1. 高效响应并处理企业内部各类 IT 服务请求，涉及操作系统、应用软件、邮件客户端、打印系统、网络连接及办公设备的安装、配置、管理与维护，保障 IT 服务持续稳定，满足员工日常办公需求。2. 负责 PC 软硬件故障的识别、分析与修复，结合公司发展需要和技术演进方向，制定并落实软硬件更新升级计划，优化设备性能与系统兼容性，确保工作效率不受硬件制约。3. 全面负责桌面终端设备（包括台式机、笔记本、打印机等）的部署、调试、配置和日常运维，保证设备正常运转，快速响应并解决故障问题，减少停机时间，提升员工使用体验。4. 承担办公辅助设备（如电话系统、打印机、视频会议系统等）的安装、调试与技术支持工作，确保其与企业网络及信息系统良好集成，为员工提供高效、顺畅的办公支持。5. 担任业务部门与 IT 团队之间的协调纽带，主动与用户沟通交流，准确把握需求与反馈，整合资源及时解决技术问题，保障系统平稳运行，提高整体服务满意度。6. 负责公司基础网络环境的维护，包括网络设备的配置管理、故障排查与恢复，确保网络通畅安全；同时承担机房日常巡检、环境监测及设备保养任务，保障核心设施稳定运行。7. 建立健全 IT 资产管理制度，执行资产登记、定期盘点、维护更新及报废处置流程，确保账目与实物一致，提升资产使用效率，控制运营支出。8. 完成上级交办的其他 IT 相关事务，如参与制定 IT 管理规范、协助推进信息化项目实施等，助力企业实现数字化建设目标。任职要求 ：1. 本科及以上学历，计算机或信息技术相关专业优先，热爱 IT 行业，具备扎实的计算机理论基础和网络知识体系。2. 具备 3 年以上外资企业 IT 桌面支持实战经验，熟悉外企 IT 运维流程与标准规范，拥有应对复杂技术问题的能力，能迅速融入国际化工作氛围。3. 掌握全面的 PC 软硬件技术，可独立完成常见故障诊断与修复，熟练进行操作系统（如 Windows、macOS）和办公套件（如 Microsoft Office）的安装配置，并了解主板、硬盘、内存等硬件组件的维护与替换操作。4. 熟悉各类桌面终端及办公外围设备的技术原理与维护方式，具备较强的设备安装、调试与配置能力，能够高效处理设备异常，保障业务连续性。5. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门员工有效互动，协调资源解决技术难题；同时拥有较强的学习意愿和自主提升能力，能持续跟进新技术发展。6. 英语读写流利，能准确理解英文技术资料，可与外籍同事进行基本英语交流，保障跨语言环境下的信息传递与问题处理顺畅。

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薪资面议，能力强者上不封顶岗位描述：1. 达成公司下达的销售目标，积极拓展新兴市场区域，维护既有客户关系；2. 按期对工作进展进行系统复盘，并依据月度业绩目标优化调整工作策略；3. 主动与客户保持联络，收集并传递市场动态，提供客户跟进方案建议；4. 负责广告客户的回款管理，确保广告款项按时回收，提升回款效率；5. 组建并运营销售团队，指导团队成员成长，提升整体作战能力。任职资格：1. 大专及以上学历，市场营销类相关专业优先；2. 具备户外广告行业销售经验，拥有一定客户资源者优先考虑；3. 具备良好的分析决策能力、沟通理解力、协调统筹能力、对外交往能力及团队合作精神；4. 自主性强，工作热情高，富有进取心，勇于面对工作挑战。注：工作城市为杭州/上海/北京/广州/深圳

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岗位职责：-依据企业整体发展战略，规划连锁经营项目的长期发展路径；-主导公司加盟体系的架构设计，制定相关运营流程与执行标准；-推动年度加盟目标的落地实施，确保各阶段任务按计划完成；-搭建完善的加盟商管理体系，监督各项流程的有效运行；-统筹加盟团队的组织建设与业务拓展工作；-负责区域加盟网络布局，高效开发并管理加盟商资源，保障年度指标达成；-审核各地市场营销方案，并对其投入产出进行效益分析；-指导加盟商日常运营，开展巡查督导，组织培训交流及经验分享活动；任职要求：-本科及以上学历，具备10年以上连锁加盟领域从业经历；-精通连锁运营模式，接受过系统化管理培训，具有较强的品牌运作与综合评判能力；-清晰掌握加盟全流程，熟悉标准化管理体系，有全国性连锁品牌加盟实操及运营管理经验者优先；-具备战略视野、职业操守、诚信品质和团队协作精神，服务意识与成本管控意识强，抗压能力强，能适应多变环境。

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职位要求：1、负责媒体资源的商业化推广与销售工作。2、熟悉公司产品动态及市场推广方向，落实各项销售执行要求。3、洞察客户实际需求，制定并优化广告投放方案，持续维护客户关系。4、高效拓展客户渠道，推动销售目标顺利完成。5、保障广告按时上线，及时处理投放问题，提升资源使用效率与客户体验。6、汇总客户与市场数据，跟踪竞品动向，为公司策略调整提供支持。7、协同团队推进项目落地，参与招商宣传及合作推广活动。任职要求：1、大专及以上学历，广告或市场营销类专业优先，形象良好，气质出众。2、具备5年以上机场或户外广告销售经历，拥有长期稳定的客户资源。3、表达清晰，沟通能力强，思维严谨，抗压性强，具有团队管理经验。4、具备较强的市场预判能力，擅长客户提案与方案讲解。5、掌握专业销售方法与谈判技巧，可独立完成营销方案策划与执行。

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岗位职责1. 数据库搭建与维护参与或主导数据库架构设计及性能调优工作；负责整合多源数据并构建高效的数据导入流程，确保数据的准确性与结构化水平；协同领域专家与数据审核人员，持续维护数据库中专业条目的准确性和统一性；建立并执行数据库安全策略、备份恢复方案及审计机制，保障系统运行稳定且可追溯。2. 生物信息算法开发结合公司研发方向，应用人工智能技术探索新型解决方案；掌握或具备快速学习机器学习与深度学习方法的能力。3. 跨团队协作与项目推动与领域专家、AI/生信团队及前后端开发团队保持高效沟通，协调数据与算法相关需求；参与项目可行性分析与实施规划，定期反馈进展，并及时识别和解决技术难题；协助推进成果产品化落地，为内部业务或外部合作提供可靠的数据支持与模型服务。任职要求1. 教育与专业背景硕士及以上学历，计算机科学、信息管理、生物信息学或相关专业优先；若聚焦数据库管理方向，需熟练掌握 PostgreSQL/MySQL 等关系型数据库及其性能优化技巧；若侧重算法与生物信息方向，需精通 R/Python，具备数据建模或多组学数据分析经验。2. 数据库与编程技能熟练运用 SQL，精通索引优化、数据库安全防护与灾备恢复机制；能在 Linux 环境下使用 Shell 或 Python 编写脚本实现自动化处理与批量操作；具备 OCR 处理、文本分词、正则表达式等非结构化数据处理经验者优先考虑。3. 生物信息学与算法能力熟悉多组学数据的标准分析流程（如差异分析、通路富集分析等）；了解常用机器学习或优化算法，熟悉 sklearn、pytorch 或基础进化算法框架；有基因功能关联研究经验，或熟悉 KEGG、GO 等公共数据库者优先录用。4. 领域综合素养对基础科研理论有强烈兴趣或具备相关项目实践经历；能够在与领域专家交流过程中准确理解专业术语与核心原理，并持续深化知识体系；工作严谨细致，责任心强，具备深入钻研的精神，积极投身于数字化创新实践。5. 沟通与学习能力具备良好的团队协作意识，能够有效衔接技术人员与业务专家之间的沟通；自我驱动力强，乐于学习前沿技术并快速应用于实际任务中；对“AI+领域融合”方向充满热情，愿与团队共同推进公司在该领域的技术创新与发展。

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李先生

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岗位职责：-依据企业经营战略，制定连锁经营项目的发展规划与实施路径；-主导公司加盟项目的整体设计，包括运营流程与标准化体系搭建；-推动年度加盟目标的落地执行，确保按计划高效达成；-搭建完善的加盟商管理体系，监督各项流程的规范运行；-负责加盟团队的组织建设及业务拓展工作；-组织构建区域加盟网络，有效开发并管理加盟商资源，保障年度任务完成；-审核各地区加盟商营销方案，并进行成效分析与评估；-指导加盟商日常运营，开展检查与督导，统筹培训支持及相关运营活动。任职要求：-本科及以上学历，具备10年以上连锁加盟领域工作经验；-精通连锁经营模式，接受过系统化管理培训，具备较强的品牌推广与综合判断能力；-熟悉加盟全流程管理，掌握连锁标准化运作机制，有全国性连锁品牌实操经验者优先；-具备战略思维、职业操守、责任心强，善于协作，拥有良好的服务意识、成本控制意识和环境适应能力。

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李先生

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薪资面议，能力强者上不封顶岗位描述：1.达成公司下达的销售目标，积极拓展新兴市场领域，维护现有客户关系；2.定期开展工作复盘与分析，结合月度业绩目标优化调整后续工作策略；3.与客户保持高效沟通，收集并反馈市场动态，提供客户跟进优化建议；4.负责广告客户的回款管理，确保广告款项按时回收，提升回款效率；5.搭建并完善销售团队体系，指导并培养销售人才成长。任职资格：1.具备市场营销类专业大专及以上学历；2.拥有户外广告行业销售经验，具备客户资源者优先考虑；3.具备良好的分析决策能力、沟通理解力、协调统筹能力、公关技巧及团队合作精神；4.自主性强，工作主动热情，勇于面对挑战。注：工作城市为杭州/上海/北京/广州/深圳

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刘女士

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岗位职责：Android应用及SDK的开发、性能调优与日常维护深度挖掘和梳理业务需求，制定技术方案并完成系统架构设计主导技术团队组建、人员培养以及团队日常管理工作任职要求：具备5年以上Android开发经验，能独立完成应用交付拥有2年以上团队管理经历本科及以上学历，计算机、通信或相关专业背景代码风格规范，掌握主流架构模式与设计范式，熟悉常用设计模式，具备扎实的架构思维与工程质量意识熟练掌握Android系统机制，清楚主流开发框架的特点及其适用场景，精通各类UI组件，可实现高复杂度的界面交互效果具备出色的分析与问题解决能力，对互联网新技术有持续关注和探索热情责任心强，富有团队协作精神，性格积极乐观，具备良好的沟通能力和产品思维主动性强，自我驱动，能够深入理解业务逻辑，并与业务相关方高效协同，独立承担业务模块，快速推动项目落地与问题闭环有Android OS底层应用、Framework、Launcher或应用商店开发经验者优先有开源社区贡献经历者优先具备从0到1搭建技术团队经验者优先

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李先生

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【行业概况】:个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国【主营业务】:1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期。2、互联网金融/网贷平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济【帮扶制度】:1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性【岗位要求】:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易【工作内容】:1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系【工作时间】:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力【福利制度】:1、国家法定节假日心意礼+冰箱+微波炉+水果+零食下2、午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动3、月度季度年度各种各种各类奖品4、定期进行活动及专业知识培训等5、公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

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邵先生

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工作时间：周一到周五上午10点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息。AB级员工可享受周五远程办公、工作日提前至下午5点下班、寒暑假等额外福利。薪资待遇：无责底薪9.5k起+绩效奖金+签约激励；试用期为6个月，表现优异者可提前转正；入职即缴纳五险一金；提供系统化岗前培训及清晰的职业发展路径；备注：本岗位属于咨询类销售性质，部分咨询可能涉及非工作时段响应，介意者请谨慎投递！岗位职责：1、为客户提供专业的留学咨询服务，制定个性化留学规划，达成签约目标；2、收集并更新英国院校最新招生政策与动态，结合客户背景进行分析，提供精准的择校建议与方案指导；3、全程跟进客户留学进程，维护客户关系，持续优化服务体验与客户满意度；4、协助办理留学相关手续，提供行前准备指导及抵达英国后的后续支持；5、准确录入客户信息，完成数据整理及报表制作；6、积极参与各类培训，并定期与海外合作院校沟通客户申请进展；7、完成公司、部门及上级交办的其他工作任务。任职资格：1、本科及以上学历，英语相关专业背景，有英联邦国家留学经验者优先考虑；2、通过大学英语六级或雅思成绩达5.5分以上；3、具备教育行业销售经验且过往业绩优秀者优先录用；4、热爱销售工作，具备较强的自驱力与信心，拥有良好的服务态度和团队协作精神；5、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧，学习能力强，能承受高强度工作压力。（需接受非固定时段在线回复咨询）

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张先生

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岗位职责：负责钟表维修类短视频的内容策划辅助与全流程剪辑，包括但不限于抖音、小红书、视频号等平台的信息流广告及品牌内容视频；根据真实维修案例、客户故事、技术细节等原始素材，剪辑出兼具专业性、故事性与转化力的视频内容；配合运营与投手，基于投放数据（如完播率、咨询转化率）快速优化视频结构、节奏与卖点呈现；打造“老师傅匠心”“高奢腕表修复”“避坑指南”等系列化内容，强化品牌专业形象与用户信任感；建立并维护钟表维修类视频模板库（如开箱对比、故障解析、修复前后、客户证言等），提升团队产出效率。任职要求：至少1年短视频剪辑经验，有信息流广告或本地服务类（如维修、奢侈品、珠宝、高端服务）视频作品者优先；必须提供作品集，需包含至少2条信息流转化类视频（如留资、到店、咨询导向）；熟练使用PremierePro、FinalCutPro或剪映专业版，能高效完成调色、字幕、音效、基础动效；对“专业服务类”内容有理解力——能通过镜头语言传递精细、可靠、高端、安心的品牌调性；熟悉短视频黄金3秒法则，擅长用画面+文案快速建立用户痛点共鸣（例如：“你的名表进水了？别急，我们修过百达翡丽”）；注重细节，对画面整洁度、手表特写清晰度、操作流程真实性有高标准；能适应高频产出（每周5-10条成片），接受基于数据反馈的快速迭代。加分项：了解机械表/石英表基本构造或对钟表有兴趣；有拍摄或脚本撰写经验，能参与前期创意；熟悉奢侈品、高端消费品或本地生活服务类账号运营逻辑。我们是谁？我们是一家专注于高端腕表维修与保养的专业机构，服务涵盖劳力士、欧米茄、百达翡丽等知名品牌。现正通过短视频打造“值得信赖的钟表医生”品牌形象，亟需一位懂内容、懂转化、也懂“时间价值”的剪辑伙伴加入！我们提供：行业内具竞争力的薪资（底薪+视频转化绩效奖励）；接触高价值客户与顶级腕表的机会，提升审美与专业视野；扁平化管理，重视创意与结果；

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郑先生

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