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岗位职责:1. 负责环保科技相关事务的日常推进，保障项目按计划执行2. 推广净水设备，达成产品销售目标3. 协助团队搭建，参与人员培训与日常管理4. 随同主管与客户进行面对面沟通洽谈任职要求：1. 表达流畅，沟通能力良好2. 对环保科技领域有兴趣，具备较强的学习意愿和成长心态3. 具备责任心，能承受一定工作压力，确保任务高质量完成薪资待遇：无责底薪3500+500绩效+奖金+免费住宿+晋升空间+不加班！！！有不定期团建，旅游福利公司扩大规模，无需经验要求，一经录用，主管一对一指导，快速掌握工作流程，内容简单易上手，综合平均薪资6000

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许女士

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【薪资福利】月结底薪4500+提成+奖金，支持薪资日结普通业务员月入7000-8000表现积极者可达10000-20000顶尖业务员收入20000以上，多劳多得，收入由自己掌控！【晋升空间】每季度组织晋升考核，能者优先，内部提拔不外招，建立综合评估体系，重视品行与能力，机会均等（公平、公正、公开的晋升通道，广阔发展平台）晋升路径：销售业务员—销售主管—销售领队—销售副经理—市场经理（可独立运营分公司）；【日常工作】1. 负责公司产品的推广与销售工作；2. 采用线上与线下结合的新零售运营模式；3. 省内及省外公费出差，边工作边旅行（拓展新区域市场）；【任职要求】1. 年龄不超过30岁，应届毕业生亦欢迎加入；2. 不限经验与学历，安排专人带教，手把手指导；3. 具备进取心，渴望增收，乐于学习并善于思考；【福利待遇】1. 每周固定休息，定期组织团队聚餐、生日会、集体团建活动；2. 提供配套齐全的住宿环境，配备空调、洗衣机、电视机、热水器等，水电、物业、房租全免；3. 日常激励丰富，设有新人奖、日度奖、月度奖、季度奖、贡献奖，以及不定期团队竞赛奖励，越拼搏越幸运！公司直招，全程不收取任何费用，欢迎投递简历，期待您的加入！

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魏女士

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岗位职责:1. 公司专注于家用及商用净水设备的研发与销售2. 与团队紧密配合，协同推进业务目标达成3. 不断优化工作方法，提高整体运营效率任职要求：1. 具备较强的沟通协调能力，能高效整合内外部资源2. 适应弹性工作模式，主动应对各类工作挑战3. 对环保科技领域有高度热情，乐于在实践中持续积累与进步薪资待遇：薪资4000+奖金+提成+绩效，平均收入区间为5000~8000，上不封顶，多劳多得，努力就有回报！上班时间早八至晚六，法定节假日正常休息，提供配套齐全的住宿（拎包入住）工作氛围轻松灵活，主管全程一对一指导，操作简单易掌握，享带薪培训、高比例提成及业绩奖励，团队以90后、00后为主，活力十足，无加班文化！无加班！无加班！工资准时发放，绝不拖欠

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公司缺口不大，招满即停~公司直招！！！拒绝加班，到点即走全洛阳氛围天花板，老板不是亲人胜似家人，会亲自下厨给大家做一桌子饭菜~不限经验，我们是一个年轻的团队，有话直说有钱你挣，老板人好公司可持续发展~住宿环境：1、小区公寓楼，宿舍两百多平双层结构，一层三室一厅，二层二室一厅，整洁卫生，配备空调、洗衣机、独立卫生间，家电家具齐全，厨房支持做饭；2、居住舒适，设施完备可开火，24小时热水供应，随时拎包入住；3、公司倡导后来居上、能者优先的晋升机制。只要你有梦想，热爱销售，上班时间：周一至周六 8:30-18:00，周日固定休息；4、薪酬福利：试用期底薪4500+提成（3%-10%）+奖金，小白也可胜任；5、远超传统行业的成长速度，一切以能力为准绳全自动洗衣机，独立卫浴，千兆WIFI，55寸电视，配备台球桌、兵乓球桌、麻将桌，家电家具齐全，厨房可烹饪；工作内容：1、开拓客户资源，拓展市场，达成销售目标2、负责产品的推广与销售工作3、维护客户关系，推动长期合作关系建立欢迎加入！！！

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不加班！！！不加班！！！不加班！！！岗位职责:1.参与产品的规划与研发，配合完成项目目标2.协同团队推进工作，保障项目质量与交付节奏3.持续学习新技术，改进和提升工作效率任职要求:1.具备较强的沟通协调能力，能高效整合资源2.适应能力强，可迅速融入团队并开展协作3.态度积极，乐于面对挑战，追求个人成长

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许女士

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岗位职责：1.主要从事净水器产品的线下销售，与客户面对面交流沟通2.由主管带队驾车前往洛阳周边区域开展市场推广工作3.独立完成销售订单，保持专业得体的职业形象与服务态度任职要求：1.拥有良好的沟通表达能力，具备团队协作意识2.适应高强度工作节奏，能快速应对和完成各类任务3.具备较强的学习意愿，主动提升自身业务能力与知识储备薪资：无责底薪3500+500绩效+奖金+高额提成+免费住宿（水电全免）公司氛围融洽，定期组织团建活动，高效完工即可提前下班，管理灵活不拘束，只要能力突出、积极进取，无论入职时间长短，均有破格晋升机会，发展空间广阔

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许女士

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薪资详情薪资范围：6000-11000元/月底薪：4500元/月提成方式：业绩提成奖金补贴：餐补，高温补贴，绩效奖金，全勤奖，包住提供住宿职位支持残疾人沟通0肢体残疾该职位支持上肢残疾退伍军人快消品面销/陌拜经验面销/陌拜职位详情环保无经验要求个人（ToC)其他产品/服务其他行业批发/零售一经录用提供免费住宿任职要求：1、年龄16-26周岁，退伍军人优先；2、能够承受工作压力，具备敬业精神，能吃苦耐劳；3、性格坦诚自信，积极乐观，善于交流，工作主动，有志于从事销售行业，不甘平庸，渴望挑战高收入，愿通过奋斗实现个人价值；4、可接受短期或中期外派工作。（公司承担差旅费用）岗位职责：1、负责公司产品的市场开发与推广；2、依据市场营销方案，达成部门销售任务；3、定期维护客户关系，建立长期稳定的合作机制。薪资待遇：1、试用期一个月：底薪3000+月奖，转正后：底薪5000+10%-35%业绩提成+月奖（综合收入6000-10000元）；2、人性化企业关怀：包住宿+免费培训+节日礼品+家属联谊活动等；3、享受国家法定节假日休息，公司组织省内外免费旅游；4、完善的培训与晋升体系：由专业培训师开展系统的带薪岗前培训，内容涵盖销售技巧、沟通能力、销售心理学、职业素养、财经知识等；5、晋升路径：业务代表—销售主管—销售总监—销售副经理—销售经理。内部择优提拔，晋升通道透明，助力员工与企业共同成长；（晋升至管理岗位后，福利待遇相应提升）6、公司直招，非中介，提供公寓式住房（配套家电，环境舒适宜居）。面试时间：星期一至星期六 10:00-18:00公司地址：洛阳市西工区中泰商务大厦9楼903

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岗位职责:1.公司专注于家用及商用净水设备的推广与服务2.与团队紧密配合，协同推进业务目标达成3.不断优化工作方法，提高整体执行效率任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源2.适应弹性工作节奏，积极应对各类工作任务与挑战3.热爱环保科技领域，具备较强的学习意愿和成长动力薪资待遇：薪资4000+奖金+提成+绩效，平均收入5000~8000上不封顶，多劳多得，努力就有回报，未来可期！！！！上班时间早八至晚六，法定节假日正常休息，提供配套齐全的住宿（家具齐备，拎包入住）工作轻松灵活，主管全程一对一指导，操作简单易掌握，享带薪培训、高比例提成及业绩奖励，团队以90后、00后为主，氛围活跃有活力，不加班！不加班！不加班！工资准时发放，绝不拖欠

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集团优势清晰突出1：收入潜力大（每月15号准时发放工资，奖金次日到账）2：当前多数行业竞争激烈内卷严重，而我们项目在全国范围内独占市场，无直接竞争对手，发展空间广阔3：成长路径明确，管理岗位均从内部培养晋升，无外部空降人员4：成立6年来，已在全国9个省份设立分支机构（各省份负责人均为内部提拔）岗位职责：1.负责家用及商用净水设备的推广工作，随团队前往洛阳周边区域开展业务，当日往返2.与团队成员密切配合，协同推进公司整体业务增长任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合相关资源2.适应弹性工作节奏，主动应对工作中各类挑战3.对环保科技领域有较强兴趣，具备持续学习和实践提升的意愿欢迎零经验者及实习生加入薪资待遇：月薪4000元起+奖金+提成+绩效奖励，综合收入普遍在5000～8000元，上不封顶，付出越多回报越高工作时间早8点至晚6点，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假，提供配套齐全的住宿（拎包即可入住）岗位操作简单，主管一对一指导，带薪岗前培训，高比例提成+业绩激励，团队以90后、00后为主，氛围活跃积极，拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！工资按时发放，绝不拖欠

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年轻就该勇敢追梦，成就属于自己的精彩！诚邀你的加入！团队充满活力，成员多为90后、00后，工作氛围轻松融洽！实习生入职即可开具实习证明并签署三方协议！期待优秀的你成为我们的一员！不招暑假工。【薪资待遇】1. 月结4500底薪+3%提成+奖金；转正后6000底薪+10%提成，综合收入6000-10000元，上不封顶；（绝不拖欠工资，绝不拖欠！！！）2. 支持日结薪资，每日可领取300元-1000元（无上限！），月收入可达6K-14K，每日额外设有现金奖励60~500元，月均奖励3000-5000元，无需等待，当天结算！收入与付出成正比！【工作时间】上午8:30至18:00（准时下班，从不加班！），严格遵守国家法定节假日休假制度！！【福利待遇】1. 公司提供免费住宿，配备独立厨房、卫生间、洗衣机、Wi-Fi等设施齐全，步行5-8分钟即可到达公司。2. 资深主管及总监亲自带教，全程带薪培训。3. 享受免费下午茶，组织国内外旅游、生日关怀、节日礼品发放，定期开展团建活动，如运动会、烧烤、K歌、台球等娱乐项目。4. 设有晋升奖、日奖、周奖、月奖及年终奖多重激励。5. 缴纳五险一金。【岗位要求】1. 年龄16-28岁，不限学历与经验，零基础可培养，欢迎往届应届毕业生投递！2. 性格积极乐观，学习能力突出，勇于突破自我，具备责任感和团队协作精神，抗压能力强。3. 拥有良好的沟通表达能力，能准确回应客户咨询。【岗位职责】1. 采用线上与线下相结合的工作模式（无需电话销售）。2. 公司安排系统化免费培训，由资深员工一对一辅导上岗。3. 学习掌握产品信息，负责客户关系的维护与跟进。【晋升机制】晋升通道内部优先，过程公开透明，注重基层人才选拔：销售代表 → 团队主管 → 销售总监 → 管理副经理 → 区域经理我们不外聘管理层，所有职位靠实力晋升！注：本公司直招，不收取任何费用，全职岗位支持日结薪资！注：【公司直招，招满即止！】

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不加班！！！不加班！！！不加班！！！岗位职责:1.参与产品的设计与研发，配合推进项目执行2.协同团队成员，保障项目质量与交付进度3.持续学习新技术，改进并优化现有工作流程任职要求:1.具备较强的沟通技巧，能高效整合内外资源2.适应能力强，可迅速融入团队协作环境3.态度积极，乐于迎接挑战，追求个人成长

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许女士

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公司缺口不大，招满即停～公司直招！！！拒绝加班，准时下班全洛阳氛围顶尖团队，老板虽非亲人却胜似家人，时常亲自下厨为全员准备丰盛餐食～不限经验，我们拥有年轻活力的集体，沟通直接高效，收益公开透明，老板靠谱、公司发展稳健～住宿环境：1、小区内公寓，两百多平复式结构，一层三室一厅，二层两室一厅，整洁卫生，配备空调、洗衣机、独立卫浴，家电家具齐全，厨房可自行烹饪；2、居住舒适，设施完备支持做饭，24小时热水供应，随时可拎包入住；3、公司倡导“后来居上、能者优先”的晋升机制。只要你心怀梦想，热爱销售事业，就有广阔发展空间；上班时间：周一至周六8:30-18:30，周日固定休息薪资待遇：试用期底薪4500+提成（3%-10%）+奖金，接受零经验新人晋升机制远超传统行业，一切以能力为准绳配备全自动洗衣机、独立卫生间、千兆WIFI、55寸电视，休闲区设台球桌、乒乓球桌、麻将桌，下班后轻松娱乐；家电家具齐全，厨房支持做饭；2、舒适的居住环境，24小时热水供应，随时可拎包入住工作内容：1、开发新客户，拓展市场，达成销售目标2、负责产品推广与销售工作3、维护客户关系，推动长期合作欢迎加入！！！

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1.学历经验不限，全看个人意愿；2.具备主动学习的意识和行动力；3.渴望高收入，保持乐观进取的态度；4.有担当意识，敢于尝试又注重细节；5.欢迎应届毕业生、退伍军人加入，优先考虑。[福利待遇]：1.只要肯努力，月薪过万轻松实现～底薪4500元+提成，提成比例5%至30%，综合月收入6000-12000元；2.公司提供免费住宿（靠近公司、环境舒适、交通方便、配备齐全家具，24小时热水、wifi全覆盖），水电气费用均由公司承担；3.统一缴纳五险；4.不定期组织团建活动+国内外旅游机会+奖金激励+节日礼品+家属联谊等福利；5.定期开展团队聚会，每周安排聚餐，同事关系融洽如家人，工作氛围轻松愉快，朝九晚六，工作时间灵活安排，让工作充满乐趣，也在乐趣中高效完成任务！[晋升机制]：公司设有明确晋升通道，内部提拔为主，过程公开透明，坚持公平公正，能力强者优先获得发展机会。本岗位不接收暑期短期兼职，仅欢迎打算长期发展、目标明确、渴望增收的朋友加入！

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李女士

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岗位职责:1. 加入团队，投身环保科技行业发展2. 不要求具备相关工作经验，入职后提供专业培训3. 统一安排住宿，保障员工日常生活便利任职要求：1. 拥有良好的沟通技巧，能融入协作工作环境2. 工作踏实负责，可按时保质完成分配任务3. 态度积极，乐于学习并不断提升自身能力

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【薪资福利】月结底薪4500+提成+奖金，支持薪资日结普通业务员月入7000-8000，表现积极者可达10000-20000优秀业务员收入20000以上，多劳多得，收入由自己掌控！【晋升空间】每季度一次晋升机会，能者优先，内部提拔不对外招聘采用综合考核机制，重视个人品德与能力，晋升公开透明晋升路径：销售业务员—销售主管—销售领队—销售副经理—市场经理（可独立运营分公司）【日常工作】1.负责公司产品的推广与销售工作2.采用线上与线下结合的新零售模式3.省内外公费出差，在开拓市场的同时体验旅途风光【任职要求】1.年龄不超过30岁，应届毕业生亦可报名2.不限经验与学历，入职配备专人带教3.具备进取心，渴望增收，热爱学习并善于思考【福利待遇】1.每周固定休息，定期组织团队聚餐、生日会及集体团建活动2.提供配套设施齐全的住宿环境，含空调、洗衣机、电视、热水器等，房租、水电、物业全免3.日常激励丰富，设有新人奖、日奖励、月度奖、季度奖、贡献奖及不定期团队竞赛奖励，付出越多收获越多！公司直招，全程不收取任何费用，欢迎投递简历，期待您的加入！

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薪资详情薪资范围：6000-11000元/月底薪：4500元/月提成方式：业绩提成奖金补贴：餐补，高温补贴，绩效奖金，全勤奖，包住提供住宿职位支持残疾人沟通0肢体残疾该职位支持上肢残疾退伍军人快消品面销/陌拜经验面销/陌拜职位详情环保无经验要求个人（ToC)其他产品/服务其他行业批发/零售一经录用提供免费住宿任职要求1、年龄16-26周岁，退伍军人优先2、能够承受工作压力，有敬业精神，能吃苦耐劳3、坦诚自信，乐观进取，善于沟通，工作积极主动，立志从事销售工作，不满足现状，愿挑战高薪，通过努力实现自我价值4、能够短、中期在外工作（公司负责报销差旅费用）岗位职责1、负责公司产品市场的拓展2、根据市场营销计划，完成部门销售指标3、定期与客户沟通，建立良好的长期合作关系薪资待遇1、试用期一个月：底薪3000+月奖，转正：底薪5000+业绩提成10%-35%+月奖（综合6000到10000）2、关怀性企业文化：包住+免费培训+节假日礼品+家属活动等3、国家法定假日正常休息，公司提供省内外免费旅游活动4、培训及晋升空间：专业培训专员集中完善的带薪岗前培训：销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养、财经知识5、晋升方向：业务代表—销售主管—销售总监—销售副经理—销售经理。公司内部选拔人才，晋升通道顺畅，人才与公司共同成长（晋升管理后，福利待遇提升）6、公司直招非中介公司提供住宿（公寓小区房，家电齐全，温馨舒适）面试时间：星期一到星期六10:00-18:00公司地址：洛阳市西工区中泰商务大厦9楼903

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魏女士

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集团优势简洁清晰1：薪资待遇优厚（每月15号准时发薪，奖金次日到账）2：当前多数行业竞争激烈内卷严重，而我们项目全国独家运营无同类竞争，市场发展空间广阔3：晋升机制透明，杜绝空降，所有管理岗位均从内部培养晋升4：成立6年来，已在全国9个省份设立分支机构（各省份负责人均为内部提拔）岗位职责：1. 负责家用及商用净水设备的推广工作，随团队前往洛阳周边区域开展业务，当日往返2. 与团队成员紧密配合，共同推进公司业务增长任职要求：1. 具备良好的沟通协调能力，能高效整合资源2. 适应灵活多变的工作节奏，积极应对各类挑战3. 对环保科技领域有热情，愿意在实践中持续提升自我欢迎零经验者及实习生加入薪资待遇：底薪4000元+奖金+提成+绩效，综合收入普遍在5000~8000元，上不封顶，收入与付出成正比工作时间早8点至晚6点，午间休息一个半小时，法定节假日正常休假，提供配套齐全的住宿（拎包入住）工作氛围轻松自由，主管全程一对一指导，操作简单易掌握，享带薪培训、高比例提成及业绩奖励，团队以90后、00后为主，充满活力，拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！工资按时发放，绝不拖欠

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许女士

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招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。工资待遇：周薪结算，一周一发工资。正常干：2000元----3000元/！！努力干：3000元----4000元/周！！使劲千：5000元-----7000元/周！！只要你对工作足够热情！那就来吧！野心不必太大，信心必须够大！只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----20000元！地推人员要求：第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去，第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

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岗位内容：1.负责留学市场推广，挖掘潜在客户资源并制定营销策略。2.推广公司留学项目，为客户提供咨询与答疑服务。3.持续跟进已有客户，提高客户转化率。任职要求：1.具备一定的市场开发和推广经验，具备较强的独立工作能力和沟通能力。2.对市场营销和网络推广有深入认识，能够有效制定推广方案并实施。3.积极主动，工作态度端正，有团队协作精神。

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杜女士

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:4、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全工作地点：江苏苏州公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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岗位职责：中国已全面进入老龄化社会，未来30年老年人口将超过4.5亿。随着寿命延长，带病生存将成为普遍现象。养老与医疗资源日益紧缺，银发经济正成为推动经济增长的重要力量。我们致力于为每个家庭提供涵盖医疗、养老、康复及安宁疗护的一站式服务，打造健康、养老与财富管理的综合解决方案。任职要求：1、年龄：30岁-45岁，优秀者可放宽至50岁。2、学历：大专及以上。3、具备销售经验，有团队管理经验者优先考虑。4、具备良好的沟通能力，能够高效完成客户服务工作。5、从事过地产、教育、医疗、养老、银行、法律等相关行业者优先。6、无不良从业记录及刑事、金融类司法纠纷记录。职业优势：1、收入上不封顶（公司销售冠军年收入超千万元，年入百万以上员工近四百人）。2、晋升机制公平、公开、透明，双通道基本法提供发展保障。3、除必要培训和活动外，工作时间可自主安排。4、配备系统化培训体系，包含专属体验期培训与专项销售培训，助力新人从零成长为顶尖销售。5、提供清华、北大研修奖励机会，支持全球研学交流。

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赵先生

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健康是生命之本，财富是生活之源。我国正快速步入老龄化社会。健康财富规划师为千家万户提供医疗、养老、资产配置一体化专业服务。

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电话销售toB业务，办公设备租赁，主要是电脑，相机，游戏设备，直播设备，办公用品这些，寻找意向客户，探索需求，提供方案并成交。toB业务，成交客户就相当于铺设了管道，持续收益，服务好客户，转介绍源源不断，越做越轻松

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岗位职责：中国已全面进入老龄化社会，未来30年老龄人口将超过4.5亿。随着寿命延长，带病生存将成为普遍现象。养老与医疗资源日益紧缺，银发经济正成为推动经济增长的重要力量。我们致力于为每个家庭提供涵盖医疗、养老、康复及安宁疗护的一体化服务，打造健康、养老与财富管理的综合解决方案。任职要求：1、年龄：30岁-45岁，特别优秀者可放宽至50岁。2、学历：大专及以上。3、具备销售经验，有团队管理经验者优先考虑。4、具备良好的沟通能力，能高效完成客户服务工作。5、从事过地产、教育、医疗、养老、银行、法律等相关行业者优先。6、从业记录要求：无不良从业行为，无刑事或金融类司法记录。职业优势：1、收入：上不封顶（公司销售冠军年收入超千万，年入百万以上员工近四百人）2、晋升机制：公开、公平、透明，双基本法提供发展保障。3、工作时间：除必要培训与活动外，其余时间自由安排。4、完善培训体系：包含专属体验期培训、专项销售培训，全程赋能从新手到销冠的成长路径。5、享有清华、北大研修奖励，提供全球研学机会。

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岗位职责：中国已全面步入老龄化社会，未来30年老年人口预计突破4.5亿。随着寿命延长，长期带病生存将成为普遍现象，养老与医疗资源日益紧缺。银发经济正成为推动社会发展的关键增长领域。我们致力于为千家万户提供涵盖医疗、养老、康复及安宁疗护的一站式服务，打造健康与财富管理的综合支持体系。任职要求：1、年龄：30岁-45岁，特别优秀者可放宽至50岁。2、学历：大专及以上。3、具备销售经验，有团队管理经历者优先考虑。4、具备良好沟通能力，能够高效完成客户服务工作。5、从事过地产、教育、医疗、养老、银行、法律等行业者优先录用。6、从业记录要求：无任何不良从业行为，无刑事或金融类司法问题。职业优势：1、收入潜力：无上限（公司年度销售冠军收入超千万，年入百万以上员工近四百人）2、晋升机制：公开、公平、透明，双基本法制度保障发展路径。3、工作时间：除必要培训与集体活动外，其余时间可自主安排。4、系统化培训支持：包含专属体验期指导、专项销售技能训练，实现从新手到顶尖业绩者的全程赋能。5、享有清华、北大研修奖励机会，提供全球研学项目支持。

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高端养老社区顾问岗位，所在养老社区位列全国第一、全球第三。养老产业是未来发展的重点领域，高品质的养老生活方式离不开专业化的顾问式服务人才。公司提供全行业领先的养老领域赋能培训体系，助力职业成长。要求大专及以上学历，学信网可查，年龄在25至45岁之间。热爱养老与大健康事业，具备较强的学习能力与执行能力。薪酬上不封顶，仅追求固定底薪者勿扰

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赵先生

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高端养老社区顾问岗位，所在养老社区位列全国第一、全球第三。养老产业是未来发展的黄金赛道，为长者规划高品质晚年生活，需具备专业素养的顾问型人才。配备全国养老领域最系统的赋能培训体系，助力快速成长。学历要求大专及以上，需学信网可查。年龄范围25至45周岁。热爱养老与大健康事业，具备较强学习能力和执行能力。薪酬待遇上不封顶，完全体现个人价值。仅寻求固定底薪且无业绩导向者勿扰

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岗位职责：中国全面进入老龄化社会，未来30年老龄化人口将突破4.5亿。老年人寿命越来越长，长期带病生存将成为常态。养老资源和医疗资源成为全社会稀缺资源。银发经济将成为巨大的经济增长点。我们为每个家庭提供医疗，养老，康复，安宁疗护等相关服务。提供健康，养老，财富管理综合解决方案。任职要求：1、年龄:30岁-45岁优秀者年龄可到50岁。2、学历:大专及以上学历。3、有销售经验，管理团队者优先。4、良好的沟通能力，做好客户相关服务。5、地产、教育、医疗、养老、银行、法律等相关行业优先。6、从业要求:无不良从业记录和刑事、金融司法记录。职业优势1、收入:上不封顶（公司销冠年收入超千万，公司年收入百万以上近四百人）2、晋升机制:公平、公开、透明、双基本法保障。3、工作时间:非必要培训、活动以外其他时间自主安排。4、全方位培训体系，专属体验期培训、专属销售培训。小白到销冠全方位赋能。5、清华，北大奖励培训，全球研学。

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赵先生

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