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岗位职责:1.负责淄博市内NFC安装服务的实施与维护2.与客户进行有效沟通，确保服务质量满足客户需求3.积极参与团队合作，共同完成项目任务任职要求:1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务2.能够迅速适应新环境，融入多团队协作3.持续关注行业动态，不断优化工作流程4.底薪5000+永久分润提成+激活奖励，上不封顶

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王先生

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岗位职责:1.负责淄博市内NFC安装服务的实施与维护2.与客户进行有效沟通，确保服务质量满足客户需求3.积极参与团队合作，共同完成项目任务任职要求:1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务2.能够迅速适应新环境，融入多团队协作3.持续关注行业动态，不断优化工作流程4.底薪5000+永久分润提成+激活奖励，上不封顶

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王先生

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企业名称:牛犇鲜招聘岗位:1.店长吧台服务员，小时工，切肉工，烧烤工。人数:8人年龄:60以下学历:初中以上2.店长一名薪资待遇:工资面议上班时间:上午8.30-2.00下午4.30-10.00地址:淄川红糖果右边向东五十米处联系人:张电话:

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张先生

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租赁运营经理岗位职责：1.负责住宅类资产托管与租赁管理2.具备多年实际操作经验3.熟悉托管全流程运作薪资待遇：4000-6000＋提成，五险一金，带薪旅游团建，节日福利，生日福利上班时间：8:15-12:00，13:40-17:40，上六休一

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刘先生

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岗位职责：1.负责公司人力资源相关事务，涵盖招聘、培训、绩效考核及员工关系管理等工作2.梳理并完善人力资源制度与流程，保障各项人力工作高效有序开展3.构建和谐的劳动关系，增强员工归属感与团队向心力任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与各层级人员顺畅交流2.有实际人力资源工作经验，可独立应对和处理各类人事事务3.具备较强的统筹规划与应变能力，适应高强度工作节奏4.有销售领域人事从业经历者优先录用底薪3500-5000+2000绩效，五险一金。享受公司分红

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负责人事管理六大模块工作，侧重于招聘面试与员工关系维护。统筹安排其他人力资源相关事务，严格贯彻执行公司各项规章制度。

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岗位职责：1.负责住宅类资产的托管与租赁管理2.具备多年实际操作经验3.熟悉托管全流程运作薪资待遇：4000-6000＋提成，五险一金，带薪旅游团建，节日福利，生日福利上班时间：8:15-12:00，13:40-17:40，上六休一

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租赁运营经理岗位职责：1.负责住宅类资产托管与租赁运营管理2.具备多年实际操作经验3.熟悉托管全流程运作薪资待遇：4000-6000＋提成，五险一金，带薪旅游团建，节日福利，生日福利上班时间：8:15-12:00，13:40-17:40，上六休一

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《一》岗位说明：1、职位名称：人事经理2、直接上级：总经理3、直接下属：人事部所有职员4、职务等级：经理级5、管辖人数：0-10人左右6、升迁职位：人事总监、总经理助理《二》职务说明：1、统筹人事部门的日常运作，完善公司人才储备体系，组织并推进招聘全流程工作，包括人才寻访、面试安排、候选人评估、录用决策等人力资源相关事务；2、主导企业文化的传播与落地，推动公司核心价值观及文化理念的建设与深化；3、组织开展各部门员工的思想引导工作，营造积极向上的团队氛围，打造愉悦高效的工作环境；4、负责员工入职、离职、岗位调整等相关手续的规范管理，通过人力资源工作的有效实施，支持公司战略目标的实现。《三》任职要求：1、人力资源管理、企业管理或相关专业，大专及以上学历；2、3年以上同行业企业人事管理岗位工作经验，其中至少2年担任同等职位经历；3、精通招聘流程，具备扎实的招聘实操经验，熟悉人才甄选、面试组织及候选人评估等工作；4、系统掌握现代企业人力资源管理模式，具备较全面的人力资源管理实践经验；5、熟知国家、地方及企业关于劳动合同、薪酬制度、用工政策、社保福利及培训制度的相关规定；6、具备良好的沟通协调能力、出色的语言表达与文字撰写能力，能够独立高效处理各类事务；《四》薪资待遇：固定薪资6000元+人事部招聘提成+人事部招聘人员业绩分红+五险一金+带薪年假+过节福利（具体待遇面谈）每天工作8小时（每周带薪休假一天）

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岗位职责1.负责开发本地学校教育领域的渠道资源，向渠道合作方清晰传递公司产品服务内容、合作机制及支持能力，推动双方协作，联合为学校及教育主管部门提供课后服务解决方案；2.负责公司在本地教育系统内的产品推广与运营落地，助力构建稳定持久的区域合作关系，持续提升公司服务在本地市场的覆盖范围与业务规模；3.负责学校、教育局、合作机构及相关教育单位等客户的日常关系维护，制定并实施客户维系策略与执行方案，主动高效对接客户需求，提升客户体验与满意度；【任职要求】1.具备2年以上教育行业ToB或ToG市场拓展经验，有课后服务领域工作经验者优先；2.大专及以上学历；3.具备良好的归纳总结与经验分享能力，勇于追求高业绩目标，适应销售类岗位工作节奏。

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潘先生

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