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1.有生产管理经验3年以上2.精益管理知识，贯彻到日常行为3.执行力强4.工科专业，机电一体化优先，饲料行业优先4.工作场有粉尘，虚佩戴口罩

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王先生

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岗位职责：1.驻点负责日常安防及网络运维，及时发现并处理安全隐患，确保区域内安全稳定。2.监控安装及维护。3.负责网络安全及计算机办公设备安装及维护。4.门禁安装及维护。5.能解决网络问题，如交换机配置等。任职要求：1.驻点维护。2.能够承受工作压力，具备良好的沟通能力和团队合作精神。3.有责任心，能够严格遵守安全管理规定。4.具备基本的计算机操作能力和数据处理能力。5.有驾照，会开车。6.有8年以上的工作经验优先。

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12月5日 14:45

先生

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【岗位职责】：1、在4S店现场向车主推介车主权益类产品（慧焕新），清晰传递产品价值，推动客户签约，达成销售任务；2、维护与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类活动策划与落地执行，掌握其车辆销售动态及售后进店情况；3、负责合同签署流程，协助客户完成付款操作；4、收集并整理客户资料、保修凭证，确保信息的准确与完整；5、每日提交工作日报，统计并上报客户信息数量；6、完成上级交办的其他相关事务。【任职要求】：1、形象端正，遵守公司管理安排。2、对销售工作有热情，积极进取，具备明确的目标意识。3、性格外向，拥有良好的沟通技巧和服务意识。4、面销岗位需具备强烈的收入意愿，能适应一定工作压力。【福利待遇】：1、无责任底薪3000元+提成平均月收入8000元--15000元上不封顶；【提成方案】销售额的3%-8%发薪日期：15日社保类型：五险2、提供岗前培训，零经验可带教，只要愿意拼、想赚钱，即享社保保障；3、新员工入职培训+持续在职培训+年度经验交流学习；4、入职满一年享受5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天；5、法定节假日正常休息，节日礼品发放，定期组织团队建设活动；6、多样化的业绩竞赛激励机制，优秀者可获国内外旅游奖励。【工作时间】：9:00--17:30（单休，可灵活协调）不加班，按时下班，无需自主拓客、无需电话营销，门店精准引流客户。

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王女士

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【岗位职责】：1、在4S店面向车主进行产品推介，推广车主权益类服务项目（慧焕新），讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务；2、保持与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类营销活动，掌握店内车辆销售动态及售后进厂数据；3、办理合同签署手续，指导客户完成支付流程；4、收集并整理客户资料、保修凭证，确保信息真实、完整、准确；5、每日提交工作日报，统计并上报客户信息数量；6、完成上级交办的其他相关事务。【任职要求】：1、气质端正，遵守公司管理安排。2、热爱销售行业，积极主动，具备强烈的业绩目标意识。3、性格外向，拥有良好的沟通技巧和服务意识。4、该岗位为现场销售，需具备较强的赚钱动力和抗压能力。【福利待遇】：1、无责任底薪3000元+提成，月均收入8000元—15000元，上不封顶；【提成方案】按销售额3%-8%计提，发薪日为每月15日，缴纳五险；2、提供系统岗前培训，零经验可带教，只要愿意拼、想多赚，即可入职并享受社保保障；3、配备新员工入职培训、持续在职培训及年度经验交流培训；4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天；5、享受法定节假日休息，节日礼品发放，定期组织团队建设活动；6、设置多元化竞赛奖励机制，表现优异者可获得国内外旅游机会。【工作时间】：9:00—17:30（单休，排班灵活）不加班，准时下班，无需外出拓展或电话营销，门店精准引流客户。

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【岗位职责】：1、在4S店面向车主进行产品推介，推广车主权益类服务项目（慧焕新），清晰传递产品优势，推动客户签约，达成销售任务；2、保持与4S店的良好协作关系，配合门店开展各类营销活动，掌握店内新车销售动态及售后客户进店情况；3、办理合同签署流程，指导客户完成支付操作；4、收集并整理客户资料、保修凭证，确保信息真实、完整、准确；5、每日按时提交工作日报，汇总客户信息录入数据；6、完成上级交办的其他相关事务。【任职要求】：1、形象端正，遵守公司管理安排。2、热爱销售岗位，积极主动，具备强烈的业绩目标意识。3、性格外向，拥有良好的沟通技巧和服务意识。4、该岗位为现场销售，需具备较强的赚钱动力和抗压能力。【福利待遇】：1、无责任底薪3000元+提成，月均收入8000元—15000元，上不封顶；【提成方案】：按销售额3%-8%计提，发薪日为每月15日，社保缴纳类型：五险；2、提供系统岗前培训，零经验可带教，只要愿意拼、想多赚，即享社保保障；3、涵盖新员工入职培训、持续在职提升培训及年度经验交流培训；4、入职满一年享受5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天；5、法定节假日正常休息，并发放节日礼品，定期组织团队建设活动；6、设置多样化的竞赛奖励机制，表现优异者可获得国内外旅游激励。【工作时间】：9:00—17:30（单休，排班灵活）不加班，准时下班，无需外出拓展或电话推销，门店精准引流客户。

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【岗位职责】：1、在4S店面向车主开展现场销售，推广车主权益类产品（慧焕新），清晰传递产品价值，推动客户签约并达成销售目标；2、维护与4S店的良好合作关系，协助门店策划及落地各类活动，掌握门店车辆销售动态及售后进店数据；3、负责销售合同的签署，指导客户完成付款流程；4、收集并整理客户资料、保修凭证，确保信息的准确与完整；5、每日按时提交工作日报及客户信息统计；6、完成上级交办的其他相关任务。【任职要求】：1、形象端正，遵守公司管理安排。2、对销售工作有热情，积极进取，具备明确的目标意识。3、性格外向，拥有良好的沟通技巧和服务意识。4、面销岗位需具备强烈的收入意愿，能适应一定的工作压力。【福利待遇】：1、无责任底薪3000元+提成平均月收入8000元--15000元上不封顶；【提成方案】销售额的3%-8%发薪日期：15日社保类型：五险2、提供岗前培训，零经验可带教，只要愿意赚钱，入职即缴社保；3、包含新员工入职培训、持续在职培训及年度经验分享课程；4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天；5、享受法定节假日休假，节日礼品发放，定期组织团队建设活动；6、设有多种业绩竞赛奖励，涵盖国内及海外旅游激励。【工作时间】：9:00--17:30（单休，可灵活调整）不加班，准时下班，无需外出拓展客户或电话营销，门店提供精准客流。

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【工作内容】-负责生产车间的日常运作管理，确保生产任务按计划有序推进；-跟进产品品质控制，持续优化工艺流程，提高生产效能；-统筹各生产环节的衔接与协作，维护现场安全与作业秩序；-开展员工技能培训，提升团队操作水平与整体工作效率。【任职要求】-具备相关岗位工作经验，欢迎积极主动、执行力出色的求职者；-拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识；-工作责任心强，能承受一定工作压力，适应制造环境的工作节奏；-具有同行业从业背景或现场管理经验者优先录用。

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汪先生

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【工作内容】-开展产品合成工艺的开发与优化，保障工艺过程的高效与成本可控。-制定实验计划并实施，准确记录实验数据，完成分析评估，并根据结果优化实验方案。-与团队成员积极协作，协同推进项目按计划执行。-撰写技术文档，完整记录研发流程与成果，为项目总结及知识产权申报提供依据。-严格执行实验室安全管理规范，维护安全有序的工作环境。【任职要求】-具备有机化学或相关专业本科及以上学历背景。-对合成工艺开发具有强烈兴趣，掌握扎实的化学理论知识。-具有熟练的实验操作能力，可独立完成实验设计与实施。-具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，适应跨职能协作。-能够进行基础数据分析，熟悉常用数据处理工具的使用。-乐于接受新方法、新技术，具备持续学习和探索创新的精神

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工作职责：1、配合团队开展公司化工技术领域的研发任务（涵盖化工工艺流程开发、过程分离技术、工业废水废气治理、膜分离材料研制、新能源储能材料等相关方向），推动科研成果产出；2、参与公司新技术与新项目的实验室小试、中试验证、工程化方案设计及成果落地转化工作；任职要求：1、具备本科及以上学历，专业为化学工程、环境工程、轻化工程、材料类等相关领域；2、工作认真负责，具有较强的责任心和团队协作精神，富有创新意识和问题解决能力，能持续投入高强度工作；3、对技术研发有浓厚兴趣，能够接受并执行项目研发方案制定及相关设计工作任务。

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【工作内容】-开展产品合成工艺的开发与优化，保障工艺过程的高效运行与成本控制。-制定实验计划并实施，准确记录实验数据，完成数据分析，及时优化实验方案。-与团队成员积极协作，协同推进项目按时完成。-撰写技术文档，完整记录研发流程与成果，为项目总结及知识产权申报提供依据。-严格执行实验室安全管理规范，维护安全有序的实验环境。【任职要求】-具备有机化学或相关专业本科及以上学历。-热衷于合成工艺研究，掌握系统的化学理论知识。-实验动手能力强，可独立完成实验设计与操作。-具备良好的沟通能力与团队合作意识，适应跨专业协作的工作模式。

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工作描述:1、负责工厂电气仪表设备的日常巡检及维护保养工作；2、根据生产部门报修情况，及时完成电气仪表类故障的应急维修；3、参与设备电气控制系统的改造与线路接驳作业；4、保障变电所高压室与低压室的安全稳定运行；5、配合开展扩建或技改项目中电气仪表部分的调试与跟进工作；职位要求:1、持有高压及低压电工操作证，具备高中或同等学历以上；2、具有3年以上电气设备维修相关工作经验；3、熟悉电气仪表的维护流程，具备扎实的实操经验；4、具备良好的沟通能力与团队协作意识；

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工作职责：1、负责对原材料、在制品、成品及生产过程中需进行化学及其他实验的项目实施抽样检测，确保产品符合相关标准；作业过程中须严格执行质量检验规范及相关制度，按规定完成取样、检验、记录、计算与判定，不得随意调整检验标准或凭经验主观判断。2、熟悉各类实验项目的检测内容、方法、操作流程及技术要求，工作中应追求精准高效，确保各项检测任务按时完成。3、严格按照既定实验规程开展操作，坚持客观真实原则，如实记录并科学分析实验数据与结果。4、负责实验室仪器设备的日常维护，保持各检测区域环境整洁，玻璃器皿使用后须按要求清洗归位，保障检测工作的准确性与可靠性。任职要求：1、大专及以上学历，化工类相关专业优先考虑。2、具备分析实验室实际工作经验者，可适当放宽学历及专业条件。3、热爱化学分析检测工作，性格耐心细致，具备良好的沟通协调能力、学习能力及团队协作意识。

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工作职责：1.根据岗位职责范围，制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划，组织实施年度及日常维修项目的技术方案，确保质量与进度达标。2.编制并执行仪表设备及系统的维护保养计划，推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。3.制定仪表设备及系统突发故障的应急处理预案，负责临时抢修技术措施的现场实施。4.建立各类仪表设备及系统配置台账，编制检修与维护所需备品备件采购计划，并跟踪库存情况，保持合理储备水平。5.定期开展计量装置和监测仪表的检验校准工作，审核长期停用、拆除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技改、扩容、新建项目相关技术支持工作，参与项目结项验收全过程（包括技术沟通、技术文件确认、设备联络与验收、安装质量监督等）。任职要求：1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历，有2年以上化工企业同类岗位工作经验。2.掌握扎实的仪表自动化专业知识，具备丰富的仪表故障排查与处理经验，以及较强的现场组织协调能力。

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工作职责：1.熟悉并掌握岗位所需的专业技能与操作流程，严格执行技术标准及各项管理制度，对接监控环节，完成实验采样、检测分析及数据记录、上报与共享工作。2.按照既定工作时间节点，对生产流程进行核查，及时采集、接收样品并留存备查，开展实验室验证作业。3.使用实验室各类仪器设备，依据规范要求，对生产过程中各阶段及产品相关要素（包括原材料、中间体、成品等）进行实时检测，完成数据比对与信息共享，协同相关部门推动工艺优化与改进。4.严格管控实验区域出入，禁止未经授权人员进入，杜绝任何擅自干预、篡改实验数据或损坏仪器设备的行为。5.在岗期间如遇异常或突发状况，须立即向当班负责人准确报告，并积极配合应急处置工作。任职要求:1.分析、化工及相关专业大专及以上学历，具备1年以上相关领域工作经验。2.工作细致耐心、责任感强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

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1、全面负责厂房、机械设备、公用工程、计量、环保及设备安全等方面的管理工作；2、制定生产设备与设施的中长期发展方案及年度工作计划；3、依据相关设备管理方针、政策及GMP规范要求，组织实施设备设施的安装、调试、维修、保养、更换、闲置封存、报废处理，并编制备品备件采购计划及验收流程；4、组织制定设备与设施的管理制度和操作规程，并推动实施与绩效考核；5、配合生产厂长及技术人员开展工程项目改造的调研论证及落地执行；6、组织开展设备巡检工作，监督动力系统设备的维护与运行状态，杜绝跑、冒、滴、漏现象，落实防腐措施；7、建立并完善设备登记卡、设备台账及状态标识，对重点设备实行台账化精细管理；8、完成上级领导安排的其他工作任务。工作要求：电气或仪表类专业大专及以上学历，具备两年以上DCS\SIS系统工作经验，持有低压电工证，具有设备维修经验，熟练掌握CAD软件操作

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工作职责：1、配合团队开展公司化工技术的研发任务，推动科研成果的产出；2、参与公司新技术与新项目的实验室试验、中间试验、工程设计及成果转化工作；3、承担产品在小试、中试阶段的检测任务，并完成数据验证与分析；4、完成项目负责人安排的其他相关工作。任职要求：1、具备化学类相关专业背景；2、工作认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神，富有创新意识和问题解决能力，能够持续投入并积极进取

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工作职责：1.根据岗位职责范围，制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划，组织实施年度及日常维修项目的技术方案，把控施工质量与进度。2.制定并执行仪表设备及系统的维护保养方案，推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。3.编制仪表设备及系统突发故障应对预案，负责紧急抢修技术措施的现场实施。4.建立各类仪表设备及系统配置台账，编制检修与维护所需备品备件采购计划，跟踪并维持合理库存水平。5.定期开展计量装置和监测仪表的检测校准工作，审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目相关技术支持与竣工验收（包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等）。任职要求：1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历，拥有2年以上化工企业同类岗位工作经验。2.掌握扎实的仪表自动化专业理论基础，具备丰富的仪表故障分析处理经验，以及较强的现场组织协调能力。

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工作职责:1、全面负责公司各类设备的全周期管理工作。2、统筹开展设备操作与维护人员的专业培训。3、建立并完善公司设备管理相关制度体系。4、组织编制设备大修、中修及小修计划，并监督实施，确保检修过程安全规范。5、保障公司所有设备安全、稳定运行，定期开展巡检，降低故障发生率，确保生产连续性。6、统筹备品备件及设备采购计划的组织与落实。7、牵头开展设备事故的调查、原因分析、处理及报告工作。二、岗位要求1.具有5年以上设备维修与管理经验，其中至少2年担任设备主管职务；2.有仪表维护、电气操作或化工企业工作背景者优先考虑；3.具备较强的逻辑分析能力，能够准确判断、分析并解决设备故障问题

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