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岗位职责1、结合公司战略和销售目标，负责公司北京&西安&义乌&杭州各区域，绩效考核管理体系的搭建和完善。明确岗位考核标准，设计具有竞争力的薪酬激励方案，确保考核体系科学、合理、公正。2、组织并实施公司月度、季度及年度绩效考核工作，跟进考核流程，包括考核数据收集、整理、核算，及时处理考核过程中出现的问题，保障考核工作顺利推进。3、人效分析：出具月度/季度/年度数据分析，为业务部门提供数据支持。4、对绩效考核结果进行深入分析，形成专业分析报告，为公司人力资源决策提供数据支持，如薪酬调整、奖金分配、岗位晋升、培训发展等。5、协助各部门负责人开展绩效沟通与反馈工作，帮助其掌握有效的沟通技巧，确保员工清晰了解自身绩效表现，明确改进方向和目标，促进员工绩效提升。6、与其他人力资源模块协同工作，如招聘、培训、薪酬福利等，使绩效管理与各模块紧密结合，形成有机整体，共同推动公司人力资源管理水平提升。任职要求任职要求1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、统计学、财务管理等相关专业优先。2、从事绩效管理工作满3年以上，熟悉销售团队的激励和绩效管理机制，优先考虑往期企业主营业务为内容+供应链电商销售或MCN机构的候选人。3、熟悉绩效管理流程和方法，如KPI、OKR、360度考核等，能熟练运用相关工具进行指标设计和数据分析。4、具备较强的数据分析能力，并熟练掌握薪酬设计和绩效管理工具。能够从数据中提取有价值信息，并提出针对性的改进建议。5、良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同层级员工进行有效沟通，推动绩效考核工作顺利实施。6、性格踏实，严谨细致，责任心强，对自己的职业生涯有规划和想法。7、了解国家和地方相关劳动法律法规，确保绩效管理工作符合法律规范。

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张先生

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东方歌舞团培训机构校长核心是全面统筹校区运营管理，对校区的教学质量、销售业绩、团队建设及品牌口碑负总责，确保校区良性发展并达成既定目标。1.战略规划与目标管理•根据机构整体发展战略，制定校区年度、季度、月度运营目标（含业绩、招生、续费、师资等）；•分解目标至各部门及个人，制定具体执行计划，定期跟踪进度并调整策略，确保目标达成；•分析行业趋势、竞争对手动态及校区运营数据，优化校区发展方向和运营模式。2.团队建设与管理•负责校区核心团队（教学、销售、行政）的招聘、培训、考核及激励，提升团队专业能力和凝聚力；•搭建高效的组织架构，明确各部门及岗位权责，协调部门间工作衔接，确保校区运营顺畅；•营造积极的工作氛围，关注员工成长与发展，处理员工关系及突发问题。3.教学质量管控•主导教学体系的搭建与优化，制定教学标准、课程大纲及教学管理制度，确保教学质量达标；•监督教师授课质量、备课情况及学员辅导效果，定期组织教学研讨、听课评课及师资培训；•收集学员及家长对教学的反馈，及时整改教学问题，提升学员满意度和续费率。4.销售与市场管理•统筹校区招生工作，制定招生策略及市场推广计划（如线上宣传、线下活动、老带新等），拓展招生渠道；•监督课程顾问的销售工作，提升咨询转化率、签约率及续费率，确保业绩目标完成；•管理校区市场活动预算，评估活动效果，优化市场投入，提升品牌知名度和影响力。5.日常运营与财务管理•负责校区日常运营管理，包括校区环境维护、安全管理、行政后勤保障等，为教学和销售提供支持；•管控校区财务预算，监督收支情况，优化成本结构，确保校区财务健康；•处理校区重大突发事项（如学员安全事故、客户投诉升级等），维护校区正常运营秩序和品牌形象。6.品牌建设与客户关系•践行机构品牌理念，维护校区品牌形象，提升品牌在当地市场的美誉度；•建立良好的客户关系，定期回访核心客户，处理重大客户投诉，提升客户忠诚度；•加强与当地教育部门、社区、学校等相关机构的合作，拓展资源，助力校区发展。

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张女士

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服务员一名，洗碗工一名，能长期干住，干活麻利有眼力见，年龄18-50岁，有北京健康证，月休2天，按月准时开资不拖欠，有意愿直接打电话联系我详谈

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于先生

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岗位职责:1.负责民宿的日常管理和运营工作2.监督和确保民宿的清洁与安全标准3.处理客户的入住和退房流程，提供优质服务任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够独立处理和解决民宿运营中的问题3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

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国先生

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就近分配提供住宿肩颈按摩理疗推拿精油spa无需销售发薪准时REJOY柔己连锁推拿直营店招聘(望京，百子湾，田村，尚都soho，大兴西红门，九龙山，北苑，上海浦东)1、利用传统的按摩、推拿、精油开背等养生技术，为顾客提供亚健康调理服务;2、结合顾客自身状况为其提供养生等方面的建议;3、负责打扫和维护自己的卫生区域。任职资格:1、年龄18-45岁，性别和学历不限;2、有相关工作经验者（有管理经验）优先考虑。3、亲和力强、具有良好服务意识;4、具有良好的沟通能力和团队合作精神;薪资福利:1、公司免费提供住宿2、人性化管理方式，给员工创造舒心的工作氛围。3、工资按时发放从不拖欠，保障性高。4、公司店面多，发展机会多，晋升空间大，赶紧加入吧立即沟通

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许先生

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岗位职责：1、负责游戏Java服务器系统架构设计及负责框架、组件的设计与实现。2、主动识别当前系统中存在的问题并结合实际业务情况进行优化和重构。3、解决项目中的疑难问题并参与复杂系统的技术攻关。4、参与需求分析，对识别出的技术风险给出解决方案并推进落地。岗位要求1、有服务器系统架构设计的经验，熟悉游戏产品开发到发布上线完整流程。2、5年以上工作经验，对Spring、SpringBoot、Redis、RabbitMQ有深度使用。3、有完整上线运营游戏产品的服务器端开发经验优先。还是保留一个有游戏开发经验优先

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于女士

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岗位职责：1.负责产品全周期的规划及执行落地；2.协同开发、内容与运营团队，推动各阶段版本的优化与更新；3.通过市场调研、数据挖掘及竞品分析，精准把握用户核心需求；4.持续跟踪产品上线后的用户行为与反馈数据，迭代优化使用体验。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上产品相关工作经验；2.参与过App产品的完整建设过程（从0到1或从1到10）；3.具备系统化的产品思维、创新意识及建模分析能力；4.对同类产品有深入研究和实际体验，能快速识别竞品特点与优劣势；5.具备汽车金融行业经验者优先，有海外英文工作经历者优先；6.英语能力优秀，可熟练使用英语进行书面及口头交流

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钟女士

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此岗位为正式编制自研岗位（非外包性质），需具备自研生产业务系统运维实际经验。岗位职责：1、负责公司生产业务系统软硬件基础设施的规划与搭建，保障基础设施的稳定性与可扩展性。2、制定并优化运维流程与规范，构建标准化、高效化、自动化的运维体系，并完成相关系统化文档输出。3、负责监控生产环境性能表现及服务可用性，快速响应并解决系统异常，确保系统7×24小时持续稳定运行。4、建立并落实完善的应急响应机制，编制详尽的灾备恢复方案并组织演练实施。5、持续探索前沿应用运维技术方向，推动运维架构不断迭代优化。6、与协作部门保持紧密沟通，深入理解业务需求与痛点，提供有力的技术支撑与解决方案。任职要求：1、统招全日制本科及以上学历，具备7年以上运维工作经验，有运维管理岗位经历者优先考虑。2、计算机相关专业背景，掌握扎实的运维理论基础，拥有丰富的实战经验，能独立应对生产环境突发状况。3、精通Linux操作系统，熟悉常用开源中间件，熟练运用Python/Shell等脚本工具提升自动化效率。4、具备优秀的团队协作意识，沟通协调能力尤为突出。5、熟悉Nginx、Redis、ES、Kafka、RabbitMQ等主流开源运维中间件技术栈。6、有主导运维项目落地经验者优先。

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钟女士

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不是外包！任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网工作经验，没做过外包；2、做事严谨，有较强的逻辑思维能力和执行力，可独立承担测试任务；3、熟练掌握软件测试理论与方法，具有丰富的测试实践经验如：功能测试、接口测试、自动化测试；4、掌握常用的接口测试工具及抓包工具，如postman、jmeter、fiddler、charles等；5、具有良好的沟通协调能力、团队合作精神，有强烈的责任心；6、有汽车金融/自动化测/代码覆盖率试经验岗位职责：1、参与核心项目功能测试、接口测试；2、参与需求分析，制定测试计划与方案，及对测试难点进行跟进与排查；3、对核心业务进行风险评估、质量把控、问题总结、输出文档；

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钟女士

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职责描述:1、根据北京业务团队需求，制定并执行技术及产品类岗位招聘计划，高效推进招聘流程。2、通过多元化渠道开发、筛选及推荐高质量候选人，确保岗位需求及时满足。3、全面负责候选人全流程管理，包括简历评估、初步沟通、面试协调、录用反馈及入职跟进。4、深入理解技术及产品岗位特性，协助业务部门优化人才画像及招聘策略。5、持续优化招聘流程与方法，提升招聘效率及候选人体验。任职要求:1、本科及以上学历，专业不限，具备人力资源、企业管理等相关背景优先。2、具备3年以上招聘相关工作经验，有技术及产品团队招聘经验者优先。3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及高度的职业敏感性和职业操守。4、熟悉招聘流程及人才评估方法，能适应快节奏、高强度的工作环境。5、具备较强的责任心和团队协作意识，能够接受阶段性高强度工作压力。

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张先生

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不是外包！任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网工作经验，没做过外包；2、做事严谨，有较强的逻辑思维能力和执行力，可独立承担测试任务；3、熟练掌握软件测试理论与方法，具有丰富的测试实践经验如：功能测试、接口测试、自动化测试；4、掌握常用的接口测试工具及抓包工具，如postman、jmeter、fiddler、charles等；5、具有良好的沟通协调能力、团队合作精神，有强烈的责任心；6、有汽车金融/自动化测/代码覆盖率试经验岗位职责：1、参与核心项目功能测试、接口测试；2、参与需求分析，制定测试计划与方案，及对测试难点进行跟进与排查；3、对核心业务进行风险评估、质量把控、问题总结、输出文档；

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钟女士

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岗位职责:1.针对不同国家的信贷业务场景，搭建科学量化的风控决策体系，持续提升风险识别能力和盈利能力2.构建涵盖贷前、贷中、贷后全流程风控场景的模型开发、验证及上线测试工作；3.负责三方数据测试、分析，基于内外部数据源，深入挖掘数据价值，进行特征设计开发及验证；4.持续进行新技术调研及算法研究，保持业内先进的数据挖掘和模型建设水平任职要求任职资格:1.硕士研究生及以上学历，数学、统计、计算机、自动化等相关专业;熟悉常用数据挖掘、机器学习算法，包括XGBoost、LGB，LogisticRegression、聚类、神经网络等；2.2年以上信贷业务模型开发经验，有丰富的特征挖掘经验（信息采集/app埋点等）或汽车金融相关经验最佳;3.有责任心，注重细节，良好的团队合作精神和学习能力;4.有海外留学经验者，或英语能作为工作语言使用者优先。

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钟女士

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直招非外包！职位描述： 英语流利，能够作为工作语言进行书面和口头沟通。有贷款类业务系统的经验。1.负责完整的产品规划和落地实施； 2.与开发、内容、运营团队紧密合作，推进每期版本的迭代升级； 3.通过产品调研、数据分析、竞品跟踪，深入了解用户需求； 4.持续监控和分析产品上线后的用户反馈和使用数据，不断改善用户体验。 任职要求职位要求： 英语流利，能够作为工作语言进行书面和口头沟通。 有贷款类业务系统的经验。1.全日制统招本科以上学历，3年以上产品经验 2.有成功App产品参与经历（从零到一，或是从一到十）; 3.具有产品思维、创新思维、模型思维 4.对同类产品有丰富的认知、思考、体验，能够快速分辨竞品差异优劣; 5.有车金融背景/有海外英文环境工作/英语可以作为工作语言

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钟女士

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职位描述：作为戛纳电影节中国之夜组委会的正式成员，负责落实组委会及董事长交办的对外联络、商务对接、翻译支持及活动现场执行等相关工作。日常工作地点位于北京东三环文化氛围浓厚的办公区，每年5月需前往法国戛纳参与相关活动。职位要求：1、法语、英语及普通话表达流利，其中法语需达到母语水平。2、具备实际工作经验，思维敏捷，沟通能力强，适应多元文化工作环境。3、欢迎已归国并有意在中国长期发展的海外留学生提交申请。

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于先生

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非外包岗位，需具备Python使用能力，有自动化测试平台开发经验及代码覆盖率测试实践者优先！任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，具备5年以上互联网行业工作经验；2、工作态度认真，逻辑思维清晰，执行力强，能够独立完成测试任务推进；3、精通软件测试理论与方法，了解敏捷测试流程，可制定有效的测试策略；4、熟悉主流服务架构（如微服务），掌握容器化与集群管理技术，熟悉数据库及缓存机制；5、具备扎实的自动化测试经验（涵盖Web端、移动端、API接口），能独立构建自动化测试框架；6、具有实际代码覆盖率测试经验，熟练使用如javacoco等工具；7、具备汽车金融领域背景、测试平台建设经验或SaaS平台实践经验者优先考虑；岗位职责：1、深度参与重点项目测试工作，分析现有测试流程，提出优化方案并落地执行，持续提升测试效率与质量；2、主导关键项目自动化回归测试及核心业务功能测试，参与测试平台的设计与搭建；3、针对核心业务开展风险识别与质量监控，进行问题复盘与归因分析，输出完整技术文档；

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任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网行业从业经历；2、工作态度认真，具备较强的逻辑分析能力与执行能力，能独立完成测试任务；3、精通软件测试理论与方法，具备扎实的测试实践经验，包括功能测试、接口测试、自动化测试等；4、熟悉常用接口测试工具及网络抓包工具，如postman、jmeter、fiddler、charles等；5、具备良好的沟通协作能力，富有团队意识和高度的责任感；6、具备汽车金融、自动化测试及代码覆盖率测试经验者优先考虑；岗位职责：1、负责核心项目功能测试与接口测试工作；2、参与需求评审，制定测试方案与计划，并对测试过程中的难点问题进行跟踪与定位；3、针对核心业务开展风险评估、质量监控、问题归因分析并输出相关文档；

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注：此岗位是正编岗工作内容：1.负责H5页面及小程序的开发，配合后端工程师完成复杂交互功能的实现；2.持续优化前端技术架构，维护并提升网站前端性能与用户体验；任职资格：1.计算机相关专业背景，具备3年以上Web前端开发经验；2.精通Vue框架，有实际项目应用经验，能独立承担开发任务；3.熟练运用Git、svn等工具进行代码管理和版本控制；4.扎实掌握JavaScript、Ajax、DOM等前端核心技术，理解面向对象编程；5.具备强烈的工作热情，乐于迎接挑战，拥有出色的逻辑分析与问题解决能力；

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此岗位为自研正式编制岗位，非外包性质，须具备车贷金融及消费贷金融相关经验！岗位职责：1.参与车金融SaaS平台的需求调研与功能规划，围绕车辆场景下的金融申请、风控审批、合同签署及放款等核心流程，输出产品原型与需求说明文档2.联络外部合作机构（如金融机构、汽车经销商等），整合业务需求并转化为可行的产品方案，推动系统对接与实施落地3.协助开展平台功能模块化设计，提升通用性（如表单控件、流程引擎等），支持多客户差异化配置需求4.参与多租户架构下的功能策划，保障各租户间数据隔离与权限管理（如独立配置项、数据展示范围划分）5.配合敏捷开发节奏，协同研发与测试团队，及时处理项目推进中的问题，确保产品版本按期交付6.汇总用户使用反馈，结合数据分析结果，提出可行性优化建议，持续改进产品体验任职要求：1.211院校本科及以上学历，具备3-5年产品经理工作经验2.具备金融领域背景，尤其熟悉车场景信贷或消费类贷款业务，有SaaS平台建设经历者优先3.理解多租户机制，拥有模块化设计思维，能够将复杂功能拆解为可复用单元4.具备对外协作经验（如对接资金方、渠道伙伴），能准确传达需求并推动执行落地5.熟练操作Figma、墨刀等原型工具，具备良好的文档撰写能力及模块规划能力6.熟悉敏捷开发模式，有完整项目闭环经验（从需求定义到上线交付），执行力出色7.工作态度严谨，积极沟通，具备较强的责任意识和抗压能力

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此岗位为自研正式编制岗位，非外包性质，需具备车贷金融及消费贷金融相关经验！岗位职责：1. 参与车金融SaaS平台的需求调研与功能规划，围绕车场景下的金融申请、风控审批、签约放款等核心环节，输出产品原型与需求说明文档2. 与外部合作机构（如金融机构、车商渠道）沟通协作，挖掘业务需求并转化为可行的产品解决方案，推动系统对接与实施落地3. 协同推进平台功能模块化设计，提升通用性与复用能力（如流程引擎、表单组件），支持多客户差异化配置需求4. 参与多租户架构下的功能策划，保障各租户间数据隔离与权限管理（如独立配置项、数据视图划分）5. 跟进产品迭代节奏，协同研发与测试团队，及时处理开发过程中的问题，确保版本按期交付上线6. 汇总用户使用反馈，结合数据分析结果，提出有效优化建议，持续改进产品体验与效能任职要求：1. 211高校本科及以上学历，具有3-5年产品经理工作经验2. 具备金融领域背景，优先拥有车场景金融、消费金融或SaaS类平台建设经历，熟悉车金融业务流程3. 理解多租户机制，具备模块化设计思维，能够将复杂功能拆解为可复用单元4. 有对外合作对接实践（如与金融机构、渠道方协作），能准确传递需求并推动项目执行5. 熟练操作Figma、墨刀等设计工具，具备良好的文档编写能力及模块规划能力6. 熟悉敏捷开发模式，有完整项目闭环经验（从需求定义到上线交付），执行力出色7. 工作态度严谨，积极沟通，具备较强的抗压能力

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任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网行业从业经历；2、工作态度认真，具备较强的逻辑分析能力与执行能力，能独立完成测试任务；3、精通软件测试理论与方法，具备扎实的测试实战经验，如功能测试、接口测试、自动化测试等；4、熟悉常用接口测试工具及网络抓包工具，例如postman、jmeter、fiddler、charles等；5、具备良好的沟通协作能力，富有团队意识和高度的责任感；6、具备汽车金融、自动化测试或代码覆盖率测试背景者优先考虑；岗位职责：1、负责核心项目功能测试与接口测试工作；2、参与需求评审，制定测试策略与方案，并对测试过程中的重点难点问题进行跟踪与定位；3、针对核心业务开展风险识别、质量监控、问题复盘及文档输出；

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非外包岗位，需具备Python使用能力，有自动化测试平台开发经验及代码覆盖率测试实践！任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网行业工作经验；2、工作态度认真，具备良好的逻辑分析能力和执行能力，能独立完成测试任务推进；3、精通软件测试理论与方法，了解敏捷开发模式下的测试流程，能够制定有效的测试策略；4、熟悉主流服务架构（如微服务），掌握容器化、集群化运维管理，了解数据库与缓存技术；5、具备扎实的自动化测试基础（涵盖Web端、移动端、API接口），可独立构建自动化测试框架；6、具有实际代码覆盖率测试实施经验，熟悉工具如javacoco；7、有汽车金融领域背景、测试平台建设经历或SaaS平台项目经验者优先考虑；岗位职责：1、深度参与核心项目的测试工作，分析现有测试流程，提出优化方案并落地执行，提升整体测试效率与质量；2、承担重点项目的自动化回归测试与关键业务功能测试，参与测试平台的设计与搭建；3、针对核心业务模块开展风险识别、质量监控、问题复盘及文档输出工作；

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自研主要职责：参与公司车贷系统的需求分析与详细设计，承担核心代码的开发任务。独立完成特定业务组件或模块的技术设计、编码实现及性能调优工作。依据业务需求和技术标准，编写结构清晰、易于维护的Java程序代码。对已有系统的代码进行审查、优化，并根据产品迭代要求实施重构。积极参与技术方案的讨论和新技术的调研，主导解决项目开发中的关键技术难题。职位要求：本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上Java开发经验。Java基础牢固，精通多线程与并发编程，有实际项目应用经验。具备系统架构设计能力，熟悉常用设计模式并能在项目中合理运用。熟练使用SpringBoot、SpringCloud、MyBatis等主流框架，了解其核心原理。熟练运用SQL，掌握MySQL性能优化方法，熟悉Redis、Elasticsearch并在项目中实践过。熟悉Linux操作系统及常用操作命令，了解网络协议，掌握JVM、Tomcat、Nginx等服务的性能调优。熟练使用Git进行代码版本控制，掌握Maven等项目构建与依赖管理工具。曾参与核心业务系统或高复杂度系统的架构设计与全流程开发。具备良好的沟通能力和团队合作意识，学习新技术能力强，适应快节奏开发环境。

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钟女士

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主要职责：参与公司车贷系统的需求分析与详细设计，承担核心代码的开发工作独立完成特定业务组件或模块的技术设计、实现及性能调优依据业务需求和技术标准，编写结构清晰、易于维护的Java程序对现有系统的代码质量进行审查与优化，并按产品迭代要求实施重构参与技术方案研讨与新技术调研，主导解决项目开发中的关键技术难题职位要求：本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上Java开发实践经验Java基础深厚，精通多线程、并发编程，具备实际项目应用经验具备系统架构设计能力，熟练运用常见设计模式并有落地案例熟悉Spring Boot、Spring Cloud、Mybatis等主流框架，了解其核心原理熟练使用SQL，掌握MySQL性能优化方法，具备Redis、Elasticsearch实际使用经验熟悉Linux操作系统及常用指令，了解网络协议，掌握JVM、Tomcat、Nginx等调优策略熟练使用Git进行版本控制，熟悉Maven等项目构建与依赖管理工具有核心业务系统或复杂系统架构设计与开发的实际经历具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，学习新技术能力强

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钟女士

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岗位描述：1、关注AI人工智能科技领域，熟悉了解人工智能领域的产业动态及出海方向，能够准确抓取行业热点；2、负责策划人工智能或出海相关选题，并按时撰写深度优质原创稿件3、能够抓住行业趋势热点，及时参报新选题、快速撰写行业热稿；4、协助销售团队服务好客户，根据客户需求按时采访、撰写稿件，按时发布；岗位要求：1、2-3年财经、科技类媒体撰稿经验，热爱人工智能等硬科技行业；2、有独立策划能力，有优秀原创内容撰写能力；3、英文好，听说读写流利，有海外留学或工作背景优先，善于沟通交流，较强的抗压能力和自驱力4、另有计算机相关背景、了解人工智能科技技术优先考虑。

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高女士

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