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本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！薪资待遇:1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。（一）上班时间(1）长白班(2）每天上8-10小时(3）上午4小时：08:00-12:00(4）下午4小时：01:00-05:00(5）晚上2小时：06:00-08:00（二）工作环境(1）一人一张办公桌。独立岗位(2）坐着上班；穿个人服装上班。(3）坐着上班，做事轻松简单，无污染．（三）伙食问题(1）住宿免费；水电免费；伙食免费；(2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。(3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂(4)工作地点：苏州异地招工，车接车送有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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张女士

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岗位职责：1、策划并实施多样化的营销方案，增强品牌知名度与市场份额；2、研究市场变化及竞争格局，拟定具有针对性的营销对策；3、统筹营销经费使用，合理调配资源，提升营销投入产出比；4、联动各部门协同推进，保障营销项目高效落地。任职要求：1、具有敏锐的市场感知能力与创造性思维；2、具备较强的项目执行能力与团队合作意识；3、掌握数字化营销手段及相关平台操作，有实际成功经验者优先；4、具备扎实的数据解读能力，能依据数据反馈优化策略方案。

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伍先生

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岗位职责：1、策划并落地实施各类市场推广活动，增强品牌知名度与市场份额；2、研究行业发展趋势及竞品动向，拟定切实可行的营销方案；3、统筹营销资金使用，合理配置资源，提升营销投入产出比；4、联动相关部门协同推进，保障营销项目高效执行。任职要求：1、具有敏锐的市场感知能力与创造性思维；2、具备较强的项目推进能力与团队合作意识；3、掌握数字化营销手段及相关工具，有实际成功经验者优先；4、具备扎实的数据解读能力，能依据数据反馈优化策略。

宜昌

伍先生

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本公司直招C1司机【1工作要求】：C1以上驾驶证，年龄21～60周岁，户籍不限，能吃苦耐劳者优先。【2工作内容】：公司提供车辆，一人一辆车，车辆24小时供驾驶员使用，按照要求完成公司指派任务，具体工作时间由驾驶员自由安排。公司车辆保险，保养，正常维修等费用均由公司承担，驾驶员只需专心开车工作。【3福利待遇】：综合收入8000-12000元，多劳多得！时间自由！（在上海工作）(免费提供住宿厨房冰箱洗衣机空调热水器单独卫生间二人一个房间可做饭)

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于女士

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招C1照，B2照省内送货司机，主要跑湖北省内送货，年龄20一59岁之间，工作时间上午8点半一下午6点，月休4天，包吃住，有社保，只开车有搬运，身体健康，以前没有什么重大交通事故，无酒驾记录，要长期做的，工资8000一9000，按月发

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王先生

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基础职位：商务礼仪专员/助理核心职责：活动执行支持协助策划/执行商务会议、签约仪式、展会等活动的礼仪流程（如嘉宾接待、座位安排、流程引导）。准备礼仪物资（胸花、签到用品、礼品等），确保现场布置符合商务规范。形象管理配合为内部团队或客户提供基础商务着装建议（如正装搭配、场合着装规则）。配合培训部门整理商务礼仪手册（如邮件格式、电话接听礼仪）。基础接待工作负责访客登记、茶水服务、会议座次安排（遵循“以右为尊”“面门为上”等原则）。处理临时礼仪需求（如突发嘉宾调整、紧急资料补充）。任职要求：大专及以上学历，空乘、酒店管理、市场营销等相关专业优先；熟悉基础商务礼仪规则（如握手顺序、名片递接礼仪）；形象气质良好，沟通灵活，能适应短期出差。二、进阶职位：商务礼仪培训师/顾问核心职责：定制化培训设计针对企业的商务礼仪课程（如跨文化沟通礼仪、高端商务谈判仪态）。通过案例模拟（如客户接待失误场景）提升学员实战能力。企业形象优化为管理层提供个人形象诊断（如肢体语言、眼神交流技巧）。制定行业专属礼仪规范（如金融行业着装VS科技行业着装差异）。标准化建设编写企业《商务礼仪操作指南》（涵盖宴请位次、礼品赠送禁忌等细节）。定期评估培训效果，调整课程内容（如增加数字化沟通礼仪模块）。任职要求：3年以上相关经验，持有国际礼仪认证（如ITE国际礼仪培训师）更优；精通中西方礼仪差异（如餐桌刀叉用法、商务馈赠文化）；优秀演讲能力，能通过视频/线下形式授课。三、高端职位：商务礼仪经理/总监核心职责：战略级形象管理规划企业高管的全球商务礼仪策略（如国际展会中的文化敏感点）。协调公关、市场部门，确保品牌活动符合高端商务调性。资源整合管理外部礼仪专家资源（如翻译、同声传译、场地礼仪协调员）。建立企业礼仪案例库（记录历史活动失误与成功经验）。合规与创新监督跨国业务中的礼仪合规风险（如中东地区的宗教礼仪禁忌）。结合新技术（如VR模拟商务场景）优化培训方式。任职要求：5年以上管理经验，有奢侈品、外交、高端服务业背景者优先；具备跨行业资源网络（如与五星级酒店、商学院合作渠道）；战略思维强，能将礼仪细节与企业品牌价值结合。四、通用技能要求（全岗位适用）硬技能：熟悉商务礼仪规则（如会议位次、电梯礼仪）、基础办公软件（PPT/Excel用于制作培训材料）。软技能：细节控、高情商、抗压能力（需快速应对突发礼仪问题）。加分项：多语言能力（英语/小语种）、国际礼仪证书（如CBT商务礼仪培训师）。如果需要更具体的某类岗位描述（如外企/国企差异、行业细分），可以进一步说明需求哦！由混元AI生成有问题尽管问

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郑先生

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核心职责品牌合作与资源对接寻找并评估娱乐IP（影视剧、综艺、明星、音乐、游戏等）的商业合作机会，与内容方、经纪公司、平台等建立合作关系。策划品牌与娱乐内容的联动方案（如植入广告、联合宣发、定制内容等），推动合作落地。营销活动策划与执行基于娱乐热点或项目周期，制定线上线下整合营销方案（如社交媒体话题、粉丝互动、线下活动等）。协调内部团队（设计、文案、媒介等）及外部供应商，确保活动执行效果。内容创意与传播结合娱乐元素（如明星代言、剧综热点）产出创意文案、海报、短视频等内容，提升品牌曝光与用户共鸣。管理社交媒体账号，通过娱乐化内容增强粉丝粘性和互动率。数据分析与效果优化监测营销活动的数据表现（曝光量、转化率、ROI等），复盘优化策略。跟踪娱乐市场趋势，调整合作方向与资源分配。二、常见岗位细分娱乐营销经理/主管主导中大型娱乐项目合作，统筹预算、资源和团队协作。需具备较强的商务谈判能力和娱乐行业人脉。娱乐策划专员负责创意提案和执行细节，如粉丝营销、热点借势等。对娱乐动态敏感，擅长年轻化沟通。商务拓展（BD）专注挖掘新娱乐资源（如新兴艺人、网生内容），谈判合作条款。社媒/粉丝运营通过明星同款、剧综话题等带动用户参与，维护粉丝社群。三、任职要求经验与技能1-3年娱乐营销、广告、公关相关经验，熟悉内容制作或新媒体传播。了解娱乐产业（影视、综艺、明星经济等）运作模式，有成功案例优先。能力素质创意能力强，能快速捕捉热点并转化为营销点；沟通协调能力突出，抗压性好；数据敏感，擅长用工具（如Excel、SocialListening平台）分析效果。加分项粉丝圈层经验（如饭圈文化、二次元等）；熟悉短视频/直播等新媒体玩法。四、行业趋势关联新兴领域：虚拟偶像合作、短剧植入、品牌定制内容（如明星微综艺）。技能扩展：了解AI生成内容（AIGC）、元宇宙娱乐营销等前沿方向更佳。如果需要针对某类具体岗位（如电影植入营销、明星经纪合作）的详细描述，可以进一步说明！由混元AI生成有问题尽管问

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郑先生

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1、负责项目的市场调研与客户需求分析，提供专业的咨询服务；2、通过电话、网络及面对面拜访等方式，拓展客户资源，维护客户关系；3、策划并执行营销活动，提升项目知名度和销售业绩；4、协助完成项目交易流程，确保客户满意度。

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张先生

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只要会探伤二保焊工，钢结构的400一天，年龄不超过50岁，只要UT一级探伤能过的焊工。不会的勿扰，主要钢结构，轻钢制作，H型梁的，长白班，包住宿和水电，有食堂，只做轻钢板，厚不超过30，探伤对接焊缝，坡口焊，反面清根。 在车间里面，长期有活，长期工。

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吴女士

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【岗位职责】-负责烧鸟串烧烧烤厅前台接待及顾客服务-负责店内厅接待传菜收拾卫生2-3名-烧烤学徒1-2名-后厨日式饭面师傅不会可以教但需有基础厨师经验1名（年龄不限制）1.为客户提供优质的餐饮服务，确保客户满意度；2.负责接待客人，提供菜单，解答客户疑问；3.处理客户的点餐需求，确保订单准确无误；4.保持工作区域的清洁与卫生，确保餐厅环境整洁。任职要求：《形象良好》《干净整洁》《男身高170女身高158及以上》年龄：18-30（形象条件好的可以破例）1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户互动；2.具有团队合作精神，能够与同事协同工作；3.细心且有责任心，能够准确理解和执行客户的需求；4.不会可以教，要求长期稳定工资待遇：底薪3700服务态度奖100餐食补助200住宿补助200-薪资月结【工作时间】-上班时间：16:30-下班时间：凌晨1:30

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李先生

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二马路商业街招聘保洁一名2000元/月工资，年龄65以下。身体健康，服从管理。工作轻松，工作范围商业街内公共卫生。工作时间下午3点到9.30.。月休4天。联系人～赖经理

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赖女士

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