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1公司提供视频素材，按照要求发布即可2不关你是学生党还是上班族，或者是宝妈都可以做，3优秀者可用发展为团队长，在家也可以获得别人上班的收益

武汉·江汉区

谭先生

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岗位职责:服从项目经理的工作安排，参与项目审计的现场执行；编制审计工作底稿，及时汇报审计过程中发现的业务问题；协助主审人员完成后续资料整理，汇总并核对附注披露所需数据。任职资格:-统招本科及以上学历，财务类相关专业；具有一年以上会计师事务所或企业财务相关工作经验；掌握企业财务管理流程，了解国家相关会计准则及规范要求；熟练操作计算机，精通常用办公软件及SAP系统应用；具备独立、客观、公正、正直、胜任、敬业、热情、保密的职业素养；具备良好的沟通能力和问题分析解决能力；工作积极主动，能按时保质完成分配的任务；态度认真踏实，富有责任心；能接受短期出差，适应高强度工作节奏。

武汉

刘先生

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岗位职责：主导中型企业的年度审计及专项审计项目，全面把控项目执行流程与质量；组织并指导团队成员开展工作，实施有效培训，促进团队专业能力提升；负责与客户保持高效沟通，协调项目各方需求，确保审计工作顺利推进。任职要求：•具备三年以上会计师事务所审计工作经验，曾独立带领团队完成审计项目；•熟悉企业审计作业流程及财务管理体系，掌握国家相关会计准则与法规规范；•熟练操作计算机办公软件，精通SAP系统应用；•具备较强的中英文书面表达与沟通能力；•坚持独立、客观、公正原则，具备良好的职业操守与责任感；•拥有出色的团队管理能力与跨部门沟通协调技巧；•工作积极主动，能保质保量按时完成各项任务；•态度严谨踏实，富有责任心；•能够适应频繁出差，承受高强度工作节奏；•有在上市公司审计机构工作经历，或参与过IPO、上市公司审计项目者优先。

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苏先生

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工作职责1、参与上市公司及大中型企业集团的审计项目，配合项目经理开展现场审计，负责审计底稿的编制、整理与归档；2、在审计执行过程中，与相关职能部门保持有效沟通与协作；3、完成与审计相关的其他任务以及上级安排的各项工作。任职资格1、本科及以上学历在读学生；2、财务、会计等相关专业背景者优先；3、具备良好的职业态度，做事严谨，富有责任感；4、能适应高强度工作节奏，接受出差安排。

武汉

苏先生

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岗位职责:主导中型企业年报审计及专项审计项目，全面把控项目执行进度与质量；统筹团队成员分工协作，实施业务指导与能力培养，促进团队专业水平提升；负责与客户方高效对接，推动项目沟通与问题解决，确保服务满意度。任职要求:•具备三年以上会计师事务所审计工作经验，有独立承担并带领团队完成审计项目的实际经历；•熟悉企业审计作业流程及财务管理运作体系，掌握国家相关会计准则、法规规范；•熟练操作计算机，精通常用办公软件及SAP系统应用；•具备良好的中英文书面表达与沟通能力；•坚持独立、客观、公正、正直、胜任、敬业、热情、保密的职业操守；•拥有出色的团队管理能力与跨部门沟通协调技巧；•工作积极主动，能保质保量按时完成各项任务；•态度严谨踏实，富有责任感；•能够适应频繁出差，承受高强度工作节奏；•有在具备证券资质的机构工作经历，或参与过IPO项目及上市公司审计者优先。

武汉

苏先生

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岗位职责：服从项目经理的工作安排，参与项目审计的现场执行；编制审计工作底稿，及时汇报审计过程中发现的业务问题；协助主审人员完成后续资料整理，统计并归集附注披露所需数据。任职资格：-全日制本科及以上学历，财务类相关专业；具有一年及以上会计师事务所或企业财务岗位工作经验；熟悉企业财务运作流程，掌握国家相关会计准则及规范要求；具备较强的计算机操作能力，熟练使用常用办公软件及SAP系统；具备独立、客观、公正、正直、胜任、敬业、热情、保密的职业素养；具有良好的沟通表达能力以及分析和解决问题的能力；工作积极主动，能按时保质完成各项任务；态度认真踏实，富有责任感；能接受短期出差，适应较高强度的工作节奏。

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苏先生

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工作职责1、参与上市公司及大中型企业集团的审计项目，配合项目负责人开展现场审计，完成工作底稿的编制、整理与归档；2、在审计执行过程中，负责与相关单位及部门进行沟通与协调；3、承担与审计相关的其他任务以及上级安排的各项工作。任职资格1、本科及以上学历在读学生；2、财务、会计类专业优先；3、具备良好的工作态度，认真负责，有较强的责任意识；4、能适应高强度工作节奏，接受出差安排。

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苏先生

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工作职责1、按照项目经理的部署，参与各类项目的现场审计工作，服务对象涵盖大型国企/央企、上市公司、大型民营企业、IPO项目客户等不同类型企业；2、独立完成审计底稿的编制，及时记录并反馈审计过程中发现的业务问题；3、协助开展客户业务流程与内部控制的分析与评估，提出切实可行的优化建议；4、配合主审人员推进项目后期工作，负责附注披露相关数据的汇总与整理。任职资格1、本科及以上学历，专业不限，统计学、计算机、信息管理与信息系统或财会类相关专业优先考虑；2、具备较强的主动学习意识，持续提升审计实务能力，关注并掌握最新财务法规与行业规范；3、工作态度端正，踏实肯干，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作精神。

武汉

苏先生

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岗位职责:1、完成区域内的工程任务目标，负责区域内家庭/商业项目从接洽到落地的全流程执行2、深入理解客户需求，开展高效沟通，持续建立并维护良好的客户合作关系3、开展工程市场调研与分析，包括但不限于市场动态、竞争格局及客户意见反馈的收集与整理4、协同部门推进产品推广工作，为客户量身提供专业技术支持与解决方案5、参与项目投标流程，做好客户关系的长期维护与跟进6、统筹协调内外部资源，保障项目各环节顺利推进任职要求:1、本科及以上学历，有2年以上家电（空调）工程管理经验者优先2、具备暖通工程相关背景者优先录用3、熟悉暖通行业发展趋势，具备扎实的专业知识基础4、具备出色的沟通能力，执行力高，能适应高强度工作节奏5、擅长人际协调，具有良好的团队协作精神6、拥有家用空调或中央空调领域渠道商、经销商资源者优先考虑加分项具备以下行业背景者：批发/零售·家用电器·房屋建筑工程

武汉

崔先生

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中国营销本部是TCL全品类在中国区销售的核心组织，承担产品经营机制的构建与落地，贯通产品规划、渠道布局、零售运营、服务支持及物流配送等环节，统筹推进经营目标实现；全面负责零售体系与渠道能力建设，落实全品类销售任务；聚焦用户连接与运营能力打造，实施圈层化用户触达策略，强化消费者对TCL各品类品牌的认知与认同。经营业务涵盖：智屏、冰箱、洗衣机、空调、智能门锁、智慧厨卫、环境电器等多个品类。中国营销本部现有员工逾8000人，营销网络遍及全国，设有7大区域、29个战区，覆盖超2万个销售终端，致力于建设高效协同、富有竞争力的全品类营销体系与服务平台，推动多品类协同发展。岗位负责区域：十堰、黄冈、黄石、孝感、江汉平原及武汉周边地区（集团直招，就近安排）岗位职责：1、市场策略与执行：统筹区域终端零售运营，开展竞品动态分析，组织实施产品推广与促销活动，制定并推进季度/年度市场营销方案，提出差异化竞争举措，确保销售目标达成；2、渠道开发与管理：拓展并维护区域内重点渠道伙伴（含经销商、KA卖场等），实施客户分级管理与合作洽谈，定期组织产品知识培训、销售技巧辅导及动销难题解决，监督渠道库存与价格秩序，防范窜货与非良性竞争；3、团队协同与经验沉淀：牵头区域地推执行与人员带教，优化客户拜访流程与门店陈列规范，总结提炼区域优秀实践案例，形成可复制的运营工具包（如活动模板、培训资料等），支持跨区域推广落地。任职要求：1、统招本科及以上学历，具备3年以上零售行业工作经验（家电或3C领域优先），有湖北区域家用电器销售管理背景，熟悉本地家电市场环境（具备从0到1开拓区域经验者优先考虑）；2、具备清晰的目标分解能力，掌握零售终端运作逻辑，能够敏锐感知消费趋势变化；适应高频次出差（月均出差比例超50%），抗压能力强，能有效推动团队执行；3、乐于主动思考，思维灵活，富有激情与创新意识，目标导向明确，具备强烈的成就动机；4、沟通表达顺畅，亲和力佳，拥有独立谈判经验，善于洞察客户需求并快速学习新知；5、具备良好的团队协作精神，语言表达与人际沟通能力突出；6、精通行业产品知识，可胜任一线销售人员的培训指导工作。岗位福利：1、入职即办理五险一金，额外配备平安意外险2、十三薪+绩效奖金+年终奖励

武汉

崔先生

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岗位职责:1、统筹全渠道各品类产品的营销策略制定与落地，涵盖新品上市推广、整合促销活动、内容运营、直播策划及私域流量运营等全流程工作；2、组织开展全品类产品知识培训与销售技能提升，进行竞品动态跟踪分析，推动高潜力人才引进，并负责销售团队的日常运营管理；3、推进零售终端标准化体系建设，落实门店分级管理与资产维护，合理规划并管控市场费用使用；4、开展产品相关的市场调研与用户需求洞察，分析行业趋势、竞品动向及营销策略，及时输出可行性应对方案；5、分解产品销售目标并跟进执行进度，对各类别销售达成情况承担直接责任；6、策划并实施产品在零售门店端的互动体验活动，提升消费者参与度与品牌感知。任职要求:1、全日制本科及以上学历，专业不限（条件特别突出者可适当放宽学历要求）；2、熟悉零售运作模式，具备3年以上家电行业市场、业务或渠道相关工作经验，有团队管理经历者优先考虑；3、学习能力强，执行力强，具备出色的组织协调与跨部门沟通能力；4、掌握市场营销理论知识，拥有市场预测判断和案例复盘分析的能力；5、熟练操作EXCEL、PPT等办公软件；6、富有创新意识，工作积极投入，责任心强，具备主动担当精神，认同企业文化价值观；7、能适应阶段性出差安排。

武汉

崔先生

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岗位职责:1、统筹全渠道多品类产品的营销策略制定与落地，涵盖新品上市推广、整合促销活动、内容运营、直播带货及私域流量运营等全流程执行；2、组织开展全品类产品知识培训与销售技能提升，开展竞品动态分析，推动高潜力人才引进，并负责销售团队的日常运营管理；3、推进零售终端标准化体系建设，落实门店分级管理与资产优化，合理规划并监控市场费用使用。任职要求:1、全日制本科及以上学历，专业不限（条件优异者学历可适当放宽）；2、熟悉零售运作模式，具备3年以上家电行业相关工作经验，有市场、销售或零售渠道背景者优先，具有团队管理经历者更佳；3、学习能力强，执行高效，具备出色的统筹规划与跨部门沟通协调能力；

武汉

崔先生

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【公司简介】悟空教育致力于为全球3-18岁青少儿提供高品质的在线直播课程，总部位于美国硅谷，旗下拥有“悟空中文”、“悟空国际数学”、“悟空英文阅读写作”三大核心课程体系。目前已服务超过30万家庭，持续打造孩子喜爱的学习体验，成为具有广泛影响力的国际教育品牌。【薪资福利】无责底薪4500+课消绩效+提成+职级奖金（最高1600元）试用期享受全额薪资，无折扣发放入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点）全年享有5-20天带薪年假每月10号准时发薪配备完善的培训体系与清晰的晋升路径【作息时间】8:00-17:00，每月休息5天（其中4天为固定周日休假，另1天可灵活安排）【岗位职责】1、指导家长和学员熟悉使用学习平台及相关教学资源；2、全程跟进学员学习进展，负责日常管理、维护关系并及时响应咨询；3、关注课堂参与及课后巩固情况，保障学习连续性，协助解决学习中遇到的问题；4、跟踪学员出勤动态，与家长保持高频沟通，及时满足其合理需求；5、建立长期稳定的家校信任关系，持续提升家长与学员的整体满意度；6、配合完成学员后续课程的续费支持工作。【任职要求】1、全日制统招大专及以上学历，具有一年以上在线教育机构班主任相关工作经验；2、普通话标准，语言表达清晰流畅；3、理解能力强，服务意识突出，具备良好的沟通协调能力；4、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富有进取精神；5、具备基础销售思维，掌握一定的客户维系与转化技巧；6、能熟练运用常用办公软件操作系统。

武汉

唐先生

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【招聘条件】1、品行良好，性别不限，高中或中专及以上学历（大专及以上可享学历补贴）2、有强烈挣钱意愿！对销售工作充满热情者优先3、学历无硬性要求，工作态度认真，遵守卖场管理规定【岗位职责】1、负责在所属连锁卖场开展家电产品的推广与销售，提升品牌市场形象；2、洞察客户实际需求，积极沟通交流，通过产品讲解与实操演示促成成交；3、按时完成销售数据的整理、统计并及时上报；4、主动学习产品相关知识，严格执行公司及卖场的各项管理制度。工作地点：武汉市各大连锁卖场，就近分配具备空调、彩电、冰箱、洗衣机等家电类销售经验者，入职即办理五险

武汉

崔先生

实名企业

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【薪资待遇】1、试用期底薪4900元（4900底薪+1000绩效）注：绩效看个人工作表现，新人都可以轻松得到噢！行业高提成15%~45%；2、话补+工龄奖+月度奖金+季度奖金；3、员工福利：定期团建，节假日福利，红包雨，户外拓展，奶茶下午茶等等福利多多！4、办公环境：地铁口办公楼。有空调、冰箱、微波炉、茶水间等给员工提供舒适的办公环境，轻轻松松上班，快快乐乐挣钱！5、完善的内部培训机制：岗前培训、专业培训、能力培训等，公司注重人才的培养，希望把每个人都往管理层深造，入职一对一教学专职培训；6、上班时间：08:50～12:00，14:00～19:00周日固定休，节假日正常休息，15-20天超长带薪年假！【任职要求】1.性别不限，年龄20-35岁2.性格开朗，具有良好的沟通表达能力，有强烈的赚钱欲望！【公司地址】武汉江汉区ICC武汉环贸中心B座18层05室【岗位职责】1、客户主动找我们，并且带着需求(不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针)做过销售的小伙伴看到不用自己开发客户都会眼睛发光吧。2、电话邀约+线下面销;不需要外出跑业务，直接邀约客户来公司，没有通话时长和通话量要求。3.晋升速度秒杀传统行业，所有职位从公司内部提拔，无空降兵。有意向可以主动打招呼投简历噢！

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王先生

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工作内容:1、主要负责协助职场办公;2、负责部门老客户回访通知;3、负责客户资料录入并登记;4、负责来访的客户接待;5、完成领导交代的其他任务;6、安排客户办理售后服务，协助经理团队管理及招聘面试。薪资待遇:1、底薪+提成+津贴，综合工资4000+2、公司缴纳养老金、企业年金、意外险、医疗险等。3、公司会定期组织旅游、团建活动，公司里大多都是90后，工作氛围很好。任职资格:1、22-45岁，口齿清晰，普通话流利，有相关工作经验者优先。2、大专及以上学历，有一定的客户服务知识和能力。3、office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。[上班时间]9:00-12:002:00-5:30月休6天，法定节假日正常休息[公司福利]季度5-7天公费旅游，年底发放年终奖;养老、医疗、工伤、话补，餐补”。

武汉·江汉区·建设大道

吴先生

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【薪资福利】底薪4500+课消绩效+提成+语言补贴1000元试用期全额发放薪资入职即缴五险一金（以15号为分界）全年享受5-20天带薪年休假发薪时间：每月10日定期组织团队活动，享有生日、节日礼品等福利培训体系健全，晋升机制公开透明【作息时间】早班8:00-17:00，每月休息5天（每周日固定休息+每月额外1天弹性调休）【岗位职责】1、协助报名长期课程的家长与学员熟悉教学平台及配套学习资源；2、全程跟进学员学习进展，负责学习过程中的答疑与服务支持；3、监督课堂参与情况和课后复习进度，保障学习连续性，及时处理学习中遇到的问题；4、跟踪学员出勤情况，保持与家长的高频沟通，协助解决各类需求；5、与家长建立稳定互信的合作关系，持续提升家长和学员的服务满意度；6、配合完成学员后续课程续费的相关支持工作。【任职要求】1、全日制统招大专及以上学历，通过大学英语六级；具备1年以上在线教育班主任工作经验；2、语言表达流畅清晰，可熟练使用英文撰写邮件并进行书面沟通；3、理解能力强，服务意识佳，具备出色的沟通协调能力；4、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富有进取精神；5、具备基础销售思维，掌握一定的客户维护与转化技巧；6、能熟练运用常用办公软件操作。

武汉

唐先生

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我公司专门负责商超订单的配送，工作内送就是骑电动车送货，门店直招没有任何额外费用！！【薪资待遇】：系统派单，不需抢单，小象超市4-6元，日均60-80单，加班可以跑100多单；山姆超市5-8元，日均40-50单，每年有4000左右夏季补贴跟8000左右冬季补贴正常干：5000+元/月工资不封顶。努力干：6000-7000+元/月拼命干：9000+元/月【工作内容】：利用智能手机骑手app接单，给用户送货上门，每一单都有提成，每跑一单都有钱【岗位要求】：外貌不限，男女不限，身高不限，年龄18~54岁会骑电动车，会使用地图肯吃苦，身体健康，无不良嗜好【工作时间】：月休四天，工作时间弹性自由，每天8.30-21.00，中间可休息2-3小时【工作地点】可以根据居住位置就近安排站点，各站点均提供宿舍，部分站点设有员工食堂，入职配车！

武汉·江汉区

尹女士

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