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本公司生产瓦楞纸板，翻板工负责把纸板从流水线码放到指定的托盘上，两人一组，八人四组轮流干。十二小时制，常白班，7：30-19：30。

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先生

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销售助理/文员3500-4500元/月招聘销售内勤投五险电联优先1-3年经验包吃住招2人学历大专有经验者优先青岛-即墨青岛即墨即墨区蓝村街道办事处鲁家埠民营工业园鑫盛路26号职位描述工作内容：维护现有客户关系，负责开具发货单与送货单，跟进物流动态，完成上级交办的其他事务。工作时间：早8:00-晚5:30，周日休息任职要求：1.具备良好的沟通协调能力2.熟悉Office办公软件操作待遇：公司提供食宿，缴纳五险

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于先生

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即墨蓝村云路新能源，日结工资薪资：18元每小时，两班倒满16周岁就可以，要求干到过年放假。不管吃，有福利餐厅，吃饭很便宜，在厂门口，管住。工作地点：即墨蓝村从外地刚来青岛务工，没有地方住的，可以先住在我们劳务宿舍，免费，不收费

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李女士

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【公司简介】公司主要从事海尔线路板插件！空调开放！四季恒温！是一家高新技术产业。◆【公司要求】①年龄：16周岁~45周岁，有经验者可放宽年龄，男女不限！②要求初中以上学历，身体健康无疾病（无需体检）◆【薪资待遇】长白班15元/小时，暑假工12/小时，工作时间：8点-20点，中午1个个小时休息时间，晚饭1个小时休息时间，10小时/天。综合工资4500~6000元。★离职需提前一个月办理。◆【食宿条件】△食：饭补30元/天，直接充饭卡，厂内有食堂。△宿：厂内提供住宿，4~6人间。空调，洗澡间均有，24小时提供热水。

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隋女士

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招聘要求：男女不限：18-45周岁内，身体健康疾病，接受两班倒。①【工作介绍】汽车密封条修毛边，接口，剪口等辅助工作，工作轻松简单。②【薪资待遇】缴纳五险一金，底薪+岗位津贴+加班费+绩效+夜班补贴30元，月工资6500左右。③工作时间：8：00-20：30，两班倒，半个月一倒班，按产量排休。④【食宿条件】免费三餐，免费工作服，厂外4-6人间，步行10分钟，独立卫浴，免费住宿，。地址：即墨蓝村

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王女士

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五险一金！免费吃住！招聘要求：男女不限：18-45周岁内，身体健康疾病，接受两班倒。①【工作介绍】汽车密封条修毛边，接口，剪口等辅助工作，工作轻松简单。②【薪资待遇】缴纳五险一金，底薪+岗位津贴+加班费+绩效+夜班补贴30元，月工资6500左右。③工作时间：8：00-20：30，两班倒，半个月一倒班，按产量排休。④【食宿条件】免费三餐，免费工作服，厂外4-6人间，步行10分钟，独立卫浴，免费住宿，。地址：即墨蓝村

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刘先生

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招聘工艺技术员：一、岗位使命：在公司管理升级之元年，您将是连接“技术图纸”与“优质产品”的桥梁。您的核心使命是：将混乱变为有序，将经验变为标准，为生产效率与质量稳定性保驾护航。二、关键职责：1、现场问题终结者：深入一线，快速响应并解决技术问题，确保生产流畅。2、工艺标准制定者：编制与优化工艺规程、作业指导书，让每一次操作都有章可循。3、效能提升先锋：设计并验证工装夹具，用您的智慧，直接提升效率与质量。4、质量预控参与者：协同质量部门进行不良品分析，从工艺源头预防问题复发。三、我们需要这样的您：1、大专及以上，机械类相关专业。2、三年以上制造业工艺或生产技术经验，是现场问题的“老中医”。3、熟练使用CAD，识图功底扎实，熟悉金属材料与加工工艺。4、思维严谨，注重细节，乐于在解决实际问题中创造价值。四、我们承诺：1、月薪6K-10K，且随着能力、经验和价值的提升，工资不断增加，上不封顶。缴纳五险，提供午餐。2、在一个“乱中求治”环境中，快速积累全面的工艺管理经验。3、您的每一项改进，都将直接转化为公司的核心竞争力。4、如果您渴望从“执行者”成长为“体系构建者”，这里正是您的舞台！

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王女士

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招聘：质检员一、我们的痛点与您的价值：我们订单充足，但深知“没有质量的数量等于零”。目前，科学的品质档案机制亟待建立。您，将是我们构建品质体系、捍卫客户信任的关键一员。二、您的核心任务：1、严守入口：执行原材料、外协件入厂检验，杜绝不合格品流入。2、过程监控：对半成品、成品进行检验，及时预警，阻止批量质量事故。3、数据驱动：记录并分析检验数据，用事实推动质量改进。4、体系共建：参与建立首检、巡检制度，完善检验标准与流程。三、任职要求：1、中专及以上，机械、机电相关专业。2、三年以上制造业质检经验，熟悉五金产品或健身器材者优先。3、能独立识图，熟练使用常规量检具。4、具备“鸡蛋里挑骨头”的严谨和责任心，沟通积极主动。四、薪资与前景：1、月薪6K-10K，且随着能力、经验和价值的提升，工资不断增加，上不封顶。缴纳五险，提供午餐。2、在公司品质体系从无到有的建设中，成为元老与核心。3、您的严谨，将直接转化为公司的成本节约和品牌声誉。4、诚邀细致认真的您，为我们的产品质量竖起第一道坚实屏障！

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王女士

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招聘：人事专员一、岗位背景：在公司从四五十人人向百人人团队扩张、管理亟待规范化的关键阶段，我们需要的不是传统文员，而是能协助或支持搭建人力资源管理体系的“创业型”伙伴。二、您将扮演的角色：1、人才猎手：独立执行招聘计划，为生产、技术、质量等核心部门精准引进骨干力量。2、制度协助协建者：协助建员工档案、考勤薪酬、培训等基础人事工作，将混乱变为有序。3、文化催化剂：组织员工活动，处理员工关系，协助营造全新的工作氛围。三、我们希望您是：1、专科及以上，人力资源、管理类相关专业。2、两年以上人事工作经验，熟悉劳动法规，具备扎实的实操能力。3、积极主动，沟通能力出色，具备良好的服务意识和多任务处理能力。4、渴望在一家企业的转型期发挥重要作用，与公司共同成长。四、我们提供：1、月薪5K-8K，且随着能力、经验和价值的提升，工资不断增加，上不封顶。缴纳五险，提供午餐。2、难得的全局视角和体系搭建经验，让您的职业生涯实现跨越式成长。3、您的工作，将直接塑造这家企业的未来组织形态。另公司也招统计员，有意向请联系

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