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（一）全渠道客户服务响应​通过电话、在线客服、APP/邮件等多渠道，解答投资者关于基金产品（特性、风险、收益规则）、交易流程（开户、认申购、赎回、转换等）的咨询，确保信息准确合规；​指导客户完成账户操作（开户，资料修改、密码重置、转托管等）；​维护客户服务知识库，定期更新常见问题（FAQ），优化咨询响应效率。​（二）销售协同与客户转化​开展投资者适当性回访、营销活动回访等外呼工作，引导客户完成购买流程，提升转化率；​协助组织路演、投资者报告会等活动，整理客户问卷与需求反馈，为营销决策提供支持；​识别高净值客户与潜在需求，参与日常维护及专属活动策划，推动客户价值升级。​（三）投诉处理与风险防控​接收并记录客户投诉（含监管转办渠道），24小时内响应，15个工作日内办结，联动业务、风控等部门制定解决方案；​定期分析投诉数据，提炼高频问题（如流程繁琐、系统故障），提出服务优化建议；​落实反洗钱与适当性管理要求：审核客户身份与资质，识别异常交易（如频繁大额转账），防范诈骗与合规风险。​（四）档案管理与合规执行​按监管要求完成客户资料（电子+实体）的归档、更新与保密管理，确保档案完整性；​严格遵守《金融消费者权益保护法》《基金法》等法规，确保服务行为合规，留存所有沟通记录（录音、日志）。​三、任职要求​（一）基本条件​学历专业：金融、经济、会计等相关专业优先，有基金从业加分，用相关公募基金销售经验优先；​工作经验：1-3年金融行业（基金、券商、银行理财）客服或销售支持经验，熟悉直销柜台、呼叫中心业务者优先。​（二））核心素养​沟通能力：普通话标准，逻辑清晰，具备共情与倾听能力，能通俗解释专业术语；​合规意识：坚守廉洁从业底线，严格执行流程规范，无违规从业记录；​抗压能力：能适应高峰期咨询量，从容应对客户负面情绪，保持服务质量稳定；​团队协作：主动配合营销、运营团队，及时传递客户需求与反馈。​

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陈女士

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一、岗位职责​​基金深度研究与分析​跟踪公募基金全市场动态，涵盖产品业绩、投资策略、基金经理风格等核心维度，通过定量归因（如业绩分解、风险测算）与定性调研（如管理人访谈）相结合的方式，构建多维度基金评价体系。定期维护核心基金池，根据市场变化、政策调整及基金管理人能力变动进行动态优化，形成调整逻辑报告。​投研报告与内容输出​基于研究成果独立撰写各类专业文档，包括基金产品深度分析报告、行业动态解读、资产配置策略建议等，需确保报告逻辑严谨、数据准确、观点鲜明。同时响应内外部需求，输出客户委托研究课题、营销支持材料（如产品亮点提炼）、投教内容等多元化文本，支撑投资决策与市场服务。​跨部门协同与调研执行​协同销售、投资等团队开展基金经理调研、客户路演、行业私享会等活动，提供专业支持与内容讲解。对接内外部专家资源，收集市场观点并整合纳入研究框架，提升分析的全面性与前瞻性。​二、任职要求​教育背景与工作经验​本科以上学历，经济学、统计学、数学、金融工程等财经或数理相关专业优先。​具备2年及以上公募基金研究、基金组合管理或宏观策略研究相关经验，有公私募基金经理调研积累或组合策略回测经验者优先。​从业资质与专业能力​必须通过基金从业资格考试；持有CFA、CPA等专业资格证书或通过证券从业考试（发布证券研究报告方向）者予以加分。​精通公募基金各类产品特性，掌握大类资产配置理论与业绩归因方法，具备扎实的宏观经济分析功底与风险识别能力。​写作与工具技能​具备优秀的书面表达能力，有独立撰写3000字以上深度研究报告的成熟案例，能够根据不同受众调整内容风格（如专业报告、通俗投教文）。​具备独立研究精神与主动思考能力，对投研工作有强烈热情，能快速响应市场变化与研究需求。​拥有严谨的逻辑思维、较强的风险合规意识及团队协作能力，抗压性强，能高效完成多任务并行处理。B：自媒体上镜分析师要求有自媒体经验，独立做过财经类自媒体，有一定的粉丝基础。

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陈女士

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岗位职责：1、根据上级部门分解的年度任务指标，拟定营销计划并组织实施，确保年度工作任务的完成；2、负责对在编制范围内所属部门的销售人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘；3、负责协助销售人员开发、维护客户，提高部门人均产出；4、定期向市场总监汇报业绩情况、指标完成情况，市场分析结果等；5、建立销售人员业绩档案，定期组织对销售人员进行业绩考核和专业知识培训；6、负责审批销售人员的借款单、差旅费、差假等，并控制成本；7、组织开展部门统计分析和预测工作；8、按时完成集团领导及上级部门交办的其他临时性工作。9、认真履行公司下达的各项管理制度任职资格：1、大专及以上学历，同行业3年工作经验；2、有至少管理过6人以上销售团队的工作经验；具有优秀的团队管理能力，能带领团队完成销售任务。3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力。4、有较强的市场多渠道开拓能力，敏锐的市场洞察力和分析能力；5、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在一定的压力下胜任工作。6、诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。

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莫女士

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1. 承担110KV及以上电压等级输电线路工程的结构专业设计任务；2. 负责设计项目从现场踏勘、可行性研究、初步设计到竣工收资等各阶段的技术实施与设计工作；3. 配合建设单位、施工单位、监理单位等相关方，开展施工现场技术支持、图纸审核及技术交底等工作；4. 协同其他专业完成跨专业协作与技术对接。任职要求：1. 大专及以上学历，建筑、工民建、土木工程等相关专业背景；2. 具备两年以上110KV及以上电压等级输电线路结构设计经验；3. 熟练使用CAD制图工具及道享、百合等专业软件，能独立完成铁塔校核、铁塔基础及钢管杆基础设计；4. 熟悉输电线路相关设计流程、技术规范及行业标准。

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王女士

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【工作职责】：1、带领团队或协助项目经理为客户提供优质的审计服务，拟定审计方案，执行审计程序，并出具审计报告等；2、定期或不定期与金融机构相关部门会面，了解其业务的发展，探讨面临的问题，并协助其解决复杂的财务会计税务等问题；3、指导初级员工完成项目经理安排的具体工作，并把控工作质量；4、积极进行对内对外沟通汇报，负责项目管理和预期管理；5、与金融机构不同职级的人员建立并维护良好的关系；6、密切关注行业动态，积极就监管新规进行分析和研究并与金融机构进行沟通互动。【任职要求】：1、具备2-5年的会计师事务所审计经验工作经验（应届生勿投，谢谢）；2、具备一定银行、理财产品、基金、资管产品审计等项目经验，有相关金融机构服务经验的优先考虑；3、灵活应变，能够同时处理多项工作，良好的团队合作能力；4、良好的书写能力及沟通能力。简历命名：中文名字+电话+最快入职时间。

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王先生

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要求本科及以上，信息化专业优先，工作经验1到2年，男女不限，形象佳，沟通能强，能适应经常出差，（公司产品为：神舟通用数据库，央企背景中国航天）

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马先生

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岗位职责：1. 负责涉外专利流程的统筹管理，涵盖文件处理、费用监控、时限跟踪等日常事务；2. 配合涉外专利工程师完成专利申请过程中的各项程序性工作；3. 与境外律所及知识产权服务机构保持对接与沟通协调；4. 接收并处理涉外专利相关的外文官方通知及函件，包括收发、转交、回复和归档等工作。任职要求：1. 本科及以上学历，英语需通过CET6或具备同等水平，具备优秀的英文读写能力，良好的听说交流能力；2. 工作认真细致，责任心强，具备严谨的工作态度和团队协作精神；3. 具备较强的学习能力，积极主动，乐于提升专业素养；4. 熟悉专利流程及涉外专利申请全流程者优先，有马德里商标注册经验者更佳；5. 了解主要海外专利局相关制度与操作流程者优先；6. 有涉外专利流程或涉外专利工程师相关工作经验者优先考虑；7. 熟练操作知识产权管理系统及Office办公软件，尤其擅长Excel应用。

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莫女士

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有竞争力的福利待遇：1、薪资：提供符合市场水平的基本工资，根据岗位等级与个人能力综合核定。2、绩效奖金：结合员工个人及团队业绩表现，发放季度或年度绩效奖励。3、年终奖：依据公司年度经营成果及员工全年工作表现发放年终激励。4、五险一金：入职即按规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。5、带薪休假：依法享受法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等各类带薪假期。6、节日礼金/礼品：在春节、中秋节等重要节日发放节日礼金或慰问礼品。7、生日福利：为每位员工准备生日礼物，表达公司关怀。8、团队建设活动：定期组织团建活动，促进团队协作与凝聚力提升。9、学习与发展：支持员工参与外部培训；鼓励内部知识分享与交流成长机会。岗位职责：1、根据上级下达的年度目标，制定营销方案并推动执行，确保任务达成；2、负责编制范围内销售团队人员的招聘、考核、调配、晋升、奖惩及解聘工作；3、协助销售人员开展客户开发与维护工作，提升部门整体产出效率；4、定期向上级主管汇报业绩进展、指标完成情况及市场分析结果；5、建立销售员工业绩档案，组织定期业绩评估与专业技能培训；6、审核销售人员的借款申请、差旅费用及请假事项，合理控制相关成本；7、牵头开展部门内的数据统计、分析与趋势预测工作；8、及时完成集团管理层及上级部门交办的其他临时工作任务；9、严格执行公司颁布的各项管理规章制度。任职资格：1、大专及以上学历，具备同行业3年相关工作经验；2、曾带领6人以上销售团队，拥有出色的团队管理能力，能有效推动销售目标实现；3、具备良好的沟通技巧，善于人际互动，能够长期维系客户关系；4、具备多渠道市场拓展能力，具有敏锐的市场感知力与分析判断力；5、自律性强，富有自我驱动力，敢于承担责任并达成既定目标，能在压力下高效工作；6、品行端正，谦逊踏实，积极进取，具备强烈的团队协作意识与工作热情。

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莫女士

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岗位职责:1. 负责企业财税咨询及外包类业务的市场推广与顾问服务，独立完成客户开拓2. 熟悉营销策划流程，具备一定的产品包装设计能力及营销咨询服务经验3. 掌握公司核心资源与竞争优势，结合客户需求及市场趋势，制定定制化营销策略4. 与内部相关部门紧密协作，快速响应客户反馈、建议及业务需求，提升服务效率与客户满意度，统筹制定企业综合发展规划5. 负责各项数据指标的收集、统计与汇报工作6. 完成上级交办的其他工作任务任职资格：具备2年以上在会计事务所工作经验

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莫女士

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有竞争力的福利待遇：1、薪资：提供符合市场水平的基本工资，根据岗位等级及个人能力差异进行调整。2、绩效奖金：结合员工个人与团队业绩成果，发放季度或年度绩效奖励。3、年终奖：依据公司年度经营情况及员工全年表现发放年终激励。4、五险一金：入职即为员工办理五险一金缴纳手续。5、带薪休假：享受国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等各类带薪假期。6、节日礼金/礼品：在春节、中秋节等重要传统节日发放节日礼金或慰问礼品。7、生日福利：为每位员工准备生日礼物以表祝福。8、团队建设活动：定期组织团建活动，提升团队协作氛围。9、学习与发展：支持员工参与外部培训项目；倡导内部知识共享与经验交流。岗位职责：1、负责新申请文件的撰写及审查意见的答复工作；2、对专利代理人助理所撰写的案件在提交审核前进行质量审查；3、针对需出具检索报告的专利开展技术检索；深入挖掘专利技术方案，为销售端提供专业技术支撑；4、处理专利复审、无效宣告等相关法律事务。岗位要求：1、具备两年以上独立从事专利代理、专利审查或专利检索分析工作经验，能独立完成新案撰写、OA答复、指导助理、案件质检或业务支持等工作；2、理工科专业全日制本科及以上学历，具有丰富专利代理经验者条件可适度放宽，电子通信相关领域优先考虑；3、具备扎实的专业基础和一定的书面表达能力，有意愿在知识产权领域长期发展；4、持有全国专利代理人资格证或专利代理人执业证，具备执业代理人撰写实践经验者优先。

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莫女士

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岗位职责：1、全面负责公司会计核算工作的组织与实施，包括记账凭证的编制及账簿登记，完成公司本部会计凭证、账册、报表的核算任务，依据相关规定按月汇总编制对外报送的财务报表，确保摘要清晰、数据准确、内容完整；2、负责会计资料的整理归集、档案管理以及数据库的建立、查询与维护工作；3、具备独立承担较大型项目的能力；4、能独立撰写审计方案，科学评估审计项目的重要性水平和风险程度；5、能够对下属人员合理分配任务并进行有效指导，对其工作底稿进行复核，并开展业务能力考核；6、把控项目审计质量，及时反馈审计过程中发现的业务问题；7、能够独立编制审计报告，并按时提交部门经理审核；8、可与被审计单位就相关业务事项进行沟通协调；9、配合部门经理完成其他相关工作任职资格：1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景；2、具备注册会计师资格且有5年以上工作经验，具有两年以上团队管理经历；有大型国有企业从业经验者优先考虑；3、工作细致严谨，具备良好的沟通协调、逻辑分析、语言表达和文字写作能力，敬业负责，责任心强，具备较强的全局观念和团队协作意识；品行端正、作风踏实、诚实守信，抗压能力强；4、熟悉国家有关会计、税务、审计方面的法律法规和政策要求；5、熟练操作财务软件及各类办公软件；6、具备较强的财务管理能力、出色的财务分析能力和风险控制能力，拥有丰富的资金运作管理经验；职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、节日福利、餐补、带薪年假

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莫女士

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岗位职责：1、撰写新申请文件和答复审查意见；2、对专利代理人助理撰写的案件在审核前进行质量把控；3、对需要出具检索的报告的专利进行检索；对专利技术方案进行挖掘，为销售人员提供专利技术支持；4、专利复审、无效等相关案件的处理；岗位要求：1、具有两年以上独立专利代理、专利审查或专利检索分析工作经验，能够独立开展新申请撰写、OA答复、指导助理、专利稿件质检或专利业务支持等相关专利工作；2、理工科类统招本科及以上学历，专利代理工作经验丰富者可适当放宽，电子通信领域优先；3、良好的专业知识，一定的文字功底，志在知识产权行业长期发展；4、较强的沟通能力，学习能力，团队协作能力；5、具备全国专利代理人资格证/专利代理人执业证者，执业代理人撰写经验1-3年以上优先。

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岗位职责：1、负责项目网上报名及投标保证金申请等相关事宜；2、负责商务标书的编制，以及标书整体排版、打印、复印、装订等工作，确保按时完成制作任务；3、检查投标文件内容的完整性与合规性；4、配合销售团队推进项目投标相关工作；5、组织召开投标启动会议，统筹安排标书编制分工；6、积极协调项目负责人及公司内部各部门，解决标书制作过程中的问题，保障文件准时递交；7、具备独立完成整套投标文件编制的能力；岗位要求：1、大专及以上学历；2、具备半年以上相关工作经验，有知识产权行业背景者优先考虑；3、熟练操作常用办公软件；4、了解招投标工作流程；5、工作细致认真，责任心强，具备主动学习和创新能力；6、具有良好的职业操守，团队协作意识强，执行力突出；周末双休，享受法定节假日及节日福利。职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、节日福利、餐补

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岗位职责：1、负责新申请文件的撰写及审查意见答复工作；2、在专利代理人助理完成案件初稿后，进行提交前的质量审核与把控；3、根据需求开展专利检索，出具检索分析报告；深入挖掘技术方案创新点，为市场推广提供专业技术支持；4、处理专利复审、无效宣告等知识产权相关法律事务；岗位要求：1、具备两年以上独立从事专利代理、专利审查或专利检索分析的实际经验，能独立承担新案撰写、OA答复、指导助理、稿件质量审查或业务技术支持等工作；2、理工科专业全日制本科及以上学历，具有丰富专利实务经验者条件可适度放宽，电子、通信类技术背景优先考虑；3、掌握扎实的专业知识，具备较强的文字表达能力，有意愿在知识产权领域持续深耕发展；4、具备良好的沟通技巧、学习能力和团队合作意识；5、持有全国专利代理人资格证或执业证者优先，具有一至三年执业代理人撰写实践经验者更受青睐。

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莫女士

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岗位单休，介意者请慎重考虑，投递前务必留意！！工作描述：1-搭建社群运营体系，负责日常维护及标准化操作流程（SOP）的制定，提升用户活跃度与粘性。2-依据用户画像信息（如年龄、性别、地域、消费偏好、兴趣标签、活跃时间等），设计并落地个性化的社群内容与互动方案。3-系统化建设社群内容资源库，涵盖引流话术、短视频脚本、品牌传播素材、节日营销策划、产品保养指南、健康生活知识等内容，打造可复用的运营工具包。4-结合社群所处阶段及用户行为特征，制定分层运营策略，保障社群持续活跃与高效互动。5-主导线上线下社群活动的统筹规划，增强用户参与体验与品牌认知度。6-定期收集用户反馈与行为数据，迭代优化运营方案，提升服务体验与用户满意度。7-督导销售团队在社群中的运营执行情况，确保执行到位并形成管理闭环。8-关注行业动态与新兴社群玩法，积极探索创新运营方法与增长路径。9-通过精细化社群运营达成用户互动、线索沉淀与转化目标。任职资格/能力要求：1、统招大专及以上学历，市场营销、新媒体、传媒等相关专业优先考虑。2、具备新媒体运营思维，有2年以上私域流量或社群运营管理经验，有家装、家居建材领域经验者更优。3、热爱社群运营工作，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。4、掌握系统的营销理论知识，能独立完成活动策划与落地执行，具备较强的文案撰写能力。5、拥有成功落地的社群运营案例，能够展示实际成效与创新思路。6、期望在社群运营方向长期发展，重视专业能力提升与职业进阶。7、熟练使用AI工具及Office办公软件，具备基础视频剪辑技能者优先。

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彭先生

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岗位职责:1、负责公司小红书、抖音等新媒体平台的日常运营，策划并发布契合平台风格且受用户欢迎的短视频与图文内容。2、统筹账号内容规划，包括选题策划、视频脚本撰写、文案创作等，通过线上渠道实现用户留资与转化目标。3、开展门店职人号的运营培训，进行数据跟踪与统计，推动职人号有序运行，并及时处理运营过程中出现的问题。4、具备数据分析能力，定期整理运营数据并形成分析报告，优化运营策略，借助内容及活动运营手段提升整体运营成效。职位要求：1、具备2年以上新媒体运营相关经验，熟悉小红书、抖音等平台的运作机制与规则。2、拥有扎实的文字表达能力及基础的数据分析技能。3、性格外向，工作积极主动，具备良好的沟通协调与学习能力，目标明确，执行力强，能承受一定工作压力。

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彭先生

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岗位职责：1. 负责涉外专利流程的统筹管理，涵盖文件处理、费用监控、时限跟进等日常事务性工作；2. 配合涉外专利工程师完成专利申请过程中的各项程序性支持工作；3. 对接境外律师事务所及知识产权代理机构，开展日常沟通与协调；4. 接收并处理涉外专利相关的外文官方通知、信函，完成文件的传递、回复、归档及信息记录。任职要求：1. 本科及以上学历，英语需通过CET6或具备同等水平，具备优秀的英文读写能力，良好的听说交流能力；2. 具备较强的责任心，工作细致严谨，态度认真，具备良好的协作意识与团队精神；3. 学习能力强，具备积极主动的学习意愿和自我提升意识；4. 熟悉专利流程管理体系，了解涉外专利申请全流程，有马德里商标注册经验者优先；5. 熟知海外主要国家专利审查制度及相关流程者优先；6. 有涉外专利流程岗位或涉外专利工程师相关工作经验者优先考虑；7. 熟练操作知识产权管理系统，精通Office办公软件，尤其擅长Excel的数据处理与应用。

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岗位职责：1、依据上级部门下达的年度目标，制定营销方案并推动执行，保障年度任务顺利达成；2、负责编制内所辖团队销售人员的招聘、考评、调动、晋升、奖惩及解聘工作；3、协助销售成员开展客户开发与关系维护，提升团队整体人均业绩产出；4、定期向上级市场负责人反馈销售进展、目标完成进度及市场分析结论；5、建立销售员工绩效档案，组织定期绩效评估及专业技能提升培训；6、审核销售岗位的借款申请、差旅开支及请假事项，合理控制运营成本；7、牵头开展部门内的数据统计、分析与趋势预判工作；8、及时完成集团管理层及上级单位交办的临时工作任务。9、严格执行公司发布的各项管理规章与制度要求。任职资格：1、大专及以上学历，具备同行业3年相关工作经验；2、曾带领6人以上销售队伍，拥有出色的团队统筹能力，能有效驱动团队实现销售指标；3、具备优秀的客户沟通技巧、人际互动能力以及长期客户关系维护经验；4、熟悉多渠道市场拓展路径，具有敏锐的市场感知力与判断分析能力；5、自律性强，具备主动激励意识和责任担当精神，能在压力环境中达成既定目标；6、品行端正，谦逊踏实，积极进取，具备强烈的团队协作意识和工作投入度。

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一、岗位职责：1. 财务战略与体系建设- 主导公司财务制度及内部控制体系的规划、建立与持续优化，保障运作合规且高效；- 推动财务信息化建设，统筹ERP、BI等系统的选型、实施与落地，助力企业数字化升级；- 构建面向经营的财务管理模式，深度融入业务运营，提供业财协同支持。2. 全面预算与税务管理- 组织开展全面预算工作，涵盖编制、执行跟踪及动态调整，确保资源匹配战略方向；- 牵头税务筹划与税制改革项目，合理优化税负结构，有效管控涉税风险。3. 内控合规与风险管理- 梳理并完善内控机制，识别关键控制节点，制定应对策略，保障运营规范性；- 协调外部审计、税务机关等机构沟通，妥善处理重大合规事务，维护良好外部关系。4. 经营分析与决策支持- 定期输出高质量经营分析报告，提炼数据洞察，为高层决策提供有力支撑；- 参与供应链优化、门店拓展等重点项目，开展财务评估并提出资源配置建议。5. 团队管理与人才发展- 管理规模20-30+的财务团队，优化组织架构与绩效考核机制；- 注重核心人才培养，系统化推进梯队建设，提升团队专业水平与跨部门协作效能。6. 完成总经理交办的其他专项任务。二、任职要求：1. 基本条件- 年龄：35-42岁；- 学历：统招本科及以上（财政、会计、金融等相关专业）；- 持有CPA、CMA或税务师资格证书者优先。2. 行业与经验- 具备5年以上连锁零售行业财务管理背景，熟悉行业运作模式与核心痛点；- 核心能力要求：- 有从零搭建财务体系的经验（涵盖内控、税务、业财融合中至少两项）；- 成功主导过财务信息系统全流程实施（含选型至上线）；- 精通经营型财务管理，善于通过数据分析驱动业务增长与成本管控。3. 管理能力- 具备管理20人以上财务团队的实际经验，具备人才梯队建设的方法与实践；- 擅长跨部门协同，能够推动财务与业务、IT等部门高效配合。4. 个人素质- 思维严谨，兼具战略思维与强执行力；- 学习能力强，关注行业动态与政策变化；- 自我驱动明显，抗压性强，能适应快节奏、高负荷的工作环境。5. 加分项：- 具备家具/家居类零售企业工作经验；- 熟悉新零售模式（如线上线下一体化、会员体系下的财务模型设计）。

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彭先生

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岗位职责：1、依据上级部门下达的年度目标，制定营销方案并推动执行，保障年度任务顺利达成；2、负责在编制限额内对所属销售团队人员进行招聘、绩效评估、岗位调配、晋升、奖惩及解聘等管理工作；3、协助销售团队开展客户开发与关系维护，提升团队整体人均产出水平；4、定期向上级市场总监反馈业绩进展、目标完成情况及市场分析结论；5、搭建销售人员业绩台账，定期实施绩效考核与专业技能提升培训；6、审核销售岗位的借款申请、差旅费用及休假事项，合理控制运营成本；7、统筹开展部门内的数据统计、分析与趋势预判工作；8、及时完成集团管理层及上级职能部门安排的其他临时工作任务；9、严格执行公司发布的各项管理规章制度。任职资格：1、大专及以上学历，具备同行业3年相关工作经验；2、有管理6人以上销售队伍的实际经历，具备出色的团队领导力，能有效带领团队实现销售目标；3、具备优秀的客户沟通技巧、人际互动能力及长期客户关系维护经验；4、拥有较强的多渠道市场拓展能力，具备敏锐的市场感知力与分析判断力；5、具备良好的自我管理与激励意识，勇于承担责任并达成既定目标，能在压力环境下稳定履职；6、品行端正，谦逊踏实，积极进取，具备强烈的团队协作意识和高涨的工作热情。

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有竞争力的福利待遇:1、薪资：提供符合市场水平的基本薪酬，依据岗位等级及个人能力差异而定。2、绩效奖金：根据员工个人及团队业绩表现，发放季度或年度绩效奖励。3、年终奖：结合公司年度经营成果与员工全年工作表现，发放年终激励。4、五险一金：入职即为员工办理五险一金缴纳。5、带薪休假：依法享受法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等各类带薪假期。6、节日礼金/礼品：在春节、中秋节等重要节日发放礼金或节日礼品。7、生日福利：为每位员工准备生日礼物，表达关怀与祝福。8、团队建设活动：定期组织团建活动，提升团队协作与凝聚力。9、学习与发展：支持员工参与外部培训课程；鼓励内部知识分享与交流机会。岗位职责:1、负责新申请文件的撰写及审查意见的答复工作；2、在专利代理人助理完成案件撰写后、提交审核前，进行质量把关；3、针对需出具检索报告的专利开展技术检索；深入挖掘专利技术方案，为销售端提供专业技术支持；4、处理专利复审、无效等知识产权相关案件。岗位要求:1、具备两年以上独立从事专利代理、专利审查或专利检索分析经验，能独立承担新申请撰写、OA答复、指导助理、专利文稿质检或业务支持等工作；2、理工科专业全日制本科及以上学历，具有丰富专利代理经验者条件可适当放宽，电子通信相关领域优先考虑；3、具备扎实的专业基础和一定的书面表达能力，有意愿在知识产权领域长期发展；4、持有全国专利代理人资格证或执业证，具有执业代理人撰写实践经验者优先。

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岗位目前实行大小周休息制度，介意者请慎投简历，职位描述仅供参考岗位职责：1、依据脚本或实际需求完成高质量视频拍摄工作，涵盖宣传片、产品视频、活动纪实、短视频等多种类型；2、熟练使用单反/微单、摄像机、无人机等设备，确保画面构图、光影效果、色彩表现达到专业标准；3、独立完成视频的粗剪、精剪、调色处理、音频合成及字幕嵌入等全流程后期制作环节；4、对原始素材进行系统整理、筛选与优化，保障成片节奏连贯、结构合理；5、根据团队或客户反馈快速调整并输出多个修改版本，确保按时交付；6、规范归档拍摄素材与项目工程文件，保证资料完整且可追溯；7、协同编导、设计等相关人员协作，适配不同传播平台的视频格式要求（如横屏/竖屏、多尺寸输出）职位要求：1、影视制作、数字媒体、摄影等相关专业背景优先，大专及以上学历；需提供成熟作品集（随简历一并提交）；2、熟悉抖音、B站等短视频平台的内容风格与发布规范；3、掌握主流摄影器材（如Sony、Canon系列）及辅助工具（三轴稳定器、滑轨等），具备良好的镜头语言表达能力、画面节奏感与色彩审美；4、具备1-3年商业视频拍摄与剪辑工作经验，能独立承担从前期拍摄到后期成片的完整流程任务

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薪资待遇：底薪3500-4000加案件提成，综合收入1w-1.5W（薪资完全公开透明，入职即发送薪资确认协同）福利：我们实行双休且不加班，提供不定期团队建设活动及年度海外学习机会，精心策划每一次节假日主题活动。我们需要你：1、在导师指导下，掌握专利申请相关知识，完成公司安排的各项任务；2、承担审查意见答复、新申请文件撰写等工作；3、为客户提供专利申请过程中涉及技术层面的专业咨询；4、积极参与公司组织的系统化专业培训，逐步成长为可独立执业的专利代理人。我们希望你是：1、国家统招重点本科及以上学历，电子电气、光学、通信、机械等相关专业背景；2、对专利代理工作有强烈兴趣，愿意在该领域持续深耕与发展；3、品行端正，富有责任感，具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维。

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莫女士

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【破产项目负责人】1、 岗位职责：（1）主导破产项目的整体运作，统筹制定项目推进计划，合理配置资源并组织团队高效执行，确保各阶段任务按时保质完成；（2）负责项目成本的核算与全过程管控，提升执行效率与经济效益；（3）全面把控项目服务质量，严格遵循法律法规及行业执业标准开展工作；（4）及时高效完成上级交办的其他工作任务。2、任职要求（1）年龄40周岁以上，具备3年以上破产管理人相关工作经验，曾作为主要成员参与3个及以上成功结案的破产项目；（2）法律、财务、金融或管理类专业本科及以上学历；（3）具备优秀的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力，身体健康，能接受出差或长期驻场外派任务；（4）符合以下任一条件者优先考虑：在清算事务所或相关机构担任过中层及以上管理职务，并主导过破产案件办理；曾在大型企业或金融机构担任中层及以上管理岗位；具备扎实的专业理论功底，独立发表过相关领域专业文章。3、薪资薪资结构：底薪+提成 底薪10K-15K（面议）【破产团队主办】1、岗位职责：全程参与企业破产案件的各项实务工作2、任职要求：（1）法学专业本科及以上学历，具有3年以上法律执业经验；（2）恪守职业操守，品行端正，执业期间无不良记录或客户投诉；（3）身体状况良好，性格积极乐观，具备较强的表达与沟通能力；（4）认同本单位发展理念，服从统一调度，能够适应频繁出差安排；（5）完整参与过企业破产清算或重整案件，熟练掌握债权审核、资产核查、债权人会议组织、法律文书起草等工作流程；（6）拥有庭外债务重组实务经验，具备一定谈判技巧，熟悉重组方案设计、资产处置及债权回收操作；（7）有法院系统从业背景，或同时持有注册会计师、税务师资格证书者优先录用。3、薪资薪资结构：底薪+提成 底薪7K-12K（面议）【福利】朝九晚五周末双休法定假日购买社保定期团建在职培训定期体检带薪年假....

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张女士

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岗位职责:1、负责项目线上报名及投标保证金的提交申请等相关事宜；2、负责编制投标文件的商务内容，完成标书的整体排版、打印、复印、装订等制作流程，并按时间节点交付成果；3、检查投标资料的齐全性与合规性；4、配合销售团队推进项目投标相关支持工作；5、组织召开投标启动会议，统筹安排投标文件的编制任务分工；6、与项目主管及内部职能部门保持沟通，协调解决标书制作过程中的各类问题，保障投标文件准时递交；7、具备独立完成整套投标文件编制的能力；岗位要求：1、大专及以上学历；2、具有半年以上相关工作经验，有知识产权领域从业经历者优先考虑；3、熟练操作常用办公软件；4、掌握招投标相关流程和规范；5、工作严谨细致，具备较强的责任心，积极主动，乐于学习并持续提升；6、具备良好的职业操守，富有团队协作精神，执行力突出；朝九晚六，周末双休，法定节假日休息，享有节日关怀福利。职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、节日福利、餐补

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莫女士

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岗位职责：1、财务管理和监督：建立并完善财务管理体系，保障公司财务运作的合规性与高效性。2、会计核算：全面负责企业财务会计事务，包括财务报表编制、财务数据分析等工作。3、经济决策参与：参与公司重大经营决策过程，如投资规划及核心业务运营，确保财务角度的支持与可行性评估。4、内部控制：设计并推行内部控制制度，制定管理流程与执行标准，提升财务管理的规范性与运作效率。5、预算和财务报告：组织预算编制与执行，定期出具财务报告，为管理层提供财务分析与趋势预判。6、风险管理：识别资金需求与投资风险，提出合理化建议，保障流动资金、保证金及金融资产的安全。7、团队管理：统筹财务团队建设，实施培训与发展计划，提升团队专业水平与工作效率。任职资格1、财经、会计、金融等相关专业本科及以上学历2、持有注册会计师（CPA）等财务类专业资质者优先3、具备扎实的财务管理背景，熟悉国家财经法规及相关政策要求4、具备出色的财务分析、预算管控及团队管理能力，熟练操作财务系统及办公软件5、熟悉业财融合模式，具备经营分析及业务支持经验者优先其他要求：具备较强的沟通协调能力与商业洞察力，能深度参与企业战略制定与经济事项决策

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彭先生

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任职资格：1、具备本科及以上学历，税务、财务、审计等相关专业背景。2、具有税务师事务所或相关领域工作经验者优先考虑。3、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件操作。4、品行端正，诚实守信，工作踏实严谨，具备较强的责任意识、进取心及团队协作能力。

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王先生

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工作职责：1、负责家装/店装领域软装产品及设备类供应商的开发与谈判，持续优化并完善产品体系；2、开展供应商绩效评估与淘汰管理，建立并维护供应商管理档案，负责产品SKU库的搭建与更新；3、协助构建产品定价标准体系，执行采购下单、对账及成本核销相关工作；4、协调供应商开展产品培训，提升产品转化效率及客户服务质量；5、进行竞品市场调研与分析，持续完善和优化销售体系与业务流程。任职资格：1、年龄********，室内设计、工程管理等相关专业统招大专及以上学历；2、五年以上家装软装产品及设备类供应链管理工作经验；3、具备充足的软装与设备类供应商资源，熟悉市场采购成本结构；4、熟练操作office办公软件，具备优秀的沟通协作与商务谈判能力，具有一定的工具化思维。

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彭先生

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