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咱厂区直招，没中介瞎搅和，一分钱不收，直接进厂挣钱！薪资够狠——白班280/天，夜班300/天，月入7500-8500跑不了！每月10号工资准时到账，晚一天你来找我！早8晚8干着，加班费实打实：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍，多熬点就能多揣钱，这账谁都算得清！没经验？不怕！生手来就有老员工带着，手把手教到你会！当天带行李+身份证，下午直接拎包进宿舍，不用睡马路！18-55岁男女都要，啥学历、啥经验全不卡，长干短干随你便，只要没歪心思就行！吃住不用愁——食堂米饭管够，粤湘川菜轮着来，水饺馒头面包鸡蛋随便选，刷厂牌就吃！4人间宿舍免费住，夫妻还能申请夫妻房，WiFi、空调、洗衣机、热水器全配齐，跟家里一样方便！就生产新能源汽车配件，轮毂、雨刮器这些，普工岗位坐着干，不用穿那憋屈的无尘服，培训完就能上手，简单得很！车间里中央空调吹着，饮水机、休息间随时用，干活舒坦不遭罪！工作地点：江苏无锡滨湖区

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韩女士

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岗位职责：1、在上级主管的指导下达成销售任务目标，承担各类手术现场的跟台支持工作；2、定期开展客户走访，维系良好的客户关系，及时掌握客户需求动态；3、负责所辖区域内的招投标事务执行与跟进；4、负责所辖区域内的应收账款管理与催收工作；5、负责所辖区域的市场调研任务，收集、整理并上报相关市场信息。相关要求：1、工作态度积极，具备良好的沟通能力；2、医学类专业大专及以上学历；3、具备独立作业能力，具有敬业精神和优良的职业操守；4、工作细致严谨，服务意识强，富有责任心，具备优秀的团队协作能力。工作时间：上午8:00—12:00下午2:00—6:00公司福利：五险一金；餐补；每年一次国内旅游；每年一次全员体检；每年一次防暑用品发放；丰厚的节日福利：中秋节、儿童节、春节发放各种福利；工龄工资每年100元；工龄满5年海外双飞7日游；话补、交通补、出差补等多种补助。

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先生

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律证法律集团成立于2021年，秉持让人人都能享受优质法律服务的企业使命，坚持直营共赢的发展模式，专注深耕法务服务领域，已在全国构建起完善的法务服务直营网络。创始团队具备十余年互联网头部企业营销与培训复制经验，目前设立9家直营分公司，覆盖40多家直营城市合伙人公司，组建超600人的专业销售队伍，累计服务客户逾15000家。致力于为客户提供高效、实惠、标准化的法律解决方案，助力客户化解法律难题，规避经营风险，实现合规运营。2025年唐山律证因业务扩展，现面向社会公开招聘电话销售10名。一、工作职责：1、通过电话与本地企业客户进行高效沟通，了解其法律需求，引导客户预约面谈，推动合作达成。2、借助微信、短信及社交渠道推荐等方式持续跟进客户，增强客户粘性，促进成交转化。二、任职要求：1、年龄25-40岁，高中及以上学历，具备电销或销售从业经历者优先录用；2、性格积极外向，具备出色的沟通协调能力，善于把握客户心理动态。3、富有团队协作意识，亲和力强，能适应高强度工作节奏，抗压能力突出。4、热爱销售岗位，充满信心与热情，工作主动投入，敢于面对挑战，追求业绩突破；【薪资】无责任底薪+高额提成=月入8000-20000元；平均年收入15W-30W；【成长支持】提供系统化培训体系（新人入门培训+成长进阶课程+外部学习资源+拓展训练+管理能力培养），全面赋能职业发展；【晋升机制】拥有清晰的双通道晋升路径，兼顾专业深耕与管理发展（电话销售→部门经理→管理层），踏实奋斗三年，冲击年薪50—100W并非遥不可及；三、福利待遇标准工时制、不强制加班、周末双休、法定节假日休息、五险保障、带薪年假、节日关怀礼品、季度及年度团建旅游、专业技能提升培训、绩效激励奖金、每日下午茶点等有意向者可直接投递简历或来电咨询，大型集团化企业平台，期待您的加入！

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邓先生

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律证法律集团成立于2021年，秉持让人人都能享有法律服务的企业使命，坚持直营共赢的发展模式，专注法务服务领域，在全国范围内布局法务服务直营网络。创始团队具备十余年互联网头部企业营销及人才培养经验，目前已建立9家直营分公司，40+家直营城市合伙人公司，组建超600人的专业销售团队，累计服务客户超15000+。致力于为客户提供高效、优质、标准化的法律解决方案，助力客户化解法律难题，防控风险，合规经营。2025年唐山律证公司因业务扩展，现面向社会招聘电话销售10名。一、工作职责：1、通过电话与本地企业客户进行有效沟通，了解其法律需求，引导客户参与面谈，推动合作达成。2、借助微信、短信、社交平台及转介绍等方式与客户保持互动，提升客户兴趣，促成签约合作。二、任职资格：1、年龄25-40岁，高中及以上学历，具备电销或销售从业经历者优先；2、性格积极外向，具备良好的沟通表达能力，善于把握客户需求心理；3、具有较强的团队协作意识，亲和力佳，能适应高强度工作节奏，抗压能力强；4、热爱销售岗位，自驱力强，态度端正，敢于面对挑战，追求业绩成果；【薪资】无责底薪+高额提成=8000-20000；平均年薪15W-30W；【培训成长】提供系统化培养机制（新人训+成长计划+外部学习+拓展训练+管理能力培训），全面支持个人发展；【晋升】畅通的内部晋升路径，设置专业与管理双通道发展体系（电话销售-部门经理-管理层），踏实奋斗3年实现年薪50—100W有望达成；三、福利待遇8小时工作制、不加班、双休、法定节假日休息、五险、带薪年假、节日福利、季度年度旅游、专业培训、绩效奖金、下午茶等有意向者可投递简历或来电咨询，大型集团化企业平台，期待您的加入！

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邓先生

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律证法律集团成立于2021年，秉承让人人都能用得起法律服务的企业愿景，凭借直营共赢的发展理念，深耕法务服务市场，在全国范围内搭建法务服务直营体系。律证法律创始人团队，拥有十余年互联网大厂营销经验与培训复制经验，目前已搭建9家直营分公司，40+家直营城市合伙人公司，销售团队超600人，服务客户超15000+。为客户提供高质量、高性价比、标准化的法律产品及服务，帮助客户解决法律问题，规避法律风险，合法运营。2025年唐山律证公司扩大规模面向社会招聘电话销售10名。一、工作职责：1、通过电话有效沟通本地企业，挖掘企业客户法律问题，通过沟通邀约客户面谈，最终达成合作。2.通过微信、短信、微渠道转介绍等多种途径与客户进行有效沟通，激发客户兴趣，达成合作。二、任职资格：1、25-40岁，高中及以上，有电销经验或者是销售经验优先考虑；2、性格开朗、拥有良好的人际交往及沟通表达能力，善于揣摩客户心理。3、有较强的团队合作精神、有亲和力，较强的吃苦耐劳和抗压能力4、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，工作态度积极，主动性强，勇于挑战压力，创造价值；【薪资】无责底薪+高提成=8000-20000；；【培训成长】体系化培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长；【晋升】内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道（电话销售-部门经理-管理层）三、福利待遇8小时工作制、不加班、双休、法休、五险、带薪年假、节日福利、季度年度旅游、专业培训、绩效奖金、下午茶等有意者可投递简历或电话咨询，万人集团性质企业，欢迎您的加入！

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邓先生

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自己刚开的新厂，地点在常州，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，名额不多了点击下方【免费聊】进行报名点击下方【免费聊】进行报名点击下方【免费聊】进行报名

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顾先生

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电商项目合创，公司拥有各类互联网项目，可以通过个人能力自主选择合适的项目，项目稳定，变现能力强，因公司能力有限，诚邀各位有志者一起加入我们

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刘先生

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1.客户关系维护：负责公司现有客户的日常维系与服务工作，通过电话、微信等渠道为客户提供专业、贴心的咨询与答疑。2.信息变更服务：高效、准确地受理并协助客户办理保单信息变更、续期缴费提醒等业务。3.问题解决方案：主动跟进客户需求，处理客户反馈的问题，提供专业的解决方案，提升客户满意度。4.多元发展通道：表现优异者，可额外享有人事招聘的发展方向，通过多种渠道为公司招募优秀人才，享受团队管理带来的丰厚回报。

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安先生

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双休！！！央企！！双休！双休！！（央企双休）有保障，免费旅游，节假日福利！！！双休！法定节假日正常休息，工作日早上8点至11点，下午2点30到5点，不加班，有保障！重要的事情说三遍：可无经验、可无经验、可无经验！薪资4000～8000+岗位职责：1.提供专业售后服务，提升客户满意度2.负责客户咨询响应，快速处理问题反馈3.主要负责人事招聘相关事务，包含岗位发布与更新、简历筛选及跟进，组织面试接待，协助完成入职手续办理任职要求：1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识2.能适应高效工作节奏，具备团队协作能力3.态度积极，细致稳重，敢于担当4.年龄不低于21周岁（含21周岁）特别说明：人事与售后工作可合并承担，也可独立分工如果你渴望一份温暖而富有意义的工作，希望与优秀团队共同成长，实现职业突破，那就立即加入我们！

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安先生

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保险行业新星岗位，等你发光！！我们中国人寿在保险领域处于领先地位，坚持专业、诚信、创新的服务理念，致力于为客户提供全面的保险解决方案。随着业务不断拓展，现面向社会诚招英才，携手共创保险事业新篇章！！人事招聘专员岗位职责1.根据公司发展需要，科学制定并高效落实招聘方案，精准匹配岗位需求，引进高素质人才，推动团队建设与目标实现！！2.主动搜寻潜在候选人，持续扩充人才资源池，定期维护意向人选关系，提升人才储备水平，为组织成长注入源源动力！！任职要求1.年满21周岁，中专及以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先考虑！！2.性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能够有效整合内外部资源！！3.学习能力强，心态端正，愿意主动提升自我，适应快节奏工作环境！！售后客服岗位职责1.通过电话、微信、面对面交流等方式，定期联系现有客户，深入了解其保障需求，及时解答保险相关问题，增强客户信任感和满意度！！2.提供专业的保单服务支持，涵盖信息更新、缴费提醒、理赔指导等内容，切实维护客户权益，同时识别客户需求推进后续服务转化！！3.汇总客户建议与市场动态，第一时间向相关部门传递信息，为产品迭代和服务升级提供真实有效的参考依据，助力企业持续优化运营！！4.组织开展客户关怀行动，如节日问候、生日祝福、专属活动邀约等，深化客户情感联结，塑造温暖可靠的品牌形象！！任职要求1.年满21周岁，中专及以上学历，专业不限；有保险、客户服务或销售从业经历者优先录用！！2.具备优秀的语言表达能力和客户服务意识，善于倾听客户诉求，快速响应并提供高效解决方案！！3.熟练使用常用办公软件，能准确记录客户资料与业务数据，具备基础的数据分析能力，可从信息中提炼改进方向！！4.性格阳光，亲和力强，抗压性好，面对客户异议或突发状况能沉着应对，妥善处理，维护企业良好声誉！！薪资福利1.具有竞争力的薪酬体系：底薪3000元+业绩提成，综合月收入3000-8000+元，上不封顶，多劳多得！！2.完善的培训机制：入职即享系统化岗前培训，涵盖保险专业知识、服务技能等内容；在职期间持续提供能力提升课程，助力职业进阶！！3.舒适宜人的办公环境，如果你渴望在保险行业施展才华，追求个人成长与职业发展的双重突破，那就赶快加入我们！！！

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安先生

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1、具备较强的学习能力与执行能力，富有团队协作精神，能承受较大工作压力；2、具有优秀的学术推广技巧和会议策划组织能力。

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蒋女士

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立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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沈先生

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（双休央企）工作日早八点到五点，午休两小时，双休！法休！有保障！主要负责售后服务，如，客户续期缴费提醒，信息变更等等。实习期薪资3000+，转正后可涨，央企大公司，待遇有保证！

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韩女士

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不需要工作经验，接受小白入职，公司有成熟的人才培养流程。1.维护客户档案信息2.执行公司下放的阶段任务3.需要操作电脑，手机招聘要求：1.大专及以上学历2.年龄21-50周岁薪资待遇：试用期3000，转正后3000-6000工作时间：早8：30-晚5：00午休2小时，周末双休，休法定节假日。

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韩女士

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顺丰快递员【综合薪资】6000-10000【岗位】快递员【福利待遇】1、薪资：计件计提薪资，多劳多得，上不封顶2、工作稳定3、公司免费提供工服劳保4前两个月提供住宿【岗位职责】1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作2、保证客户快件不受损失、确保公司利益不受侵害3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉4、及时回收散单贷款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入账5、学习、推广新业务，项目操作流程，并进行宣传推广，负责区域内老客户的维护【岗位要求】岗位要求：1、初中及以上学历2、有较强的沟通能力、工作责任心、服务意识3、亲和力较强，有良好的学习沟通能力4、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识5、身体健康无不良嗜好、能吃苦耐劳，能适应长白班，抗压能力强6、退伍军人、有销售类工作及服务行业经验者优先【面试时间】工作日8:00-18:30工作地点：体育馆道73号顺丰速运

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魏先生

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1、语音直播（无需露脸）与听众互动，包括聊天、唱歌、讲笑话、分享故事，活跃直播间氛围。2、多人语音厅中与其他主播配合，共同带动气氛，避免冷场。3、维护现有粉丝关系，通过私信与现有粉丝保持联系。4、吸引新粉丝关注，通过互动和内容质量提升直播间人气。公司待遇：不定期团建，独立住宿，红包奖励，晋升空间大，自由选播等

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牛先生

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岗位职责：（安防监控、弱电方向）1.统筹施工现场的安装、调试与维护工作，协同完成弱电设备的选型、采购、部署及后续运维，保障项目顺利落地执行2.全面管控项目的质量、成本与进度，核查并确认施工质量达标，编制施工质量报告，确保工程符合设计标准，并按时完成结算与结项，实现全流程项目管理3.针对技术需求开展分析评估，制定切实可行的技术实施方案4.负责项目团队与客户之间的对接与协作，确保工程按计划推进，质量可控，严格执行项目实施流程5.协调项目涉及各方关系，包括客户、管理层及项目成员，保障沟通顺畅、协作高效6.编制项目工作计划、执行方案、人员安排、任务分解结构及成本预算，并提交公司审核批准7.定期汇报项目进展情况，通常以每周一次的频率进行进度更新8.对项目组成员进行任务分配与工作监督，确保各环节有序开展9.项目完成后，组织开展结项工作，归集整理相关技术文档与资料任职要求：1、大专及以上学历，计算机、电子类相关专业2、3年以上从事监控、弱电、系统集成领域工作经验，熟知安防行业标准及施工规范3、具备项目方案设计、预算编制、安装实施及现场施工管理能力4、具备良好的沟通表达与组织协调能力5、责任心强，工作态度严谨，积极主动，具备较强执行力工作时间：上午8:10-11:40，下午1:00-5:30，单休，法定节假日，五险加分项有以下行业经验者优先：计算机服务·通信/网络设备·电子/半导体/集成电路

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房女士

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岗位职责：1.软件设计：能够准确理解客户实际需求，进行软件系统的规划、架构设计与方案实现。2.编程开发：熟练运用多种主流编程语言完成高质量代码编写，如Java、Python、C++等。3.软件测试：掌握常用测试方法与工具，对开发成果进行全面测试，确保功能符合用户需求。4.软件维护：在系统上线后持续进行运维支持，快速响应并修复问题，保障系统长期稳定运行。5.项目协作：积极参与团队协作，与项目成员及负责人保持有效沟通，定期汇报开发进度，协助推进项目执行。6.数据库设计：具备数据库结构设计能力，确保数据存储的完整性、一致性与高效性。7.技术提升：关注行业技术动态，主动学习新技术，不断提升专业水平与综合开发能力。任职要求：1、计算机或相关专业大专及以上学历；2、具备3年以上软件开发工作经验；3、理解面向对象设计理念，精通程序编码、调试及相关核心技术；4、熟悉应用服务器的部署、配置、调优与日常管理；5、具有良好的需求分析与系统架构设计能力，逻辑思维清晰，能独立解决复杂技术问题；6、熟练掌握主流编程语言；7、有实际项目管理经历者优先考虑。工作时间：8:10-17:30法定节假日

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房女士

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1、在项目部经理的指导下，负责工程部各类书函、文件、合同、招投标资料、设计图纸及变更文件、技术书籍等资料的接收、发放与保管；确保签发与分发工作及时准确，并做好收发时间记录。2、负责施工现场所有文件、资料及设计图纸的管理工作，建立施工图与设计变更的工程档案体系；落实与总包单位、监理单位及公司相关部门之间的资料传递、借阅，并履行签收流程。3、及时处理工程往来报告、信函，并按项目类别分类归档，编制清晰目录；对每份文件资料进行编号登记，经项目经理审批后统一存档。4、收集并建立与工程建设相关的标准规范、政策文件、材料设备信息等参考资料。5、负责工程部档案的分类管理，规范执行合同编号、归档与分发流程，准确统计工程付款数据。6、妥善保管工程预算、决算、结算文件、工程量清单等资料，以及招投标文件、技术经济签证类文档。7、依据建设主管部门及城建档案馆要求，收集、审查、核对竣工资料；协同公司相关职能部门汇总整理项目立项批文、批复文件、合同文本、验收资料及现场影像等归档材料。8、参与各类工程项目会议，并完成会议记录的整理与保存。9、加强对部门电子文件的重点备份，防止因设备故障导致关键资料丢失。10、完成公司及项目部上级交办的其他工作任务。11、持有资料员岗位证书者优先考虑。

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房女士

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岗位职责1、全面主持工程项目的施工管理事务，制定详尽的施工进度计划并全程监督落实，确保项目按既定时间节点稳步推进，如期完成交付。2、统筹施工现场各项管理工作，科学配置人力、材料与资金资源，保障施工流程顺畅，及时应对和协调处理各类突发状况。3、严格执行国家及地方颁布的建筑行业法律法规、技术标准与规范要求，强化工程质量管控，构建完善的质量监管体系，消除潜在质量风险，打造精品工程。4、推进项目成本精细化管理，精准核算各项支出，优化施工组织设计，减少资源浪费，有效控制成本，提升整体经济效益。5、与建设方、设计方、监理方等相关单位保持高效沟通与协作，快速解决项目建设过程中出现的技术与配合问题，维系良好的合作氛围。6、全面落实现场安全生产责任制，建立完善的安全管理制度，定期组织安全培训与隐患排查，切实保障作业环境安全，杜绝安全事故发生。任职要求：1、具备国家一级建造师执业资格证书，专业范围为[建筑工程、机电工程等]，证书处于有效期内，并可顺利注册至本公司。具体薪资面议

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房女士

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