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刘先生

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赣州

陈先生

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岗位职责：1、负责游戏平台的日常运营管理，保障游戏环境的稳定与公正；2、实时关注游戏运行情况，快速响应并解决玩家反馈及突发异常；3、策划并落实游戏内各类活动，增强玩家活跃度与互动参与感；4、配合研发团队进行游戏数据采集，助力优化用户体验流程；5、维护社区良好秩序，推动建设正向健康的游戏交流氛围。任职要求：1、热衷游戏行业，熟悉多种类型游戏产品，尤其对主流网络游戏有深入认知；2、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能细致回应玩家咨询；3、责任心强，富有团队协作精神，适应高强度工作节奏；4、拥有基础数据分析能力，能结合数据支持运营策略制定；5、具备游戏运营或客服相关经验者优先录用。

赣州

华先生

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一：礼品饮料坐着上班，做事轻松，新厂，环境优美，带上行李当天安排食宿统一江西省高工价小时，招聘要求：1，工作认真，身体健康2，年龄16-45周岁3，当天可以安排宿舍，宿舍4人间，带空调24小有热水二：福利待遇：1。月薪6500-75002。包食宿，伙食很好，免费提供三餐伙食标准统一，均在窗口打菜用餐，一周提供两次水果。3。公司工作环境洁净优美，无气味，着装普通工作服，业余生活丰富，设有乒乓球室，台球室，福利社，报刊，图书杂志等。欢迎投递

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廖女士

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岗位职责：1、负责加盟美容门店的专业技术指导与培训，推动产品销售，助力门店提升业绩；2、掌握淋巴穴位按摩及美胸手法优先，配合美容院开展项目启动支持工作；3、维护现有客户关系，拓展新门店合作，提升门店满意度与粘性；4、为客户提供专业美容问题解答，制定针对性解决方案；5、需长期出差（覆盖北京、上海、深圳、山东、浙江等区域）。任职要求：1、具备美容行业相关知识背景，了解市场动态与行业发展需求；2、具备优秀的沟通能力与服务意识，能有效建立客户信任；3、掌握基础销售方法，有实际销售经验，可独立完成销售目标；4、具有团队协作精神，能与团队成员协同推进工作落地；薪资待遇：1.总监薪资：首月无责任底薪12k~18k；第2-3个月按区域考核，转正后底薪（10-12k）＋回款提成（6-9%）＋团队回款奖励（1.5-2.4%）2.提供食宿、月休5天，缴纳五险一金，发薪日为每月15号

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杨女士

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招生团队，周薪过万，招满即止，把握良机。要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，学习能力佳，可长期外派！岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观＋走遍全国＋晋升通道招人标准：不看学历，不看背景，只看是否积极进取，月收入目标3-5千者勿扰薪资待遇：高额提成，每周发薪。正常干：3000元-----5000元/周！！努力干：5000元-----8000元/周！！使劲干：8000元-----13000元/周！！只要你对事业充满激情！欢迎加入！野心无需太大，决心一定要强！只要坚持付出，必定收入丰厚！！！我们属于教育领域，主要承接全国各类培训机构的招生支持工作，任务清晰、操作简单！一周更换一座城市，厌倦了日复一日固定节奏的你可以尝试转型。团队氛围活跃，适合热爱游历祖国山水的你，诚邀你的参与！工作地点：全国各地工作时间：每天4-6小时

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赖先生

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工作时间：上午：07:00-22:00、下午：14:00-22:00牛羊肉导购，底薪3800提成，月休2天（未休按100元一天核算）一天8小时。具体上班时间按实际来调整，要求能吃苦耐劳，积极主动，能适应超市轮班，每月20号发工资。联系人，朱女士

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朱女士

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分部名称：万达宏昌超市牛羊肉工作时间：上午：07:00-22:00、下午：14:00-22:00牛羊肉导购，底薪3800提成，月休2天（未休按100元一天核算）一天8小时。具体上班时间按实际来调整，要求能吃苦耐劳，积极主动，能适应超市轮班，每月20号发工资。联系人，朱女士

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朱女士

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立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！2

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胡女士

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1、先了解行业，觉得合适就做，不合适哪里来的回哪里去，备注：需要人品好，有责任心，有胆识，有魄力，有承担能力。2、先考察行业适留下3、需要20岁～35岁的年轻人，有活力，有自己独立思考能力的成年人

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邓先生

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年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）；（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心工作地址是在苏州，干满一个月可以调回原处，全程，公司全额承担请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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赵女士

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自媒体营销残疾人岗位（5名）：一、岗位职责1.负责通过小红书、抖音、今日头条、快手、微信朋友圈、知乎等自媒体平台（至少熟练操作一项），公司产品（职业技能证书等，具体见下方）的市场客户开拓与销售工作。2.负责宣传公司举行的所有证书培训和证件取证（比如电工证、八大员证书等），获得意向个体客户和企业客户。3.针对意向客户，能够独立开发客户，并维护好客户关系。4.其它安排的工作。4.公司产品（开班的、可合作的培训与证件）有：安全员证、八大员证、保安员证、叉车证、高处作业证、人社等级证、社会工作师证、物业经理证、消防证件、心理咨询师证、质监局证件等等。二、重点满足条件：1.必须熟练掌握一项自媒体技能和远程办公能力(熟练电脑优先，优秀的可以放宽使用手机）。2.年龄在18-45岁之间，大专及以上学历（条件优秀的可放宽至中专/高中）。3.强烈的赚钱欲望，乐意并善于与人交流沟通。4.须具有诚实守信的品格，尊重并严格执行合同、契约。三、工作方式与薪资待遇模式：1.有责底薪，可远程办公1）有责底薪3000-6000，根据业绩而定，提成最高可达50%。2）优势：可远程办公，相对稳定。3）劣势：双休，早九晚六，有业绩任务要求，月度有最低业绩要求。4）购买社保。2.兼职

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罗先生

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工作内容：应用新客拓展，简单易上手。会玩手机就行，工资下班结工作时间：周一到周五上午9点到下午4点福利待遇：中午包饭，工作环境轻松愉快，室内空调全天开放，零食饮料都有

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胡先生

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一、基本条件**1.驾照与资格证必须持有有效的A2驾驶证（持证满3年优先考虑）。-需具备货运从业资格证。无重大交通事故及严重交通违章记录。2.年龄限制：28~50周岁（45周岁以下优先考虑）。3.身体与品行要求-身体健康，能适应长时间驾驶（如夜班、长途）。-无不良嗜好或犯罪记录。二、经验与技能要求1.驾驶经验：实际驾龄至少3年*2、熟悉特定车型操作：如侧翻车厢、后翻/高栏车。3、需掌握工作区域路况，“会操作智能手机”导航。4、具备基础车辆维修保养能力（优先考虑）。三、岗位职责按调度指令完成货物转运，确保交接及时。-执行车辆6S管理（整理、清洁、安全等），定期检查车况。对运输中出现的违章、车辆异常进行初步处理，确保人员与货物安全。-遵守作业规程（如通过路口“一慢二看三通过”）。-四、工作时间与强度**两人轮班，每班≤小时；月休3~4天五、待遇：根据跑车情况，多劳多得，司机待遇为10000元左右\月上不封顶。

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肖女士

实名

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一、基本条件**1.驾照与资格证必须持有有效的A2驾驶证（持证满3年优先考虑）。-需具备货运从业资格证。无重大交通事故及严重交通违章记录。2.年龄限制：28~50周岁（45周岁以下优先考虑）。3.身体与品行要求-身体健康，能适应长时间驾驶（如夜班、长途）。-无不良嗜好或犯罪记录。二、经验与技能要求1.驾驶经验：实际驾龄至少3年*2、熟悉特定车型操作：如侧翻车厢、后翻/高栏车。3、需掌握工作区域路况，“会操作智能手机”导航。4、具备基础车辆维修保养能力（优先考虑）。三、岗位职责按调度指令完成货物转运，确保交接及时。-执行车辆6S管理（整理、清洁、安全等），定期检查车况。对运输中出现的违章、车辆异常进行初步处理，确保人员与货物安全。-遵守作业规程（如通过路口“一慢二看三通过”）。-四、工作时间与强度**两人轮班，每班≤小时；月休3~4天五、待遇：根据跑车情况，多劳多得，司机待遇为10000元左右\月上不封顶。

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肖女士

实名

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薪资待遇：3-8K岗位职责：1、负责海外TEMU的店铺运营操作，能独立运营;2、负责平台规则提供选品参考数据，做好产品调研，对目标市场和消费者喜好进行分析;3、分析TEMU数据，不断优化内容效果;4、熟悉TEMU的规则和政策，及时了解新政策及日政策的变化更新，控制产品风险。任职要求：1、可接受应届毕业生和小白，需熟练掌握PS技能，有专人一对一带。（有半年以上TEMU运营经验优先考虑）2、熟悉海外社交平台，对海外社交媒体的运营工作有深刻认识，了解海外用户习惯。3、适应独立工作，有独立分析和解决问题的能力。4、有较强的跨团队沟通和理解能力，结果导向，自我驱动，善于沟通，脚踏实地，有较强的抗压能力。5、热爱新媒体行业，思维活跃，认真细致，有责任心岗位福利：1、上班时间:大小周工作制，上班时间:上午09:00-12;00,下午14:00-18:30。2、福利完善:除工资、全勤奖和各考核奖金之后，还享有生日礼物，中国传统节日发放节日补贴，。3、假期完整:春节、清明节、五一、国庆等均会放假，还有各项带薪假期(病假、婚假、产假、丧假等);4、活动多样:不定期公司聚餐，1-2次公司大型聚会;5、晋升渠道:公司完善的内部提升、调岗，表现优秀者可以晋升为其他相应岗位，

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杨先生

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跨境电商，跨境电商，跨境电商岗位职责：1、负责拼多多跨境电商平台Temu及Shein店铺的日常运营与管理，包括产品信息编辑、产品描述撰写、商品上架及详情页优化工作；2、对店铺运营数据进行统计分析，提出优化建议并落实执行，监控产品在平台的销售表现，制定销售策略与推广计划，确保达成销售目标；3、负责店铺账号的维护与管理，熟悉售前、售中、售后客服流程及相关工作内容；4、具备良好的文案写作能力与商品视觉审美能力；5、合理安排产品上下架时间，持续优化产品标题、主图、卖点文案，并根据不同的促销活动调整产品利益点以提升转化；6、定期追踪推广投放效果，进行评估与复盘，及时提出营销优化措施，并制定可落地的改进方案；任职要求：1、大专及以上学历；（条件特别优秀者可适当放宽）2、了解TEMU、Shein平台运营规则，有相关平台实操经验者优先考虑；3、掌握PS技能者优先；思维条理清晰，细致严谨，工作踏实认真；4、具备敏锐的产品与用户洞察力，拥有较强的内容编辑能力与审美能力者优先，同时具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力及数据分析能力；5、热爱电子商务行业，对本岗位工作充满热情，积极主动，富有责任心；福利待遇：1、试用期3个月，薪资结构=底薪+提成+工龄工资+全勤奖2、工作时间：（09:00-12:00；14:00-18:30）大小周3、职业发展：公司为员工提供完善的发展通道和晋升机会；4、假期福利：享受国家规定的各类法定节假日；5、文化活动：每周提供丰富下午茶，不定期开展多样文娱活动，营造如家般温馨氛围；6、工作环境：配备舒适整洁的办公场所，倡导积极、愉悦、相互尊重与和谐共进的工作氛围；坚持科学化、人性化管理模式，秉持持续性与前瞻性经营发展理念

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杨先生

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