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可居家办公日结工资170一天主要是处理客户的问题，在线回复客户的问题耐心细致有责任心服从管理工作时间4小时左右

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朱先生

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武汉市江岸区招拆除安装彩钢板成手工人！5人。日工资430管住不管吃。要求，能高空作业。熟练安装彩钢瓦。能干一个多月。钱准不差事！。住有空调。想干的打电话崔总。

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7月17日 12:35

先生

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320一天！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：320一天，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-50周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑤：外地来我司工作的人员，工作满一个月⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职7天既可预支小时工：320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职7天既可预支小时工：320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职7天既可预支【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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朱先生

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职位描述：1、负责游戏客户端开发，实现各种功能并进行相关的测试和优化；2、与策划、美术密切配合，进行各种必要的尝试和探索，以使功能达到设计要求并体验良好；3、正确客观评估工作量，与PM共同制定合理工作计划并保证进度的达成。职位要求：1、5年以上游戏开发工作经验；2、熟悉Unity引擎，参与过完整游戏开发上线流程的优先；3、熟练使用C#语言，有核心玩法开发经验；4、对游戏开发充满热情，能够与他人良好配合、协作；5、对游戏开发中3D美术的工作流程需要有一定理解，能够配合美术对引擎功能进行扩展。

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闫先生

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职位描述：1、负责游戏客户端开发，实现各种功能并进行相关的测试和优化；2、与策划、美术密切配合，进行各种必要的尝试和探索，以使功能达到设计要求并体验良好；3、正确客观评估工作量，与PM共同制定合理工作计划并保证进度的达成。职位要求：1、5年以上游戏开发工作经验；2、熟悉Unity引擎，参与过完整游戏开发上线流程的优先；3、熟练使用C#语言，有核心玩法开发经验；4、对游戏开发充满热情，能够与他人良好配合、协作；5、对游戏开发中3D美术的工作流程需要有一定理解，能够配合美术对引擎功能进行扩展。

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闫先生

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组装，包装，质检，装配，打包，搬运，叉车工。薪资待遇360/天，包三餐住宿，4人间，有夫妻房。长白班工作，新人入职奖金2000。坐岗 ，中途休息两个小时。有五险一金，年终奖8000-12000。地址在安徽芜湖地址在安徽芜湖地址在安徽芜湖地址在安徽芜湖

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陈先生

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高端家庭保洁师：客户都是高端小区工作内容：专做日常打扫，不做饭，不带孩子，不住家工作时间：上午8-12点，下午2-6点，每天8小时，免费入职培训，没有押金（不接受兼职）薪资待遇：6000-15000以上要求：22-52周岁，入职人员身体健康，能吃苦

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舒女士

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[岗位职责]负责接送乘客服务按照平台指派路线完成订单任务[职位要求]年龄22~65岁，男女不限驾龄3年无案底、酒驾、毒驾及其他犯罪记录3年内无一次性记录[薪资福利]薪资6000~12000元包吃包住提供加班补助、饭补、话补、房补、交通补助年底双薪周末双休

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胡女士

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职位信息：抖音上一种语音直播间,不需要开视频，会普通话即可，无才艺要求。你只需要进入我们直播间上麦和其它主播一起配合聊天互动(话题不限，生活，日常，爱好等都可以)。工作要求：不需要露脸，在家办公，一部手机就可以要求：18-35周岁兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选工作地点：在家宿舍都可以薪资待遇：兼职：平均一月3k-6k全职：平均一月8k-2w结算方式：每天抖音钱包自提岗位优势：1、抖音平台语音赛道（月流量过万）2、无才艺要求：无需经验、接受新手小白、操作简单、免费培训有晋升空间。3、岗前1对1培训，，提供流量抉择、推广本工作全程不会收取任何费用，放心咨询~

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王先生

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想不想把“打游戏”“唠嗑”变成日常？现在机会来了！我们招陪玩陪聊搭子，纯线上办公，不用坐班打卡，在家开着空调打游戏、和人唠嗑就能开启新体验，时间自己说了算，简直是“快乐搞钱天花板”！​你要做的（说白了就是带薪玩）​陪用户组队打游戏：王者、吃鸡、LOL、原神……你擅长的游戏都能派上用场，带飞或者一起躺赢都行，主打一个玩得开心​和用户在线唠嗑：从追星八卦、剧综吐槽到日常碎碎念，能接梗会抛梗，把用户聊成“回头客”​顺便收获小惊喜：用户聊得开心、玩得尽兴，可能会主动送上认可，这份心意直接属于你​我们希望你（门槛不高但有“小心机”）​18-30岁，说话不卡顿，性格放得开（社牛加分，社恐但能在线上放得开也欢迎）​至少有一个“撒手锏”：要么是某款游戏的“隐藏大神”，要么是“人形聊天机”（能接住各种话题）​每天能在线几小时（兼职3小时起，全职6小时起）——想多投入就多上线，时间自己排（哪怕凌晨上线都行）​守规矩不搞事：不聊违规内容，不坑用户，真诚对待每单服务​为什么选我们？​自由到离谱：不用挤地铁、不用看老板脸色，在家、在旅行途中都能接单，主打一个“工作生活化”​氛围超对味：全是00后95后，日常甩梗斗图，培训像“开黑教学”，完全没有职场套路​成长看得见：能接触到不同的人，提升沟通和游戏技巧，还能积累自己的“粉丝群”​福利很实在：免费学“互动技巧”（教你怎么让用户更愿意互动），节日有惊喜红包（不是抠抠搜搜的优惠券！）​别再纠结“上班像坐牢”，来当陪玩陪聊搭子，把爱好变成日常！现在投递简历，最快24小时就能开启接单之旅～

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冯先生

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！！！！工作地点在甘肃省嘉峪关！！！！！大型央企。招聘架子工班长，架子工，全年365天不停工，天天有活干，工资月发！这边需要住建厅的架子工证，。住宿条件都很好，愿意找一份长期稳定并且工资稳当的工作的朋友请跟我联系！

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12月10日 12:47

刘女士

实名

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职位信息：抖音上一种语音直播间,不需要开视频，会普通话即可，无才艺要求。你只需要进入我们直播间上麦和其它主播一起配合聊天互动(话题不限，生活，日常，爱好等都可以)。工作要求：不需要露脸，在家办公，一部手机就可以要求：18-35周岁兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选工作地点：在家宿舍都可以薪资待遇：兼职：平均一月3k-6k全职：平均一月8k-2w结算方式：每天抖音钱包自提岗位优势：1、抖音平台语音赛道（月流量过万）2、无才艺要求：无需经验、接受新手小白、操作简单、免费培训有晋升空间。3、岗前1对1培训，，提供流量抉择、推广本工作全程不会收取任何费用，放心咨询~

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王先生

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包括不限于语音/个播/游戏/电台主播，无责高分成+音浪激励!时间自由，有无才艺均可，不需要露脸，在家办公，待业更合适，小白也可以，门槛低，非常适合零基础新人，手把手实时指导1.有声卡优先、有手机耳机或者电脑就可以做2.普通话标准即可，纯绿色抖音语音厅3.3小时，月入5K+，全职6小时月入1.5W+时间自由选择4.一天一结，下播自提，可以开实习证明对主播行业感兴趣，个性活泼开朗，擅长聊天不限男女时间稳定，有自己的抖音号无任何费用

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代女士

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游戏陪玩业务规划与落地​跟踪游戏行业动态，调研热门游戏（如《黑神话：悟空》《绝区零》等）的用户需求，制定陪玩业务拓展计划，推动新游戏品类陪玩服务上线。​优化游戏陪玩场景化流程，针对不同游戏设计特色服务模式，比如MOBA类游戏侧重“战术配合陪玩”，RPG类游戏推出“剧情引导陪玩”，提升用户体验。​游戏陪玩师团队管理​建立游戏陪玩师技能档案，按游戏品类（如射击类、卡牌类）、段位等级、擅长角色等标签分类，便于精准管理。​组织游戏专项培训，邀请高段位玩家或行业达人，开展《英雄联盟》打野思路、《王者荣耀》英雄连招等细分内容教学，提升陪玩师专业度。​制定游戏陪玩师评级体系，结合游戏胜率、用户对局评价、英雄池深度等指标，划分等级并匹配对应薪资，激励陪玩师提升技能。​游戏用户运营与互动​搭建游戏陪玩用户分层体系，针对硬核玩家、休闲玩家、新手玩家设计差异化运营策略。比如为新手玩家推送“入门陪玩套餐”，为硬核玩家组织“高段位对抗赛陪玩活动”。​运营游戏陪玩专属社群，发起“晒陪玩战绩赢皮肤”“陪玩师挑战赛”等互动活动，日均活跃用户提升目标不低于15%。​游戏数据监测与优化​监控核心数据：每日追踪各游戏品类订单转化率、用户复购率、陪玩师退单率等数据，通过数据看板实时预警异常波动。​输出优化方案：当某款游戏陪玩订单量连续3日下滑时，需24小时内分析原因（如陪玩师数量不足、价格定位偏差），并推动解决方案落地。​游戏生态合作拓展​对接游戏厂商、电竞俱乐部，洽谈合作权益。例如争取某款游戏的官方授权陪玩资格，或联合电竞战队开展“职业选手陪玩体验”活动。​在游戏直播平台（如虎牙、斗鱼）、游戏社区（如TapTap、好游快爆）策划推广内容，发布“陪玩师带打王者晋级赛”“原神陪玩解锁隐藏剧情”等短视频，吸引目标用户。​任职要求​游戏深度玩家：至少精通3款以上主流游戏，拥有《英雄联盟》钻石及以上、《王者荣耀》王者及以上段位者优先；熟悉游戏社区文化，了解玩家常用黑话（如“下饭操作”“刮痧伤害”）。​运营实操能力：有游戏社群运营、电竞活动策划经验者优先；能独立撰写游戏陪玩活动方案，例如“五一游戏陪玩狂欢周”活动策划书。​线上协作素养：具备较强的线上沟通能力，能通过文字、语音清晰传达游戏运营需求；熟练使用Excel做数据统计，会用Canva设计简单游戏活动海报者加分。

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冯先生

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岗位职责：20%体系：1.组织对公司各个部门与其业务相关的SOPs进行修订，并进行培训和考核，主要包括医学方案设计、临床实施、数据管理与统计、总结报告等。2.逐步建立完善的质量体系，包括协助人事部门建立人员管理制度、绩效考核制度、人员培训制度、临床试验标准操作规程、临床质量保证文件体系等3.根据临床发现的问题定期修订质量控制的SOPs及记录表格，每三个月更新一次；4.通过稽查及时发现临床存在的质量问题，及时归纳总结；对临床存在的普遍问题提出整改措施，对整改措施效果进行追踪；5.做出质量部年度工作计划及质量提升目标；6.对公司的日常质量工作任务进行分配，形成每月的KPI，并对KPI的管理程度进行考评；20%培训：1.组织人员进行GCP和实操的培训，并对临床部CRC和CRA进行培训考核；2.对修订的SOPs进行培训和依从性监督；3.针对每一个项目，协调组织开展内部培训会，对于复杂的项目应参与到项目的临床实施过程中，协同CRA完成质量保证工作。4.对员工（CRA）进行质量方面的培训，对培训效果进行追踪；对CRA的能力及水平进行考评，每三个月考评一次；

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先生

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工作内容：主要就是给客人下单、推销吃喝，客人走后清理下桌面，工作不难，主打一个轻松愉快。就算你是小白新手，没有经验也完全OK，上手超容易工作时间：晚上5点半到凌晨1点，夜猫子友好！月休4-6天，还能调连休，简直不要太灵活。住宿福利：公寓式住宿，两个人一间，环境舒适，住得舒心。而且，通勤毫无压力。岗位要求：形象气质好点就行，不用太惊艳，但也别太邋遢啦。性格上要能说会道，别太腼腆，这样和客人、同事交流都更愉快。

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袁先生

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组装，包装，质检，装配，打包，搬运，叉车工。薪资待遇360/天，包三餐住宿，4人间，有夫妻房。长白班工作，新人入职奖金2000。坐岗有五险一金，年终奖8000-12000。地址在安徽芜湖地址在安徽芜湖地址在安徽芜湖地址在安徽芜湖

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许女士

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想不想把“打游戏”“唠嗑”变成日常？现在机会来了！我们招陪玩陪聊搭子，纯线上办公，不用坐班打卡，在家开着空调打游戏、和人唠嗑就能开启新体验，时间自己说了算，简直是“快乐搞钱天花板”！​你要做的（说白了就是带薪玩）​陪用户组队打游戏：王者、吃鸡、LOL、原神……你擅长的游戏都能派上用场，带飞或者一起躺赢都行，主打一个玩得开心​和用户在线唠嗑：从追星八卦、剧综吐槽到日常碎碎念，能接梗会抛梗，把用户聊成“回头客”​顺便收获小惊喜：用户聊得开心、玩得尽兴，可能会主动送上认可，这份心意直接属于你​我们希望你（门槛不高但有“小心机”）​18-30岁，说话不卡顿，性格放得开（社牛加分，社恐但能在线上放得开也欢迎）​至少有一个“撒手锏”：要么是某款游戏的“隐藏大神”，要么是“人形聊天机”（能接住各种话题）​每天能在线几小时（兼职3小时起，全职6小时起）——想多投入就多上线，时间自己排（哪怕凌晨上线都行）​守规矩不搞事：不聊违规内容，不坑用户，真诚对待每单服务​为什么选我们？​自由到离谱：不用挤地铁、不用看老板脸色，在家、在旅行途中都能接单，主打一个“工作生活化”​氛围超对味：全是00后95后，日常甩梗斗图，培训像“开黑教学”，完全没有职场套路​成长看得见：能接触到不同的人，提升沟通和游戏技巧，还能积累自己的“粉丝群”​福利很实在：免费学“互动技巧”（教你怎么让用户更愿意互动），节日有惊喜红包（不是抠抠搜搜的优惠券！）​别再纠结“上班像坐牢”，来当陪玩陪聊搭子，把爱好变成日常！现在投递简历，最快24小时就能开启接单之旅～

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陪聊业务流程优化与执行​聚焦业务流程的整体优化，分析现有陪聊服务流程中可能存在的效率问题，如服务响应速度、服务质量监控等，提出并推动优化方案落地。​负责陪聊服务相关规则的制定与完善，结合行业特点和用户需求，明确陪聊师服务规范、用户反馈处理标准等，保障服务的专业性和规范性。​陪聊师团队管理​协助招募新的陪聊师，制定并执行面试流程，筛选出沟通能力强、亲和力佳、有相关知识储备（如情感、心理、兴趣爱好等方面）的优质陪聊师。​组织定期的陪聊师培训，包括沟通技巧提升、新话题拓展、客户心理分析等内容，不断提高陪聊师的服务水平。培训以线上直播、录播课程或线上研讨会的形式进行，方便陪聊师灵活参与。​建立并维护陪聊师的考核与激励机制，根据服务质量、客户满意度、接单量等指标进行评估，对表现优秀的陪聊师给予奖励，激励陪聊师积极提升服务质量。​用户社群运营与维护​管理陪聊相关社群，积极策划并组织各类线上活动，如话题讨论（像“分享生活中最温暖的瞬间”“如何应对职场压力”等）、情感故事分享会、趣味小游戏等，提升用户活跃度和参与度。​及时处理社群内用户的咨询、投诉和建议，维护良好的社群氛围，增强用户对平台的粘性和忠诚度。​挖掘社群用户的潜在需求，收集用户反馈，为产品和服务的优化提供依据。​数据分析与业务优化​定期收集和分析陪聊业务数据，如订单量变化趋势、客户来源渠道占比、不同类型陪聊服务的受欢迎程度、客户满意度评分等。通过线上数据统计工具完成数据整理和分析工作。​通过数据分析发现业务中存在的问题，如某些时段订单量不足、特定类型陪聊服务需求未被满足等，并提出针对性的优化策略，推动业务持续增长。​市场推广与合作拓展​协助制定陪聊业务的推广计划，在社交媒体平台（如抖音、小红书、微博、B站等）发布吸引人的陪聊相关内容，如精彩陪聊片段分享、陪聊师故事、实用沟通技巧科普等，吸引潜在客户。​积极寻找与陪聊业务相关的合作机会，如与情感类自媒体、心理咨询机构、兴趣社团等合作，通过线上沟通洽谈合作事宜，进行联合推广或业务拓展，提升品牌知名度和市场份额。​任职要求​沟通与社交能力：具备出色的沟通能力，善于倾听和理解他人，能够与不同性格、背景的人建立良好关系。有丰富的线上社交经验，熟悉各种社交平台的规则和玩法，能够在虚拟社交环境中自如应对。​陪聊行业认知：对陪聊行业有深入的了解和浓厚的兴趣，熟悉常见的陪聊场景、话题和技巧。​线上办公适应力：具备良好的自律性和时间管理能力，能够在全线上办公的环境下自主安排工作进度，保证工作效率和质量。

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冯先生

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岗位职责：20%体系：1.组织对公司各个部门与其业务相关的SOPs进行修订，并进行培训和考核，主要包括医学方案设计、临床实施、数据管理与统计、总结报告等。2.逐步建立完善的质量体系，包括协助人事部门建立人员管理制度、绩效考核制度、人员培训制度、临床试验标准操作规程、临床质量保证文件体系等3.根据临床发现的问题定期修订质量控制的SOPs及记录表格，每三个月更新一次；4.通过稽查及时发现临床存在的质量问题，及时归纳总结；对临床存在的普遍问题提出整改措施，对整改措施效果进行追踪；5.做出质量部年度工作计划及质量提升目标；6.对公司的日常质量工作任务进行分配，形成每月的KPI，并对KPI的管理程度进行考评；20%培训：1.组织人员进行GCP和实操的培训，并对临床部CRC和CRA进行培训考核；2.对修订的SOPs进行培训和依从性监督；3.针对每一个项目，协调组织开展内部培训会，对于复杂的项目应参与到项目的临床实施过程中，协同CRA完成质量保证工作。4.对员工（CRA）进行质量方面的培训，对培训效果进行追踪；对CRA的能力及水平进行考评，每三个月考评一次；

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林女士

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