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1:大水磨师傅:3名，建德磨床使用经验1年以上，对产品尺寸和表面要求有较好的质量理念，能吃苦耐劳，有责任心，有学习上进心，有团队精神，待遇：6天12小时工作制（早上8点半到晚上8点半）；公司提供中餐和晚餐；7000-10000月薪资（可面议）；公司交五险。工作地点：1：苏州工业园区唯新路9号；2：苏州吴中区龚塘路399号。联系方式：

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杜女士

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任职资格：1.机械制造或设备自动化类相关专业，大专及以上学历，具备3年以上机加与钣金工艺核价经验，精通机架、立柱、机加件及钣金件的报价核算；2.能熟练识读机加与钣金图纸，掌握机加件、焊接件、铸件、钣金件等加工流程，了解机加工序的工时定额标准；3.熟知采购市场动态及机加钣金类产品定价机制，对数据具有敏锐洞察力，具备扎实的成本核算能力与成本控制意识；4.熟练操作常用办公及制图软件，如Excel、PPT、AUTOCAD、CREO等，具备良好的工具应用能力；5.具备较强的沟通协调能力，性格温和，富有团队协作精神、责任心及抗压韧性；6.工作态度严谨，注重细节，具备高度的保密观念和良好的职业操守。工作职责：1.承担公司机械加工类产品的成本测算与价格核定任务，保障核价工作的时效性与精准度；2.通过市场调研、供应商走访及与采购团队协同讨论，整合行业信息，设定合理目标价，推动价格体系规范化；3.整理并归集核价所需资料，持续建设核价数据库，优化核价工具与流程；4.负责机械加工类产品价格的日常维护与趋势分析，识别可变成本因素，推动降本增效措施落地。

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周女士

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任职资格：1.机械制造或设备自动化类相关专业，大专及以上学历，具备3年以上机加或钣金工艺核价相关经验；2.能准确识读机加及钣金图纸，掌握机加件、焊接件、铸件、钣金件等加工流程，了解机加工序工时定额标准；3.熟知采购市场行情与机加钣金类产品定价机制，对数据具有敏锐度，具备扎实的成本核算能力与成本控制意识；4.熟练操作常用办公软件及工程绘图工具，具备良好的软件应用能力；5.具备较强的沟通协调能力，性格亲和，富有团队协作精神、责任心及抗压能力；6.工作态度严谨细致，具备高度的保密意识与良好的职业操守。工作职责：1.承担公司机械加工类产品的成本测算与价格核定任务，保障核价工作的时效性与准确性；2.通过市场调研、供应商实地评估及与采购团队协同分析等方式，整合行业信息，设定合理目标价，健全价格管理体系；3.整理并归集核价所需技术资料，持续完善核价数据库与核算工具，提升工作效率；4.负责机械加工类产品价格的动态维护与趋势分析，优化影响价格变动的关键因素，推动实现降本增效目标。

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周女士

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【德邦快递招聘全职快递员】刚来上班的5000左右，认真上班的6000左右，努力上班的8000以上，上班不要命的工资上不封顶！！！岗位要求：初中及以上学历、人品端正，有良好的服务意识，18-40周岁，无犯罪记录人员。工作地址：可就近分配工作【薪资待遇福利】1.薪资：平均工资7-12K，计件提成，多劳多得，上不封顶；2.星级奖金：提供0-1000元星级奖金，每月均有，根据服务以及收派件量评比计算；3.补贴：全勤奖+冬季取暖补贴+夏季高温补贴+工龄奖；4.福利：社保、各类带薪休假、互助基金、、秋月饼等特色福利；5.假期：每月休4天，灵活排班，带薪年假5天，有婚假、产假、陪产假等；6.公司99%的管理人员有内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各类业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展。

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过先生

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1.阿里巴巴国际站，中国制造网等平台的维护:新产品上传和更新，询盘转化，RFQ报价，开发新客户，CRM等;2.及时处理新客户往来邮件、询盘的回复，通过社交软件、邮件、电话实时跟进高质量客户，定期邮件跟进质量客户以及老客户的维护和下单;3.通过Facebook,Linkedin，Skype,Google等社媒，海关数据开发新客户;4.熟悉出口业务操作流程，能独立完成外贸业务过程。根据市场营销计划，完成部门销售指标;5.熟悉本公司产品，对产品有所掌握，并能独立分析其产品构成，机械配件，耗材等，熟悉产品和企业优势，能及时给予客户准确的报价;有独立谈单能力;熟悉常见的国际交往礼仪;6.熟悉常用的办公软件，例如:Word,Excel,Powerpoint等；7.能够对客人的来访提前做出接待安排;能够独立带领客人参观工厂;有独立谈单能力;8.熟悉阿里国际站平台操作、机械自动化行业者优先，条件好的可以直接应聘为外贸主管、外贸经理等职位。工作要求：1.有外贸经验或对外贸行业感兴趣，学历要求大专及以上，英语4级或以上，国际贸易或商务英语相关专业优先，会小语种加分!优秀应届毕业生亦可培养!2.要求具有良好的沟通能力和协调能力，积极的销售热情，有上进心，英语口语可用于工作;3.有阿里国际站操作经验优先;4.性格沉稳，做事严谨，抗压能力强，执行能力强，团队意识强;5.具有良好的学习力、进取心和责任心;6.勇于挑战高新，吃苦耐劳，有一定的抗压能力，勤奋务实，有良好的团队合作精神，稳定性强;7，频繁跳槽者勿扰!

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杨先生

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1.阿里巴巴国际站，中国制造网等平台的维护:新产品上传和更新，询盘转化，RFQ报价，开发新客户，CRM等;2.及时处理新客户往来邮件、询盘的回复，通过社交软件、邮件、电话实时跟进高质量客户，定期邮件跟进质量客户以及老客户的维护和下单;3.通过Facebook,Linkedin，Skype,Google等社媒，海关数据开发新客户;4.熟悉出口业务操作流程，能独立完成外贸业务过程。根据市场营销计划，完成部门销售指标;5.熟悉本公司产品，对产品有所掌握，并能独立分析其产品构成，机械配件，耗材等，熟悉产品和企业优势，能及时给予客户准确的报价;有独立谈单能力;熟悉常见的国际交往礼仪;6.熟悉常用的办公软件，例如:Word,Excel,Powerpoint等；7.能够对客人的来访提前做出接待安排;能够独立带领客人参观工厂;有独立谈单能力;8.熟悉阿里国际站平台操作、机械自动化行业者优先，条件好的可以直接应聘为外贸主管、外贸经理等职位。工作要求：1.有外贸经验或对外贸行业感兴趣，学历要求大专及以上，英语4级或以上，国际贸易或商务英语相关专业优先，会小语种加分!优秀应届毕业生亦可培养!2.要求具有良好的沟通能力和协调能力，积极的销售热情，有上进心，英语口语可用于工作;3.有阿里国际站操作经验优先;4.性格沉稳，做事严谨，抗压能力强，执行能力强，团队意识强;5.具有良好的学习力、进取心和责任心;6.勇于挑战高新，吃苦耐劳，有一定的抗压能力，勤奋务实，有良好的团队合作精神，稳定性强;7，频繁跳槽者勿扰!

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杨先生

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非标自动化电气工程师招聘启事诚邀优秀的非标自动化电气工程师加入团队。一、岗位职责1.负责非标自动化设备的电气系统设计，包括电气原理图、接线图绘制，以及PLC（如西门子、三菱）程序编写与调试。2.参与设备整体方案讨论，配合机械工程师完成电气与机械部分的协同设计，确保设备功能达标。3.负责HMI（人机界面）画面开发，实现设备运行状态监控、参数设置、故障报警等功能。4.主导电气部件选型（如传感器、伺服电机、变频器、断路器等），编制BOM清单，控制成本与采购周期。5.跟进设备现场安装、调试与试产，解决电气相关技术问题，提供现场技术支持。6.编写设备电气技术文档，包括操作手册、维护手册、调试报告等，整理并归档设计资料。二、任职要求1.学历与专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业，3年及以上非标自动化设备电气设计经验。2.技能要求：-熟练掌握PLC编程（西门子S7-200/300/1200/1500、三菱FX/Q系列等至少一种)，具备独立完成程序编写与调试能力。-精通HMI开发（如WinCC、威纶通、昆仑通态等），能设计简洁易懂的操作界面。-熟悉伺服系统（如松下、安川、台达)、变频器、传感器等电气元件的原理与应用，可独立完成选型与调试。-会使用AutoCAD或EPLAN绘制电气原理图、接线图，掌握电气布线规范。-英语能力：英语四级(CET-4)及以上水平，能流畅阅读英语技术资料（如部件手册、行业标准)，具备英语书面沟通能力（撰写技术文档、与海外客户/供应商简单对接)。3.素质要求：-具备较强的问题分析与解决能力，能快速定位并处理设备调试、生产中的电气故障。-有良好的沟通协调能力，能与机械团队、客户高效配合，推进项目进度。-工作严谨负责，有较强的抗压能力，能适应短期出差（如客户现场调试）。四、福利待遇1.薪资：根据能力与经验面议，另有项目奖金、年终奖金。2.福利：五险一金、带薪年假、节日福利（春节/端午/中秋等)、定期体检、员工旅游。3.其他：弹性工作时间、舒适办公环境、团队氛围轻松。

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杨先生

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非标自动化公司机械设计师招聘启事一、公司提供定制化自动化解决方案与设备。现因项目拓展及技术升级需求，诚邀优秀机械设计师加入，共同推动自动化技术创新与落地。二、岗位职责1.负责非标自动化设备的机械结构设计，包括方案草图绘制、3D模型搭建(SolidWorks/UG等)、2D工程图输出，确保设计满足设备功能、精度及生产工艺要求。2.参与设备整体方案评审，配合电气工程师、采购团队完成机械与电气的协同设计，解决结构与部件（如伺服电机、气缸、导轨）的适配问题。3.负责机械部件选型（如精密轴承、同步带、滚珠丝杠、定制五金件等)，编制BOM清单，控制设计成本与物料采购可行性。4.跟进设备样机制作、装配与调试过程，现场解决机械结构相关问题（如精度偏差、运动卡顿）。优化设计方案，提升设备稳定性与易用性。5.编写机械设计技术文档，包括设计说明书、装配手册、维护指南等；需使用英语撰写/翻译海外项目相关文档（如技术协议、设备手册） 6.关注行业新技术、新材质，引入先进设计理念（如轻量化、模块化），持续提升设备性能与市场竞争力。三、任职要求1.学历与专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业。3年及以上非标自动化设备机械设计经验。2.技能要求：-熟练使用主流设计软件：精通SolidWorks进行3D建模、装配与干涉检查，熟练使用AutoCAD绘制2D工程图，掌握公差配合、材料选型知识。-英语能力：大学英语四级(CET-4)及以上水平，能流畅阅读英语技术资料（如部件手册、行业标准)，具备英语书面沟通能力 -专业能力：熟悉非标自动化设备常用机构（如传动机构、抓取机构、定位机构)的设计原理，能独立完成从方案设计到样机落地的全流程工作；了解机械加工工艺（如CNC、钣金、注塑），确保设计可制造性。3.素质要求：-具备较强的逻辑思维与问题解决能力，能快速定位并解决设计或调试中的机械问题。-有良好的沟通协调能力，能与跨部门（电气、采购、生产) 四、福利待遇1.薪资：根据经验与能力面议，另设项目奖金（按项目落地效果发放)、年终奖金。2.基础福利：五险一金、补充商业保险、带薪年假、法定节假日、节日福利（春节/端午/中秋） 4.工作氛围： 弹性工作时间、定期技术分享会、年度团建旅行，办公环境舒适且配备专业设计设备。

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杨先生

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岗位职责：1、负责各类投标文件的编制与审核，确保标书内容专业、规范并符合相关要求；2、配合销售团队整理投标所需材料，参与投标各环节的执行与支持工作；3、跟进投标进度，及时协调解决过程中出现的问题，保障投标工作有序推进；4、对投标资料进行系统化整理与归档，确保公司投标信息的安全与完整；任职要求：1、了解招投标相关流程，有实际参与标书制作的经验；2、具备优秀的文字表达能力及良好的沟通协作能力；3、工作严谨细致，责任心强，具有较强的保密观念；4、能同时处理多项任务，具备高效的执行力和团队合作意识。

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王先生

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岗位职责：1、负责编制及审核各类投标文件，确保标书内容的专业规范与合规要求；2、配合销售团队整理投标所需资料，参与投标各环节的执行工作；3、跟进投标进度，及时应对并解决投标过程中出现的问题，保障流程顺利推进；4、归集和整理投标文档，确保公司投标信息的完整性和保密管理；任职要求：1、了解招投标相关流程，具备实际标书制作经验；2、具备较强的文书撰写能力及良好的沟通协作能力；3、工作严谨细致，责任心强，具有较高的保密意识；4、能高效处理多项工作任务，具备良好的团队协作精神。

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王先生

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岗位描述1.负责DDR、DDL和音圈电机的电磁方案开发等相关工作；2.负责直驱电机各性能参数仿真及电机的振动、噪声和结构分析；3.编写电机的相关技术文档，电机电磁的技术培训；4.负责电机产品的性能测试，并参与电机测试数据分析。职责要求：1.电机工程专业、机电一体化专业、自动控制专业、电机与电气等相关专业本科及以上学历；2.此项必须：从事DD马达、直线电机的电磁设计2年以上工作经验，有较深入的研究及扎实的专业功底；其他领域的电磁设计暂不考虑。3.熟练使用电磁软件，如MAXWELL，MotorCAD，Speed等其中一款；4.能够运用系统的专业知识解决复杂的专业技术问题，具有较强的计划能力、执行能力、组织协调能力；5.熟悉电机的设计开发流程，并能有效推进电机的电磁开发及运行

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邹女士

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岗位职责：1、负责编写电机产品的加工和装配工艺，编制作业指导书。2、负责电机产品生产工艺流程，工艺标准的制定和实施。3、负责生产用工装治具制作。4、负责样机的制作及过程记录。5、负责样机的测试及样机制作完成的生产工艺评审。任职要求：1、大专以上学历，有两年以上DD马达或者直线电机工艺和工装设计工作经历。2、工作认真，细心，有责任感。3、有良好的沟通力和语言表达能力。4、服从上级各项工作安排。

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邹女士

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职责描述：1、承担生物材料类产品的研发工作，涵盖项目立项评估、设计开发、验证确认以及产品上市后的持续优化；2、开展原材料选型、产品结构设计、制备工艺探索及技术指标的制定；3、建立并完善新产品相关的检测与分析方法，实施方法学优化；4、编制原辅料、中间产物及成品的质量标准与检验规程，主导新产品的包装方案设计及现有包装的改进；5、组织技术文档的编写，妥善保存研发过程记录，完成DHF/DMR文件输出；6、推进产品工艺的研发，负责小批量试制及向生产部门的转移确认；7、协同相关团队完成动物实验、临床试验等相关工作；8、跟踪国内外同领域技术发展趋势，开展技术情报调研。招聘条件：1、硕士及以上学历，专业包括材料、化工、化学、免疫学、医学、生物学等相关方向；2、工作经验不限，具备三类植入性医疗器械研发经历或相关课题经验者优先；3、具备坚韧意志、进取心强、富有主动性与创新思维

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姚女士

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负责二类、三类医疗器械的研发质量控制与质量保障工作；参与产品研发各阶段的技术评审，确保研发流程的规范性与有效性；管控研发变更流程；协助开展产品风险评估及可用性测试相关工作；主导转产阶段检验文件的编制；管理计量器具；应用质量分析工具推动持续改进。工作职责：1.负责二类、三类医疗器械在研发阶段的质量控制与质量保证工作。2.指导并监督研发团队贯彻执行医疗器械相关法律法规及配套细则。3.制定产品质量策划方案，并按计划推进实施，完成项目产品质量评估，保障评价结果有效。4.承担产品研发全过程的质量监管职责，参与设计验证与设计确认工作，确保验证过程具备可追溯性。5.参与各关键节点的设计评审，输出可用性测试报告及综合性评价结论。6.配合完成设计变更和工艺验证任务，把控变更过程中风险识别与评估的完整性。7.协助开展产品研发至转产阶段的风险规划与风险管理活动。8.主导转产过程中来料、在制品及成品检验文件的编写，负责质量数据的采集、统计与分析。9.组织或协助实施质量管理相关的培训工作。10.负责配合外部审核及体系考核工作。任职要求：1.本科及以上学历，化学、材料、生物、医学工程等相关专业。2.5年以上医疗器械研发质量保证工作经验，掌握风险管理方法。3.熟悉中国医疗器械法规体系，了解ISO13485质量管理体系标准要求。4.掌握常用问题解决工具，熟练运用PFMEA、QCP等质量工具。5.具备良好的英文能力，拥有较强的沟通协调与问题处理能力。

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负责二类、三类医疗器械研发阶段的质量控制与质量保障；参与产品研发各环节的评审活动，确保研发流程合规有效；管控研发变更流程；协助开展产品风险评估及可用性验证；主导转产阶段检验文件的编制；管理计量器具；运用质量分析方法推动持续改进。工作职责：1.负责二类、三类医疗器械在研发过程中的质量控制与质量保证工作。2.指导并监督研发相关人员落实医疗器械相关法规、规章及实施规范。3.制定产品质量策划方案，并按计划推进项目质量评价工作，保障评价结果有效性。4.对产品研发过程实施质量监管；参与设计验证与设计确认，确保验证过程具备可追溯性。5.参与各阶段设计评审，输出可用性测试结果及相关总结评价报告。6.配合完成设计变更与工艺验证，审核变更过程中风险识别与评估的完整性。7.协助开展产品研发至转产阶段的风险识别、风险分析与风险管理活动。8.主导转产过程中来料、半成品及成品检验文件的编制，负责质量数据的采集、统计与分析。9.组织或协助实施质量管理相关的培训工作。10.负责配合外部审核及体系考核工作。任职要求：1.本科及以上学历，化学、材料、生物、医学工程等相关专业背景。2.具备5年以上医疗器械研发质量保证工作经验，掌握风险管理流程。3.熟悉中国医疗器械法规要求，了解ISO13485质量管理体系标准。4.掌握常用问题解决工具，熟练应用PFMEA、QCP等质量工具。5.英语能力良好，具备较强的沟通协作能力和问题处理能力。

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参与项目涵盖加强型水光注射剂（即水光针）的研发及生物材料复合凝胶原料的开发。工作职责包括：（1）参与配方组分筛选，评估不同原辅料对产品性能的影响，结合文献调研与实验验证，确立检测手段及性能研究方案；（2）确定最终配方组成，设计生产工艺流程，拟定产品技术标准；（3）协助项目负责人开展中试生产，执行产品型式检验，并取得注册检验报告；（4）协助完成样品的长期稳定性测试及相关性能研究；（5）参与动物实验与临床试验的辅助支持工作；（6）参与注册申报资料的编写与整理。任职要求：（1）统招本科或以上学历，国内外一流高校背景优先，专业方向为高分子、材料、化学、化学工程、生物材料等相关领域；（2）具备1-3年医疗器械或相关领域研发经验，掌握医用生物材料基础知识；（3）具有实验装置搭建的实际操作经验（含配套设备与检测仪器）；（4）了解产品开发全流程，具备项目管理基本认知；（5）具备良好的英文文献查阅与理解能力。

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参与项目涵盖加强型水光注射剂（水光针）的研发及生物材料复合凝胶原料的开发。工作职责包括：（1）参与配方组分筛选，评估不同原辅料对产品性能的影响，结合文献调研与实验验证，确立检测方案及性能评价方法。（2）确定最终配方组成，设计生产工艺流程，拟定产品技术规范；（3）协助项目负责人开展中试生产，完成产品型式检验，并取得注册检验报告；（4）协助开展样品长期稳定性测试及相关性能研究；（5）参与动物实验与临床试验的辅助性工作；（6）参与注册申报资料的编写工作。任职要求：（1）统招本科及以上学历，海内外顶尖高校优先，高分子、材料、化学、化学工程、生物材料等相关专业背景；（2）具备1-3年研发相关工作经验，掌握医用生物材料领域的专业知识；（3）具有实验装置搭建的实际经验（含配套设备及检测仪器等）；（4）了解产品开发全流程，具备项目管理基础；（5）具备英文文献查阅能力。

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主要职责：1.职业发展方向：研发类培训生定位为研发团队的后备科研力量与管理储备人才，未来可成长为研发领域的高级科学家或各业务单元主管岗位的接班人。2.职业发展计划：入职前6个月，公司将为研发培训生制定系统的跨区域/跨部门轮岗方案。培训生将参与多个业务板块的研发项目协作，主导立项并依据计划高效推进研发任务，确保项目高质量交付。同时，需推动高新技术材料相关项目落地，重点聚焦生物高分子材料在医疗器械领域的应用开发，涵盖实验室研究、性能测试评估，以及中试和规模化生产过程中关键技术难题的攻关。6个月后，根据个人表现与发展规划进行岗位定岗，并纳入公司中长期人才培养体系持续培养。岗位要求：1.硕士或博士学历，专业方向为化学、材料科学、化学工程、高分子材料或相关领域；2.具备独立设计与实施实验的能力，熟悉生物高分子材料特性及应用；3.扎实的技术功底，具备较强的执行力、项目管理能力和数据分析能力；4.具有独立思考与解决实际问题的能力，适应高强度工作节奏；5.英语书面及口语沟通能力良好。

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姚女士

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职责描述：1、承担生物材料类产品的研发工作，涵盖项目立项评估、设计开发、验证确认以及产品上市后的持续优化；2、开展原材料筛选、产品结构设计、制备工艺探索及技术指标的制定；3、建立并优化新产品相关的检测与分析方法；4、制定原辅料、中间产品及成品的质量标准与检验规程，参与新产品的包装设计及现有包装的改进；5、编制各类技术文档，妥善保存研发过程记录，输出DHF/DMR相关文件；6、推进产品工艺开发，完成小批量试生产及向生产的转移确认；7、协同相关部门开展动物实验、临床试验等工作；8、跟踪国内外同行业技术发展趋势，收集技术动态信息。招聘条件：1、硕士及以上学历，专业包括材料、化工、化学、免疫学、医学、生物学等相关领域；2、工作经验不限，具备三类植入性医疗器械开发经历或相关课题研究经验者优先；3、性格坚韧，富有毅力，积极主动，具备独立思考能力

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