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十号发薪 集团客服专员
6000-11000元/月综合薪资:6000-12000元/月,平均工资7K以上,绩效提成上不封顶!9:00-18:00,入职缴纳五险,法定节假日正常休息【岗位职责】通过电话协助客户完成业务办理,非销售类岗位,工作氛围轻松,无业绩压力。【任职要求】性别不限,中专及以上学历,普通话标准,具备基本沟通表达能力即可。【福利待遇】五险一金、下午茶点、定期组织团建活动、生日会、年度晚会、节日礼品发放、激励奖金。年终奖底薪+提成工龄奖励
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10号发薪提醒客服
7000-12000元/月薪资待遇:综合工资8500-18000,享有年假,晋升通道畅通,工作氛围温馨如家任职要求:1.******之间2.高中及以上学历,能力突出或具备客服经验者可适当放宽学历要求,学历仅为基本门槛,我们更重视实际能力3.普通话流利,具备良好的沟通表达能力工作内容简单轻松,无需经验,专人带教,无需特别优秀也能获得高收入节假日带薪休息,享有完善的晋升机制工作环境舒适,团队氛围融洽依法享受国家法定节假日,无业绩考核压力,工作轻松自在
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创业联合创始人
5-8万元/月职位详情(月入5-8万)可兼职我们是一家拥有10年金融行业经验的综合性法律服务平台,现与全国4000家渠道商合作,覆盖700家门店,因业务持续扩张,诚邀有志之士携手共进!熟悉金融时政及不良资产蓝海领域的优先,即便零基础,只要积极参与培训学习,也能快速掌握方法实现收入增长!【任职资格】1、渴望增加收入,愿意行动,无论是否新手,只要按流程执行即可高效获益2、欢迎正在面临债务或贷款压力的伙伴加入,带你进入高潜力赛道实现逆风翻盘3、欢迎具备负债客户资源或渠道的负责人对接合作,共同开拓利国利民的蓝海事业【全国开展业务,无需坐班,支持兼职】全国负债人群超10亿,市场空间广阔,平均每10人中就有8至9人存在各类债务问题,客户资源丰富。我们从事的是助人脱困、成就自我的可持续事业,全程系统化学习专业内容,零压力掌握技能,只需用心服务每一位负债者,助力其顺利上岸,减少家庭破裂等社会问题的发生。【任职要求】1、无年龄限制,无性别要求,无学历门槛2、积极乐观,具备基本的服务意识3、乐于学习,有强烈的创收意愿【工作内容】发掘身边涉及车贷、房贷、信用贷、网络贷款、小额贷款等不良资产相关需求的客户,协助其通过平台服务实现无本续贷、延期偿还、利息罚息减免仅还本金、债务转让后以本金60%-80%结清退出,甚至部分债务实现全托管处理。即使客户已逾期并遭遇暴力催收、被限制高消费、银行账户冻结等情况,我们也能提供解决方案,帮助其轻松化解困境。公司核心业务涵盖五大板块:1、信贷类:信用卡、信用贷款、各类网贷;2、房抵类:房产抵押贷款、消费性贷款、断供保房服务;3、民间借贷(承接金额20万至5亿元);4、企业纾困服务(可融资盘活资产,不可盘活则进行资产保全、破产清算规划),实现多方共赢;5、法律咨询、债务结构优化、企业财税筹划、非诉事务处理【公司提供】1、免费提供完整系统的培训与实操指导,确保每位成员在助人的同时,轻松实现无负担创收2、配备专业的客户获取渠道,新人也能迅速起步3、免费学习法律、金融及不良资产领域专业知识,快速成长为合格的资产规划顾问4、提供免费办公场地支持5、坚持合规运营,不收割用户,仅收取负债人服务费用;协商成功后还款仍流向银行或金融机构,我们仅提供专业服务,并承诺未达成目标全额退款全程公开透明,无任何隐藏流程!【工作时间】工作时间自由安排,无需打卡,支持兼职与全职灵活选择。若您希望提升收入,欢迎加入我们,顺势而为,投身利国利民的事业,兼职年收入可达20万以上,全职突破百万,分公司模式成熟复制后年收益可达500万+。若您本身拥有负债类客户资源或渠道,兼职实现年入百万亦非难事!
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全白班银行客服(双休+五险一金+年终奖)
8000-13000元/月每月10号发薪~~~薪资结构:无责底薪3660+补贴(400-1500)+提成+业绩激励奖金……综合保底4300左右+提成(新员工平均月收入约6K,半年以上老员工可达8K以上)上班时间:9:00-18:00福利:1、五险一金;2、年终奖:享受十三薪;3、带薪休假:涵盖法定节假日、年假(未休年假可折现)、婚假、产检假、产假、陪产假等;4、完善的晋升机制(晋升路径:专员—组长—高级组长—主管—高级主管—经理助理—城市经理);5、入职满一年起享有工龄工资(每年递增100元);6、员工入职周年奖励(100元—10000元);7、提供年度旅游1-2次,每季度组织团队活动1次;8、员工培训:提供包含新人培训、进阶培训在内的多样化学习机会;岗位职责:主要通过电话形式对银行逾期账户进行提醒与通知,引导客户及时处理欠款,并普及征信知识及相关法律意识;任职要求:1、性别不限,年龄18-40岁,高中及以上学历;2、有直销、电话销售、网络销售、电话客服、商务谈判等相关经验者优先考虑;3、无不良征信记录及犯罪记录;
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十号发薪集团客服专员
6000-11000元/月综合薪资:6000-12000元/月,平均工资7K以上,绩效提成上不封顶!9:00-18:00,入职缴纳五险,法定节假日正常休息【岗位职责】通过电话协助客户完成业务办理,非销售类岗位,工作轻松无压力【任职要求】男女不限,中专及以上学历,普通话流利,具备基本沟通能力即可【福利待遇】五险一金、下午茶点、定期团建、生日会、年会活动、节日礼品、激励奖金年终奖、底薪加提成、工龄奖
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宁波海曙区急招客户成功
7000-12000元/月销售岗位1. 岗位职责a. 维护现有客户关系,拓展新客户资源;b. 定期与合作客户保持沟通,维护长期稳定的合作关系;c. 负责月底客户回款的跟进工作;d. 积极配合并落实公司各项管理制度与要求。2. 任职要求a. 形象良好,年龄在24—32岁之间;b. 不考虑应届生,需具备销售相关工作经验;c. 具备良好的沟通协调及组织能力;d. 熟练使用OFFICE办公软件;e. 工作主动性强,善于总结与分析,能承受一定工作压力。3. 福利待遇a. 享受假期依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、病假等各类休假权益;b. 快速晋升提供完善的内部竞聘与转岗机制,定期组织内部竞聘;2年内可带领新人,公司重点培养管理潜力;c. 配置手机根据岗位需求配备工作手机,并提供话费补贴;d. 行政专车外出拜访客户可使用公司行政专车或企业滴滴服务;e. 提供培训提供入职培训、专业导师指导岗位技能、管理人员专项内训;f. 各项补贴g. 每月组织团队建设活动h. 生日当天享受带薪休假无责任底薪7480元,薪资上不封顶;收入稳定增长,6个月以上员工月薪普遍过万
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急招两名客服(非销售岗)五险一金+双休
8000-13000元/月我们薪资待遇:保底4500+提成加班费+团队业绩激励奖金+工龄奖=综合收入6-15k,能力突出者可达2-5万以上上不封顶~~每月10号准时发放工资。一:岗位职责:1、通过电话、信函等方式联系信用卡逾期客户,进行还款提醒及通知;2、协助逾期客户按时、准确结清欠款,帮助维护其良好信用记录;3、向逾期客户普及基础金融知识及相关法律法规;(客户资源由合作银行统一提供,无需自行开发客户);二:职位要求:1、大专及以上学历(条件优异者可放宽至高中或中专),欢迎应届毕业生,不接受暑期临时工及兼职人员;年龄要求:18-40岁;2、品行端正、诚实守信、勤奋踏实,无违法犯罪记录,个人征信无不良逾期情况;3、普通话标准流畅,具备良好的表达与沟通能力,有销售或客服经验者优先考虑;4、积极进取,能承受一定工作压力,具备职业道德和团队协作意识,服从工作安排;三:福利待遇:1、工龄奖励(每月递增100元,按月发放)、节假日惊喜福利、每日下午茶歇、年度海外旅游、内部推荐奖金等;2、员工入职周年纪念礼遇,专属关怀回馈(价值100元—10000元不等);3、无经验者可享受带薪岗前培训,根据业务水平、综合素质等多维度评估,提供匹配的薪酬体系及晋升发展通道,重视员工品德培养与全面发展,助力实现个人价值;4、所有管理岗位如组长、主管、经理均从内部员工中选拔晋升,晋升机制公开透明;工作环境:5、每人配备独立办公电脑,客户资料由公司统一提供,无需外出拓展客户,避免风吹日晒,全程室内办公;6、高端写字楼办公场地,全天候中央空调覆盖(冬暖夏凉),配备冰箱、微波炉、饮水机等便利设施;7、办公氛围轻松融洽,团队成员主要集中在20-30岁,年轻有活力,无资源竞争,无需迎合他人,专注完成本职工作即可;职业发展路径:专员→组长→主管→经理(管理层全部来自内部晋升);福利保障:五险一金、带薪年休假、节日礼品、员工生日会、每月团建经费、下午茶点、国内外旅游机会;培训支持:新员工入职培训、沟通话术训练、资深员工一对一指导、定期经验分享会;工作时间:周一至周五09:00-18:00;社保政策:入职即办理社会保险,当月15日前入职,当月参保;当月15日(含)后入职,次月参保。
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销售支持专员
7000-12000元/月工资待遇:无责底薪 6800/7400[任职要求]1. 年龄25-34岁,性格开朗,具备良好形象与气质;2. 具备一年以上销售相关经验,具备较强的学习意愿和抗压能力;3. 熟悉常用办公软件操作;4. 全日制大专或以上学历。[岗位职责]1. 配合销售经理进行老客户的维护,建立并保持长期稳定的客户关系;2. 利用公司提供的客户资源,积极拓展新客户群体;3. 实时跟进货物动态,妥善处理客户来电反馈的异常情况;4. 负责系统操作、客户关系维护及经营数据分析,月底跟进客户回款进度。[福利待遇]1. 假期保障:依法享受法定节假日,以及带薪年假、婚假等各类假期;2. 晋升机制:拥有完善的晋升体系,晋升路径为:客户助理-销售助理-销售专员-销售经理-销售总监;3. 手机配置:根据岗位需求配备工作手机,并提供话费补贴;4. 出行支持:外出拜访客户可使用公司提供的行政专车及专职司机;5. 培训支持:提供入职培训、专业导师指导岗位技能提升,以及管理类内部培训;入职培训期间安排免费住宿;6. 入职即享无责底薪,首月6800元,次月7400元,平均月薪6个月以上达10K+,工作满1年超12K+,满2年可达15K+
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正规银行客服(朝九晚六/周末双休/13薪)
8000-13000元/月岗位职责:1、通过短信、信函、电话等方式,代表银行向逾期客户发送法务提醒及还款通知;2、协助逾期客户及时、准确完成欠款结清,维护其良好信用记录;3、面向逾期客户普及金融常识及相关法律法规知识,提升客户履约意识;4、客户名单由合作银行统一提供,无需自行开发或拓展客户资源。福利待遇:1、薪资结构:试用期保底4000-4700元,无责底薪3660元+加班补贴(400-1000元)+提成+业绩激励奖金(新员工平均月收入约6K,入职半年以上员工月薪可达8K以上)2、工作时间:上午九点至下午六点3、休假制度:享受法定节假日、年休假、婚假、产检假、产假、陪产假、春节往返路程假等4、保险公积金:缴纳五险(含工伤、养老、医疗、失业、生育、大病)并提供住房公积金5、日常福利:加班补助、节日礼品、带薪年假、年终双薪、每月生日会、每日下午茶休息15分钟特别福利:1、工龄津贴(每年递增100元)、年假可兑换现金、节日惊喜福利、员工庆生会、每日茶歇、年度海外团建、内部推荐奖金等;2、入职周年纪念奖励,给予专属关怀(价值100元至10000元不等);3、依据个人业务水平、综合素质及其他综合表现,匹配相应薪酬等级,并提供晋升通道与培训支持,以业绩为核心考核标准,注重职业素养与全面发展,助力实现个人成长;4、所有组长、主管、经理岗位均从内部员工中选拔晋升,晋升机制透明且有保障。职位要求:1、具备高中及以上学历,应届毕业生亦可报名;2、品行端正,诚实守信,勤奋踏实,无违法违纪或不良从业记录;3、普通话标准,具备良好的语言表达能力和沟通说服技巧;4、积极进取,抗压能力强,具备良好的职业道德和团队协作精神,能服从工作安排。工作环境:1、每人配备独立办公电脑,客户资源由公司统一分配,无需外出展业,避免风吹日晒,办公环境恒温舒适(中央空调覆盖,冬暖夏凉);2、写字楼标准化办公场所,全天室内作业,配备冰箱、微波炉等便利设施;3、团队氛围轻松融洽,员工年龄集中在20-30岁之间,充满活力与朝气,无资源竞争压力,无需迎合他人情绪,专注完成本职工作即可。工作时间:9:00-18:00,午休时间为12:00-13:00,实行朝九晚六工作制
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宁波连锁餐饮外卖运营
2-4万元/月岗位要求:目前从事品牌餐饮外卖运营,或具备全国性外卖品牌资源,只要有门店资源即可实现变现工作内容:1、负责饿了么、美团站外流量活动运营,整合平台外部优质流量资源,提升订单量无需预付充值,成本透明可控,通过后台直接报名参与采用CPS分销模式,运营可获得分佣收益,佣金月结发放2、好评卡推广,0.4元/粉丝返现卡片制作、快递费用均由公司承担,你只需对接商家,沟通将好评卡放入外卖订单中3、橱窗挂码及红包码推广,3元/粉丝,佣金每周结算一次4、协助美团商家降低平台费率快送费率可降至4.8%,自配送降至6.6%推荐符合条件的加盟商或单店老板,成功调费后按商家结算享受相应分成
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正规银行客服(无需销售/五险一金/双休)
8000-13000元/月我们薪资待遇:保底+提成加班费+团队业绩激励奖金+工龄奖=综合收入6-15k,能力突出者可达2-5万以上上不封顶~~每月10号准时发放工资。一:岗位职责:1、通过电话、信函等方式对信用卡逾期客户进行提醒、通知等相关沟通工作;2、引导逾期客户按时、准确结清欠款,协助维护其良好信用记录;3、向逾期客户普及基础金融常识及相关法律知识;(客户资源由合作银行统一提供,无需自行开发客户);二:职位要求:1、大专及以上学历(表现优异者可放宽至高中或中专),欢迎应届毕业生,不接收暑期临时工及兼职人员;年龄范围:20-40岁;2、品行端正、诚实守信、勤奋踏实,无违法违纪记录,个人征信无不良逾期情况;3、普通话标准流畅,具备良好的语言表达与沟通协调能力,有销售或客服经验者优先考虑;4、积极进取,抗压能力强,具备职业操守和团队协作意识,服从工作安排;三:福利待遇:1、工龄奖励(每年递增100元,按月发放)、节假日惊喜福利、每日下午茶休息时间、年度海外旅游机会、内部推荐奖金等;2、员工入职周年纪念礼品或礼金(价值100元—10000元),体现企业人文关怀;3、无相关经验者可享受带薪岗前培训,根据业务水平、综合素质及其他考核结果,匹配相应薪酬体系,并提供晋升通道与成长支持,重视员工品德培养与全面发展,助力实现个人价值;4、所有管理岗位如组长、主管、经理均从内部优秀员工中选拔晋升,晋升机制公开透明;工作环境:5、每人配备独立办公电脑,客户资料由公司统一分配,无需外出拓展客户,避免风吹日晒,全程室内作业;6、办公场所位于高端写字楼,全天候空调覆盖(冬暖夏凉),配备冰箱、微波炉、饮水机等生活设施;7、团队氛围轻松融洽,员工主体年龄在20-30岁之间,充满活力与朝气,无资源竞争压力,无需迎合他人,专注完成本职工作即可;8、职业发展路径:专员—组长—主管—经理(管理层全部由内部员工晋升产生);9、福利保障:五险一金、带薪年休假、节日福利、员工生日庆祝活动、每月团建经费、下午茶点供应、国内外旅游安排;10、培训支持:新员工入职培训、沟通话术训练、资深员工一对一指导、定期经验分享会;11、工作时间:周一至周五09:00-18:00;12、社会保险:入职即办理,当月15日前入职的,当月参保;当月15日(含)之后入职的,次月起参保。
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法律咨询,延期保房,个人债务优化
850-2400元/天工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2026-12-31专注债务优化、法律咨询、中小微企业帮扶(月入6至10万),支持兼职参与诚邀有志之士携手发展!【任职资格】(1)渴望增收,追求高效变现,希望实现财务突围的人群(2)欢迎背负债务、存在贷款压力的伙伴加入,助力实现逆境翻身【工作内容】发掘身边有车贷、房贷、信用贷、网贷或小额借贷需求的客户,协助其通过专业方案减轻还款压力,实现延期偿还或部分减免,达成多方受益局面同步提供专业法律咨询服务支持【工作时间】工作灵活自由,无需坐班打卡,可兼职也可全职投入若您有意愿提升收入,欢迎加入我们,把握趋势,共同开拓事业新方向!我们专注于法律咨询服务与不良资产处置领域,未来五年将持续推进债务化解服务。当前大量人群面临房产、车辆、信用卡等月供断缴问题,我们可通过合法合规手段帮助其缓解负债压力,实施债务重组。对于存在车贷、房贷、信用卡欠款等情况的个体,可协助降低还款成本,此为当下发展趋势,我们正顺应时势而行。全国约9亿人处于负债状态,在实现个人收益的同时,也能为他人提供切实帮助。主营业务涵盖:1.债务减免:针对银行信用卡、信用贷款、网络贷款等,提供合法减免结清方案2.房产保全延期:最长可实现3年、5年乃至8年无需还贷,房产仍归本人所有,租金收益照常获取3.民事刑事诉讼代理:包括借贷纠纷、交通事故赔偿、工伤维权、婚姻家庭争议,以及重大合同纠纷和刑事案件处理4.酒驾醉驾后驾驶证恢复相关业务办理5.担保责任解除:协助完成银行贷款担保关系的合法剥离6.法人限高永久解除、企业对公账户解封、烂尾楼停供应对、拖车追回、商业债务催收、刑事案件记录封存、虚拟币链上资金损失追偿、私人调查服务公司系全国首家融合财税、法律、金融一体化运作的综合服务平台,目前已在全国设立700余家实体网点。以江浙沪地区为例,已布局超200家门店,位居行业前列。核心优势三大板块:一是债务优化,直面全国超9亿负债人群的实际需求;二是法律服务网络,全国设有一家总所及十三家分所,切实解决群众找律师难、费用高的痛点;三是财税服务,具备会计事务所同等服务能力,业务覆盖全国范围。欢迎咨询了解,期待您的加入!!!!!
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宁波招聘销售专员
9000-14000元/月岗位职责1、协助经理处理老客户异常问题,通过服务实践积累经验,提升专业能力,为后续独立开拓客户奠定基础;2、我司为物流行业,专注国内B2B业务,需结合电话沟通与实地拜访开发客户,外出拜访由公司安排行政车辆接送,体现职场专业化形象;3、提供系统化培训,循序渐进,配备经理一对一指导,新人无需担忧适应问题,助理阶段以维护现有客户为主;4、薪资待遇优厚,收入无上限,新人保底半年内7480,入职半年后月入2-3万较为常见;5、晋升机制公开透明,职级路径为助理-经理-总监-高监,所有管理层均从基层助理内部晋升,杜绝任何形式的暗箱操作;6、我们需要的是具备职业素养、目标明确、渴望高收入的你;7、暂不接受应届生及零销售经验者,期望有相关经验、心态成熟且追求高薪的候选人;8、有意者欢迎投递简历,积极沟通;9、工作地点:可就近分配在海曙天一、鄞州、江北、宁海、余姚、慈溪均设有办公点薪酬福利:1、试用期1至3个月,首月无责保底6800,次月起无责底薪7480;2、半年后综合收入普遍在10000~30000之间,上不封顶;3、提供入职后岗位专业技能培训;4、公司按岗位需求配置工作手机,并依据绩效发放奖金;5、如涉及客户实地拜访,提供专车接送支持;6、晋升通道:专员—经理—高级经理—总监—高监期待优秀的你加入我们的团队!
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宁波招聘客户经理
7000-12000元/月1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作;2、开展本地客户的开发与维护,借助市场活动和产品推介,提升品牌影响力及客户转化效果;3、依据公司各项产品风控指引及合规规范,受理客户申请,并按规定完成资料整理与归档;4、定期开展自我检查,增强合规操作意识,有效防范和控制各类风险事件;5、对所负责客户进行电话沟通,并按流程配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务;6、与签约客户维持良好互动,及时了解并响应客户需求;7、完成上级安排的其他相关工作。任职资格:1、本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业优先;2、具备两年以上相关行业营销工作经验,或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可;3、具备较强的市场开拓能力、责任意识及团队协作精神,能适应高强度工作,抗压性好;4、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。说明:本岗位采用第三方外包用工方式。
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全白班银行客服(双休+五险一金+年终十三薪)
8000-13000元/月每月10号发薪~~~薪资结构:无责底薪3660元+补贴(400-1500元)+提成+业绩激励奖金。综合保底约4300元+提成(新员工平均月收入6K左右,入职半年以上员工月均收入8K以上)。上班时间:9:00-18:00福利待遇:1、缴纳五险一金;2、年终奖励:享受年底十三薪;3、带薪休假:涵盖国家法定节假日、年假(未休年假可折现)、婚假、产检假、产假、陪产假等;4、广阔晋升通道(晋升路径:专员—组长—高级组长—主管—高级主管—经理助理—城市经理);5、工龄工资:入职满一年后开始计发,每年递增100元;6、周年奖励:员工入职周年可获得100元至10000元不等的奖励;7、年度旅游1-2次,每季度组织一次团队活动;8、培训体系:提供新人培训、进阶培训等多样化学习发展机会;岗位职责:主要通过电话沟通方式,针对银行逾期账户进行提醒与通知,协助客户了解欠款处理流程,普及征信知识及相关法律意识;任职要求:1、性别不限,年龄18-40岁,高中及以上学历;2、具备直销、电话销售、网络销售、电话客服或商务谈判相关经验者优先考虑;3、无不良征信记录及违法犯罪记录;
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全白班客服/五险一金/月薪过万/十三薪/
8000-12000元/月一、工作内容:室内办公,负责账单逾期提醒,无需外出二、岗位要求:1、年龄20-40岁三、薪资福利:保底工资+绩效奖金+高额提成,新人平均收入4500-6000元,转正后平均7000-10000+,收入与业绩挂钩,上不封顶四、工作时间:早九晚六,每周双休,法定节假日按规定带薪休假五、福利待遇:1、提供入职带薪培训2、享受公司规定的各类假期,包括年假、婚假及法定节假日3、依法缴纳五险一金4、具备完善的晋升机制,发展空间广阔
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10号发薪客服岗位长期稳定
7000-12000元/月薪资待遇:综合月薪8500-18000元享有年假,晋升通道畅通,团队氛围融洽,如家般温暖任职要求:1.年龄在******之间2.高中及以上学历,能力突出或具备客服经验者可适当放宽学历要求,学历仅为基本门槛,我们更重视实际能力3.普通话流利,具备良好的沟通表达能力工作内容简单易上手,全程有人带教,无需经验出众,同样可获得高收入节假日带薪休息,发展空间广阔办公环境轻松,遵守国家法定节假日休假制度无业绩考核指标,工作压力小
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智能筛选集团驻场客服10号发薪
6000-11000元/月集团公司全国十余家分公司招长期前端提醒客服岗位职责:以电话方式通知客户及时还款,工作内容简单明确,纯提醒性质,单次沟通时间短,回款效率高。任职要求:中专及以上学历,更注重实际能力,学历不设硬性门槛;年龄18~38周岁,有客服从业经历者条件可适当放宽。地理位置优越:距地铁站仅200米,公司门前即设公交站点,通勤便捷。薪资待遇:综合收入6000-20000元以上,无上限,多劳多得。工作时间:早九晚六休息安排:每月休息8天(固定周末休班,若未休满可获双倍加班补贴,最高补1200元),新人易上手,无操作难度。岗位晋升:表现突出者满六个月可参与内部竞聘,晋升为组长、主管等管理职位。员工福利:入职首月即办理五险,常态化开展团队建设、生日会、年度晚会及节日礼品发放,设有多种激励奖金机制。福利体系包含:五险一金、年终奖金、底薪+提成、工龄奖励
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银行客服(双休10号发薪五险一金)
5000-10000元/月我们的薪资待遇:无责保底4360-4660(基础3660+加班补贴400-1500+提成2000-7500,具体视银行项目而定,月收入6000-8000+),上不封顶,每月10号准时发放工资。一、岗位职责1、通过电话、信函等方式对信用卡逾期客户进行提醒与通知2、引导逾期客户及时、准确结清欠款,维护其良好信用记录3、向逾期客户普及金融常识及法律知识(客户资源由银行提供,无需自行开发)二、职位要求1、中专及以上学历,欢迎应届毕业生,不接受暑期工及兼职人员,年龄20-40岁2、品行端正、诚实守信、勤奋踏实,无不良信用记录和个人征信问题3、普通话标准,具备良好的沟通表达与协调能力,有销售或客服经验者优先4、积极进取,抗压能力强,具备团队合作意识和职业操守,服从工作安排三、福利待遇1、晋升通道:专员—组长—主管—经理(管理岗位均从内部员工中选拔晋升)2、员工福利:五险一金、带薪年假、节日礼品、生日会、月度团建经费、下午茶、国内外团建旅游3、培训机制:入职培训、话术指导、老员工一对一带教、定期经验分享4、工作时间:周一至周五09:00-18:005、依法缴纳五险一金
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双休客服/朝九晚六+地铁旁+优厚福利13薪
8000-13000元/月职位描述试用期保底3660+提成,月均收入在8k-16k。入职即享五险一金、年底十三薪、节假日福利等【岗位职责】:1、通过电话、短信等形式与借款人进行沟通;以专业且合规的方式开展逾期账款回收工作,协助维护客户信用记录。2、识别客户逾期原因,划分逾期类型,评估风险等级,并据此制定有效的催收方案并执行。3、完整记录沟通内容,具备良好的归纳能力,能够提炼催收过程中的经验与问题,定期反馈工作进展情况。4、完成既定任务目标及上级交办的其他相关事务。【任职要求】:1、年龄20-40岁,高中及以上学历。2、表达清晰,具备与各类人群沟通的能力,拥有一定的语言表达、谈判技巧和应变处理能力。3、个人征信良好,无不良逾期记录。【福利待遇】:1、公司为员工缴纳五险一金2、带薪休假:涵盖法定节假日、年假(未休年假可折现)、婚假、产检假、产假、陪产假等;3、入职满一年起享受工龄工资(每年递增100元);4、提供带薪岗前培训:包含新员工培训、进阶提升培训等多种学习发展机会;5、丰富员工活动:如部门聚餐、生日会、团队建设、下午茶等。【完善的职业晋升通道】:管理层路径:专员—组长—主管—经理—城市经理业务发展线:普通专员—业务骨干—业务精英—业务专家职能转型路径:业务专员—职能部门岗位工作时间:周一至周五,上午9点至下午6点,午间休息1小时;如需加班,按国家规定支付加班费或安排调休。职位福利:五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利、项目奖金、加班补贴、带薪培训、多样化团队活动
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鼓楼全白班银行客服(双休+五险一金+13薪)
8000-13000元/月10号发薪!!!1、关于工作内容:本岗位为银行催收客服,主要负责与已逾期客户沟通还款相关事宜。客户完成还款(包括自行还款)即可获得提成,收入上不封顶,多劳多得。无需销售或拓展客户,固定坐班办公。2、接受无经验者。入职前3-5天带薪培训,内容涵盖沟通话术、沟通技巧及基础法律知识,易学易掌握!待遇优厚:无责任底薪3660元+补贴(400-1500元)+提成+业绩激励奖金(新员工平均月薪约6K,半年以上老员工可达8K以上)上班时间:9:00-18:00福利完善:五险一金(入职即缴社保)、年终奖、带薪年假(可折现)、工龄工资、各类补贴、节假日福利、员工生日会、每日下午茶休息、内部推荐奖励等。(行业常规福利一应俱全)要求:征信记录良好、无犯罪记录、具备基本沟通能力、高中或中专及以上学历、有意愿获得高收入者优先!
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线上录题教师/法定假期/双休日
40-100元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2025-11-04工作形式:通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜)岗位优势:题目资源丰富,可按量持续输出;项目长期稳定,不受地域限制时间安排灵活,收入水平较优【在招岗位】岗位一:小学:【语文、数学、英语】初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】高中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】岗位二:大学:【数学、物理、化学、英语、中文、计算机】设备要求:电脑搭配数位板,或平板搭配电容笔(具备其中一种组合即可)【薪资待遇】小学4-6元/题,初中5-8元/题,高中8-10元/题,薪资月结;大学5-7元/题,薪资日结【时间自由,支持居家办公】
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鼓楼全白班银行客服(双休+五险一金+13薪)
8000-13000元/月10号发薪!!!1、关于工作内容:本岗位为银行逾期账款提醒服务专员,主要负责与已逾期客户进行电话沟通,协助其处理还款相关事宜。客户完成还款(包括自行还款)即可获得相应提成,收入上不封顶,多劳多得。无需外出拓展客户,全程坐班办公,无销售性质。2、零经验可报名。入职前安排3-5天带薪岗前培训,涵盖沟通话术、交流技巧及基础法律常识,内容易掌握,上手快!待遇优厚:无责任底薪3660元+补贴(400-1500元)+提成+业绩激励奖金(新员工平均月薪约6K,入职半年以上员工月薪普遍达8K以上)工作时间:9:00-18:00福利完善:五险一金(入职即缴社保)、年终奖、带薪年假(可折现)、工龄工资、各类补贴、节日福利、生日会、每日下午茶休息、内部推荐奖金等。(行业内主流福利均具备)要求:个人征信良好、无犯罪记录、具备基本沟通表达能力、高中或中专及以上学历、有意愿通过努力实现高收入者欢迎加入!
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销售支持专员
8000-12000元/月1、负责客户关系的维护,保障客户业务的持续稳定;2、定期与合作客户保持联络,深化并巩固长期合作关系;3、通过电话方式与客户高效沟通,准确把握客户需求,激发客户合作潜能;4、每月末跟进客户款项回笼情况,确保账款及时到位;5、积极落实公司各项规章制度,配合完成各项工作任务;薪酬福利:1、试用期三个月,享受无责任底薪保障;2、半年后综合收入8000~12000元,业绩优异者收入上不封顶;3、提供系统化的岗位技能培训,助力快速成长;4、公司按需配备工作手机,并依据绩效表现发放奖金;5、如需实地拜访客户,公司将安排专车接送;6、晋升通道清晰:专员—经理—高级经理—总监—高监;在海曙天一、鄞州、江北、奉化、宁海、余姚、慈溪均设有办公点,可按居住地就近安排。诚邀优秀的销售人才加入我们!
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急招纯客服岗8K(双休)待遇优厚
8000-13000元/月1、岗位职责:通过电话形式代表银行联系逾期客户,提醒并协助其按时履行还款义务。二、薪资待遇我们提供保底薪资4510元,提成范围约2000-7500元,具体依据银行项目而定,月综合收入6000-8000+,上不封顶,每月10号准时发放工资。平均提成可达6000-8000元,收入无上限。公司统一提供住宿。其他福利:1、各类补贴:包含高温补贴、差旅补贴等多项补助。2、工龄奖励:每年递增100元,服务时间越长,奖励越高。3、员工入职周年纪念奖,给予专属关怀(价值100元—10000元)。4、节日惊喜福利、生日会、每日下午茶休息时光、年度海外旅游、内部推荐奖金等丰富员工活动。5、依法缴纳五险一金(工伤、养老、医疗、失业、生育保险)及住房公积金。6、职业发展通道:所有管理岗位均从内部选拔晋升,晋升路径为:专员→组长→主管→经理→城市副经理→城市经理。7、年假可按规则折算为现金发放。三、岗位要求:1、中专或以上学历,欢迎应届毕业生报名;2、年龄在18至40周岁之间;3、个人征信记录良好。上班时间:早9点至晚6点
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销售支持专员
8000-12000元/月【任职要求】1.******,性格开朗,形象良好;2.具备一年以上销售工作经验,能吃苦耐劳,具备较强的学习意愿,可接受加班安排;3.熟练掌握常用办公软件操作;4.大专及以上学历。【岗位职责】1.配合销售经理完成老客户的日常维护,建立并保持长期稳定的客户关系;2.利用公司提供的客户资源,积极拓展新客户群体;3.实时跟进货物动态,及时处理客户来电反馈的异常情况;4.负责系统操作、客户关系维护及经营数据分析等工作,按时完成月度客户回款跟进。【福利待遇】1.假期保障:依法享受法定节假日、带薪年假、婚假等各类假期;2.晋升机制:拥有完善的晋升体系,发展路径为:客户助理-销售助理-销售专员-销售经理-销售总监;3.手机配备:根据岗位需求配置工作手机,并提供话费补贴;4.专车支持:外出拜访客户时提供行政专车及专职司机;5.培训支持:提供入职培训、专业导师指导岗位技能提升及管理类内部培训,入职培训期间安排免费住宿;6.入职即享无责任底薪,首月6900元,次月7500元,平均月薪6个月以上达8K+,1年以上10K+,2年以上15K+,以业绩为导向,助力实现购车购房目标,欢迎加入共谋发展~
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宁波海曙区急招客户成功
8000-13000元/月岗位职责:招销售助理1、大型物流集团销售岗位,面向制造类企业及平台型企业开展沟通与报价工作,推动合作达成2、负责既有客户的维护以及新客户的拓展3、采用电话销售与上门拜访相结合的方式,日均外呼30通以上,每周安排2-3天使用公司车辆外出见客户岗位福利:首月无责任底薪6800元,从第二个月起底薪提升至7400元,提成按单计算,上不封顶任职要求:全日制大专及以上学历,学信网可查具备销售相关工作经验年龄要求25-34岁
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宁波海曙区招聘客户经理
7000-12000元/月1、负责公司产品在所在地区的推广、宣传及销售工作;2、开展本地客户的开发与维护,通过市场活动和产品宣导,提升产品认知度及客户转化效果;3、依据公司各产品的风控指引与合规规范,受理客户申请,并按规定完成资料整理与归档;4、定期开展自我检查,增强合规操作意识,有效防范和控制潜在风险事件;5、对所负责客户进行电话沟通,按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提醒任务;6、保持与签约客户的持续互动,及时了解并响应客户需求;7、完成上级安排的其他相关工作。任职资格:1、本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业优先;2、具备两年以上相关行业营销工作经验,或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可;3、具备良好的市场开拓能力、责任心及团队协作精神,能适应高强度工作,抗压性佳;4、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。说明:本岗位采用第三方外包用工形式。
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线上录题教师/法定假日休息/双休
40-100元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2025-11-04工作形式:通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜)岗位优势:题目数量充足,可按个人节奏完成;项目持续稳定,不受地域限制时间安排灵活,收入水平较优【在招岗位】岗位一:小学:【语文、数学、英语】初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】高中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】岗位二:大学:【数学、物理、化学、英语、中文、计算机】设备要求:电脑搭配数位板,或平板配合电容笔(具备其中一套设备即可)【薪资待遇】小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题以上薪资为月结;大学5-7元/题,大学部分日结工作时间自主安排,支持远程居家办公
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