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岗位职责：1. 开展车辆价值评定，涵盖市场行情研判及车况综合评估。2. 与客户对接，解读评估报告，给予专业指导意见。3. 关注行业趋势，优化评估方法以应对市场波动。4. 维系客户关系，协调处理争议事项，保障评估流程的公平透明。任职要求：1. 具备良好的沟通表达能力及商务谈判经验。2. 熟悉汽车市场动向，能精准判断车辆实际价值。3. 具备较强的市场洞察与分析决策能力，适应快节奏市场调整。4. 主动学习并更新专业知识体系，持续提升评估精准度。岗位福利：1. 高比例提成，按纯利润30%-60%分配。

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唐女士

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岗位职责:1. 承担门店二手车鉴定评估任务，保障评估数据真实可靠。2. 与客户进行有效交流，说明评估详情，给予专业指导建议。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧及客户服务意识。2. 熟悉二手车行业动态，对该领域有浓厚兴趣。3. 可独立开展车辆评估作业，具备扎实的分析与决策能力。4. 工作细致认真，具备良好的协作意识与团队精神。

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唐女士

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岗位职责：1. 开展车辆价值评定，涵盖市场行情研判及车况检测。2. 与客户对接，说明评定结论，给予专业指导建议。3. 关注行业趋势，优化评估方法以匹配市场波动。4. 维系客户联系，协调处理争议事项，保障评估流程的公平性。任职要求：1. 具备良好的沟通表达与商务洽谈能力。2. 熟悉汽车市场价格动向，能精准判断车辆估值。3. 具备出色的市场洞察与分析能力，及时响应市场变化。4. 持续学习并更新专业知识，提升评估精准度。岗位福利：1. 高比例提成，按纯利润30%-60%分配。

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阳女士

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岗位职责:1.理解客户的购车需求，提供专业的购车咨询，并推荐适合的二手车选项;2.组织和实施购车者试驾活动，通过卓越的谈判技巧完成销售目标;3.跟踪客户的购车体验，确保客户满意度;4.积极开发新的销售渠道，运用创新的营销策略以提升销售业绩;5.紧密关注市场动态，收集并反馈客户意见，以推动产品和服务的持续优化。任职要求:1.对销售工作充满热情，具备出色的沟通能力和谈判技巧;2.能够独立处理和解决客户问题，具有良好的客户服务意识;3.有责任心，能够承受工作压力;4.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。薪资待遇:综合工资2-3w

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蔡女士

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岗位职责:1.理解客户的购车需求，提供专业的购车咨询，并推荐适合的二手车选项;2.组织和实施购车者试驾活动，通过卓越的谈判技巧完成销售目标;3.跟踪客户的购车体验，确保客户满意度;4.积极开发新的销售渠道，运用创新的营销策略以提升销售业绩;5.紧密关注市场动态，收集并反馈客户意见，以推动产品和服务的持续优化。任职要求:1.对销售工作充满热情，具备出色的沟通能力和谈判技巧;2.能够独立处理和解决客户问题，具有良好的客户服务意识;3.有责任心，能够承受工作压力;4.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。薪资待遇:综合工资2-3w

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阳女士

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岗位职责：1、负责招聘岗位信息的发布及维护，确保内容准确且具有吸引力；2、配合完成简历初步筛选，统筹面试安排，包括通知候选人、协调面试官时间等环节；3、参与面试过程评估，整理候选人反馈意见，辅助推进录用决定；4、持续优化人才储备体系，完善候选人档案管理，支持招聘数据统计与分析工作。任职要求：1、具备优秀的沟通与组织协调能力，能高效推进招聘各环节事务；2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，用于招聘资料的编制与管理；3、责任心强，工作细致认真，能在多任务环境下保持高效与准确；4、具备良好的团队协作意识，适应快节奏工作氛围，保持积极主动的工作状态。

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阳女士

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岗位职责：1.负责汽车价值评定，涵盖市场行情分析及车辆状况检测。2.与客户对接，说明评估结论，并给予专业指导意见。3.关注行业趋势，优化评估方法以匹配最新市场动向。4.维系客户联系，协调处理争议问题，保障评估流程的公平透明。任职要求：1.具备良好的沟通表达能力及商务洽谈素养。2.熟悉汽车市场行情，能精准判断车辆实际价值。3.拥有较强的市场洞察与分析能力，可快速响应市场变动。4.主动学习并更新专业知识，持续提升评估精准度。岗位福利：高额提成，享受纯利润的30%-60%

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阳女士

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岗位职责:1. 深入了解客户的购车意向，提供专业咨询服务，精准推荐合适的二手车辆方案；2. 策划并执行客户试驾流程，凭借娴熟的谈判能力达成既定销售任务；3. 持续跟进客户购车全过程，保障服务体验与客户满意水平；4. 主动拓展多元销售渠道，运用新颖营销手段提升整体业绩表现；5. 密切关注行业市场变化，汇总客户反馈信息，助力产品与服务不断升级。任职要求:1. 热爱销售岗位，拥有优秀的表达能力和谈判协调能力；2. 能独立应对客户疑问并妥善处理问题，具备较强的客户服务理念；3. 工作踏实负责，适应一定强度的工作节奏；4. 具备良好的团队协作意识，能与同事顺畅交流配合。薪资待遇:综合工资1W+

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唐女士

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岗位职责:1. 深入了解客户购车意向，提供专业咨询建议，并匹配合适的二手车资源；2. 策划并执行试驾安排，凭借扎实的谈判能力达成销售任务；3. 持续跟进客户购车流程，提升服务体验与客户满意程度；4. 主动拓展多元化销售渠道，运用新颖营销手段促进业绩增长；5. 密切关注行业市场变化，汇总客户反馈信息，助力产品与服务迭代升级。任职要求:1. 热爱销售岗位，拥有较强的表达能力和谈判水平；2. 能够独立应对客户疑问并妥善处理，具备优良的服务意识；3. 工作踏实负责，适应一定强度的工作节奏；4. 具备协作精神，能与团队成员顺畅交流、协同推进工作。薪资待遇:综合工资1W+

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唐女士

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岗位职责:1. 深入了解客户购车意向，提供专业咨询并匹配合适的二手车资源；2. 策划并执行试驾流程，凭借娴熟的谈判能力达成销售任务；3. 持续跟进客户购车全流程，保障服务体验与满意度；4. 主动拓展多元化销售渠道，运用创新营销手段提升业绩表现；5. 密切关注市场变化，收集客户反馈信息，助力产品与服务优化升级。任职要求:1. 热爱销售岗位，具备优秀的表达能力和商务谈判技巧；2. 能独立应对客户疑问并妥善处理问题，拥有较强的客户服务意识；3. 工作踏实负责，适应一定强度的工作节奏；4. 具备协作意识，能与团队成员保持高效沟通与配合。薪资待遇:综合工资2-3w

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阳女士

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岗位职责：1. 开展车辆价值评定，涵盖市场行情分析及车况检测等内容。2. 与客户对接，说明评估结论，给予专业指导建议。3. 关注行业趋势，优化评估方法以应对市场变动。4. 维系客户关系，协调处理争议事项，保障评估工作的公平透明。任职要求：1. 具备良好的沟通表达及商务洽谈能力。2. 熟悉汽车市场动向，能精准判断车辆估值。3. 拥有较强的市场洞察与分析能力，可快速响应市场调整。4. 持续学习专业知识并及时更新，提升评估精准度。岗位福利：高额提成，按纯利润的30%-60%计提

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阳女士

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高额提成纯利润30%-60%高额提成纯利润30%-60%高额提成纯利润30%-60%岗位职责:1. 负责车辆评估工作，涵盖市场价值研判及车况检测分析。2. 与客户对接，说明评估结论，并提供专业的参考建议。3. 关注行业趋势，及时优化评估方法以匹配市场发展。4. 维系客户关系，协调处理争议事项，保障评估流程的公平透明。任职要求：1. 具备良好的沟通表达能力及商务谈判水平。2. 熟悉汽车市场行情，能精准判断车辆实际价值。3. 拥有较强的市场洞察力和决策能力，可快速响应市场变动。4. 主动学习并更新专业知识，持续提升评估精准度。岗位福利:高额提成，纯利润30%-60%

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公司提供一手资源！！！！！无需外出拓展渠道或外采资源！！！高额提成，纯利润分成30%-60%，业内领先水平！！！！提供外派人员住房补贴岗位职责：1. 负责客户车辆的看车、验车、评估及定价工作2. 与客户进行沟通，清晰说明评估结果，并给出专业建议3. 关注行业动态，及时掌握市场行情波动情况4. 维护门店与客户之间的良好关系任职要求：1. 性格外向、善于社交，有强烈赚钱意愿2. 具备优秀的销售技巧和谈判能力3. 对车辆有敏锐感知，对价格敏感，热爱二手车行业4. 具备较强的市场分析判断力，能快速适应市场变化

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公司提供一手资源！！！！！无需外出拓展渠道或外采！！！高额提成，纯利润分成30%-60%，处于行业领先水平！！！！额外提供外派人员住房补贴岗位职责：1. 负责客户车辆的看车、验车、评估及定价工作2. 与客户进行有效沟通，清晰解读评估结果，并给予专业建议3. 持续关注行业动态，掌握市场行情的最新变化4. 维护门店与客户之间的良好关系任职要求：1. 性格外向善于社交，有强烈的赚钱意愿2. 具备出色的销售技巧和谈判能力3. 对车辆有敏锐感知，对价格有精准判断，热爱二手车行业4. 拥有较强的市场分析与应变能力，能快速适应市场波动

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阳女士

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详情：面议要求：具备优秀评估能力，两年及以上相关工作经验工作环境：派驻4S店办公资源支持：依托集团平台资源综合薪资：3万元以上

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蔡女士

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公司提供一手资源！！！！！无需外出开拓渠道或外采资源！！！高额提成，纯利润分成30%-60%，业内领先水平！！！！除二手车评估师收购岗位外，同步招聘二手车销售人员，有意从事车辆销售者欢迎咨询！！！岗位职责：1. 负责客户车辆的看车、验车、评估及定价工作2. 与客户交流沟通，解读评估报告，给予专业意见和建议3. 关注行业趋势，掌握市场行情波动情况4. 维护门店与客户之间的良好关系任职要求：1. 性格外向、善于社交，渴望高收入2. 具备出色的销售技巧和谈判能力3. 对车辆有敏锐感知力，对价格敏感，热爱二手车行业4. 具备较强的市场洞察力与判断力，能快速应对市场变化

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阳女士

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纯开车司机要求：驾龄满三年，主要接送公司客户，可以试跑一个月想过渡一下的，感兴趣欢迎致电联系公司直招，不是中介，不是中介！！！！面试带上身份证驾驶证

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程女士

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主要职责:1.完成日常检测评估任务及相关品质的工作。2.接受检测评估经理的工作安排，完成对车辆的检测评估工作。3.对检测评估的车辆及时系统录入并反馈。4.于客户车主沟通，按照公司评估价格将车辆进行采购。岗位要求:1.1年及以上车险查勘理赔、汽车维修、二手车检测评估等相关工作经验。2.具备较强的汽车检测，钣金油漆，构造知识。3.良好的学习能力、适应能力、沟通能力和工作责任心。4、熟练驾驶技术。

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韩先生

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岗位职责：1. 负责二手车的专业化鉴定与评估，保障评估结论的精准与客观；2. 结合市场动态进行数据分析，为车辆合理定价提供可靠支持，提高交易流转效率；3. 与客户积极互动，解答评估相关疑问，输出专业指导意见；4. 持续跟进客户关系及车辆交易进度，提升服务体验与客户满意水平。任职要求：1. 汽车类相关专业背景者优先考虑；2. 具备1年以上二手车评估或相近领域实际工作经验；3. 持有有效的C类机动车驾驶证，驾驶技能熟练；4. 具备出色的沟通协调能力与市场敏感度，可独立开展评估作业；5. 热爱汽车行业发展，乐于迎接挑战，具备持续学习与成长意愿；6. 负责小鹏汽车置换业务的收车工作，需具备良好沟通技巧，协同销售团队，高效服务客户。

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何先生

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岗位职责：1. 负责二手车的技术状况鉴定与价值评估，确保评估数据真实、客观、可靠；2. 结合市场动态进行行情分析，为车辆合理定价提供有效支持，促进交易顺畅达成；3. 与客户积极互动，解答评估流程及结果相关疑问，提供专业指导意见；4. 持续跟进客户车辆交易进度，维护良好客户关系，提升服务体验满意度。任职要求：1. 汽车类相关专业背景者优先考虑；2. 具备1年以上二手机动车评估或相近领域实际工作经验；3. 持有有效的C类及以上驾驶证，具备熟练的驾驶技能；4. 具备较强的沟通协调能力与市场敏感度，能独立开展评估作业；5. 热爱汽车行业发展，乐于面对工作挑战，拥有良好的学习适应能力；6. 负责小鹏汽车置换业务中的收车环节，需具备优质沟通技巧，协同销售团队，保障客户服务品质。

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何先生

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面销岗位，无需电话销售，工作地点位于4S店，固定区域办公（成都各区域均设有门店，欢迎咨询了解）一、职责描述：1、负责在4S店内开展面销工作，接待新车及售后客户，提供专业延长保修产品讲解服务，完成延长保修产品的推广与销售任务；2、保持与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类营销活动，及时掌握车辆销售动态及售后进场数据；3、办理合同签署手续，协助客户完成付款流程；4、收集并整理客户资料及延长保修相关单据，确保信息的准确性和完整性；5、每日按时提交工作日报及相关客户信息统计；6、完成上级交办的其他工作任务。二、任职要求：1、年龄******，高中及以上学历，具有一年以上销售工作经验，不限具体销售形式，有面销经验者优先，从事过电销或网销且自信者亦可报名；2、热爱销售事业，积极进取，具备明确目标意识和较强执行力；3、性格外向，具备良好的沟通技巧和服务意识。三、薪资福利：1、无责任底薪3500-4000元，根据业绩表现上浮；2、奖金提成按阶梯式设计，比例为5%-12%，上不封顶；3、业绩突出者可快速实现月薪8K以上，普遍月收入达1W+，面销能力强者月入可达25K-50K；4、享有多种团队激励奖金；5、定期组织团队建设活动；

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王女士

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【工作内容】1、负责延长保修产品的介绍与销售工作；2、妥善处理门店客户关系，维护企业良好形象；3、完成合同签署及相关资料整理归档；4、遵守团队管理要求，积极落实上级布置的各项工作任务。【工作时间】9:00—17:30（无需加班）采用调休制度（节假日正常补休）工作地点：成都、绵阳、达州，统一就近安排（涵盖绵阳涪城区、机场路，成都金牛、成华、双流、新都、郫县、温江、武侯、龙泉驿、都江堰、青羊、万安，达州达川区等区域），各区域均设有门店。面试通过后将安排为期两天的集中培训，随后分配至具体店面，全程有资深员工或销售督导带教。【薪资待遇】试用期底薪2500元＋提成转正后无责任底薪3000元＋阶梯提成（月均收入12k-20k）依法缴纳五险一金【福利待遇】：1、按规定缴纳五险一金；2、入职满一年享5天带薪年假，满两年享6天，逐年递增；3、享有生日关怀与节日礼品；4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖励；5、丰富激励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动）；6、公司规模完善，晋升以内部提拔为主，提供广阔职业发展空间。【任职要求】1、具备高中及以上学历，有销售相关工作经验者优先；2、年龄在22岁****之间，仪容整洁，形象良好；3、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，工作认真负责，服从团队管理安排。

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王女士

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【工作内容】1、负责延长保修产品的介绍与销售；2、维护门店客户关系，树立企业良好形象；3、办理合同签订及资料整理归档；4、遵守团队管理要求，完成上级下达的工作任务。【工作时间】9:00—17:30（无需加班）采用调休制度，节假日安排补休工作地点：成都、绵阳、达州，就近分配（涵盖绵阳涪城区、机场路，成都金牛、成华、双流、新都、郫县、温江、武侯、龙泉驿、都江堰、青羊、万安，达州达川区等），各区域均设有门店。面试通过后将进行为期两天的统一培训，随后分配至具体店面，全程有资深员工或销售督导带教。【薪资待遇】试用期底薪2500元＋提成转正后无责任底薪3000元＋阶梯提成（月均收入12k-20k）依法缴纳五险一金【福利待遇】1、按规定缴纳五险一金；2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增；3、享有生日关怀与节日福利；4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金；5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌、滑雪等活动）；6、公司规模广，晋升以内部提拔为主，提供广阔职业发展空间。【任职要求】1、具备高中及以上学历，有销售相关工作经验者优先；2、年龄22岁****之间，仪容整洁，形象良好；3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，工作认真，服从安排。

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王女士

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负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转介，仅需对接客户完成讲解、签约工作。（注：本岗位不涉及车辆销售或保险业务）【工作内容】1、为客户详细介绍并办理汽车延长保修服务产品；2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象；3、完成合同签署及相关资料整理归档；4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项任务。【工作时间】9:00—17:30（无加班）采用调休制度，节假日正常补休工作地点：成都、绵阳、达州就近分配（涵盖绵阳涪城区、机场路，成都金牛、成华、双流、新都、郫县、温江、武侯、龙泉驿、都江堰、青羊、万安，达州达川区等均有服务网点）面试通过后统一安排为期两天岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教。【薪资待遇】试用期底薪2500元＋提成转正后无责任底薪3000元＋阶梯提成（月均收入12k-20k）依法缴纳五险一金【福利待遇】1、按规定缴纳五险一金；2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增；3、享受生日礼品及节日关怀福利；4、设有周度激励奖、月度激励奖及年终奖金；5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含年度体检、团建聚餐、K歌、滑雪等活动）；6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，提供清晰职业发展路径。【任职要求】1、高中及以上学历，具备销售相关经验者优先；2、年龄22-35岁，仪容整洁，形象良好；3、性格积极外向，沟通能力强，工作认真负责，服从团队管理。

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王女士

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现招聘品牌：WEY/TANK2名工作地址：航空港园区：火车南站西路1949号地铁8/9号线三元站下车（WEY/TANK、炮）羊西线园区：金牛区两河路8号（东风本田暂不招）岗位职责：（1）、负责维护并跟进后台账号相关消息（2）、全程参与每场直播运营，解答直播间粉丝疑问，引导用户留资，主动联系客户，回复私信，提升线索转化（3）、管理账号日常粉丝社群，开展互动并确保所有信息及时响应（4）、执行线索首次电话回访、线索分发及后续成交进度跟踪（5）、负责新媒体平台数据的整理统计与上报工作任职要求：1、中专及以上学历，市场营销或相关专业优先；2、具备1年以上网络销售经验，拥有线上销售渠道资源者优先考虑；3、掌握多种网络销售方法，有网店运营经验，了解主流门户网站及电商平台运作；4、熟悉互联网环境，能熟练操作各类网络沟通工具及办公软件；5、具备良好的沟通协调能力公司福利：六险一金/带薪年假/包吃/员工旅游/工会礼金/职工节假日（产假、哺乳假等）/陪产假

成都

郭女士

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现招聘品牌：长城炮薪资区间：8-13K，坐班，上班时间根据情况可调整岗位职责：1、负责指定品牌的直播带货，完成直播间互动与流量引导2、参与短视频内容策划并出镜拍摄，承担镜头前表现任务3、开展抖音平台粉丝增长、日常维护及账号运营管理工作4、配合部门完成大型活动的直播执行、现场主持及新媒体相关推广支持任职资格：1、形象气质良好，注重个人外形管理，身材比例协调2、具备较强的表现力，拥有优秀的语言表达、沟通交流、演讲及舞台展现能力3、播音主持、表演、舞蹈等艺术类专业背景者优先考虑4、具备特殊才艺者优先（如舞蹈、乐器演奏等）5、熟悉汽车领域知识者优先录用6、性格积极外向，工作认真负责，富有团队意识公司福利：六险一金+全勤奖+绩效奖励+带薪年假+免费提供工作餐+优秀员工旅游+工会礼金

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郭女士

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