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岗位职责：1、熟悉本岗位职责和日常工作情况，2、了解服务等知识，能够为顾客提供规范化，标准化服务。3、乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能，任职资格：1、 年龄18-30岁，身体健康，形象气质佳；2、熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力；3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心4、具有服务员工作经验优先，5、能适应晚班制度上班时间下午6点-2点

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施先生

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【岗位职责】-负责招聘与配置工作-协助开展员工培训及实施-处理员工关系相关事务【职位要求】-人力资源相关专业，技校及以上学历-有无经验均可，学习能力强【工作时间】-上班时间：13:00-下班时间：20:00【薪资福利】-薪资范围：4000-6500元-包吃包住-提供加班补助、饭补、话补、房补

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杨先生

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招聘：人事专员，提供吃住！公司环境氛围很Nice!人性化管理机制！！！ 1、工作时间：中午13:00-晚上8:002、岗位职责：主要通过社交软件，58赶集，boss直聘抖音等网络渠道给公司各岗位招聘人才，发布招聘信息，简历筛选，通知邀约面试 ，完成领导交代的任务，有无经验均可，有人教有人带要求：有一定沟通能力，抗压能力以及上进心工资待遇：保底3000500-3000提成，办公室上班，上班轻松自由，不需要任何经验，老员工手把手带，月综合工资8000以上。3、福利待遇：月休四天，可以自己调休，每个月固定团建（免费），包吃住，提供宿舍用品，配有空调、洗衣机、卫生间、写字楼办公室上班有空调

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黄女士

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诚聘招聘主管储备干部待遇优工作内容:负责公司各种职位的招聘，组建招聘团队。公司提供账号，并且协助总监面试，安排人员前期培训。工作时间:下午1点到晚上8点工作要求:善于沟通，敢于挑战，能吃苦耐劳，有上进心，学习能力强！能与公司共同发展进度，忠诚度高！有销售管理团队以及招聘类团队管理的优先考虑！薪资待遇：7000-9000左右，能力强综合收入轻松过万。具体待遇可以面议。

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黄先生

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人事专员待遇:3000保底+提成工作时间:13:00-20:00，工作内容：负责网上招人，聊天即可，工作轻松，时间自由，男·女不限包吃包住，环境好，可直接拎包入住

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林先生

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【岗位职责】·负责招聘流程，协助筛选及安排面试·协调员工配置与日常人事事务【职位要求】·不限学历，不限经验·具备责任心，沟通能力良好【工作时间】·13:00-20:00【薪资福利】·薪资：3500-10000元/月·包吃包住

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李先生

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客房经理招聘启事因酒店业务发展需求，现诚聘客房经理1名，负责统筹客房部日常运营，保障服务品质与运营效率，期待优秀的你加入！一、岗位职责 1. 全面负责客房部管理工作，制定并执行客房清洁、整理、物资补给等标准化流程，确保客房卫生与服务达标。 2. 统筹客房排班、人员培训及绩效考核，提升团队专业能力与工作积极性，处理员工日常工作问题。 3. 监控客房物资库存，合理控制成本，定期盘点布草、清洁用品等物资，保障供应充足且无浪费。 4. 及时响应宾客对客房服务的需求与投诉，高效协调解决，维护酒店服务口碑。 5. 配合酒店其他部门（如前厅、餐饮）开展工作，确保客房服务与整体运营衔接顺畅。二、任职要求 1. 熟悉客房运营全流程者优先。 2. 能力要求：具备较强的统筹协调、沟通表达能力，能灵活处理突发问题；有成本控制意识与团队管理经验。 3. 职业素养：工作认真负责，注重细节，服务意识强，能适应酒店轮班制。 4. 其他：熟练使用办公软件（如Excel、Word），了解酒店客房管理系统者更佳。三、薪资福利 • 薪资：3000-5000元/月（具体面议，根据经验与能力调整）。我们期待与热爱酒店服务、有责任心的你，共同打造优质的客房体验！

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黄女士

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