为你推荐广东中山比亚迪王朝网(安迪昊店)沙溪镇宝珠东路77号名豪花园2栋16卡附近区域的职位信息

岗位职责:1.制定并执行系统化的销售方案，推动公司汽车业务持续增长。2.与客户保持高效沟通与紧密合作，精准把握客户需求，提供专业的商品讲解和选购指导。3.跟踪行业趋势，研究竞品运营模式，及时优化销售策略以适应市场变动。4.统筹销售团队运作，通过有效激励促进业绩达成及服务质量提升。任职要求：1.具备突出的领导才能和团队管理能力，善于挖掘成员潜能。2.拥有良好的商务洽谈技巧和服务意识，能妥善处理客户疑问与需求。3.适应高强度工作节奏，保持积极心态，具备较强的协调与表达能力。

中山

朱女士

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岗位职责:1.制定并执行完整的销售方案，推动公司汽车业务持续增长。2.与客户保持高效沟通与紧密合作，深入挖掘客户需求，提供专业的车型讲解与购车指导。3.跟踪市场发展趋势，评估同行竞争手段，及时优化销售策略以适应市场调整。4.统筹销售团队运作，调动成员积极性，确保销售业绩与服务品质双达标。任职要求：1.具备突出的领导才能和团队管理经验，善于激发团队成员潜能。2.拥有良好的商务谈判能力及客户服务思维，能妥善处理客户疑问与需求。3.适应高强度工作节奏，保持乐观进取心态，具备较强的协调与表达能力。

中山

朱女士

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【岗位职责】招聘方面1、需求分析与计划制定： 对接业务部门，深入理解水治理相关岗位（技术、工程、运营、管理类等）需求，编制年度及专项招聘计划与预算。2、渠道开发与维护：拓展并优化招聘渠道（包括但不限于主流的招聘网站，如前程无忧等）。3、高效进行简历筛选、电话面试、初试安排，组织协调笔试、面试等环节，参与核心岗位面试评估。4、主导背景调查（尤其关注诚信合规），发放录用通知书，沟通入职相关事宜。5、招聘数据分析与报告： 定期统计、分析招聘数据（渠道效果、招聘周期、录用率、离职率等），编制招聘报告，提出优化建议。培训发展1、结合公司战略、业务目标、员工绩效评估结果等，撰写培训需求调研与分析，进行年度及专项培训需求调研与分析。2、培训计划制定与预算管理： 制定年度/季度培训计划及预算，并有效执行。3、设计、开发或采购符合行业特点的培训课程；4组织部门讲师队伍建设与管理（选拔、培养、激励）。5组织实施各类培训项目（线上、线下等），包括讲师协调、场地安排、物料准备、学员管理、过程记录等。5、培训效果评估与改进，撰写培训报告、评估报告。6、管理维护内部培训资源，推动人才培养制度的落实，搭建员工职业发展通道，支持关键岗位人才梯队建设。7、培训档案管理： 建立并维护员工培训档案，确保数据准确完整，符合内外部审计要求。8、其他领导交办的事项。【任职资格】1、本科及以上学历（985、211优先），人力资源管理等相关专业优先。2、工作经验：3-5年及以上人力资源工作经验，其中至少3年独立负责招聘和/或培训模块，有大型国有企业行业工作经验者优先。3、熟悉各种招聘渠道、面试方法、测评工具及背调流程。4、具有跨部门沟通协调能力，善于与不同层级的员工沟通。5、具有计划与强执行能力，能高效处理多任务，具有分析与解决问题能力，具备良好的公文写作、撰写方案、报告的能力。6、具有高度的责任心、敬业精神和职业操守，原则性强，作风正派，积极主动，服务意识强，能承受一定工作压力，良好的团队合作精神，认同公司企业文化和价值观，具备保密意识。薪资：综合薪资10K*13薪,基本工资+季度绩效+年度绩效上班时间：8:30-12:00,14:30-17:00（双休），有加班；上班地址：中山市沙溪镇中山三桥下中山公用城市排水有限公司

中山

崔先生

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新鸿开园区招聘岗位：包装，外观，配件，包装一周可预支500～800{正式工}：工资待遇：综合底薪2900,平时加班按1.5倍为（24.71）/小时，周末加班按2倍为（32.40）/小时，法定节假日按3倍为49.93/小时，{小时工/临时工}：25～29小时，包吃住，（吃住不扣钱），综合工资7000~9000+绩效奖金：（200元/月）+夜班补贴：（700元/月）注意：（如选择上长期白班，没有夜班补贴600元，）月综合工资：7000-8500工作时间：8.00-12.0013.00-17.0018.00后算加班招工要求：16-45，男女不限住宿为4人一间，符合条件、独立卫生间（空调、电扇），24小时热水器，全厂宿舍无线覆盖，宿舍环境非常好。

中山

郭先生

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新鸿开园区招聘岗位：包装，外观，配件，包装一周可预支500～800{正式工}：工资待遇：综合底薪2900,平时加班按1.5倍为（24.71）/小时，周末加班按2倍为（32.40）/小时，法定节假日按3倍为49.93/小时，{小时工/临时工}：25～29小时，包吃住，（吃住不扣钱），综合工资7000~9000+绩效奖金：（200元/月）+夜班补贴：（700元/月）注意：（如选择上长期白班，没有夜班补贴600元，）月综合工资：7000-8500工作时间：8.00-12.0013.00-17.0018.00后算加班招工要求：16-45，男女不限住宿为4人一间，符合条件、独立卫生间（空调、电扇），24小时热水器，全厂宿舍无线覆盖，宿舍环境非常好。

中山

郭先生

实名企业

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熟悉纺织品生产流程岗位职责1、跟进大货生产的进度，懂生产工序优先!2、采购和跟进面料，罗纹，安排裁货。3、安排后整出货，发货，需要加班。4、有希音跟单经验的优先！任职资格1、有三年以上服装跟单经验，熟悉制衣生产流程。2、熟练使用ExceI等常用办公软件，能看懂简单的纸样。3、工作细心、责任心强、逻辑清晰有条理及良好的沟通与协调能力。4、性格开朗，抗压能力强。

中山

余先生

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职位描述：1.负责产品标题、资料、图片等内容的编辑与上传，撰写具有吸引力的产品卖点文案，收集相关热搜关键词，并进行日常维护与优化2.及时响应并妥善处理客户各类问题，涵盖售前咨询、销售跟进、售后支持及投诉处理，持续提升客户满意度与合作关系3.优化关键词广告及其他推广策略，提升产品转化率与整体销量4.持续优化商品链接，提升产品曝光度，跟踪分析流量数据及关键词排名变化职位要求：1.商务英语、国际贸易、电子商务、跨境电子商务、市场营销等相关专业优先考虑，接受应届毕业生，入职初期提供系统培训与专人指导2.热衷于电商领域发展，有志于长期深耕跨境电商行业，具备挑战高收入目标的动力与决心3.工作态度端正，勤奋踏实，积极主动，拒绝懒散拖沓。公司注重实效，成长靠自身努力争取公司待遇：1.薪酬结构：底薪+提成+全勤奖+社保，综合月薪4-8K（最终薪资根据个人能力及公司业绩综合评定）对具备跨境电商实操经验者可安排面议薪资2.试用期为1-3个月，表现优异者可申请提前转正3.提供一对一的带薪岗前培训，由资深运营人员亲自指导，帮助新人快速掌握岗位技能，顺利融入团队，积累专业跨境运营实战经验4.具备清晰的职业发展通道，薪酬水平在行业内具备较强竞争力，依据员工绩效表现提供调薪与晋升机会晋升方向：运营助理→运营专员→组长→运营主管→合伙人工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，每周日固定休息工作地点：广东省中山市沙溪镇面试前请充分评估通勤距离，合理规划行程

中山

高女士

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职位描述：1.负责产品标题、资料、图片等内容的编辑与上传，撰写具有吸引力的产品卖点文案，收集整理相关热搜关键词，并进行日常维护与优化2.及时响应并妥善处理客户问题，涵盖售前咨询、销售跟进、售后服务及投诉处理，持续提升客户满意度，建立稳定良好的客户关系3.优化关键词广告投放及其他推广策略，提升广告转化率，推动产品销量增长4.对商品链接进行优化调整，提升曝光量与点击率，持续跟踪分析流量来源及关键词排名变化5.参与产品选品工作，执行上下架操作，管理库存容量，配合完成店铺整体运营任务6.公司主营类目包括纺织品、节日用品、汽摩配件、灯具家居等，各部门独立运营精品店铺7.主要运营平台为亚马逊和美客多，市场聚焦于南美地区职位要求：1.商务英语、国际贸易、电子商务、跨境电子商务、市场营销等相关专业优先考虑，欢迎应届毕业生投递，入职后提供系统培训！2.热衷于跨境电商领域，有志于长期发展，愿意接受挑战，追求更高收入目标3.工作态度端正，踏实肯干，具备主动性与责任心！公司注重实效，不设闲职。成长与成就均源于个人努力！公司待遇：1.薪酬结构：底薪+提成+全勤奖+社保，综合月薪4-8K（具体薪资根据个人能力及公司业绩综合评估）具备跨境电商实操经验者可单独面议2.试用期1-3个月，表现优异者可提前转正！3.提供一对一免费带薪培训，由资深运营手把手指导，帮助新人快速掌握跨境运营技能，顺利融入团队4.提供广阔的职业发展空间，薪酬水平在行业内具备较强竞争力，依据员工绩效定期调薪并开放晋升通道晋升路径：运营助理→运营专员→组长→运营主管→合伙人工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，每周固定周日休息工作地点：广东省中山市沙溪镇面试前请充分考虑通勤距离！

中山

高女士

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岗位职责:1.配合设计师完成服装设计工作，确保设计意图准确落实；2.参与设计讨论，提出创意想法及优化建议；3.负责设计稿件的初稿绘制及成衣制作流程的跟进；4.与设计团队保持沟通，保证作品在尺寸与品质上达到预期标准；5.关注时尚动态，及时整理流行趋势信息供设计参考。任职要求：1.具备良好的审美素养和创意思维，能敏锐感知潮流变化；2.拥有良好的表达能力与协作意识，能够顺畅对接设计人员；3.热爱服装设计行业，具备应对工作挑战的积极性；4.具备较强的计划统筹与时间管控能力，保障项目进度有序推进；5.熟练操作常用设计工具，如Photoshop、Illustrator等软件。任职要求:欢迎服装设计专业应届毕业生及实习生投递。

中山

牛先生

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岗位职责：1.承担服装/纺织类产品的设计任务，涵盖创新构思、款型规划、配色方案及面料甄选等环节。2.根据市场流行方向，参与产品研发会议，提供具有可行性的设计构想。3.与生产团队密切配合，评估设计落地的可操作性，保障产品质量符合标准。4.监控产品制造全流程，确保实际出品与原始设计一致。5.持续追踪国内外服装/纺织领域的前沿动态，为产品迭代提供创意依据。任职要求：1.热爱服装/纺织设计工作，具备突出的创新能力与扎实的美术功底。2.具备良好的人际沟通能力及协作意识，能适应快节奏的工作环境。3.对时尚潮流敏感，善于理解并响应客户偏好。4.拥有较高的审美水准和系统化的设计思维，可独立推进设计项目。5.有同类行业从业经历者优先录用。

中山

牛先生

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岗位职责：1.承担服装/纺织品的设计任务，涵盖创意构思、款型开发、配色规划及面料甄选等环节。2.根据市场流行方向，参与产品研发会议，输出具有可行性的设计构想。3.与生产团队密切配合，评估设计落地的可操作性并保障产品质量达标。4.监控产品制造流程，确保成衣效果符合原始设计标准。5.持续追踪全球服装/纺织领域的新动态，为产品迭代提供前瞻性创意建议。任职要求：1.热爱服装/纺织设计工作，具备扎实的美术功底和创新思维能力。2.具备良好的表达与协作能力，适应快节奏工作环境。3.对时尚潮流具备敏锐感知力，能准确理解并响应客户需求。4.拥有较高的审美水准和设计理念，可独立推进设计项目执行。5.具备同行业相关经验者将优先录用。

中山

牛先生

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