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内科病区主任
2.5-4万元/月岗位职责:1.负责内科病区日常运作及管理工作2.监督医疗流程执行,保障患者获得优质医疗服务3.带领团队协作,推动病区整体医疗水平提升任职要求:1.具备副高级及以上职称2.具有病区运营管控能力,确保医疗工作有序开展3.熟悉医疗行业特点,具备持续改进服务流程的能力
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皮肤科医师
1.5-3万元/月1、负责皮肤科临床诊疗工作2、年龄50周岁以下,具备执业医师或以上职称3、已完成住院医师规范化培训或持有中级及以上资格者优先考虑
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超声科负责人
2.5-4万元/月1、承担超声科日常诊疗及教学任务;2、拟定超声科工作规划并推动实施,定期提交工作进展报告;3、监督科室人员落实各项规章制度、操作规范及医疗质量要求;4、具备本科及以上学历,持有主治医师或更高级别职称;5、具有在二级甲等及以上医院的工作经历。
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外科护士长
1.5-2万元/月1、具备扎实的外科护理学理论知识;2、熟悉外科常见疾病临床表现,能准确判断主要护理问题并实施相应护理措施;3、了解外科常见疾病的护理流程与操作规范;4、需持有主管护师或以上专业技术职称;5、具有五年及以上综合外科临床护理工作经验。
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徐汇区急招中医
9000-14000元/月1、负责中医师的日常工作,接诊、针灸、推拿、埋线、理疗等;2、门诊与住院工作;3、团结同事、善于工作。
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泌尿外科医师
2-3万元/月岗位职责:1.负责泌尿外科领域常见病、多发病的诊疗工作;2.规范开展各类手术,保障操作过程的安全与疗效;3.参与科室日常运行及科研相关事务;4.带教下级医师及实习医生,提供专业指导与培训。任职要求:1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;2.能独立承担诊疗任务,完成临床工作;3.具有扎实的专业理论基础和丰富的实践经验;4.熟练掌握手术技能,确保操作规范与患者安全。
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科室运营总监
2.4-3.5万元/月1.具备八年以上科室运营管理工作经历2.负责门诊量管理,统筹科室人员配置、设备调度、活动组织及业务模式优化3.本科或以上学历,医学相关专业背景,熟悉医疗行业运作模式
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妇产科学科负责人
3-5万元/月任职要求:1.具备硕士及以上学位,拥有正高级职称2.年龄不超过60周岁3.专业方向为妇产科4.有五年以上在三级甲等医院的工作经验,具有博士生或硕士生导师资格者优先
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徐汇区急招内科医生
1.4-1.8万元/月1.参与医院组织的各类会议,负责会议精神的传达与落实,并监督执行情况;2.严格执行医院各项管理制度及医疗技术规范,及时开展检查并反馈结果;3.参与门诊、会诊及出诊工作,负责本科室患者转科、转院的决策与安排;4.定期开展查房,共同研讨危重、疑难病例的诊疗方案,提升诊治水平;5.引进并应用国内外先进医学成果指导临床实践,积极推广新技术,持续提升医疗质量;6.协调科室内部及与其他科室的工作关系,合理安排专科门诊、会诊以及进修、实习人员的工作任务;7.组织开展科室内的病例讨论、业务培训、继续教育和临床教学活动,在工作中发挥带头作用;8.完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求:1.具备本科及以上学历,有3年以上住院医师工作经验者优先;2.持有执业医师资格证书及执业注册证书,可办理注册变更手续。
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放射科负责人
2.5-4万元/月1、具备五年以上放射科管理岗位工作经历,本科或以上学历,医学影像类相关专业背景;2、持有副主任医师及以上职称资格,具有三甲医院工作经验者优先考虑;3、具备岗位所需的相关执业资质证书。
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市场推广总监
2.5-3.5万元/月任职要求1、大专及以上学历,互联网、市场营销、企业管理等相关专业优先,性别不限;2、具备3-5年市场运营、网络营销等相关工作经验,曾带领5—10人以上团队,有医疗行业成功项目经验,熟悉社会发展趋势,深入理解行业市场动态,对企业经营管理有深刻认知;3、具备战略思维与全局掌控能力,拥有系统化运营管理经验,积累丰富的社会资源与人脉网络;4、具备专业素养与良好职业操守,富有事业心与进取意识,沟通表达能力强,工作认真负责,条理清晰有规划,注重团队协作,认同公司企业文化及发展战略目标。
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超声科医师
2-3万元/月1、从事超声检查工作,熟练掌握妇科、腹部、浅表器官及心脏超声的操作技术;2、持有中级职称资格;3、工作认真负责,具备良好的职业素养、敬业态度及团队协作能力。
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内分泌科医师
2-2.5万元/月职责描述:1、在科室负责人的管理和资深医师的指导下,承担本科室相应范围内的医疗、科研、教学及预防相关工作。2、严格执行医疗卫生相关法律法规、政策要求以及医院制定的各项制度、技术操作规程和工作流程,确保医疗服务品质,避免医疗差错与事故的发生。3、指导初级医师开展诊疗活动,参与特殊检查与操作,并审核签发其书写的医疗文件。4、对于存在风险的诊疗项目,须履行告知义务,落实知情同意手续;一旦发生意外情况,应立即处置并及时上报上级医师。5、在科室负责人指导下,明确自身专业发展路径,推进个人职业成长。6、积极学习国内外先进医学知识与技术,配合高年资医师推进新业务、新技术的应用。7、完成科室负责人安排的其他工作任务。任职要求:1、大专或以上学历,临床医学类相关专业背景;2、具备主治医师资格,具有10年以上临床一线工作经验;3、具备优良的职业操守和个人品行;工作认真负责,恪尽职守,追求卓越;坚持原则,规范执业;责任心强,作风细致严谨。4、在本专业领域具备较高的医疗、科研与教学能力;执行力突出;具备良好的沟通协调能力;能够有效应对突发医疗事件。
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烧饭姐姐,服务员
面议白天服务员,会烧简单的家常菜,打扫卫生
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上海徐汇区招幕墙安装、吊顶、电焊
面议上海市徐汇区招幕墙安装、吊顶、电焊
上海·徐汇区·漕河泾
8月14日 14:45
设计师助理
面议兼职设计师助理,会熟练掌握CAD,家住徐汇或闵行,靠近徐家汇万体馆附近最好。
上海·徐汇区·漕河泾

橱柜设计师
6000-7000元/月依据客户需求完成全屋设计方案及配套产品报价,具备整体家居设计思维
上海·徐汇区

CAD制图设计师
100-500元/天兼职画家装设计CAD图
上海·徐汇区·漕河泾

上海徐汇区静安区鑫满园有限公司工地清洁/开荒要2人工资35元每小时。现在可以上门,需要带开
35元/时静安区鑫满园有限公司工地清洁/开荒要2人工资35元每小时。现在可以上门,需要带开荒的工具和药水。
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7月21日 09:13
影像科医生
1.5-3万元/月招聘体检中心放射科影像诊断医师需具备DR、CT、MR及钼靶阅片相关工作经验持有执业医师或以上职称,岗位级别和薪酬根据个人阅片能力核定仅限居住在上海并有稳定住所的求职者预约面谈工作地点:徐汇区漕溪路111号
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体检内科医生
9000-14000元/月1、招聘临床内科医师,专业不限,年龄要求在65岁以内;2、能够配合单位安排,参与外出体检或派驻合作单位值班任务。3、具备体检相关工作经验者优先考虑,不提供住宿,通勤便利者优先录用。4、薪资待遇可到院面议
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内科或外科医师
1.5-2万元/月岗位职责:由医院外派至合作单位卫生所开展医疗工作,主要承担病患病历管理、日常药品处方及检查项目单据的开具等相关门诊医疗服务与管理工作。任职要求:具备病房工作经验,能够独立应对常见病、多发病的诊疗工作,具有一定的急救与抢救能力及相关实践经验;执业范围为内科、外科或全科均可;待遇优厚,本人需常驻上海,面试合格后可快速到岗。阶段性招聘安排,招满即止。
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体检报告审核医生
5000-10000元/月体检报告总检审核临床医学相关专业欢迎应届毕业生投递
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耳鼻喉科医师
9000-14000元/月1、欢迎退休人员应聘,可选择全天班或半天班工作制(7:30-11:30)2、负责接待体检客户,协助完成眼科及耳鼻喉科相关体检项目3、参与开展眼科、耳鼻喉科的体检服务工作4、完成主任安排的其他相关工作任务
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徐汇区急招护士
6000-11000元/月1、体检中心护理岗位,需能胜任全天班(7:30-16:00),大小周休息2、退休人员可选择半天班(7:30-11:30),做六休一3、主要负责抽血、测量血压、身高、视力,以及电测听、肺功能、骨密度等项目操作4、持有护士资格证,具备变更注册条件
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影像科技师
6000-11000元/月具备上海地区放射科相关工作经验及专业资质,持有放射工作人员证以及CT或MR上岗资格证书,主要负责DR、CT、MR等大型影像设备的日常操作及放射科各项配合工作。
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眼科检查医师
8000-13000元/月负责体检中心眼科相关检查工作,持证可办理注册手续,欢迎应届毕业生或退休人员加入提供两种工作时段选择:半日班与全日班半日班7:30-11:30,做六休一;全日班每日工作7.5小时,采用大小周休息制度工作地点:徐汇区漕溪路111号
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徐汇区急招护士
6000-9000元/月1、负责护理相关工作,具备一定的临床或病房实操经验,能够配合单位安排外派及上门体检等任务;2、需持有有效护士资格证书,支持注册变更;3、外地来沪人员可享受食宿保障,外派期间住宿免费,并享有相应补贴;4、有意向者请提交简历,现居上海的应聘者可直接前往医院进行面谈。面试地址:徐汇区漕溪路111号
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徐汇区急招超声科医生
1.5-2.5万元/月1、开展本科室B超、彩超与心电图的临床诊疗,遵循上级医师的专业指导2、执行超声影像检查及相关诊疗任务,参与科室轮班与值班安排,按需进行床边检查3、负责检查设备的日常维护与管理工作,确保仪器正常运行4、规范完成患者信息登记、不良反应记录、资料归档及报告出具,并对检查结果进行解读说明5、承担进修医务人员的教学指导与培训工作6、参与科室一线值班任务,保障医疗工作连续性7、落实上级交办的其他相关工作事宜
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