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阜宁开发区协鑫光伏新厂岗位：切片，粘胶，分选，清洗，辅操，切磨，上下棒，主操，设备，质检等招聘年龄：20-40周岁男女不限；两班倒，站班；；享受节假福利；免费提供班车、住宿，水电费平摊；薪资待遇辅助岗位234元/天普工/质检岗位264元/天技术岗位304元/天以上工价含餐补，有食堂​

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田先生

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阜宁光伏新厂招聘焊工（熟练工）持应急管理部门证上岗290/天+14/天餐补+缴纳社保290/天+14/天餐补+缴纳社保290/天+14/天餐补+缴纳社保企业简介：协鑫光伏主要从事光伏切片工作，主要有切磨、粘胶、切片、清洗等岗位，有制造业工作经验优先，能够适应倒班。[太阳]职位要求：1、初中以上学历，男女不限，年龄20-40周岁；2、近年有工厂倒班工作经历，能适应倒班作业；3、要求无纹身、无高度近视、未做过大型手术，身体健康。

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王女士

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江苏省盐城阜宁基地招聘岗位：打磨、刷漆、精修年龄：男女不限18~48前七天带薪培训100/天第一个月实习期综合薪资3000~5000第二个月班组计件综合薪资：8000-10000采取不固定倒班时间以及班组计件制度，（每个班10小时左右，具体安排听从班组长安排，班组计件）；，仅限本人建设银行卡食堂：先吃后补，发放餐补（餐补8元/天），餐补以实际出勤天数结算。住宿：住宿免费(水电费平摊、床上用品自备）劳保：免费提供工作服、口罩、手套、帽子；劳保鞋（）保险：岗位要求：年龄18-48周岁、学历不限（必须会写字）能吃苦耐劳；入职流程：线下面试-仁爱医院或者卫生大厦（报驭风驭乐，）-体检报告合格-到厂入职地址：江苏省盐城市阜宁县阜宁经济开发区新储居委会三组四组

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焦先生

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因公司业务发展招聘：A2驾驶员，开半挂车，要求驾驶技术娴熟，人品好，讲卫生，跑苏北到苏锡常，车在阜宁，工资1100每趟。联系电话：

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王先生

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岗位职责：1、准确落实销售总监制定的营销组织实施方案，并推动执行到位。2、全面负责公司销售工作的运作，涵盖规划、协调及进度把控。3、配合营销总监拟定销售方案及相关销售管理制度。4、根据企业下达的销售任务，制定相应的营销策略与实施方针。5、协同市场部和其他相关部门，推进销售计划落地实施。6、确立销售目标、模式、战略方向、预算安排及激励方案。7、组建并有效管理销售团队。8、科学分解销售指标并分配任务。9、指导并监督部门开展客户开发与客户关系维护工作。

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雷女士

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【岗位职责】1、监督并跟进各岗位人员的工作流程与执行进度，定期抽查代账客户记账凭证的规范性与准确性；2、严格执行国家相关财政政策及法规要求；3、具备独立构建完整财务体系的能力，推动财务制度的建立与持续优化；4、制定并完善财务管理与会计核算的各项规章制度，定期进行更新与调整；5、负责财务团队的组织建设与日常管理，评估财务人员工作绩效，协调财务与其他部门的协作关系，积极应对并解决工作中的各类问题，确保财务工作高效、精准开展；【任职要求】1、具有5年以上财务领域工作经验，财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有中级会计职称，具备注册会计师资格者优先；2、具备良好的沟通与协调能力，性格稳重，细致专注，富有责任心；3、业务能力强，综合素质高，能胜任高强度工作要求；4、严格遵守财经纪律，坚持原则，公正履职，自觉执行公司各项管理制度；5、熟悉国家财经法律法规及相关政策，熟练使用各类财务软件。

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雷女士

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【岗位职责】1、监督并跟进各岗位工作执行流程与进度，定期抽查代账客户记账凭证的规范性与准确性；2、严格执行国家相关财政政策及法规要求；3、具备独立构建完整财务体系的能力，推动财务制度的建立与优化；4、持续完善财务管理与核算相关的规章制度，并按需进行周期性更新与调整；5、主导财务团队建设与日常管理，评估财务人员工作质量，协调财务与其他部门间协作关系，积极应对并解决各类工作问题，确保财务工作高效精准运行；【任职要求】1、具有5年以上财务类岗位工作经验，财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有中级会计职称，拥有注册会计师资格者优先；2、具备优秀的沟通与组织协调能力，性格稳重，细致专注，富有责任心；3、业务能力强，综合素质高，能胜任复杂工作内容；4、严格遵守财经纪律，坚持原则，公正履职，自觉执行公司各项管理制度；5、熟悉国家财经法律、法规及相关政策，熟练使用各类财务软件操作；

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欢迎各位团队经理加入慧算账，携手创业，推动财税行业变革，共建盐城专业的财税服务平台！成为互联网+财税领域的先行者！【薪资待遇】转正底薪6000（试用期4800）+个人提成+团队提成+年终奖+定期团建+员工奖励+零食水果+生日福利+国外游【岗位职责】1、依据公司整体经营目标，协助制定销售规划，并分解落实本组月度销售任务，把控销售进展；2、按时汇总销售数据，组织工作汇报，编制销售统计报表，及时提交至总监审阅；3、结合销售目标，参与拟定及优化销售策略，并主导具体执行落地；4、负责销售过程中的日常运营与团队管理；5、定期开展业务能力培训，推动团队成员实践创新工作方法与流程。【任职要求】1、接受过系统化电话销售技能培训，具备2年以上电销团队管理经历；2、拥有大客户销售从业背景者优先录用；3、具备出色的表达力、理解力与沟通协调能力，服务意识强；4、思路清楚，积极进取，性格稳重，踏实肯干，具备较强抗压能力

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①【岗位职责】1、负责大客户的业务拓展，开展大客户开发与关系维护，确保销售目标的实现，积极开拓具有竞争力的市场区域；2、按计划完成目标客户的拜访工作，保持与现有客户长期稳定的合作关系，深入挖掘客户需求，推进商务谈判顺利落地；3、加强沟通协调与服务支持，提高客户满意度，促进订单转化，助力客户达成业务目标；②【岗位职责】1、依托公司产品体系，为各类企业设计个性化的一站式财税解决方案，有效减轻企业税务成本；2、通过全渠道特别是线上平台，推广税务筹划、公司注册、财务代理、商标申请等系列产品，面向有明确需求的客户实施顾问型销售模式；3、联动线上线下资源，精准把握客户诉求，主动挖掘潜在合作机会并达成销售指标；4、持续开发新客户群体，深化老客户合作关系，完善客户信息管理与档案建设；①【任职要求】1、大专及以上学历，具备相关销售工作经验及团队管理背景者优先；2、乐于接受高挑战性销售岗位带来的压力与成长机会；3、逻辑清晰，目标感强，工作积极主动，能在高压环境下高效完成任务；4、具备出色的表达能力和人际沟通技巧，擅长识别客户潜在需求，掌握谈判节奏，决策反应迅速；②【任职要求】1、专科及以上学历，热爱销售事业，充满激情，怀揣职业理想；2、性格外向热情，善于人际交往，具备良好的自我驱动力；3、拥有销售相关经验（具备电话营销或渠道销售经验者更佳）；4、抗压能力强，渴望成功，具有强烈的业绩导向意识。

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雷女士

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【岗位职责】1、熟悉国家最新财税政策法规，为客户提供专业的财务与税务咨询支持；2、定期搜集、汇总并深入分析国家出台的各类财税政策动态；3、维护客户关系，保持高效沟通，持续提供财税方面的专业解答；4、热爱财务工作，具备严谨的工作态度，能独立处理客户提出的复杂财税问题；5、通过电话方式联系客户，开展税务规划建议、风险预警、账务合规指导、利润管理及代理记账服务等内容；6、结合客户需求，为客户所经营企业提供切实可行的财务管理方案；7、跟进公司分配的客户资源，推动合作进程并完成合同签署；【任职要求】1、财务、会计相关专业本科及以上学历，持有会计从业资格证书，具备中级会计师职称者优先考虑；2、具有两年以上在会计师事务所或代账机构工作经验者优先；3、具备良好的沟通技巧和清晰的语言表达能力，业务理解能力强，服务意识佳；4、责任心强，注重客户体验，性格温和，富有耐心；5、学习能力强，能够快速掌握新知识，适应工作变化；6、具备优秀的组织协调、计划执行及应变能力，人际交往能力突出；7、诚实守信，工作作风细致，具备强烈的职业责任感。

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雷女士

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