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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、个人债务优化：针对有各大银行信用卡、信用贷逾期，互联网金融/网货平台逾期的负债人，帮助其停息挂账、避免催收困扰、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用；3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。薪资详情薪资范围：12000-24000元/月底薪6千五险一金

周口

刘炳剑

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城市经理招聘待遇：无责底薪4000元，加合规绩效1000元，加销售绩效（手机+运营商），加拓展提成800-1000元/家。综合月收入6K-10K。合规绩效部分要求：完成常规服务30家门店任务，即可全额获得1000元。岗位要求：1.具备2年以上本地手机通讯行业渠道服务经验，有国包厂家服务背景者优先考虑。2.负责辖区内门店的开拓与日常维护，做好运营数据跟踪与反馈。3.落实公司产品政策在终端的执行与推广，确保信息有效传达。4.每周工作六天，休息一天，工作时间10:00-19:00，出勤考核机制灵活。

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孟女士

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岗位职责：1、及时准确解答客户咨询，结合客户需求推荐匹配产品，促成订单顺利完成2、订单发货后协助修改收货地址，处理物流异常情况，核实错发漏发并安排补发，针对商品质量问题进行补偿，小额赔付及正确指导退换货流程，降低品退率3、妥善处理仅退款、退货退款、工单跟进、客户投诉等相关售后事宜4、提供系统化培训，专人带教，零经验可上手任职资格：1、年龄18-28岁，具备良好的学习能力、沟通表达能力及抗压性2、需轮值早班或晚班，服从排班安排3、掌握基础电脑操作技能，打字速度不低于40字/分钟4、具有团队协作意识，抗压能力强，服务意识佳，沟通顺畅，执行力高白班7:50-16:00，晚班16:00-24:00不接受早/晚班倒班者请勿投递转正后晚班可申请居家办公入职满半年享工龄奖励【薪资构成】试用期：底薪2500（包吃）转正薪资：底薪2500+全勤200+绩效+接待提成（月均收入3000-4500）（包吃）晋升通道：实习客服（试用期）→金牌客服→预备管理→客服组长→客服主管

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张女士

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城市经理招聘待遇：无责底薪4000加合规绩效1000加销售绩效（手机+运营商）加拓展提成800-1000元/家。综合收入6K-10K合规绩效部分为，完成常规服务30家门店任务，即可全额获得1000元。要求：1具备2年以上本地市场手机通讯渠道服务经历，有国包厂家服务背景者优先考虑。2负责区域内门店的开拓与日常维护，跟进相关业务数据。3落实公司产品政策，确保宣导到位并有效执行。4上六休一，工作时间10:00-19:00，出勤考核机制灵活。

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孟女士

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岗位职责：1、及时准确解答客户咨询，结合客户需求匹配对应产品，促成订单成交2、发货后修改收货地址，跟进物流异常情况，核实错发漏发并安排补发，处理商品质量问题赔偿，小额赔付，合理指导退换货流程以降低品退率3、妥善处理仅退款、退货退款、工单流转、客户投诉等售后事宜4、配备专人带教，零经验可培养任职资格：1、年龄18-28岁，具备良好的学习能力、沟通技巧及抗压素质2、需轮值早班或晚班，服从排班安排3、掌握基本电脑操作，打字速度不低于40字/分钟4、具有团队协作意识，抗压能力良好，服务意识强，执行力佳白班7:50-16:00，晚班16:00-24:00不接受早/晚班倒班者请勿投递转正后晚班支持申请居家办公满半年享工龄奖励【薪资构成】试用期：底薪2500（包吃）转正薪资：底薪2500+全勤200+绩效+接待提成（月均收入3000-4500）（包吃）晋升通道：实习客服（试用期）→金牌客服→预备管理→客服组长→客服主管

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张女士

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岗位职责：1、及时准确解答客户咨询，结合客户需求推荐匹配产品，推动订单顺利完成2、订单发货后协助修改收货地址，处理物流异常情况，核实错发漏发并安排补发，针对商品质量问题落实补偿，进行小额赔付，合理指导退换货流程，降低品退率3、妥善处理仅退款、退货退款申请，跟进工单进度，应对客户投诉等售后事宜4、配备专人带教，零经验也可入门任职资格：1、年龄18-28岁，具备良好的学习能力、沟通表达能力及抗压能力2、需轮班工作，可接受早晚班排班安排3、掌握基本电脑操作技能，打字速度不低于40字/分钟4、具有团队协作意识，抗压能力良好，服务意识强，执行力佳白班7:50-16:00，晚班16:00-24:00不接受早/晚倒班者请勿投递转正后晚班可申请居家办公【薪资构成】试用期：底薪2500（包吃）转正薪资：底薪2500+全勤200+绩效+接待提成（月均收入3000-4500）（包吃）晋升机制：实习客服（试用期）-金牌客服-预备管理-客服组长-客服主管

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张女士

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工作内容：1、负责人员招聘与面试安排2、日常数据整理与汇报工作3、办理各类协议及合同签署事宜4、监督和管理日常考勤，包含钉钉系统操作5、统计考勤数据并参与薪资核算6、组织协调公司活动及团队建设7、建立并及时更新员工档案信息任职要求：1、全日制大专或以上学历，年龄范围22-30岁2、熟练掌握办公软件操作3、具备良好的沟通表达能力与执行能力4、工作认真细致，积极主动5、具有较高的职业操守与综合素质薪资：3000+100（全勤）+500（绩效考核）

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刘女士

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工作内容：1、负责人员的招聘与面试安排2、日常数据的整理与汇报3、各类协议及合同的签署与归档4、员工考勤的监督与管理，包含钉钉系统操作5、考勤数据统计及薪资计算6、组织协调公司各类活动及团队建设7、员工档案的建立与动态更新任职要求：1、全日制大专及以上学历，年龄22-30岁2、熟练掌握办公软件操作3、具备良好的沟通表达能力与执行能力4、工作认真细致，积极主动5、具有较强的职业操守和敬业精神薪资：3000+100（全勤）+500（绩效考核）

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刘女士

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工作内容通过抖音、快手、小红书、今日头条等渠道发布内容实现客户引流，公司配备系统化教学支持，拥有完整的培训机制，新员工入职两至三天即可熟练操作。上班时间上午：9点—12点下午：14点—18点每周日固定休息，法定节假日享受带薪休假。晋升空间业绩突出者可参与组长竞选，担任组长后表现优秀者有机会晋升为主管岗位。福利待遇公司提供雪糕、水果及多种日常小零食，定期组织茶话会活动。

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刘女士

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形象亲和，沟通流畅，能快速get宾客需求，用微笑化解陌生感； • 细致耐心，熟悉电脑基础操作，能高效处理入住、退房等流程，不出错更贴心； • 有服务意识，愿意主动帮宾客解决小事（比如推荐周边美食、提醒天气），让体验升级。你能获得的： • 稳定薪资+绩效奖金，多劳多得，福利体系完善（五险一金、节日福利、员工餐）； • 系统培训，从服务技巧到应急处理，帮你快速成长为“全能前台”； • 轻松和谐的团队氛围，同事像家人，工作再忙也有归属感。加入我们，让每一位宾客的旅途，从你的优质服务开始！简历投递：[邮箱地址]，联系电话：[联系电话]

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宋女士

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安徽合肥跑上海固定路线货源，不是物流车，厂里装仓库卸来回带货，13.7平板车需要自己盖雨布，必须要会盖雨布，服从公司管理，工资按趟计算，按月发放，1100一个来回，保底10个来回，年龄需要35到45岁

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孙先生

实名

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一、岗位职责1、统筹区域门店运营工作，推动经营目标实现，督导门店落实公司营销策略，指导各项经营指标完成，保障门店业绩稳步提升；2、负责对区域团队成员进行业务指导、培训管理与工作监督，持续优化工作流程与服务质量，组织实施绩效评估及奖惩机制；3、主导区域内社区资源的拓展与关系维护，策划并执行义诊等社区活动，提升品牌影响力与用户粘性；4、全面负责团队日常运营管理，制定团队绩效目标，推进绩效考核落地，并及时开展考核结果反馈与改进。任职要求1、大专及以上学历，连锁经营管理、经济管理等相关专业优先考虑；2、具备3年以上大型商超、连锁门店或社区超市运营管理经验；3、具有出色的组织协调能力、领导力及良好的沟通技巧；4、拥有3年以上管理20人以上团队的实际经验。

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刘先生

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岗位职责:1.负责视可达公司渠道体系的规划与运营，保障渠道运行效率与成果达成2.指导并优化渠道销售团队的作业流程，推动团队整体绩效提升3.研判市场变化趋势，制定针对性渠道策略，强化品牌在市场的竞争优势任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，能高效落实上级下达的工作任务2.富有团队协作意识，善于与成员协同配合，共同完成既定目标3.具备持续学习与自我提升的意愿，不断优化个人及团队工作效能

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刘先生

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工作内容1、开展口腔类产品的市场销售，推动公司品牌的宣传与落地2、运用多元化的销售手段，达成既定的业绩指标3、巩固已有客户资源，开发新的业务合作路径任职要求：1、掌握扎实的销售方法，具备优秀的服务意识2、能独立开展工作，拥有良好的市场判断力3、性格积极，富有协作精神

周口

刘先生

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一、岗位职责：1、负责为洁牙护理患者提供接待服务，开展口腔检查、健康宣教及洁治操作等相关工作；2、严格执行各项规章制度与技术操作规范，落实消毒防控措施；3、完成护士长交办的其他工作任务。任职资格：1、具备良好的沟通能力与抗压能力，能主动承担工作目标并积极推动完成；2、动作迅速、细致耐心，对服务类工作有热情；3、护理学或口腔医学相关专业背景；4、持有护士/医师资格证书及执业证书，可进行注册变更；5、具有1-2年口腔临床工作经验者优先。

周口

刘先生

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岗位职责：1、独立负责口腔正畸的临床诊治工作，涵盖固定矫治、活动矫治及功能性矫治等各类治疗；2、结合患者具体口腔状况，制定并实施科学、个性化的正畸诊疗计划，确保操作流程规范；3、遵守科室管理制度，严格执行病历记录标准，确保医疗文书完整准确；4、持续关注并应用先进的口腔医疗技术，提升诊疗水平。任职条件：1、口腔医学专业背景，具备大专或以上学历，持有口腔执业医师资格及以上职称，可办理注册变更；2、具有五年以上口腔临床经验，熟练掌握正畸技术，精通隐形矫正与传统托槽矫正，具备丰富的独立接诊和病例完成经验；3、临床操作规范，专业技术扎实，业务能力较强；4、具备良好的职业道德，服务意识强，善于与患者沟通交流；福利待遇：五险，年假，节日福利，员工旅游；工作时间：08:20-12:0014:00-18:00

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刘先生

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工作内容1、开展口腔产品的市场销售，推动公司品牌宣传与推广2、运用多样化的销售手段，达成既定销售业绩指标3、巩固已有客户资源，开发潜在客户渠道任职要求：1、掌握扎实的销售方法，具备优秀的服务意识2、能独立开展工作，拥有良好的市场判断能力3、工作态度积极，善于协作，具备团队配合精神

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刘先生

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岗位职责：1、独立完成各类口腔种植操作，熟练掌握主流种植系统应用；2、负责患者初诊接待及个性化治疗方案的制定；3、确保本岗位医疗质量与服务标准的有效落实；4、建立并规范管理顾客病历及诊疗档案；5、参与复杂、疑难、急症类口腔病例的会诊与技术攻关；6、严格执行医疗规章制度、操作流程及服务规范，保障医疗安全，提升诊疗水平，杜绝差错事故；7、及时清点、检查器械，做好清洁与安全管理。任职要求：1、本科及以上学历，持有口腔执业医师资格证并可办理变更注册（具有主治医师及以上职称者优先）；2、具备3年以上种植临床经验，累计完成种植病例200例以上，含一定数量高难度案例；3、口腔专业技术扎实、操作规范、临床能力突出；4、具有良好职业道德、服务意识、团队协作精神及较强的医患沟通技巧；5、了解行业常用产品与技术发展，能为患者提供专业、合理的治疗建议；6、硕士或博士学历者优先考虑。月休6天；入职医生可享受免费技术培训及外出进修学习机会。

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刘先生

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职位描述岗位要求：1、大专及以上学历，护理学专业，年龄不限，热爱护理事业；掌握护理基础理论，具备培养护理人才的能力；2、有口腔科工作经验者优先考虑；3、具备组织护理人员业务学习及开展专科知识与技能培训的能力；4、责任心强，具有较强的组织协调能力和沟通能力；工作职责：1、全面负责护理部的日常管理，确保护理质量和服务水平持续提升；2、制定并落实护理工作年度计划、护理质量监控方案，组织实施检查、考核与总结工作；3、负责护理人员的排班与工作调配，了解护理人员的思想动态、业务水平及工作表现，提出考核、晋升、奖惩建议，并制定护理人才培养计划且推动实施；4、牵头拟定护理人员技术培训与考核方案，严格落实各项规章制度和操作规程，防范差错事故发生；针对工作中出现的问题定期组织专项培训。Ps：面试时请携带执业资格证书原件

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刘先生

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医药行业个人客户电话销售/网络销售/客服岗位职责:1、负责新氧、美团、淘宝、京东、大众点评等电商平台客户的咨询接待、问题解答及销售转化工作2、协助客户预约并引导其与医生或专业顾问面诊，确保服务流程顺畅衔接3、积极与内部相关部门协作，跟进客户到院情况、咨询进展及治疗后的反馈事宜4、开展客户关系维护，提升客户满意度，并按时完成每日数据整理与统计任务任职资格:1、普通话流利，表达清晰，熟练操作电脑及微信等常用办公工具2、具备良好的语言表达能力，逻辑思维敏捷，沟通应变能力强3、有医疗行业相关知识基础或从业经验者优先录用

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刘先生

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岗位职责：1、独立完成口腔临床的诊断与治疗，涵盖综合诊疗及儿童牙科治疗；2、负责患者的接诊工作，制定科学合理的诊疗计划；3、规范书写病历，落实医疗安全相关管理要求；4、与患者保持耐心、有效的沟通，开展口腔健康宣教及治疗后随访；5、指导并带教科室内相关人员，如医助等岗位人员。任职要求：1、大专及以上学历，口腔医学专业背景，具备口腔执业医师或更高资格证书；2、具有3年以上口腔临床独立接诊工作经验；3、掌握扎实的口腔专业技术，操作规范，业务能力较强；4、具备良好的职业道德、服务意识、团队协作精神及医患沟通技巧；5、了解行业常用技术与产品，能准确解答患者疑问并合理推荐适宜的治疗方案。

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刘先生

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岗位职责：1、独立负责口腔正畸的临床诊疗工作，涵盖固定矫治、活动矫治及功能性矫治等各类治疗；2、结合患者具体情况，制定并实施科学、个性化的正畸治疗方案，确保操作流程规范化；3、严格执行科室各项管理制度，遵守病历书写相关规范要求；4、主动参与专业学习，积极掌握和应用先进的医疗技术。任职条件：1、口腔医学专业背景，具备大专或以上学历，持有口腔执业医师及以上资格证书，可办理注册变更；2、具有五年以上临床实践经验，熟练掌握口腔正畸技术，熟悉隐形矫正与传统矫正操作，具备丰富的实际病例积累；3、口腔治疗操作规范，业务能力扎实；4、具备良好的医德素养，服务意识强，善于沟通交流；福利待遇：五险，年假，节日福利，员工旅游；工作时间：08:20-12:0014:00-18:00

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刘先生

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岗位职责：1，服从上级日常工作任务安排。2，负责店内患者接待、派发资料、信息建档。3，进行电话回访，邀请客户到院就诊。4，到院全程陪同，协助完成签约成交。5，维护已成交客户关系，推动转介绍工作。6，按照规范建立并更新《个人意向患者管理表》7，按时提交工作计划与总结报告。8，积极参与日常会议及主管安排的培训任务。任职要求：1、具备医疗行业从业经验或医学相关背景者优先；2、拥有市场推广或销售工作经验者优先；3、具备良好的沟通表达与协调能力；4、具有开拓精神、创新意识及较强的市场竞争意识。

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一、工作内容：1.负责门店到访客户的接待与服务；2.参与外出义诊活动，接待就诊群众、推广植得品牌、开展口腔健康检查、建立健康档案、协助预约来院诊疗；3.承担义诊渠道患者的档案管理、后续邀约、转化跟进及长期关系维护等工作；4.为重点患者提供来院就诊全程陪同服务。二、工作及休息时间1.每月安排休息4-7天，包含4天固定公休及当月对应的法定节假日；2.日常班次分为早班8:30-17:30，晚班13:00-21:00；3.享有带薪婚假、产假、丧假，缴纳社保并配备商业保险。三、薪资待遇1.综合平均收入范围为5000元-9000元；2.入职满1年后享受50元/月工龄工资，逐年递增，满10年封顶500元/月；入职满1年可享5天带薪年休假；3.提供春节、端午、中秋、妇女节、护士节、医师节、生日会、年会等节日福利，定期组织带薪培训与团队建设活动。四、晋升空间1.纵向发展路径：储备店长→社区店长→经营经理→植得分院经营院长；2.横向发展路径：储备店长→院内咨询师（综合月收入20000元以上）

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刘先生

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一、岗位职责1、推动区域门店经营目标的实现，带领门店落实公司营销策略，指导各项经营指标的完成，保障运营目标按期达成；2、统筹区域内下属人员的业务指导、培训管理与工作监督，提升工作效率与服务品质，并组织实施绩效评估及奖惩措施；3、负责区域内社区资源的开拓与关系维护，策划并执行义诊活动，确保活动有效落地；4、开展团队日常运营管理，制定绩效目标，实施绩效考核并及时反馈结果。任职要求1、大专及以上学历，连锁经营管理、经济管理等相关专业者优先考虑；2、具备3年以上大型商超、连锁门店或社区超市营运管理经验；3、具有出色的组织协调能力、领导力及良好的沟通技巧；4、拥有3年以上管理20人以上团队的实际经验。

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刘先生

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岗位职责:1、运用医学专业知识提供精准、个性化的线上咨询服务；2、接听咨询电话或通过在线工具回复患者问题，协助引导患者到院就诊；3、负责客户到院前的预约安排与信息登记，并开展后续电话回访工作；4、每日整理预约客户数据，参与案例学习与讨论，持续提升咨询能力；5、配合完成患者到院后的接待服务工作任职资格1、有医院相关工作经验者优先考虑2、具备基本计算机操作能力，熟悉网络应用，打字速度较快；3、普通话标准，表达清晰，反应灵敏，具备良好的语言沟通与接待技巧；4、工作态度端正，细致认真，具有较强的协调性、亲和力及服务意识

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刘先生

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