为你推荐南京雅居乐花园附近区域的职位信息

岗位职责1、为客户提供专业的皮肤护理服务，包括但不限于面部清洁、护理、按摩等；2、根据客户需求制定个性化的美容方案，提升客户满意度；3、保持工作区域的清洁与卫生，确保服务环境舒适；4、定期参加专业技能培训，提升个人技术水平和服务质量。任职要求：1、热爱美容行业，具备良好的服务意识和亲和力；2、熟练掌握各类美容护理手法及相关产品知识；3、具有较强的沟通能力和团队合作精神；4、有责任心，能够为客户提供专业的美容咨询和建议。

南京·秦淮区·红花

苏女士

实名企业

立即联系

南京市秦淮区招电焊小时工300一天，短期工随走随结，坐着上班包吃住夫妻一年20W，现在报名入职奖励3000补贴-------------------------薪资待遇：30一小时纯工价，工资随走随结，可周结发第二个月40一个小时，400一天-------------------------工作时间：早上08.00：11.30下午12.30：17.00长白班，5点下班以后，采取自愿加班，加班有加班费-------------------------福利待遇：1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假3：年终奖每人可领10000-20000不等------------------------吃饭住宿：1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够2：提供免费4人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网------------------------工作内容：1：招聘岗位：焊工，点焊包装装卸搬运2：汽车厂汽车制造

南京·秦淮区·秦虹

杨先生

实名企业

立即联系

职位描述：工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026.12.31【我们这里是做自己的供应链，国内某知名大品，南京都有运营中心，仓储和直播基地在南京雨花台区，欢迎你来参观考察。 （工作范围全程都由你可以选择，可兼！可全！可在家【这边是免费教带货，不用交任何的费用，当天带货，当天出单结算，四个板块运营变现:第一个：露脸、或不露脸，第二个：直播、或者短视频流量变现第三个：投流、或是不投流第四个：电话销售、网络销售、渠道销售全程包教包会，没有任何费用，每天结算，适合新手小白欢迎来公司面谈，兼职或全职可谈地址：南京市秦淮区江宁路5号（武定门地铁站2号口不行400米）

南京·秦淮区·秦虹

周先生

立即联系

工作：接受应届生实习，提供实习证明专注房屋租赁服务，协助客户完成租房需求，全程专人指导，新人月均成交3-5单，南京作为热门城市，流动人口持续增长多种工作模式可选，时间灵活自主，无需坐班，100%提成制度，业绩做到2万，实际到手1.8万配备专属导师带教，兼顾学业安排，再也不用为写论文抽不出时间而烦恼！！~岗位要求1、不限经验，零基础可逐步培养，具备良好的沟通协调能力及抗压素质2、有销售经历者优先考虑薪资福利：1、底薪5000元，工作时间早十晚五，每月休息6天，支持连续休假2、定期开展专业技能与知识培训，组织外出游学活动，聆听行业大咖分享，参与实战案例分析，实现工作与学习同步提升3、享有带薪年假、年终奖金、定期团建，生日及入职周年赠送专属定制礼品4、实行一对一师徒制，传承经验，成长路径清晰有保障5、晋升储备机制健全，开设MVP/SVP专项培养计划，晋升流程透明公正，发展空间大，包含精英社团、荣誉徽章、定制纪念品及专属旅游奖励职业发展路径：专业路线：经纪人（0~6个月）—高级经纪人（6~12个月）—资深经纪人（12个月以上）管理路线：经纪人（0~12个月）—储备经理（1-2年）—商圈经理（2-3年）—业务总监（达标即可晋升）关于培训1、师徒带教制：入职首日即匹配专属导师，全程引领入门，及时解决工作中的各类问题2、新员工集训：入职一个月内参加带薪培训，快速融入团队，协作如同学同寝的兄弟般默契3、专业能力培养：构建完整培训体系，涵盖业务实操、管理进阶、领导力提升乃至MBA课程资源，公司比你更希望你走向管理层

南京

王先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、结合公司编制情况及业务发展需要，协助上级明确招聘目标，统计各岗位需求人数，制定并落实招聘方案2、发布招聘信息，积极传播企业品牌与形象3、收集应聘简历，进行分类整理与筛选，组织入职前测试，确定面试人选，通知候选人参与面试，并开展初步面试评估，提供综合评定意见4、对拟录用人员实施背景核查，协商薪酬待遇，发放录用通知5、负责招聘文案编写，维护和更新招聘平台信息，保持与各渠道的有效沟通6、持续完善人才储备体系，规范简历管理流程，确保信息安全与保密7、定期完成招聘数据的整理与月度汇总8、完成上级交办的其他相关工作任职要求：1.统招本科及以上学历2.熟练使用常用办公软件3.具备销售类岗位招聘经验或有销售从业经历者优先岗位福利：带薪年假，年度体检等多项福利

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

直营大平台诚聘英才租赁/新房/二手买卖/房产主播自媒体1、不限经验，欢迎加入（我们更看重你的意愿）2、无论是否有工作经验，均提供一对一指导培训（关键看你是否认真投入）3、具备良好服务意识和综合素养（有营销类从业经历者优先考虑）4、目标明确并愿为之付出实际行动（成果源于自身的努力与坚持）5、欢迎应届毕业生积极投递【招聘要求】1、年龄20-45岁，品行良好，性别不限。2、对房产销售领域有兴趣，热爱房地产行业。3、诚实守信，做人正直，企业优先考察个人品质，再看专业能力。4、晋升通道畅通，所有运营管理岗均从内部优秀员工中选拔培养【岗位职责】1、具备较强的学习领悟力；2、性格开朗乐观，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；3、能力体现：语言清晰，善于交流，具备优秀的客户互动能力，注重团队协作，积极进取；4、持续跟进客户动态，保持有效联系，提供专业的房产咨询与分析服务【薪资待遇】（底薪＋奖励＋提成）正常干6000-8000元／月努力干8000---15000元／月使劲干15000---30000元／月拼命干30000元／月以上（上不封顶）【福利待遇】1．个人福利：带薪年假、旅游机会、内外部活动、文体赛事、户外拓展训练；【额外福利】1、每月举办大型表彰大会，季度及年度评选销售精英大奖2、完善后勤支持体系，定期组织丰富多彩的员工文化体育活动，年终举办大型联欢会3、国家法定节日发放节日礼品及慰问物资4、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

直营大平台诚聘英才租赁/新房/二手买卖/房产主播自媒体1、不限经验（我们更关注你的意愿）2、无经验者提供一对一指导（关键看你是否专注投入）3、具备良好服务意识与综合素养（有营销背景者优先适配）4、具备明确目标感（目标需通过自身努力达成）5、欢迎应届毕业生积极投递【招聘要求】1、年龄21-45周岁，品行优良，性别不限。2、对房产销售有兴趣，热衷于房地产行业者优先。3、为人诚信正直，团队注重品格，其次为能力。4、广阔晋升空间，所有运营管理岗均从内部优秀员工中选拔【岗位职责】1、具备较强的学习适应能力；2、性格开朗、思维灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；3、能力体现：语言清晰，善于交流，具备优秀的客户沟通能力，良好的团队合作意识，进取心强；4、持续维护客户关系，提供专业房产分析及相关服务【薪资待遇】（底薪＋奖励＋提成）正常干6000-8000元／月努力干8000---15000元／月使劲干15000---30000元／月拼命干30000元／月以上（上不封顶）【福利待遇】1．个人福利：带薪年假、旅游、内外部培训、文体活动、户外拓展；【额外福利】1、每月举办大型表彰会，季度及年度销售精英大奖2、完善后勤支持体系，丰富多样的员工文化体育活动，年度盛典年会3、国家法定节日发放优厚实物福利4、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，保障工作无忧！

南京

王先生

实名企业

立即联系

大型直营平台诚聘英才房产租赁/新房销售/二手房买卖/房产自媒体主播1、欢迎零经验加入（我们更关注你的发展意愿）2、无论是否有从业背景，均提供专属一对一指导（关键看你是否专注投入）3、具备良好服务意识与综合素养（有营销类工作经验者优先考虑）4、拥有明确目标感（成果源于自身持续努力与付出）5、本岗位接受应届毕业生报名应聘【任职要求】1、年龄21-45岁，品行优良，性别不限。2、对房产销售领域有兴趣，热爱房地产相关工作。3、为人诚信正直，公司优先考察个人品德，再看专业能力。4、晋升空间广阔，所有运营管理岗均从内部优秀员工中选拔晋升【岗位职责】1、具备较强的学习领悟力；2、性格开朗乐观，思维敏捷，表达流畅，具备出色的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；3、能力体现：语言表达清晰，擅长交流互动，拥有良好的人际关系处理能力，具备团队合作精神，积极进取；4、持续维护客户关系，主动保持联络，为客户提供建议及房产分析服务【薪资待遇】（底薪＋奖金＋提成）正常完成任务6000-8000元／月积极投入工作8000---15000元／月全力以赴可达15000---30000元／月全心拼搏收入30000元／月以上（上不封顶）【福利待遇】1．个人福利：享受带薪年假、团建旅游、内外部活动、文体赛事、户外拓展训练；【额外福利】1、每月举办大型表彰大会，季度及年度评选销售精英大奖2、完善后勤保障体系，定期组织丰富多样的员工文化体育活动，年终举办大型联欢会3、国家法定节日发放优厚实物福利4、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，助力高效无忧办公

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

朝九晚六带娃无忧+周末休息时间灵活+带薪暑假轻松育儿招房产经纪人无责底薪4K+五险一金+新人一对一指导（底薪＋奖励＋提成最高80%+年终奖）【薪资待遇】（底薪＋奖励＋提成）正常干6000-8000元／月努力干8000---15000元／月使劲干15000---30000元／月拼命干30000元／月以上（不封顶）【福利待遇】1．个人福利：带薪年假、旅游、内外部培训、文体活动、户外拓展；【额外福利】2、每月举办大型颁奖典礼、销售精英季度及年度大奖3、完善后勤支持体系，丰富多样的员工文化体育活动，年度盛大年会4、国家传统节日发放优厚物资福利5、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，让你工作无后顾之忧！

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

说宝妈不能做职场精英——瑞满庭诚聘职场宝妈，兼顾家庭与事业，灵活上岗，宝妈也能成为职场中坚力量！工作时间自由，暑期特别增设陪伴假！岗位福利：一、薪资无上限，与正式员工同薪同酬，底薪+提成模式，业绩越高提成可达80%，年入数十万可期！二、福利全面升级，除五险一金外，额外提供补充医疗保险及子女保障险，关爱自己也守护孩子；带薪年假、节日礼遇、周年纪念、定期团建、年度健康体检一应俱全，更有精英旅游等你参与！三、工作节奏灵活，每日朝九晚六，周末双休，午休2小时，张弛有度，暑期专享七天陪伴假期！岗位职责：四、工作流程清晰，在线接待客户—预约看房—实地带看—签约成交—领取提成五、零经验无需担忧，南京全域业务覆盖，优质房源充足，新媒体支持强劲，成交转化率高；配备资深销售导师全程带教，一对一辅导，助你快速上手六、职场人际不复杂，团队氛围融洽，店经理即为你的带教师傅，多请教，饭局自然少不了！任职要求：八、无需经验门槛，唯一需要的是自信、学习意愿和对经济独立的追求，其余一切由瑞满庭为你护航快来加入我们，立即咨询，开启属于你的职场宝妈进阶之路！

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、结合现有编制及业务发展需要，协助上级明确招聘目标，统计岗位与人员需求，制定并落实招聘方案2、发布职位信息，开展公司品牌宣传工作4、收集简历，进行分类筛选，组织聘前测评，确定面试人选，通知候选人参与面试，并完成初步面试评估，提供综合考核意见5、对拟录用人员开展背景核查，沟通薪酬待遇，发放录用通知6、负责招聘文案撰写，维护和更新招聘平台信息，保持渠道沟通顺畅7、持续完善企业人才库建设，做好简历归档及信息保密管理8、按月完成相关数据整理与汇总9、完成上级领导安排的其他工作任务任职要求：1.统招本科及以上学历2.熟练使用各类办公软件3.有销售招聘经验或销售从业背景者优先考虑岗位福利：带薪年假，年度体检等多项福利

南京

王先生

实名企业

立即联系

直营大平台诚聘英才租赁/新房/二手买卖/房产内容创作与直播1、不限经验，关键看是否有加入意愿2、无论有无从业经历，均提供一对一指导培训（重点在于是否专注投入）3、具备良好服务意识和综合素养（有营销类工作背景者优先考虑）4、目标明确并愿为之付出实际行动5、欢迎应届毕业生投递应聘【任职要求】1、年龄21-45岁，品行良好，性别不限。2、对房地产销售有兴趣，愿意长期发展于房产领域。3、为人诚信正直，公司更重视个人品质，其次才是能力表现。4、拥有广阔晋升空间，所有运营管理岗均从内部优秀员工中选拔产生【岗位职责】1、具备较强学习能力，能快速掌握业务知识；2、性格开朗、思维灵敏、表达流畅，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；3、能力体现：语言清晰，擅长交流，具备优秀的客户互动能力，团队合作意识强，进取心突出；4、持续维护客户关系，提供专业的房产咨询与资产配置建议【薪资待遇】（底薪＋奖金＋提成）正常完成任务6000-8000元／月积极投入工作8000---15000元／月全力以赴冲刺15000---30000元／月全力拼搏收入30000元／月以上（上不封顶）【福利待遇】1．个人福利：享受带薪年假、团建旅游、内外部活动、户外拓展训练；【额外激励】1、每月举办大型表彰大会，设立销售精英季度奖、年度大奖2、配备完善后勤支持体系，定期组织员工文娱活动，参与年度盛典3、法定节假日发放节日礼品及补贴4、免费配备办公所需用品、工牌、司徽，保障日常工作顺利开展

南京

王先生

实名企业

立即联系

工作：欢迎应届生及实习生加入，提供实习证明专注房屋租赁服务，协助客户租住理想房源，全程专人指导培训新人月均成交3-5单，南京外来人口持续增长，业务机会丰富多种工作模式可选，时间灵活自主，100%提成，业绩2万到手1万八一对一导师带教，无需坐班，时间自由，轻松兼顾论文与实习！岗位要求1、不限经验，零基础可培养，具备良好沟通、协调能力及抗压素质2、有销售经历者优先考虑薪资福利1、底薪5000，工作时间早十点至晚五点，每月休息6天，支持连续休假2、定期开展专业技能与知识培训，组织外出游学，聆听行业大咖分享，解析市场动态，实现工作学习双提升3、享带薪年假、年终奖金、定期团建活动，生日及入职周年赠送专属定制礼品4、实行师徒制一对一辅导，传承经验，成长路径清晰有保障5、晋升机制完善，设立MVP/SVP储备培训项目，晋升过程公开透明，发展空间广阔，包含精英社群、荣誉徽章、定制纪念品及专属旅游奖励职业发展路径专业路线：经纪人（0~6个月）—高级经纪人（6~12个月）—资深经纪人（>12个月）管理路线：经纪人（0~12个月）—储备经理（1-2年）—商圈经理（2-3年）—业务总监（达标即晋升）关于培训1、师徒制：入职首日即配备专属导师，全程引导入门，及时解决工作问题2、新员工培训：入职一个月内参与带薪培训，快速融入团队，协作无忧，如同与昔日同窗并肩作战3、专业能力培养：构建完整培训体系，涵盖业务实操、领导力课程、MBA进阶内容，公司全力支持你向高层管理者迈进

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

朝九晚六兼顾家庭+周末弹性休息+带薪暑假轻松育儿招聘房产经纪人无责底薪4K+五险一金+新人一对一辅导（底薪＋奖励＋提成最高80%+年终奖）【薪资待遇】（底薪＋奖励＋提成）正常干6000-8000元／月努力干8000---15000元／月使劲干15000---30000元／月拼命干30000元／月以上（不封顶）【福利待遇】1．个人福利：带薪年假、旅游机会、内外部培训、文体活动、户外拓展；【额外福利】2、每月举办大型颁奖典礼，销售精英享季度及年度大奖3、完善后勤支持体系，定期组织员工文娱活动，年度隆重举办大型年会4、国家法定节假日发放丰厚物资福利5、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，助你专注工作无后顾之忧！

南京

王先生

实名企业

立即联系

大平台诚聘英才业务涵盖房屋租赁、新房销售、二手房买卖及房产自媒体直播1、不限经验，欢迎新人加入（我们更关注你的发展意愿）2、无经验者提供一对一专业带教（关键看你是否专注投入）3、具备良好服务意识与综合素养（有营销类从业背景者优先）4、目标明确并愿意为之付出实际行动5、欢迎应届毕业生踊跃投递【任职要求】1、年龄21-45岁，品行优良，性别不限2、对房地产销售工作有兴趣，热爱房产行业3、诚实守信，做人踏实，公司优先考察人品，再看能力4、晋升通道畅通，所有运营管理岗均从内部优秀员工中选拔【岗位职责】1、具备较强的学习适应能力2、性格开朗，思维灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力3、能力体现：语言清晰，善于交流，具备优秀的客户互动能力，注重团队协作，积极进取4、持续维护客户关系，提供专业的房产资讯与分析服务【薪资结构】（底薪＋奖金＋提成）正常完成任务：6000-8000元/月努力开展工作：8000-15000元/月全力投入业绩：15000-30000元/月全力以赴冲刺：30000元/月以上（上不封顶）【基础福利】1、个人权益：享受带薪年假、团建旅游、内外部活动、户外拓展训练【附加待遇】1、每月举办大型表彰大会，季度及年度评选销售精英大奖2、完善的支持体系，定期组织员工文化体育活动，年终举办大型庆典3、国家法定节日发放节日礼品及慰问物资4、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，保障日常工作顺利开展

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

公司直招，地铁1号线、2号线、3号线、4号线、5号线沿线站点附近，地处繁华区域，南京多家门店可就近分配，欢迎加入！在家的宝妈也可根据实际情况灵活安排！【乐橙平台全南京范围均可就近安排工作】有经验者可面议定级，享受更高底薪~新人平均薪资约6k，全南京经纪人平均薪资约9k，业绩突出的店面人均月薪达1W2至1W5，我们主要负责房屋买卖与租赁业务，通过线上发布房源信息，接待门店自然来访客户，响应客户咨询，带领客户看房并协助完成交易。薪资待遇：1、新人享底薪+提成，底薪4000元起+25%~80%业绩提佣+奖金，三个月内有机会晋升，晋升后底薪上调+团队提成公司50%，综合收入10000元起2、缴纳社保及六险3、提供免费培训+资深导师带教+带薪年假+国内外旅游福利+员工互助金4、具备创新意识与开拓精神，敢于设定高目标，有明确晋升意向5、晋升通道公开透明（A置业顾问-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总）只要您：1、年龄在20-48周岁之间，不限性别与专业，可无经验（欢迎优秀应届毕业生加入）2、具备良好沟通能力，性格开朗，富有工作热情，拥有较强的观察力与应变能力3、工作积极主动，抗压抗挫能力强，勇于面对房产行业的挑战与压力4、做事踏实认真，为人正直真诚，具备高度责任心和团队协作精神风里雨里，我在公司等你！快来加入我们，开心上班，快乐赚钱！可就近安排岗位，提供免费租房支持

南京

王先生

实名企业

立即联系

直营大平台诚聘英才租赁/新房/二手买卖/房产内容创作与直播1、不限经验（我们更关注你的意向）2、无经验者提供一对一指导（关键看你是否专注投入）3、具备良好服务意识和综合素养（有营销背景者优先适配）4、目标明确并愿为之付出实际行动5、欢迎应届生投递应聘【任职要求】1、年龄20-45岁，品行优良，性别不限。2、对房产销售有兴趣，愿意投身房地产行业。3、诚实守信，人品为先，能力次之。4、晋升通道畅通，所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔【岗位职责】1、具备较强的学习适应能力；2、性格开朗、思维灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；3、能力体现：语言清晰，擅长交流，具备优秀的客户沟通能力，团队协作意识强，进取心突出；4、持续跟进客户动态，提供专业的房产咨询与分析服务【薪资结构】（底薪＋奖励＋提成）正常干6000-8000元／月努力干8000---15000元／月使劲干15000---30000元／月拼命干30000元／月以上（上不封顶）【福利体系】1．个人福利：带薪年假、旅游机会、内外部活动、户外拓展训练；【额外激励】1、每月举办大型表彰会，季度及年度评选销售精英大奖2、完善后勤支持体系，定期组织员工文体活动，年终举办大型联欢会3、法定节假日发放节日礼品与慰问物资4、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展

南京

王先生

实名企业

立即联系

直营大平台诚聘英才租赁/新房/二手买卖/房产主播自媒体1、不限经验，关键看是否有发展意愿2、无论是否有工作经验，均提供一对一指导（重点考察学习态度）3、具备良好服务意识与综合素养（有营销背景者优先考虑）4、目标明确，愿通过自身努力达成职业目标5、欢迎应届生投递申请【任职要求】1、年龄20-45岁，品行良好，性别不限。2、对房地产销售有热情，认同行业发展前景。3、诚实守信，人品为先，能力为重。4、晋升通道畅通，所有运营管理岗均从内部优秀员工中选拔产生【岗位职责】1、具备较强的学习适应能力；2、性格开朗，思维灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；3、能力体现：语言表达清晰，善于交流，具备优秀的客户沟通能力，注重团队协作，积极进取；4、持续维护客户关系，提供专业房产咨询与分析服务【薪资待遇】（底薪＋奖励＋提成）正常干6000-8000元／月努力干8000---15000元／月使劲干15000---30000元／月拼命干30000元／月以上（上不封顶）【福利待遇】1．个人福利：带薪年假、旅游机会、内外部培训、文体活动、户外拓展；【额外福利】1、每月举办大型表彰会，设立销售精英季度奖、年度大奖2、完善后勤支持体系，定期组织员工文化体育活动，举办年度盛典3、国家法定节日发放节日礼品及补贴4、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展

南京

王先生

实名企业

立即联系

工作内容：1．客户主要通过线上咨询租房，约定时间后带看房源并协助签约即可。2．不涉及买卖业务，无需外出推广。3．工作时间为早九晚六，支持宝妈下午灵活安排接送孩子。4．新人入职由资深员工一对一指导，快速掌握流程，成单率高，操作简单易上手。5．所有房源均为公司自营管理，资源优质，成交更有保障。6．工资准时发放，绝不拖欠。享有带薪年假15天起。7．每月组织团队建设活动、生日聚会，设置首单奖励、业绩冠军奖、数据达标奖、带看最多奖等多项激励，奖金丰富拿不停！薪资：底薪4000+房屋租赁高比例提成任职要求：年龄18-45岁具备销售或房产相关经验者优先考虑上班时间：早十晚七/早九晚六上班地址：南京就近分配

南京

王先生

实名企业

立即联系

1.工作时间灵活，就近分配，提供租房优惠，客户通过线上查看房源，线下仅需带看并签约即可2.无需地推，不涉及社区开发3.平均每人每月3-5单，配备导师一对一指导，入职即享1000元补贴4.薪资准时发放，绝不拖欠5.新客户资源优先分配给新人，享有年终奖金6.每日早10点至晚5点工作，自由度高，每月休息6天员工福利五险一金补充医疗保险定期体检年终奖带薪年假员工旅游节日福利100%高比例提成，达成2万业绩可到手1万八

南京

王先生

实名企业

立即联系

1.工作时间灵活，就近分配，享受租房优惠，客户通过线上查看房源，线下仅需带看并签约即可2.无需地推，不涉及社区开发3.每人平均3-5单，配备导师一对一指导，入职即享1000元补贴4.工资准时发放，绝不拖欠5.新员工优先获得客户资源，享有年终奖金员工福利五险一金补充医疗保险定期体检年终奖带薪年假员工旅游节日福利

南京

王先生

实名企业

立即联系

工作内容：1．客户主要通过线上咨询租房，约定时间后带看房源并协助完成签约流程。2．不涉及买卖业务，无需地面推广。3．工作时间为早九晚六，支持宝妈下午接送孩子灵活安排。4．新人入职有资深员工一对一指导，成交效率高，岗位操作简单易上手。5．所有房源均为公司直营管理，资源优质，成交机会大。6．工资准时发放，绝不拖欠。享有带薪年假15天起。7．每月组织团队建设活动、生日聚会。设置首单奖励、业绩冠军奖、数据达标奖、带看最多奖，奖金丰富拿不停！薪资：底薪4000+房屋租赁高比例提成。任职要求：年龄18-45岁，具备销售或房产相关经验者优先考虑。上班时间：早十晚七/早九晚六上班地址：南京就近分配

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

1.工作时间灵活，就近分配，提供租房优惠，客户通过线上看房，线下仅需带看并签约即可2.无需地推，不涉及社区开发3.每人平均每月3-5单，配备导师一对一指导，入职即享1000元补贴4.薪资准时发放，绝不拖欠5.新客户优先分配给新人，享有年终奖、员工福利、五险一金、补充医疗保险、定期体检、带薪年假、员工旅游、节日福利

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、结合门店实际需要，制定并落实招聘方案2、发布招聘信息，协助提升企业品牌知名度4、收集简历，进行分类整理与筛选，组织入职前测试，确定面试人选，通知候选人参与面试，并开展初步面试评估，提供综合评定意见5、负责招聘文案编写，维护和更新招聘平台信息，保持与各渠道的有效沟通6、健全人才储备体系，规范简历归档管理，严格落实信息保密措施7、每月完成相关数据的统计与汇总8、完成上级安排的其他工作任务【任职要求】1.统招大专及以上学历，有相关经验者可适当放宽学历条件2.熟练使用常用办公软件；3.具备销售类岗位招聘经验或有销售工作背景者优先考虑朝十晚五不加班，提成1500/人，上不封顶

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

岗位职责：1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产租赁服务与业务解答2、开展房源与客源的开发及积累，维护客户关系并建立长期合作3、维护线上房产信息平台，提升公司及个人在行业内的专业形象4、深入挖掘客户需求，匹配合适房源，推动租赁业务顺利达成5、跟进业务全过程，协助租赁双方完成交易并确保服务体验优质任职要求：1、年龄22-45岁2、学历不限，热爱房产租赁行业，具备服务意识3、有销售经验或从事过房产相关工作者优先考虑

南京·秦淮区

王先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、结合门店实际需求，制定并落实招聘方案2、发布职位信息，协助开展企业品牌推广与宣传3、收集并整理简历，进行分类筛选，组织入职前测试，确定面试人选，通知候选人参与面试，并完成初步面试评估，提供综合评定建议4、负责招聘文案编写，维护和更新招聘平台内容，保持平台信息的有效沟通5、持续完善人才储备体系，规范简历归档及信息保密管理6、每月定期完成相关数据的统计与汇总7、完成上级安排的其他工作任务【任职要求】1.大专及以上学历（统招），具备相关经验者可适当放宽学历条件2.熟练操作常用办公软件3.有销售类岗位招聘经验或从事过销售工作的人员优先考虑朝十晚五不加班，提成1500元/人，上不封顶

南京

王先生

实名企业

立即联系