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有智能硬件开发、量产经验，对电路设计和布板熟练，认同家用医疗诊断方向。（有智能硬件持续量产、迭代经验为必要条件）

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刘先生

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有智能硬件开发、量产经验，熟悉质量控制方法和持续改进原理，能运用工具解决实际问题。有焊接和组装电子产品经验优先。

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刘先生

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本司主要销售产品为步进电机，低压伺服电机，以及各类定制化电机配套方案1:负责新客户开发，针对各类自动化设备客户，需要外出拜访客户以及电话销售2:老客户维护，维系客户关系3:需要对自动化有一定了解，会看得懂基本的图纸参数

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周先生

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[岗位职责]1、硬件协议通信开发:负责基于C++实现与第三方硬件设备的通信，熟练掌握并应用TCP/P、UDP、串口(COM)、RS232、RS485等多种通信协议。2、需求对接与项目管理:与硬件供应商进行技术需求对接，整理并细化硬件产品需求，跟踪和推动供应商的开发进度，确保产品符合项目要求。3、应用层定制开发:根据业务场景和交互需求，进行上层应用的定制化开发、调试和优化，确保软件与硬件的协司稳定工作。[岗位要求]1、基本要求:统招本科及以上学历，自动化、电子工程、机械电子、计算机等相关专业。2、工作经验:具备1年及以上C++开发经验，有硬件集成、嵌入式系统、工业控制或物联网(1oT)等相关领域开发经验者优先。3、技术能力:熟练掌握C++语言，熟悉C++11/17等新特性及开发规范。熟练使用Visual Studio、VS Code等主流开发IDE进行开发和调试。具备良好的编程习惯，代码结构清晰，可读性强，并有良好的代码注释习惯。4、工具使用:熟练使用Git或SVN等版本控制工具，具备团队协作开发意识。5、个人素质:具备出色的沟通能力、逻辑思维能力和解决问题的能力，能高效地完成工作任务。[加分项]1、有实际的多线程、网络编程或跨平台(Windows/Linux)开发经验者优先。2、了解基本的硬件知识，能阅读简单的电路图，有使用示波器、逻辑分析仪等工具进行调试的经验。3、有Q等GUI框架开发经验，能够编写用于设备控制和状态显示的上位机软件。4、熟悉一种常见的工业协议(如Modbus,CANopen等)或视频采集卡SDK集成经验者优先。

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周先生

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职责：1、负责公司各大新媒体平台（公众号、抖音、视频号等）的日常运营与推广（熟悉小红书种草逻辑及抖音短视频运营）。2、根据品牌调性，独立策划并制作短视频、图文、海报等内容（需要要作品）。3、负责在抖音，小红书平台寻找KOL,KOC博主合作推广，结合投放策略品牌需求，把控与KOL及KOC的合作内容，包含brief撰写，对接达人稿件优化沟通;4、跟踪合作项目的博主笔记数据动态、笔记发布后的评论维护;5、精通内容策划(图文/短视频)、SEO优化及评论区运营;6、对推广效果负责，综合分析评估推广的预期从数据进行分析，不断创新尝试提升媒介效能，为引流和转化负责;7、制定并执行网络推广计划，提升品牌曝光与转化。8、分析运营数据，优化运营策略。9、.交待的其它临时工作。任职要求：1、本科及以上学历，新闻传播、数字媒体艺术、影视编导、市场营销、广告学等相关专业。2、三年及以上短视频编导经验，具有账号运营或IP打造完整项目经验，能独立完成内容全流程操作。工业行业从业或内容运营经验优先，熟悉行业术语与需求分析。3、具备良好的拍摄、文案策划能力和审美能力4、精通熟练应用PS/PR/AE等软件，能独立高效完成视频拍摄和后期制作、海报、产品宣传彩页等设计5、学习能力和沟通能力强，目标导向型，具备一定的抗压能力五险一-金员工旅游餐饮补贴绩效奖金定期体检周末双休带薪年假节日福利

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张女士

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菜鸟速递公司直招：招聘揽派人员多名，有同行经验或销售经验的优先月综合收入：8000元-11000元（计件提成，多劳多得）工作职责：1、性别不限，学历不限，有快递经验者优先2、勤奋务实，诚实可靠，能吃苦，有无快递经验均可;3、服从公司管理，有上进心;4、身体健康，无不良嗜好！^_^5、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作！6、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害！7、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉！8、及时回收散单货款和及时回收月结款项，9、协助开发收派区域内的新客户，维护老客！

深圳·南山区·西丽

何先生

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职位职责:1、主要负责产线自动化设备正常运行，及时处理设备报警异常2、核对产线自动化设备上的物料信息、准确扫码、进行上/下料3、按生产质量标准，按时按量完成当日当月的生产任务任职要求1、18周岁以上，中专及以上学历，经验不限，具自动化操作经验优先考虑2、熟悉产品检验流程，能熟练操作相关检验检测仪器优先3、身体健康，吃苦耐劳，能适应加班和倒班（两班倒），适应无尘车间4、工作认真负责，意愿学习，学习能力强，服从管理与工作安排

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赵先生

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岗位职责：1.接收客户生产订单，分解任务并合理安排至各生产线，确保生产有序推进2.与客户保持顺畅沟通，及时反馈订单执行进度，高效响应并处理客户需求与问题3.掌握订单各环节的产能动态，制定合理的跟进计划并实施过程管控4.全程跟踪订单执行情况，协调处理异常事项，强化交付节点控制，保障按时交付5.负责客户对账数据的整理与维护，依据客户标准准时编制对账单并完成对账工作6.定期与客户进行库存及结存数据的核对，确保账务信息准确一致职位要求：1.年满18周岁，中专及以上学历，应届生亦可应聘2.有电子行业或消费类电子产品相关经验者优先3.工作认真负责、细致严谨，具备良好的沟通协调能力、学习能力及抗压能力4.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT等）5.具备团队协作意识，耐心踏实，工作积极主动

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赵先生

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1、具备5年以上Android软件应用开发经验，电气自动化相关专业优先考虑，有电力行业项目独立开发经历者优先2、熟练掌握硬件通信接口，包括4G/WIFI/USB/网口/RS485/RS232/串口/SPI等，熟悉HTTP/MQTT/MODBUS等协议的对接与开发3、熟悉基于安卓系统的硬件功能控制，如GPIO逻辑操作，了解系统级功耗优化策略4、精通图像处理、视频流获取、历史数据本地存储及远程固件升级等功能实现流程5、有输电线路相关安卓端应用开发背景者优先录用

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黄女士

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一.高级嵌入式软件工程师（机器人方向）岗位职责：1.负责移动机器人产品嵌入式平台软件开发，主要基于LinuxSDK做相关应用及驱动开发。2.负责软件方案设计/评审、需求评估、关键器件选型评估、客诉支持等工作；3.负责产品的软件业务逻辑、协议传输、算法集成、架构设计等工作；4.负责图像传感器、IMU、底盘等外设驱动功能开发；5.负责机器人系统稳定性、可靠性等技术问题攻关及优化。任职要求：1.全日制本科及以上学历，电子、通信等相关专业，5年以上嵌软件经验；2.精通C/C++编程，具备良好编程习惯。3.掌握Linux基本操作、熟悉内核调试、熟悉驱动及应用开发，有瑞芯微、全志或地平线等平台SDK调试经验。5.了解嵌入式硬件，能阅读原理图，进行基本硬件分析与调试。6.熟悉各种硬件通信协议（如I2C、SPI、UART、CAN等），能够进行相关通信接口编程。7.熟悉图像传感器、IMU、霍尔传感器等常见传感器的开发与调试。

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李女士

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1.智能硬件整机产品研发项目管理。2.端到端项目开发管理，从需求分析、项目开发到量产交付、运维，带领项目团队按时高效高质量交付，力保项目成功。3.制定并管理项目计划，推进项目计划目标按时达成；并做好风险预判和管控（产品/销售/供应链/质量/客户等各种风险预控），组织协调处理项目过程中的各种问题，可对项目过程中的技术和风险进行一定的预判和决策。4.做好项目团队的信息同步与小目标监控，确保团队目标一致。5.项目成本管控，统筹项目目标和资源的合理分配，达到系统最优。6.项目管理持续优化，项目经验教训复盘，团队组织效能持续提升。

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李女士

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运营副总裁核心职责1.战略落地与业务驱动作为CEO/COO的核心管理成员，深度参与公司/业务集团战略规划，并负责将战略解码为具体、可执行的运营策略与行动计划。对所辖运营板块的财务结果（收入、成本、利润、效率）和核心运营指标（如交付准时率、用户增长率、客户满意度NPS）承担直接管理责任。深入业务前线，基于数据与市场反馈，持续驱动业务流程优化与创新，实现业务目标的高速增长或卓越运营。2.体系构建与卓越运营负责构建、优化并持续迭代所辖领域的标准化、精细化、数据化的运营管理体系。主导重大运营项目（如新仓网布局、产能提升、用户生命周期管理模型搭建），推动跨部门资源整合与项目落地。建立前瞻性的数据监控与预警机制，通过深度洞察驱动决策，系统性提升运营质量、效率与韧性。3.团队领导与组织赋能负责所辖团队的组织建设、人才培养与绩效管理，打造一支高绩效、高协作的运营铁军。推动跨部门协作文化，有效协同产品、技术、市场、财务等部门，确保端到端业务流程顺畅高效。赋能团队，建立科学的考核与激励机制，提升组织整体专业能力与战斗力。任职要求1.资历与经验本科及以上学历，硕士/MBA优先。拥有从0到1搭建运营体系，或主导过大型运营优化/数字化转型项目并取得可验证业绩的成功经验。具备深厚的某一或多个运营领域专长（如：供应链、用户增长、平台交易运营、服务运营等），并拥有全局视野。有互联网、消费零售、智能制造等快节奏、高复杂度行业经验者优先。2.核心能力与素质强大的业务操盘与落地能力：不仅懂策略，更能带队打仗，确保结果达成。卓越的数据思维与体系构建能力：善于通过数据发现问题、定义问题，并建立体系化解决方案。出色的跨部门协同与影响力：具备优秀的沟通技巧和资源整合能力，能推动复杂事项在横向部门间落地。领导力与人才观：具备战略眼光，能吸引、培养和激励顶尖人才，打造学习型组织。创业精神与抗压性：目标导向，充满激情，能在高速变化和模糊情境下主动承担责任，推动变革。

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高先生

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执行招聘计划，发布职位、筛选简历、安排面试、跟进录用流程，办理员工入、离、转、调手续。员工关系： 维护员工档案和信息系统的准确性、及时性；协助处理员工咨询、沟通及基础劳动关系事宜。考勤与薪酬福利： 协助进行月度考勤统计、薪资数据核算与核对；办理员工五险一金缴纳、增减员及相关福利申领。培训与活动： 协助组织新员工入职培训、部门培训及各类员工文化活动。制度与流程： 协助执行各项人力资源规章制度与流程，并可根据实践提出优化建议。上级交办： 完成上级领导交办的其他人力资源相关支持性工作。任职要求学历专业： 人力资源、行政管理、工商管理、心理学等相关专业本科及以上学历。经验要求：1年以上人力资源相关工作经验，熟悉招聘、员工关系、社保等模块基础操作。优秀应届毕业生亦可考虑。熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策。核心技能：沟通协调能力： 具备良好的口头与书面沟通能力，服务意识强。执行力与细致度： 工作积极主动，责任心强，能高效处理多任务，注重细节与数据的准确性。学习与保密意识： 学习能力强，能快速掌握新政策、新系统，并具备高度的信息保密意识。办公软件： 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，熟悉HR系统操作者优先。素质要求：为人正直、踏实稳重，具有良好的职业道德和团队协作精神。形象端正，举止得体。

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高先生

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二、岗位职责（一）行政管理统筹公司日常行政运营，包括办公环境维护、固定资产管理。组织筹备公司会议、活动及接待工作，确保高效执行。管理公司档案、印章及文书，确保合规性与安全性。优化行政流程与制度，提升运营效率与员工满意度。（二）人力资源管理负责招聘全流程（需求分析、渠道拓展、面试安排及入职管理）。协助完善薪酬绩效体系，跟进考勤、薪资核算及福利发放。组织员工培训与发展计划，支持团队能力提升。处理员工关系，推动文化建设，增强团队凝聚力。确保人事制度符合劳动法规，防范用工风险。（三）综合支持协调跨部门协作，保障后勤支持高效响应。参与公司管理制度的制定与落地。完成上级交办的其他专项工作。三、任职要求（一）基本条件形象好，气质佳。本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。2年以上行政人事综合管理经验，有团队管理经验者优先。熟悉劳动法规、人事流程及行政管理体系。中共党员优先。（二）能力素质具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理内外部关系。逻辑清晰，具备较强的执行力和抗压能力。服务意识强，工作细致严谨，具备解决复杂问题的能力。熟练使用Office办公软件及人事管理系统。

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高先生

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岗位职责：1、负责视频素材的拍摄与剪辑，确保内容符合品牌调性；2、根据项目需求完成视频内容的创意构思与后期制作；3、配合团队完成视频内容的优化与更新，提升传播效果。4、可以独立完成产品UI设计。任职要求：1、具备良好的审美能力，熟悉短视频制作流程；2、熟练使用主流剪辑软件，如剪映、PR等；3、有较强的学习能力，能快速适应工作节奏；4、具备良好的沟通能力与团队协作意识。

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高先生

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运营总裁核心职责1.战略执行与业务增长作为CEO的第一副手，全面负责公司的日常运营与管理，确保公司战略目标的落地与实现。领导制定公司年度运营计划、预算及关键绩效指标（KPIs），并监督执行，对核心经营结果（收入、利润、成本、效率、客户满意度等）负最终责任。主导核心业务流程的优化与重组，构建高效、敏捷、可扩展的运营体系，驱动业务持续增长与市场份额提升。2.跨体系协同与卓越运营统领生产、供应链、销售、市场、服务等各运营职能部门，打破部门墙，建立高效的横向协同机制。建立并完善公司级的数据驱动运营管理体系，通过数据分析洞察业务问题，推动精细化管理和运营效率的持续提升。负责重大运营项目的决策与推进，确保资源投入产出最大化。3.团队建设与组织发展建设并培养一支高敬业度、高素质的运营核心管理团队。塑造以结果为导向、追求卓越的运营文化，推动组织能力升级与人才梯队建设。优化组织架构与管控模式，提升组织整体战斗力与应变能力。4.风险控制与体系构建建立健全公司运营风险预警与防控体系，确保运营安全与合规。推动供应链韧性建设、质量体系升级与客户服务标准提升，保障公司核心运营能力的稳定与可靠。任职要求1.资历与经验本科及以上学历，MBA或EMBA优先，拥有在复杂业务环境下，成功领导过从百亿到千亿级营收规模企业运营体系变革与提升的实战业绩。具备跨行业（如互联网、制造业、消费品、零售等）或跨国运营管理经验者尤佳。2.核心能力与特质卓越的战略解码与执行力：能将宏大战略转化为清晰的运营路径和可执行的行动方案，并确保结果达成。卓越的商业与财务敏锐度：精通业务逻辑，对财务报表有深刻理解，善于通过运营杠杆驱动商业成功。杰出的领导与影响力：具备强大的团队号召力、跨部门协同推动力和向上管理能力，能在高压下凝聚团队。系统性思维与变革领导力：擅长构建复杂系统，具备推动大规模组织变革的成功经验和魄力。激情与韧性：对成就事业有强烈渴望，使命必达，具备极强的抗压能力和解决问题的斗志。

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高先生

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岗位职责1.负责日常现金收付、银行结算及报销单据审核，确保资金收付合规准确。2.登记现金/银行存款日记账，日清月结，定期核对银行对账单并编制调节表。3.保管库存现金、票据、印章等，保障资产安全。4.配合完成资金盘点、每日编制资金日报表，实时更新资金动态，保证财务系统数据一致性任职要求1.本科及以上学历，会计、财务管理相关专业，2年以上出纳工作经验。2.熟恶现金管理、银行结算法规，掌握出纳核心流程与财务基础知识。3.细致负责、原则性强，具备良好抗压能力与跨部门沟通协调能力。4.精通Excel操作，熟悉金蝶/用友等财务软件者优

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市场部经理核心职责1.市场战略与品牌管理基于公司战略，制定并实施年度市场规划、品牌策略及预算，对市场份额与品牌知名度负责。主导品牌定位、形象升级与核心信息体系建设，确保品牌价值在各触点一致传递。监控市场趋势、竞争对手动态及用户洞察，定期输出分析报告，为业务决策提供依据。2.整合营销与增长驱动规划并领导执行整合营销战役，线上线下联动，高效获取销售线索并提升转化。全面负责数字营销矩阵（社交媒体、内容平台、SEO/SEM、电商等）的运营策略与效果优化。策划并落地行业展会、产品发布会、大型客户活动等市场活动，提升品牌影响力与客户参与度。3.团队管理与跨部门协同负责市场团队的搭建、日常管理、绩效考核与专业能力提升。深度协同销售、产品、运营等部门，确保市场策略与业务目标紧密对齐，为前端销售提供有力支持。管理外部代理商及合作伙伴（如广告公司、媒体、KOL等），确保项目高质量交付。4.数据分析与体系优化建立市场投入产出（ROI）分析模型，监控核心指标，持续优化预算分配与营销效率。主导市场相关技术工具（如CRM、MA、数据分析平台）的应用与流程优化，推动营销数字化与自动化。三、任职要求1.资历与经验本科及以上学历，市场营销、广告、传媒、管理类相关专业优先。5年以上市场营销工作经验，其中至少2年以上团队管理经验。具备从0到1构建品牌或主导成功大型整合营销项目的完整经验，有可验证的业绩案例。有[请填写，如：B2B软件/SaaS、消费品、互联网]行业经验者优先。2.核心能力与素质战略思维与商业敏锐度：能理解业务，将市场策略与商业成果紧密结合。出色的创意与执行力：兼具策略头脑与落地能力，能带领团队将创意转化为市场影响力。数据驱动决策能力：熟练运用数据工具，善于通过数据分析发现问题、优化策略。卓越的领导力与沟通能力：能激励和培养团队，并高效协调内外部资源。强抗压性与适应性：能适应快节奏变化，在预算和时间内达成目标。

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高先生

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总裁助理核心职责1.日常行政与综合支持高效安排总裁的日程、会议、差旅及接待，确保行程顺畅与时间最优利用。负责总裁相关会议的筹备、记录、纪要撰写及决议事项的跟踪督办。处理总裁日常信函、报告等文件的起草、整理与流转，确保信息准确、及时。2.战略沟通与项目管理充当总裁与内外部（董事会、高管团队、政府部门、重要合作伙伴）的关键沟通桥梁，准确传达信息。协助总裁跟进重要战略项目、专项工作的进度，协调跨部门资源，推动任务闭环。参与高层会议，协助进行信息收集、分析与汇报材料准备，为决策提供支持。3.信息管理与保密负责总裁办公室相关信息、资料和档案的保密管理与归档。敏感信息处理，维护核心商业机密与高层决策信息的安全。三、任职要求1.基本条件统招本科及以上学历，企业管理、工商管理、文秘、语言类等相关专业优先。3年以上中大型企业高管（董事长/总裁/总经理）助理或秘书相关工作经验。出色的中文书面及口头表达能力，英语可作为工作语言者优先（视业务需要）。精通Office办公软件，具备优秀的文书撰写与PPT制作能力。2.核心能力与素质极高的情商与职业素养：处事稳重、谨慎周密，具备卓越的沟通协调与应变能力。卓越的多任务管理与抗压能力：能在高强度、快节奏环境下，同时高效处理多项复杂事务。绝对的忠诚度与保密意识：品德端正，责任心强，能严守工作机密。前瞻性与主动性：思维敏捷，能预判需求，主动为总裁分担事务性及协调性工作。优秀的商务形象与社交能力：代表总裁及公司形象，在各类场合表现得体、专业。

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高先生

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岗位职责：1、销售计划与执行方案的制定，确保部门指标的完成；2、团队招募与培养；3、城市合伙人模式的打造；4、品牌商的发展；5、大客户的拓展。任职要求：1、本科及以上学历，8年以上销售经验，其中至少3年以上建材、家居、全屋或家装行业销售总监或同等职位经验；2、拥有在深圳或大湾区开拓新市场的成功经历；3、具备极强的创业精神和责任心，价值观端正，坚守商业道德底线。薪酬福利1、薪酬模式：高底薪+高提成+业务津贴+其他福利；2、高额提成：根据部门整体净回款总额计提，上不封顶、政策稳定；3、专项补贴：基于业绩的差旅费用补贴（包干）；4、其他福利：五险一金+带薪年假+其他福利等；5、发展机会：享有广阔的晋升空间和长期激励机会。加入我们，您将有机会引领一场行业的变革。如果您渴望在实战中证明自己的战略与领导能力，正在找一个高速成长的公司来变现自己的价值，我们欢迎您的加入。

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林女士

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岗位职责：1、销售任务的完成；2、客户的维护；3、城市合伙人模式的打造；4、品牌商的发展；5、大客户的拓展。任职要求：1、5年以上销售经验，其中至少1年以上建材、家居、全屋或家装行业销售经理或同等职位经验；2、对深圳市场比较熟悉，有建材、家居、全屋或家装类客户资源；3、具备极强的拼博精神和强烈的成功欲，价值观端正，坚守商业道德底线；4、有全屋或室内设计经验等技术销售型人才优先。薪酬福利：1、薪酬模式：高底薪+高提成+业务津贴+其他福利；2、高额提成：根据个人净回款总额计提，上不封顶、政策稳定；3、专项补贴：基于业绩的差旅费用补贴（包干）；4、其他福利：五险一金+带薪年假+其他福利等；5、发展机会：享有快速的晋升机会。加入我们，您将有机会引领一场行业的变革。如果您渴望在实战中证明自己的战略与领导能力，正在找一个高速成长的公司来变现自己的价值，我们欢迎您的加入。

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林女士

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岗位职责：1、根据项目整体风格和需求，负责写实三维模型、贴图材质制作，会看简单图纸。2、根据图纸加工制作模型。3、精通掌握UE4引擎技术和渲染。任职要求：1、熟悉模型、材质等方面制作流程，具备良好的美术基础，对空间场景有深入的理解；2、能够独立完成家具建模、材质贴图及等相关工作。3、能熟练掌握并运用材质、灯光高级技巧，表现细节材质和灯光氛围美感；4、能使用substancedesigner和SP制作物件纹理细节，能熟练使用Maya或3DMax、Zbrush、CAD、photoshop等软件，会UE4引擎和相关行业建模经验者优先；5、工作积极主动，认真负责，有上进心。有良好的沟通能力和团队协作意识。

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林女士

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我们正在寻找一位富有创意和专业技能的全屋柜体设计师，该职位要求设计师具备深厚的设计领域专业知识和丰富的经验，能够独立承担并成功完成各类柜体从概念构思到工艺细节的实现。主要职责：1、负责全屋柜体设计工作，提供创新且实用的设计方案。2、负责工艺图制作与审核，确保设计方案满足生产工艺需求。3、持续关注行业动态，引入新材料、新技术，提升设计品质与效率。任职资格：1、拥有室内设计、家具设计或相关专业本科及以上学历。2、至少2年以上全屋柜体设计经验，有成功案例展示。3、精通AutoCAD、3DMAX、SketchUp等设计软件。4、拥有出色的审美观和创新思维，能够独立完成设计任务。5、良好的沟通能力，能有效与客户、施工团队及其他相关部门协作。6、对材料、工艺有深入了解，能够合理控制成本，确保设计方案的可行性。我们特别强调：公司高度重视创新设计人才，鼓励设计师发挥个人创意，欢迎有经验、有激情的全屋柜体设计师加入我们的团队，共同探索设计的无限可能，一起创造更美好的居住空间！

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林女士

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视频剪辑实习生(兼职)要求：1、参与企业课件、短视频、宣传片等内容的后期剪辑工作；2、负责MG动画制作，具备良好的镜头感知力，熟悉镜头语言，能精准把控画面衔接与剪辑节奏；3、具备一定的视频审美素养，能够较好地把握作品的主题构思、片头设计、画面色调及整体节奏；4、具备较强的责任心和抗压能力，善于团队协作，对视频创作保持高度热情；5、精通Pr、AE等视频编辑软件，可独立完成视频包装任务；6、有相关作品案例者优先录用；摄影摄像实习生(兼职)要求：1、具备会议、活动、形象照等场景的拍摄能力，熟练操作各类摄影设备，掌握光线与构图技巧；2、负责培训、会议及活动vlog类视频的拍摄，能熟练使用稳定器、摄像机等工具进行高质量录制；3、可承担采访拍摄、绿幕视频拍摄任务，具备出色的镜头表现力与审美判断力；4、具备良好的抗压能力，工作认真负责，具有团队合作意识，热爱摄影摄像工作；5、熟练使用Pr、Ps等图片与视频后期处理工具；6、工作地点深圳、东莞。

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李先生

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