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【淘宝闪购BD】岗位职责：（1）商户开拓：开发符合标准的新合作商户，完成签约流程并推动快速上线，同步落实宣传物料的铺设；（2）商户维护：按计划定期走访已合作商户，检查门贴、桌贴、海报、餐盒贴等物料使用情况并及时补足；（3）商户运营：组织商户参与总部发起的各类运营活动，并结合中台数据反馈优化门店经营策略；（4）用户推广：运用路推、扫楼、街区活动等线下形式开展宣传，提升平台与合作商家的品牌曝光度；（5）其它工作：每日汇总业务数据，梳理运营过程中出现的问题并提出解决方案，按时向上级汇报进展。岗位要求：（1）年龄*****，学历不限，（2）能熟练操作基础办公软件如word、excel；（3）具备较强的市场开拓能力，擅长陌生客户接触与潜在资源挖掘；（4）语言表达清晰流畅，具备良好的人际交往技巧；（5）服务意识强，能适应一定强度的工作节奏，愿意接受有挑战性的工作任务；（6）有餐饮或O2O领域市场拓展、营销推广经验者优先录用。薪资待遇：（1）5000-8000（底薪+绩效），六险一金，年底年终奖（根据年终考核给予奖励）；（2）工作时间：月休4天，9：00-18：00（午休一小时）；（3）公司福利：享有法定节假日及带薪年假、节假日福利、生日福利、团建活动等福利，（4）晋升发展：6个月一次晋升评级述职，提基本工资+绩效，BD(P4-2-P7-2)→BDM→CM→CDO城市总监(带领多个城市)，公司处于快速发展期，不断承接新的代理区域，所有管理人员均由内部晋升选拔。

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李女士

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1．饿了么&淘宝闪购本地化品牌建设：强化饿了么&淘宝闪购母品牌在城市区域的品牌认知与影响力；2．资源统筹：高效整合市场资源，实现精准化营销投放与执行；3．转化推动：结合线上线下载体，促进用户增长与新客转化落地；4．关系运营：深入链接社区、政府、企业等本地核心节点资源；5．重点项目管理：涵盖私域运营、跨界合作、城市级营销活动、线下事件策划、川流推广、用户触达策略、媒体资源投放等模块。1．大专及以上学历，年龄区间25~30岁；2．3年以上市场营销或整合营销相关经验，具备数据解读能力，拥有整合传播实操背景；3．精通整合营销策略，可联动平台与城市端线下资源，推进本土化营销落地方案；4．具备独立策划并执行营销项目的能力，问题解决能力强，兼具策划逻辑与创意思维；5．自我驱动意识强，抗压性好，沟通协作能力突出；6．拥有城市端资源积累及城市营销实战经验者优先，有本地生活服务行业背景者优先。薪资范围：5K-9K；工作时间：9：00-12：00；14：00-19：00（实际下班时间较晚），大小周/月休6天试用期：1-3个月；依据个人业务掌握与成长情况评估转正福利待遇：六险（五险+商业保险）、带薪年假5天、生日礼金、节日福利、团建旅游、日常下午茶等培训机制：内部开放岗位知识库与线上课程，支持即时学习与应用；配备带教师傅，实行师徒制培养晋升通道：月度激励晋升+半年度调岗晋升；支持内部转岗发展，晋升路径BDP4-P7-BDM-CM-CDO城市总监（统管多城业务）工作地点覆盖：旌阳、罗江、什邡、绵竹、广汉

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吕先生

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1、工作经验：需具备2年以上外卖或020领域相关经历，同时拥有1年以上团队管理背景，所带团队人员规模不少于15人；2、管理能力：善于识人用人，能有效推动团队激励、人才发展及梯队建设；3、经营能力：具备财务思维，持续提升并优化业务运作效率与经营管理水平；4、思维能力：逻辑思维清晰，能够洞察市场机遇，作出科学决策，兼具运营、财务与资产管理视角；5、抗压能力：责任心强，能在高强度工作环境下稳定发挥；6、沟通协调能力：具备出色的跨部门沟通与协作能力；7、技能要求：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件

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陆先生

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