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岗位职责：1.负责企业全盘账务处理，独立完成财务核算、报表编制及税务申报工作；2.主导高新技术企业减免税费的申报工作，确保政策合规并及时享受税收优惠；3.负责生产成本核算与财务分析，支持企业经营决策；4.管理日常财务运作，包括账目审核、凭证管理、税务对接等。任职要求：1.大专以上学历，持有中级职称；2.具备2年以上生产型企业财务工作经验；3.有全盘账务处理经验；4.具备高新技术企业减免税费申报经验。

黄石·大冶市

陈女士

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1、生产组织：依据上级下达的生产计划与任务目标，科学统筹聚铝车间各环节生产节奏，协调工序间衔接配合，确保生产任务按时、按量、保质完成。2、过程管控：定期巡视生产现场，及时识别并处理设备异常、物料供应不足、人员操作不规范等问题，保障生产流程稳定运行。3、效率优化：通过分析生产运行数据，发掘潜在产能瓶颈，制定并落实提升生产效率的具体措施，持续推动车间产能升级。二、质量管理1、质量监管：健全车间质量管理体系，严格执行各项质量标准与检验流程，确保PAC产品品质达标。定期对成品的关键指标如含量、成分等进行检测监控。2、问题改进：牵头开展质量问题根源分析，制定纠正与预防方案并组织实施，杜绝同类问题重复发生。若出现不合格品，迅速追溯原因，从工艺、设备、人员等方面全面排查整改。三、设备管理1、维保管理：制定设备日常维护与保养计划，监督员工按时完成生产设备及辅助设施的点检、润滑、清洁和检修工作，保障设备稳定运行，延长使用寿命。2、故障应对：快速响应设备突发故障，组织维修力量并协调备品备件供应，尽快恢复生产，最大限度减少停机时间和生产影响。四、安全与环境管理1、安全执行：严格落实公司安全生产制度，组织编制车间安全操作规程，强化员工安全教育培训，提升全员安全防范意识。2、隐患治理：定期开展安全巡查，重点检查电气装置、防护装置等关键部位，及时发现并消除安全隐患，防范安全事故发生。3、环保管理：负责车间环境卫生与环保合规工作，督促员工落实现场整理与清洁要求，确保作业环境符合相关标准规定。五、成本管理1、成本管控：制定并推进车间成本控制方案，强化对原材料、能源、辅料等资源的使用管理，有效降低生产消耗。例如优化球磨工艺参数，减少能耗与原料浪费。2、成本分析：定期开展成本核算与费用分析，识别成本控制的重点环节与薄弱点，提出针对性改进建议，为公司成本优化提供数据支撑。六、其他职责1、数据汇总：负责车间各类生产、质量、设备等数据的收集、统计与分析，按时编制相关报表，准确反映车间运营状况并向上级汇报。2、协同沟通：加强与其他部门的对接协作，妥善协调处理涉及跨部门的生产问题，确保整体运作顺畅高效。

黄石·大冶市

陈女士

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主要岗位职责：一、设备全生命周期管理1、制度与规范建设制定设备管理制度，涵盖维护保养流程及技术档案管理，建立设备数据追踪体系；编制设备操作规程、维护检修规程，监督日常点检及预防性维护执行。2、维护与维修保障组织设备年度大修、中修及突发故障抢修，保障生产线非计划性的零停机；推动技术改造，优化聚合氯化铝生产线的运行效率（如腐蚀性物料处理设备升级）。二、安全生产与风险管控1、安全标准执行落实化工设备安全规范，定期开展腐蚀性管道、反应釜等关键设备的隐患排查与整改；制定设备故障应急预案（如泄漏、堵塞），组织应急演练。2、环保合规管理确保废水处理、废气回收等环保设备符合法规要求，监控污染物排放数据。三、生产协同与效率提升1、跨部门协作与生产部门协作优化工艺参数，确保设备运行与产品质量匹配（如投料精度、反应温度控制）；联合质检部门分析设备故障对产品质量的影响，制定改进措施。2、智能化升级引入自动化投料系统、在线监测装置等智能设备，提升生产自动化水平。四、团队与资源管理1、人员能力建设组织设备操作、维护技能培训，实施上岗资格认证；建立绩效考核机制，提升团队响应效率（如维修时效、故障率指标）。2、成本与备件管理优化备品备件库存，控制采购成本及设备能耗；分析维修费用数据，提出降本增效方案（如延长易损件使用寿命）。五、特殊生产要求适配1、针对聚合氯化铝腐蚀性特点，强化设备防腐处理及材质选型管理；定期检查搅拌器、压滤机等关键部件的耐腐蚀性能，避免生产中断。二、任职资格1、学历要求：大专及以上学历，机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先；2、熟悉化工设备构造、自动化控制系统及防腐技术，掌握设备全生命周期管理理论。3、3年以上设备管理经验，1年以上设备主管岗位经验；精细化工或腐蚀性物料生产设备管理经验优先。4、具备化工生产线（如反应釜、干燥设备、管道系统）的维护、改造及故障处理经验；5、精通设备维护保养流程，能制定设备操作规范及检修计划，能主导设备隐患排查、应急预案制定及演练；6、熟悉压力容器、特种设备管理及环保设备（如废气、废水处理系统）的合规运行要求；

黄石

陈女士

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岗位职责:1.负责设备运行的监控与管理，保障系统稳定高效运转（无专人带教）。2.对环保设备运行情况进行实时监管，及时识别并处理异常故障。3.熟悉常用办公软件操作，承担公司及车间各类数据的录入与归档工作。4.定期开展车间设备巡检，发现异常状况须立即上报主管人员。任职要求：1.具备吃苦耐劳品质和责任意识；拥有良好的协作能力，能快速融入团队并主动参与集体协作。2.可接受长期12小时夜班制、入住厂区宿舍。3.公司提供食宿全包待遇。

黄石

陈女士

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岗位职责：1.负责涂装设备及非标自动化设备的机械装配、电气接线与部件调试工作，确保符合工艺图纸和技术规范2.配合工程师完成样机装配、现场安装指导及问题反馈，参与装配工艺优化任职要求：1.学历不限，具备基本识图能力，有机械/自动化相关基础知识者优先

黄石·大冶市

2月25日 13:53

孙女士

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厂区直招辅助工10人，一个月的活儿，主要负责车间一些辅助活儿，24元每小时，每天工作10小时左右。240一天，工资可以半个月结一次。

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孙女士

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岗位职责：1、依据本地会计准则进行账务处理，完成记账、复核工作，确保流程规范、数据精准、账目清楚，并按时完成税务申报；2、负责现金及银行收付款业务的审核与账务操作，处理客户与供应商往来账务，开展对账协调，定期维护应收账款明细台账；3、核对资金日报及每日收款数据，对照出入库记录开展仓库不定期盘点，指导并监督库房日常运作，录入并复核财务系统中进销存相关单据；4、负责会计凭证、账簿、报表及其他财务资料的整理归档与妥善保管；5、编制各类财务报表，出具月度经营分析报告，制定资金使用计划；6、建立并维护公司资产台账，组织实施每月末的物资盘点工作；7、对接银行、税务等外部单位，办理相关事务性联络工作；8、履行会计监督职责，严守财经纪律，对重大收支事项实施随机抽查与复审；9、完成上级安排的其他工作任务。任职资格:1、掌握会计报表编制方法，熟悉国家会计法规及相关税收政策；2、熟练使用办公软件及金蝶财务软件、进销存管理系统；3、具备3年以上财务工作经验，持有初级会计师职称（能力突出者可适当放宽条件）；4、有服务一般纳税人企业的全盘账务操作经历；5、具备较强的学习能力、独立作业能力、财务分析能力和职业操守；6、性格积极乐观，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队协作意识；7、有快消品行业会计经验，擅长成本核算与管控并具实操能力者优先考虑。工作时间：做六休一，7:50-18:00（旺季），8:20-17:30（淡季）待遇:底薪+绩效，综合收入4000+。具体面议。

黄石·下陆区

喻女士

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岗位职责：1、依据本地会计准则进行账务处理、复核工作，确保流程规范、数据精准、账目清楚，并按时完成税务申报；2、办理银行与现金收付款业务，审核相关单据并完成账务录入，负责客户及供应商往来账的登记与对账协调，定期维护应收账款明细台账；3、核对资金日报及每日回款情况，比对出入库记录，参与库房不定期盘点，指导和监督仓储日常操作，准确录入并审核财务系统中的进销存单据（如入库、出库、收款、付款等）；4、整理并归档会计凭证、账簿、报表及其他财务资料，确保档案完整、可查；5、编制各类财务报表，出具月度经营分析报告，制定资金使用计划；6、建立并维护公司资产台账，组织每月末的物资盘点工作；7、对接银行、税务等相关外部单位，保持良好沟通与协作；8、履行会计监督职责，严守财经纪律，对重大财务收支事项实施随机抽查与复核；9、完成上级安排的其他工作任务。任职资格：1、掌握会计报表编制方法，熟悉国家会计法规及税收政策；2、熟练使用常用办公软件、金蝶财务软件及进销存管理系统；3、具备3年以上财务工作经验，持有初级会计师职称者优先（能力突出者条件可适当放宽）；4、有服务一般纳税人企业的全盘账务操作经历；5、具备较强的学习力、独立作业能力、财务分析水平及职业操守；6、性格积极，做事认真，责任心强，善于沟通，具有团队合作意识；7、有快消品行业财务经验，精通成本核算与过程监控，且具备实操背景者优先考虑。工作时间：做六休一，7:50-18:00（旺季），8:20-17:30（淡季）待遇：底薪加绩效，综合月薪4000以上，具体面议。

黄石·下陆区

喻女士

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工作内容：1、负责公司人力资源的日常运营与基础管理；2、参与人力资源各类项目及活动的组织与落实；3、配合开展员工关系协调及人事制度的具体执行。岗位要求：1、掌握人力资源管理相关的专业知识与实操技能；2、能独立承担人力资源各项基础事务工作；3、具备较强的沟通协作能力及团队意识。

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吴先生

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工作内容1.制定并落实生产计划，保障生产流程有序推进；2.组织物料采购及库存管控，确保生产物资及时到位；3.推动生产团队与供应商间的协作与对接，及时处理生产环节中的各类问题。任职要求1.具备优秀的沟通协调能力，能与各相关部门高效配合；2.责任意识强，执行力高，可按时保质完成既定任务；3.具备基础的数据分析与问题应对能力，能迅速响应并解决生产过程中的突发状况。

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吴先生

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岗位职责:1.设计并实施人力资源管理战略，确保人力资源政策与组织目标一致；2.管理人力资源部门的日常运作，包括但不限于招聘、培训、绩效评估及员工关系维护；3.优化招聘流程，提高招聘效率和质量，以满足组织的人才需求；4.制定和完善绩效考核体系，推动绩效管理的有效实施；5.建立和维护良好的员工关系，有效处理劳动纠纷。任职要求：1.具备出色的沟通和协调能力，能够激励团队达成目标；2.能够独立处理和解决劳动相关问题；3.熟悉人力资源管理流程及相关法律法规；4.具备良好的团队管理和领导能力；5.能够通过数据分析来优化人力资源管理决策。

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田女士

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岗位内容：1.负责公司现金、银行存款及支付宝等第三方账户的管理和清点工作。2.负责核对进出口货物的费用，编制相关帐单。3.完成上级主管交办的其他出纳工作。任职要求：1.具备出纳相关工作经验，熟悉银行结算流程。2.熟练使用记账软件，并有良好的学习能力和信息打磨能力。3.认真细致，具有较强的沟通表达能力以及团队协作能力。

黄石·下陆区

田女士

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岗位职责：1、负责超市日常结算工作，包括但不限于收入、支出、成本核算等，确保账务准确无误；2、编制各类财务报表，为管理层提供决策支持；3、参与制定和优化财务结算流程，提高工作效率和准确性；4、定期进行财务分析，提出成本控制及优化建议；任职要求：1、会计或财务管理相关专业背景，具备扎实的会计专业知识；2、熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据处理能力；3、具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立解决问题；4、细心严谨，有较强的责任心和保密意识。

黄石·下陆区

田女士

实名企业

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硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；职位介绍1. 推动各部门制定短期、中期及长期工作目标，并监督执行，确保目标达成。2. 统筹规划各生产部门职能分工与岗位权责，推进QEH体系构建；主导公司制度体系建设并推动落地实施。3. 实施有效管控措施，保障生产进度可控，提升作业效率，确保订单准时交付。4. 监督各职能部门日常运营情况，定期组织召开专项会议，及时发现、分析问题并落实改进方案，保障产线稳定运行。5. 优化生产数据流程管理，审核关键生产报表；强化固定成本控制，合理管控人力支出，贴近预算目标，持续提升生产效能。6. 全面负责产品质量管控，确保产品符合标准要求。7. 主管公司各项费用预算编制与支出审批工作。8. 落实公司安全管理制度，杜绝各类安全事故发生。9. 完善设备管理体系，保障生产设备安全、高效运行。10. 构建各部门成本管控机制与考核制度，明确各岗位成本责任。11. 代表公司对接内外部协作单位，签署相关商务协议，审批重要文件资料。12. 制定并组织实施培训计划，识别培训需求，提升员工岗位胜任力。13. 策划并开展团队建设活动，增强生产团队凝聚力与协作精神。岗位要求：硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；1. 大专及以上学历，具有数控机床行业同岗位全面生产管理经验者优先；2. 专业方向包括工商管理、质量管理、工程管理、人力资源管理等相关领域；3. 具备良好的沟通协调能力，灵活的业务应对能力，突出的分析判断力和扎实的生产管理功底，熟悉行业发展趋势与市场变化；4. 接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训；5. 沟通表达能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。

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吴先生

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一、 岗位概述负责公司数控加工设备、机械加工件（车、铣、磨、CNC加工等）及钣金件（激光切割、折弯、焊接、冲压、表面处理等）产品的市场开发、客户关系维护、销售目标达成。深入了解产品工艺、技术参数和行业应用，为客户提供专业的解决方案和技术支持，实现销售业绩的持续增长。二、 主要职责与工作任务1、市场开发与客户拓展：（1）主动识别、开发新客户资源，特别是制造业相关领域的潜在客户（如机械设备、精密制造、自动化、电子电器、医疗器械、新能源、通讯设备等）。（2）通过电话、邮件、网络推广、展会、行业会议、客户拜访等多种渠道进行市场拓展。（3）分析目标市场、竞争对手动态及行业趋势，制定有效的销售策略。2、销售目标达成：（1）负责公司分配的销售区域或客户群的销售指标（销售额、回款额、新客户数量、毛利率等）。（2）制定个人销售计划，并有效执行，确保按时或超额完成销售任务。（3）跟踪销售进度，定期分析销售数据，及时调整销售策略。3、客户关系维护与管理：（1）建立、维护并深化与现有客户的长期、稳定、互信的合作关系。（2）定期拜访客户，深入了解客户需求、生产状况及未来规划。（3）及时、有效地处理客户询价、订单、投诉及售后服务需求，提升客户满意度与忠诚度。4、技术方案支持与沟通：（1）深入理解产品： 熟练掌握CNC数控加工中心、机加件（材料特性、公差、表面处理、加工工艺限制等）和钣金件（板材材质、厚度、折弯系数、焊接要求、喷涂/电镀等）的产品知识、生产工艺流程、技术标准和报价逻辑。（2）需求对接： 准确理解客户的技术图纸、规格书、样品或口头需求，能进行初步的技术可行性评估。（3）方案沟通： 能清晰、专业地向客户（包括技术人员和采购人员）介绍公司产品、工艺能力和优势，解答技术疑问。（4）内部协调： 作为客户与技术/生产/项目部门的桥梁，有效传递客户需求，协调内部资源解决技术、交期、质量问题，确保项目顺利推进。5、报价与合同管理：（1）根据客户需求、图纸及公司成本核算体系，准备准确、有竞争力的报价单（必要时需技术/工程部门支持审核）。（2）商务谈判，争取有利的合同条款（价格、付款方式、交期、质量要求等）。（3）负责销售合同的签订、跟踪、执行与管理，确保合同条款的履行。6、订单处理与跟单：（1）接收客户订单，确认订单细节（图纸版本、规格、数量、交期、特殊要求等）。（2）将订单准确、及时地传递给内部相关部门（生产、计划、采购等）。（3）跟踪订单生产进度，协调解决生产过程中的问题，确保按时、保质、保量交付。（4）及时向客户反馈订单状态。7、应收账款管理：（1）负责销售货款的及时回收，跟进客户付款进度。（2）处理与应收账款相关的对账、催款工作，控制坏账风险。8、信息收集与汇报：（1）收集市场信息、客户反馈、竞争对手动态，形成报告。（2）定期提交销售报告（周报、月报）、客户拜访报告、销售预测等。（3）维护和更新客户信息管理系统（如CRM）中的数据。9、完成上级领导交办的其他相关工作。三、 任职资格要求1、教育背景：学历不限，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程（钣金/冲压方向）、机电一体化、市场营销、国际贸易等相关专业优先。2、工作经验：具备3年以上设备制造业（尤其是数控设备、机械加工、钣金制造、金属制品等行业）销售经验者优先。有独立开发客户、完成销售目标业绩的成功案例者优先。3、专业知识与技能：良好的机械识图能力（能看懂零件图、钣金展开图）。了解常见的金属材料（如碳钢、不锈钢、铝、铜等）特性及加工性能。了解基本的机械加工工艺（车、铣、钻、磨、CNC等）和钣金加工工艺（激光切割、冲压、折弯、焊接、铆接、表面处理等）及其成本构成因素。具备一定的成本核算和报价能力。有系统的客户关系管理经验。4、能力素质：优秀的沟通表达能力： 清晰、专业地表达，善于倾听和理解客户需求。出色的销售技巧： 具备客户开发、需求挖掘、商务谈判、关系维护的能力。强烈的目标导向与结果导向： 积极主动，有强烈的进取心和抗压能力，能承受销售业绩压力。良好的学习能力： 能快速学习掌握复杂的产品知识、工艺流程和行业动态。优秀的解决问题能力： 能独立处理客户投诉、协调解决订单执行中的问题。客户服务意识： 以客户为中心，提供专业、高效的服务。团队协作精神： 能与内部技术、生产、物流等部门有效协作。责任心与诚信： 工作认真负责，诚实守信。5、其他要求：持有有效驾驶证，能适应经常性出差（拜访客户、参加展会等）。良好的职业道德和职业素养。

黄石·大冶市

吴先生

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