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深圳罗湖区招文员
5000-6000元/月岗位职责:1、负责客户资源录入系统、查重;2、群内信息及时响应;3、每日完成规定的回访量;4、根据领导要求按时完成交待的工作事项。任职要求:1、有上进心,工作态度端正,有责任心,能吃苦耐劳。2、接受无经验3、头脑清晰,思维敏捷,能熟练操作电脑和基本办公软件。包吃住
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深圳罗湖区急招平面设计
8000-13000元/月院内案例图设计工作以及人物图精修对比精通PS AI cdr 熟悉设计思路和定位 对设计画面精益求精 色彩感好 责任心强 有从事过医美行业设计优先 积极主动,有责任心,能承受一定工作压力
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深圳罗湖区招网络销售
7000-12000元/月岗位职责:1. 负责通过聊天工具和电话,主动联系潜在客户,进行产品介绍与邀约到院。2. 跟进老客户,提供专属服务,引导老客上门完成成交,提升老客复购与到店率。3. 熟练掌握产品知识,精准解答客户咨询,突出产品优势,促进客户决策。4. 记录客户沟通与成交数据,定期复盘优化沟通话术,提升转化效率。5. 配合团队完成日常工作,维护客户关系,完成上级安排的其他销售相关任务。1、有上进心,工作态度端正,有责任心,能吃苦耐劳。2、有电销线上客服经验优先 医美经验优先3、头脑清晰,思维敏捷,能熟练操作电脑和基本办公软件。4、有团队合作精神,积极主动,喜欢沟通,能与团队同事和领导积极配合包吃住
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26应届/专属带教/小区住宿
5000-10000元/月【你想知道的】 1、收入自主制: 置业助理薪酬构成: 首次入职或行业新手,无业绩要求,无业绩奖,底薪补贴+ 职务绩效模式。 每周休1.5天,每月休6天。 大专A02最高薪酬8000元:底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 :底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 2、每月1次晋升加薪机会,晋升标准公开透明。 3、五险一金,免费培训,带薪年假,提供住宿,节假日福利等。 入职满1年的经纪人2023年平均月薪24837元;入职满1年的店长2023年平均月薪30278元! 【你期待的】 1、这份工作发展空间怎么样的呀? 答:乐有家管理扁平化,新人入职享有置业助理培养期保护薪酬,安排师傅一对一带教,师傅做什么,自己跟着学什么,乐有家有完善的培训体系,特种兵关闯关表,从岗前培训的新兵关-二等兵关-一等兵关-士官关,历时3个月,不到100天,从行业小白培养成为专业的置业顾问/营业部经理等。 每一个月有一次晋升转岗的机会,个人可以针对自己的优势和意向,往业务岗或者管理岗发展,不管是业务岗还是管理岗,每个月都可以按照自己的工作结果享有晋级加薪的机会。 2、公司薪酬体系怎样呀?作为新人入职可以拿到多少薪酬呀? 答:①零基础零经验的新人入职享有助理保护期,深圳按照不同学历薪酬可达8000-9000,没有业绩要求。 ②3个月后转岗到顾问/经理/营业部经理等岗位,享有底薪+业绩奖金(实收业绩55%-80%),综合收入在10000+,业绩越高收入越高,上不封顶。有些同事一个月收入30+,或者更高的都有,入职一年的同事,普遍月薪在20000+。 ③晋升店长/总监等管理岗位,底薪+分红(月度分红+季度分红+半年度分红+年度分红),入职满一年的店长,月薪在30000+上不封顶 ④很多小伙伴,加入乐有家之前还是个实习生,什么都没有,在公司几年后,已经实现买房买车的小目标,这些在加入公司之前想都不敢想的事情,通过乐有家这个零风险零成本的创业平台,很自然的实现了。 3、在公司可以学到东西吗?我期望每天都有收获都有成长,不想去万年不变的公司。 答:咱们在大学3-4年的时间更多的是学习理论知识,在企业真正的实操过程中,很多不能变为行动,变为可以执行的方案。加入乐有家,每天一刻钟,进步一点点,公司有乐学堂线上学习平台,自己可以根据需要,随时随地的查看和学习,在日常工作中,区域每天早会,午会,晚会,均会安排学习和培训,让我们每天学习到并巩固已学习的技能,把书本的知识转化为自己的技能。 4、我喜欢快节奏,创业氛围,有挑战性的工作。 答:①现在的时代,一步领先,步步领先,我们都是95后的大学生团队,入职的小伙伴都是精挑细选出来的,在执行力,能力等方面都是很有优势的,时刻保持快速强势,雷厉风行,可以在短期内实现价值最大化,实现自己的小梦想。 ②乐有家是一只纯大学生团队,入职年龄在25岁左右,大家没有代沟,日常谈论的都是当前比较流行的话题,工作氛围轻松,可以一起开单搞业绩,可以一起在球场洒汗水也可以一起聚餐享受美食等。 在公司,我们的工作是围绕着客户和业主来开展,主要通过网络方式引流进客户,进行跟进,维护,带客户看房,落实方案,促成交,日常动静结合,比较健康的工作模式。 ③年轻的一代,如果你是一个有梦想,有追求的人,那这个公司就很适合,公司每天会指导员工学习新的知识,督促自己成长。
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应届生/专属带教/小区住宿
8000-12000元/月【你想知道的】 1、收入自主制: 置业助理薪酬构成: 首次入职或行业新手,无业绩要求,无业绩奖,底薪补贴+ 职务绩效模式。 每周休1.5天,每月休6天。 大专A02最高薪酬8000元:底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 :底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 2、每月1次晋升加薪机会,晋升标准公开透明。 3、五险一金,免费培训,带薪年假,提供住宿,节假日福利等。 入职满1年的经纪人2023年平均月薪24837元;入职满1年的店长2023年平均月薪30278元! 【你期待的】 1、这份工作发展空间怎么样的呀? 答:乐有家管理扁平化,新人入职享有置业助理培养期保护薪酬,安排师傅一对一带教,师傅做什么,自己跟着学什么,乐有家有完善的培训体系,特种兵关闯关表,从岗前培训的新兵关-二等兵关-一等兵关-士官关,历时3个月,不到100天,从行业小白培养成为专业的置业顾问/营业部经理等。 每一个月有一次晋升转岗的机会,个人可以针对自己的优势和意向,往业务岗或者管理岗发展,不管是业务岗还是管理岗,每个月都可以按照自己的工作结果享有晋级加薪的机会。 2、公司薪酬体系怎样呀?作为新人入职可以拿到多少薪酬呀? 答:①零基础零经验的新人入职享有助理保护期,深圳按照不同学历薪酬可达8000-9000,没有业绩要求。 ②3个月后转岗到顾问/经理/营业部经理等岗位,享有底薪+业绩奖金(实收业绩55%-80%),综合收入在10000+,业绩越高收入越高,上不封顶。有些同事一个月收入30+,或者更高的都有,入职一年的同事,普遍月薪在20000+。 ③晋升店长/总监等管理岗位,底薪+分红(月度分红+季度分红+半年度分红+年度分红),入职满一年的店长,月薪在30000+上不封顶 ④很多小伙伴,加入乐有家之前还是个实习生,什么都没有,在公司几年后,已经实现买房买车的小目标,这些在加入公司之前想都不敢想的事情,通过乐有家这个零风险零成本的创业平台,很自然的实现了。 3、在公司可以学到东西吗?我期望每天都有收获都有成长,不想去万年不变的公司。 答:咱们在大学3-4年的时间更多的是学习理论知识,在企业真正的实操过程中,很多不能变为行动,变为可以执行的方案。加入乐有家,每天一刻钟,进步一点点,公司有乐学堂线上学习平台,自己可以根据需要,随时随地的查看和学习,在日常工作中,区域每天早会,午会,晚会,均会安排学习和培训,让我们每天学习到并巩固已学习的技能,把书本的知识转化为自己的技能。 4、我喜欢快节奏,创业氛围,有挑战性的工作。 答:①现在的时代,一步领先,步步领先,我们都是95后的大学生团队,入职的小伙伴都是精挑细选出来的,在执行力,能力等方面都是很有优势的,时刻保持快速强势,雷厉风行,可以在短期内实现价值最大化,实现自己的小梦想。 ②乐有家是一只纯大学生团队,入职年龄在25岁左右,大家没有代沟,日常谈论的都是当前比较流行的话题,工作氛围轻松,可以一起开单搞业绩,可以一起在球场洒汗水也可以一起聚餐享受美食等。 在公司,我们的工作是围绕着客户和业主来开展,主要通过网络方式引流进客户,进行跟进,维护,带客户看房,落实方案,促成交,日常动静结合,比较健康的工作模式。 ③年轻的一代,如果你是一个有梦想,有追求的人,那这个公司就很适合,公司每天会指导员工学习新的知识,督促自己成长。
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深圳罗湖区急招医学检验
6000-8000元/月岗位职责:1. 负责临床标本(血液、尿液、分泌物等)的接收、登记、前处理及规范检测,确保检验结果准确、及时、可追溯2. 熟练操作生化、免疫、临检、微生物等常规检验设备,3. 参与室内质控与室间质评,定期校准仪器、维护试剂,保障检验质量持续达标4. 协助医师进行检验结果解读与临床沟通任职要求:1. 医学检验技术或医学检验相关专业背景,持有医学检验技士/师资格证书2. 具备医学检验科工作经验者优先3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通能力与团队协作意识5. 认同医美行业服务理念,愿意在专业化、高标准医疗美容机构长期发展
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急招收银员
6000-8000元/月岗位职责:1. 负责顾客就诊费用的准确收取、结算2. 严格执行财务制度,每日核对现金、移动支付及医保结算数据,确保账实相符4. 妥善保管收银款项及票据凭证,按时完成日结等任职要求:1. 学历不限,具备基础财务知识或收银相关经验者优先2. 具备良好的服务意识与沟通能力,形象端正,亲和力强3. 工作细致严谨,责任心强
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深圳罗湖区急招导医
6000-8000元/月岗位职责:1、负责导医前台日常接待工作,精准识别顾客需求确保就诊流程顺畅高效2、全程陪同候诊顾客,提供情绪疏导与咨询,提升顾客体验与信任感3、系统化开展诊后服务,包括定期回访、复诊提醒、满意度跟踪及二次开发跟进4、前台环境维护,以及其他日常工作前台2人 前台组长1人任职要求:1、形象气质佳,身高160以上,普通话标准,会粤语优先,声音亲和,具备优秀的沟通表达与应变能力2、医学美容、护理、临床医学等相关专业背景优先,酒店等行业也可3、具备较强的服务意识与共情能力,耐心细致,抗压能力强,注重细节与职业素养五险一金 包食宿
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深圳罗湖区招客服人员
5000-6000元/月岗位职责:1、负责客户资源录入系统、查重;2、群内信息及时响应;3、每日完成规定的回访量;4、根据领导要求按时完成交待的工作事项。任职要求:1、热爱医美行业,有上进心,工作态度端正,有责任心,能吃苦耐劳。2、有电销线上客服经验优先 医美经验优先3、头脑清晰,思维敏捷,能熟练操作电脑和基本办公软件。4、有团队合作精神,积极主动,喜欢沟通,能与团队同事和领导积极配合包吃住
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销售储备干部 -支持视频面试
5000-10000元/月即将毕业的你,刚刚离职的你,实习结束的你,刚刚退役的你,是否还在犹豫不决?思考着未来方向,究竟适合什么样的职业路径……若你渴望广阔的发展平台,追求快速晋升,公司不看学历、不重工龄、不拘资历、不要求经验、不论过往、不限背景,只要你具备潜力,愿意坚持与成长,敢于挑战高收入、突破自我,那么乐有家将是你的理想起点。【薪酬待遇】置业顾问:底薪补贴加绩效4600-11000元,业绩提成比例55%-80%(无论当月是否有成交,底薪均于每月15日准时发放)新人可选择前3个月担任置业助理岗位,无业绩考核压力本科生:8000元(底薪补贴行动量化5000元,职务绩效3000元)大专生:7000元(底薪补贴行动量化4000元,职务绩效3000元)更多员工福利包含:节日慰问礼、年休假、婚假、产假、陪产假等1、基础保障——依法为员工缴纳五险一金2、新人扶持——资深同事一对一指导,助你迅速适应并实现开单额外福利涵盖:五险一金、提供住宿、多种带薪假期、节日关怀、生日祝福、导师辅导、定期团队建设等多项贴心待遇【岗位职责】1、为客户提供建筑物买卖、租赁及咨询等相关服务;2、利用多种方式拓展房源和客户资源,挖掘潜在需求,及时将客户与房源信息录入系统;3、熟悉所在片区楼盘详情,实地考察房屋状况,核实产权信息,进行专业估价,签署委托协议,收取钥匙;4、接待来访客户,解答业务疑问,安排带看、跟进谈判、促成签约,并整理归档相关材料;【任职资格】1. 年龄在20-27周岁之间2. 具备较强的亲和力、理解力、思维条理及沟通协作能力;3. 性格阳光积极,诚实守信,工作主动性强,重视集体协作;4. 愿意投身客户服务工作,通过面对面交流不断提升自身综合素养;5. 品德端正,无不良习惯,富有责任心与感恩意识【职业发展】置业助理(储备干部)— 置业经理(储备店长)— 店长 — 区域总监【工作地点】深圳近1000家门店,覆盖各主要区域(南山、宝安、福田、龙岗、龙华、罗湖),可根据住址就近分配提供小区配套住宿 + 专人导师全程带教(欢迎主动联系投递,优先安排线上面试!)
深圳·罗湖区

小区安管员、工地保安员
4000-6000元/月小区安管员1、年龄45周岁以下,身高175cm以上;2、形象好、气质佳、身体健康、违法犯罪记录;3、责任心较强、有良好的服务意识;4、从事过物业或案场工作经验者优先录用;5、服从现场管理;6、包住不包吃、;7、;工资5000-5200元/月招聘区域:光明区、罗湖区工地保安员1、年龄55周岁以下,身高168cm以上;2、身体健康、违法犯罪记录;3、责任心较强、服从现场管理;4、包住不包吃、需办理入职体检;5、;工资4500-4800元/月招聘区域:南山区、龙岗区、龙华区、福田区
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深圳三甲医院在职护工
7000-12000元/月深圳三甲医院在职护工,医院统一管理,遵医嘱配合治疗,护理,康复治疗。
深圳·罗湖区·东门

深圳罗湖区招网络客服
面议工作地点:深圳市罗湖区工作时间:每天8小时~9小时(每周休息一天)要求:熟悉网络、电脑操作
深圳·罗湖区·东门

深圳罗湖区急招销售专员
1000-2000元/月快消品行业经验
深圳·罗湖区·文锦渡

房地产经纪人
面议岗位职责:1.宣传介绍公司产品或服务,为客户提供专业咨询和服务;2.挖掘客户需求,提供满足客户需求的解决方案;3.洽谈合同、签订意向书并跟进合同履行;4.维护客户关系和处理客户投诉。任职要求:1.具有良好的沟通能力和形象气质;2.工作认真踏实,具备高度责任心和自我管理能力;3.良好的团队合作意识和灵活的适应能力;4.具有较强的学习能力和快速反应能力。
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三甲医院全职护工,深圳各大医院陪诊
8000-12000元/月1.遵医嘱完成观察监控仪各项指标2、遵医嘱陪护病人做各项检查3.遵医嘱陪伴病人完成各项康复治疗4、负责病人的营养配餐和在院期间的生活照护。
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深圳罗湖区招护工
8000-10000元/月保险系统护工陪诊单年龄五十周岁以下男女不限熟手260元一天
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深圳罗湖区急招物流专员
5000-9000元/月工作内容:1、负责国际海运/铁路/空运货代相关单证的日常制作与处理。2、对接国内发货人/合作代理/船公司,完成单据核对、提单确认、收付款安排、放货指令、到货预报、清关配送、账单录入等全流程操作。3、具备基础英语能力,能熟练使用常用办公软件进行文档处理和数据管理。职位要求:1、大专及以上学历,英语应用能力良好,可独立撰写邮件并进行海外沟通。2、熟练掌握办公软件操作,信息录入准确且高效。3、英语、国际贸易、物流管理等相关专业优先考虑。4、工作细致耐心,性格亲和,具备良好的沟通协作意识。社保及福利计划:1、提供广阔的职业发展空间与个人成长支持平台。2、完善的入职培训与持续能力提升机会。3、依法享受国家法定节假日;按规定缴纳社会保险及住房公积金。4、年终双薪待遇。5、根据公司经营情况与个人绩效核发绩效奖金(灵活发放机制)。6、年度公司旅游及不定期团队福利活动。7、办公地点位于市中心区域,交通便捷,地铁直达;办公环境宽敞舒适,配备茶水间、休息区等功能区域。这是一个由80后、90后、00后组成的充满活力、务实进取、互帮互助、开放自由的团队,无复杂层级与职场潜规则。期待你也是一位有趣味、有内涵、有独立思考能力的新伙伴加入。
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中级软件测试工程师
1-1.5万元/月【任职要求】1、具备全日制本科及以上学历,计算机科学、软件工程、信息技术、信息管理等相关专业背景;2、拥有4年以上测试领域工作经验,具备保险系统测试经验者优先考虑;3、能够准确理解业务需求,独立完成测试计划、测试用例、测试报告等文档的撰写;4、熟练掌握软件工程与测试理论,熟悉接口测试、自动化测试等相关技术;5、能根据项目实际需要,运用测试工具开展产品的功能测试与性能测试;6、具备较强的逻辑分析能力,善于发现问题、定位问题,具有良好的沟通表达与学习能力,工作态度积极、细致严谨、责任心强,能够独立承担工作任务。【岗位职责】1、负责系统功能测试及缺陷验证,主导测试方案、测试用例、测试报告等文档的编写;2、依据测试用例高效执行测试任务,对发现的问题进行准确记录与持续跟踪;3、与开发团队密切协作,推动问题及时暴露与闭环解决;4、具备良好沟通协调能力,可牵头组织测试相关工作的推进与落实;5、完成上级交办的其他相关工作内容。
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中级Java开发工程师
9000-13000元/月岗位内容:1. 负责Java应用系统的设计、编码及后期维护工作。2. 攻克各类技术难点,确保程序稳定、高效且具备安全防护能力。3. 参与软件架构设计和技术方案的研讨与制定。4. 与团队成员协同配合,共同提升整体研发能力。任职要求:1. 精通Java语言及其相关技术栈,掌握Spring框架的使用。2. 具备扎实的编程功底和良好的面向对象设计思维。3. 熟悉主流数据库如MySQL、Oracle,并有实际应用经验。4. 深入理解Web开发原理,掌握HTML、CSS、JavaScript等前端基础技术。
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深圳罗湖区急招物流专员
7000-12000元/月1:负责国际运输/物流等相关业务的操作及单证;2:能独立完成从安排订舱、拖车、货物跟踪、报关、与国外代理/国内工厂对单等相关事宜,确保货物在预定时间内顺利出运及到港;3:英语听说读写能力较强,能用英语独立回复邮件;岗位要求:1:熟悉向船东与同行的订舱操作;2:有指定货的操作经验优先,熟练制作各种单证;3:英语听说读写良好,具有较好的沟通、协调能力;4:熟练运用WORD,EXCEL等办公软件;5:工作认真细致、踏实严谨、责任心强。福利:1.薪资:基本工资+岗位工资(6-12K)2.下午茶,节日礼金等3.公司聚餐,年度旅游等4.购买五险一金,法定带薪假期等上班时间,周一至周五9:00-12:3014:00-18:00
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深圳罗湖区招新媒体运营
6000-8000元/月【物流有限公司|獨立承包商招募】公司性質:物流企業,聚焦跨境物流服務。職位:大灣區社交媒體與客戶管理運營獨立承包商合作模式:簽署服務合同(非僱傭關系),月結服務費工作特點:•靈活性:每周固定5.5天工作時間,節假日參照,工作地點不限,自主安排流程•到港要求:每月需來港1-2次(當日往返),車費憑票實報實銷•設備要求:自備電腦、手機及辦公軟件(需精通MSOffice,例如Excel/Word/PPT等)職責範圍:1.獨立運營企業社交媒體賬號(內容規劃、互動管理)2.處理客戶訂單諮詢,協調後續跟進(需直接對接客戶)3.撰寫及整理業務文書(如合作備忘錄、統計報表等)4.遵守基礎商務禮儀,維護客戶關係任職要求:•學歷:大學本科及以上學歷 •語言:流暢粵語溝通,國語表達清晰( •技能:熟練使用辦公軟件及AI工具等,具備基礎網絡營銷知識•獨立性:可自主承擔工作責任,無需實時監管重要聲明:•本職位為獨立承包商合作關系,不涉及僱傭福利(如社保、年假等)•工作期間需自行承擔設備、軟件及稅務責任•企業僅對服務成果進行驗收,不幹預具體工作過程合同要點:•雙方簽訂《服務合作協議》,明確工作範圍、知識產權歸屬及保密義務•承包商需確保服務不違反及內地相關法律適合對象:•追求彈性工作的自由職業者•深圳及周邊地區可靈活往返的求職者•希望積累跨境商務經驗的在校學生#獨立承包商#深圳靈活用工#物流行業機會
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可视频面试-营销储备干部-提供住宿
8000-10000元/月即将毕业的你,刚刚离职的你,实习结束的你,刚刚退役的你,是否还在犹豫彷徨?思考着未来方向,究竟该选择怎样的职业路径……想要广阔的发展平台,快速晋升通道,公司不看学历、不看工龄、不看资历、不看经验、不看过往、不看出身,只要你有能力,愿意坚持与学习,渴望挑战高收入、突破自我,那么乐有家将是你理想的选择。【薪酬待遇】置业顾问,底薪补贴绩效4600-11000,业绩提成55%-80%(无论当月是否有成交,底薪均于每月15日准时发放)新人可选择前3个月担任置业助理岗位,无业绩考核压力本科9000(底薪补贴行动量化6000,职务绩效3000)大专8000(底薪补贴行动量化5000,职务绩效3000)更多员工福利:节日慰问礼、年休假、婚假、产假、陪产假等1、基础保障——依法为员工缴纳五险一金2、新人扶持——资深同事一对一指导带教,迅速适应并实现开单额外福利涵盖:五险一金、提供住宿、多种带薪假期、节日关怀、生日祝福、导师辅导、定期团队活动等多项贴心待遇【岗位职责】1、为客户提供建房咨询及买卖、租赁等相关服务;2、通过多种渠道拓展房源与客户资源,挖掘潜在需求,及时录入客户与房源信息至系统;3、熟悉所在区域的楼盘详情,实地勘查房屋状况,核实产权信息,对房产进行专业评估,签署委托协议,收取钥匙;4、接待来访客户,提供业务解答,带领看房,跟进洽谈进程,促成签约,并整理归档相关材料;【任职资格】1. 年龄20-27周岁2. 具备良好的亲和力、理解力、逻辑思维与沟通协调能力;3. 性格积极乐观,诚实守信,工作主动,重视团队协作;4. 愿意为客户服务,并通过面对面交流不断提升自身综合素养;5. 品行端正,无不良习惯,富有责任心与感恩之心【职业发展】置业助理(储备干部)→ 置业经理(储备店长)→ 店长 → 区域总监【工作地点】深圳近1000家门店,覆盖各大行政区均可就近分配(南山、宝安、福田、龙岗、龙华、罗湖),提供小区住宿+专人带教(欢迎主动联系投递,优先安排线上面试!)
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海外业务拓展
1.1-1.3万元/月朝九晚六点半,周末双休,入职缴纳五险一金,无责底薪5-7k+提成职位详情:1. 开展海外市场国际海运、空运等物流业务的销售工作,落实并达成公司制定的海外销售目标。2. 利用邮件、海外主流社交工具等方式开拓海外代理资源,坚持长期发展策略,持续高效跟进潜在代理,建立并维护长期稳定的合作关系。3. 宣传公司优势航线、运价政策及相关服务内容。4. 负责自有客户货物的全流程跟进,包括处理操作中的反馈问题,协调工厂与代理之间的沟通,制定费用方案及其他相关事务。5. 优秀者需承担新人培训、团队内部交流会议等工作任务。6. 完成上级安排的其他相关工作事项。任职要求:1. 具备1年以上货代行业海外销售工作经验,熟悉海运、空运操作流程、费用结构及国际贸易条款,大专及以上学历。2. 英语四级以上水平,口语表达流利者优先考虑,有海外客户服务经验者更佳。3. 具备良好的沟通能力、协调能力和应变能力,责任心强,具备团队协作意识。4. 能够妥善应对工作中的突发情况,并完成上级交办的其他任务。5. 品行良好,性格积极乐观,易于融入集体。
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人事行政专员
7000-8000元/月工作时间:朝九晚六,周末双休入职即办理五险一金需具备3年以上相关工作经验,全日制本科毕业,有货代行业从业经历者优先工作内容:1、全面负责公司人力资源日常管理及行政事务的统筹执行;2、参与招聘工作,包含简历初筛及面试协调等环节;3、管理员工劳动关系,保障员工满意度并推动公司制度有效落地。岗位要求:1、具有较强的组织协调与沟通技巧;2、能独立开展工作,妥善应对各类问题;3、掌握人力资源管理相关法律法规知识。
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Java开发(中银项目承保岗)
1.2-1.7万元/月職位信息(承保崗)工作內容:1、負責核心系統承保子系統的實施及運維工作;2、主導承保模組業務需求分析、需求評審、方案輸出、方案優化等;3、參與承保模塊代碼開發,指導開發工程師完成開發工作,解決技術疼點問題;4、把控承保功能的交付品質;崗位要求:1、電腦軟體相關專業,本科及以上學歷,5年及以上JAVA開發經驗,3年及以上核心系統承保業務實施經驗;2、精通面向對象設計思想,熟悉MVC等設計模式;3、精通Java,熟練使用主流開源框架,如Spring、Struts、Hibernate,Ibatis等;4、熟練使用Tomcat、Jboss、Weblogic等主流應用伺服器;5、熟練使用開發工具Eclipse、資料庫工具、SVN版本控制工具等相關工具;6、熟悉JavaScript,Ajax、Html、CSS等頁面開發技術;7、熟悉資料庫設計規範,熟練Oracle、Mysql、Redis資料庫開發技術等主流資料庫;8、熟悉Linux、Unix等主流作業系統和伺服器部署;9、熟悉網路通訊協定,如http、https、tcp/ip、udp;10、任心強,抗壓力強,具備良好的溝通能力和團隊意識;11、參與過多家保險公司承保模組實施及運維者優先。
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深圳罗湖区急招市场推广
4000-9000元/月1. 线下推广与活动执行:策划并落地社区义诊、商圈摆展、企业/学校口腔健康讲座等活动,现场解答口腔咨询、科普健康知识,派发宣传物料与优惠券,收集潜在客户信息并引导留电加微。2. 渠道开发与维护:开拓异业合作渠道(如银行、美容院、物业公司等),开展商务洽谈与协议签订,定期拜访维护合作关系,推动客户转诊与联合活动开展。3. 客户跟进与转化:通过电话、微信等方式回访意向客户,维护老客户关系,配合院内促销活动(节日优惠、项目体验等)邀约客户到店,促成成交并完成月度业绩指标。
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房产置业顾问
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