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王女士

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徐先生

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杨女士

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岗位职责：1.负责混凝土的搅拌、运输及现场浇筑工作，确保施工进度和质量达标2.按照施工规范进行模板检查、振捣操作和表面抹平处理，避免空鼓、裂缝等质量问题3.配合施工技术人员完成浇筑方案实施，做好作业区域的安全清理与设备维护4.合理安排浇筑节奏，保障混凝土初凝前完成施工5.严格遵守安全操作规程，正确使用个人防护装备，杜绝违章作业任职要求：1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高空作业环境2.有砼工、打灰或相关施工经验者优先录用，无经验可提供岗前培训3.具备基本的质量意识和团队协作能力，服从现场管理安排4.持有相关特种作业操作证或建筑行业上岗证者优先考虑5.学历不限，能识图并理解基础施工指令者更佳

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1月20日 09:43

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岗位职责：1、解答客户疑问，提供专业的装修方案建议与个性化推荐；2、对接客户需求，全程协助从设计规划到施工落地的服务流程；3、持续维护客户关系，提升服务体验，推动复购及口碑传播；4、配合团队达成公司制定的业绩指标，助力整体业务增长。任职要求：1、具备优秀的表达能力与服务意识，能精准把握并响应客户诉求；2、有销售或家装领域从业经历者优先，了解家庭装修市场动态；3、工作态度积极，承压能力佳，适应高效紧凑的工作节奏；4、认同团队协作理念，愿与企业共同发展进步。

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【岗位要求】1.统招大专学历及以上2.有较强的抗压能力、沟通能力佳、洞察力强、积极进取3.认同企业文化及发展方向【薪资福利】1.工资：6000-11000元左右，月休6-7天；2.公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展；3.社保、各类带薪休假，亲情1+1（入职满一年后，公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、高级管理岗配车等特色福利，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。【岗位职责】1.收集目标行业客户信息，发掘客户需求，寻找合作的契机，实现签单；2.开展竞争对手信息挖掘和收集，并形成竞争对手档案；3.根据公司开展的营销活动，组织开展相关的营销宣传，扩大公司的品牌影响力和美誉度；4.积极挖掘客户群体中的大客户，负责联络、开发、跟进大客户的业务，参与商务谈判，拟订销售合同，争取客户订单；5.协调合同执行过程中的销售流程和售后服务，增加区域内我司客户占有率，提高客户满意度； 6.做好后期的客户资源维护，定期拜访客户，及时了解、收集并反馈市场信息，降低客户流失率；7.接受并按时完成直属领导分派的各项指派性工作。【晋升机制】公司99％的管理人员由内部晋升，有管理型和专业型双发展通道，鼓励进行轮岗，促进个人多元化发展1.管理通道晋升M岗：员工→经理（周期1-2年）→高级经理（周期2-3年）→总监（周期3-5年）2.专业通道晋升P岗：员工→中级专员（周期3-6个月）→高级专员（周期6个月-1年）→资深专员（周期1年以上）注明：专业P岗较优秀者，储备选拔通过后，可任命同层级管理M岗【岗位定位】公司主要销售人员，储备管理人员，按照公司的规划和要求，进行客户营销和维护活动；配合销售总监完成销售指标，提升大客户收入和部门收入，完成部门指标，对内营造良好工作氛围，对外展现良好的德邦形象。【备注/温馨提示】1.德邦快递欢迎离职员工重返公司；2.此招聘为公司直招，德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

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赵女士

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