航同电气科技有限公司
招聘岗位:
一、产品研发/产品应用工程师、技术经理/主管:20名(地点:新余、苏州、深圳,急)
要求:1、产品研发工程师:机械设计、自动化、模具设计相关专业,本科及以上学历;2年以上产品研发工作经验,熟悉新产品开发流程,精通机械制图原理,熟练使用2D和3D绘图软件,精通公差分析;精通塑料制品、钣金件(五金)、产品组装类产品设计;有连接器、断路器、端子、线束类产品设计经验者优先;工作有耐性、细致、乐观积极、主动上进、具备正能量;2、产品应用工程师:1至2年连接器、工控品的研发和应用工作经验,能做销售技术支持,协助销售团队进行产品落地,提供技术服务;3、技术经理或主管:有相关产品研发管理经验,较好的团队管理能力。
待遇:月综合工资7000-15000元
二、机械工程师/电气工程师:3名
要求:本科及以上学历,机电、机械、电气等相关专业优先,5年以上设备管理工作经验,熟悉设备计划、设备维护、设备管理等工作,会CAD制图等工具优先,具有较好的沟通协调能力。机械、电气工程师可无管理经验。
待遇:月工资6000-12000元
三、品保工程师:1名
要求:大专及以上学历,本科优先,机械或电子等相关专业优先,有品保DQE或SQE两年以上经验,能快速处理产品品质异常问题,在机械或电子产品行业待过优先,具有较好的沟通协调能力。
待遇:月综合工资6000-10000元
四、PCB端子/五金模具设计师:2名
要求:大专及以上学历,本科优先,有2年以上PCB行业模具设计或五金模具设计相关工作经验,能熟练应用2D和3D软件,熟悉模流分析等软绘制机械、零件图纸,有团队合作精神,掌握能力快,有责任心、耐心及良好的工作习惯。
待遇:月综合工资6000-15000元
五、体系工程师/体系专员:2名
要求:大专及以上学历,本科优先,专业不限,有三年以上质量管理体系推行运行和维护经验,有IATF16949或三体系运行经验优先,有一年以上环境管理体系和职业健康安全管理体系运行和维护经验,能根据公司组织系统进行流程优化和再造,较好的工作责任心和沟通协调能力。
待遇:月综合工资6000-10000元
六、工艺主管、PE工程师、试制工程师/技术员:共5名
要求:大专及以上学历,本科优先,电气、机械、模具设计相关专业优先,具有3年以上现场装配工艺工作
江西新余
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