风电运维工程师企业直招，非中介

全国风电运维工程师招聘

为了满足中国风力发电运维、检修的庞大市场需求，现招聘风力发电运维人员，具体要求及待遇如下。优秀人员可以中专18-33周岁即可。

综合工资第一阶段4800-5500，第二阶段6000-8000，第三阶段8000到12000，第一阶段为半年，二三阶段各为一年，经考核定工资，半年考核一次，涨幅300-1200不等

岗位职责：

能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行；

2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；

3.现场安装督导、调试和试运行等工作；

4.填写并提交风力发电项目现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划；

5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度；

6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。

岗位要求：

1、学历无要求

2、男性，35周岁以下，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症；

3、持有安监局下发的特种电工证、登高作业证（无证也可提供合作安监局报名考证）；

4、熟练运用办公软件，良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力，良好的目标导向；

5、学习能力、应变能力强，能承受较大工作压力，愿意从事风电运维工作；

6、能够吃苦耐劳，责任心强，服从公司业务分配、调动，能适应长期出差或驻外工作；

7、可接受应届毕业生。

工作地点：可根据籍贯就近分配（全国都可分配，第一年统一分配）。

华北地区：山西、河北、北京；

华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；

华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；

宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；

西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；

西北地区：青海、甘肃；

新疆地区：新疆；

东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。

培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。

公司福利：六险一金

√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；

√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；

√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建活动，不定期举行旅游、员工运动会等文体活动；

√员工体检：为保障员工身体健康，每年为员工进行免费身体检查；

√带薪休假：