职位详情
楼面经理
招聘:楼层主管
薪资:4.5千-5千
岗位职责:
1.协助客房服务经理、楼层经理做好日常流程执行;落实楼层高级主管的培训计划,针对员工的具体表现进行岗前培训
2.进入现场做客房开荒保洁前期重点难点进行摸底,并及时上报上级,调整开荒计划;
3.做好各项工作记录,认真、公正的评价所述员工工作表现,根据酒店和部门的标准完成对员工的各项考核、评估;
4.参加部门晨会例会,向下级传达会议内容并布置当班客房服务员清洁任务;
5.检查客房,确保楼层服务员工作标准化、规范化;
6.检查管辖区域设施设备,确保各类设施设备的运行状态。
任职资格:
1.具有高中毕业学历或同等文化程度;
2.具有两年工作经验及一年以上同岗位工作经验;
3.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑;
4.有一定基础的英语会话能力;
5.有一定的组织能力及协调能力;
6.具备吃苦耐劳,负责任的态度;
7.有较强的服务意识,确保班组提供对客优质服务体验
8.身体健康,相貌端正,可吃苦耐劳,可胜任高强度工作节奏。
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先生
江苏南京
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