双休人事

全面负责公司招聘全流程管理，包括职位需求分析、招聘渠道拓展、简历筛选、面试安排与评估、候选人沟通及录用跟进；协助员工入职手续办理与培训；参与人力资源规划，支持团队建设与优化；处理日常人事事务，确保招聘效率与质量，提升雇主品牌形象。