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经验不限本科销售岗位招聘人力资源专员/助理
岗位内容：
1. 制定并落实招聘方案，保障人才引进质量的同时优化招聘支出
2. 深入对接业务团队，精准把握岗位能力要求，高效匹配合适人选
3. 评估招聘成效，挖掘并尝试新型招聘途径与方法
4. 搭建并持续更新候选人信息库，实施系统化跟踪管理
任职要求：
1. 本科或以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先
2. 具备2年以上招聘实操经验，拥有成功招聘案例及人才资源库运营经历者更佳
3. 具有较强的市场敏感度与创新思维，熟练掌握数据分析工具及招聘系统操作
4. 优秀的沟通协作与执行推动力，能高效应对多任务挑战及快节奏工作环境
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
沈女士IP：江苏南京
2个月内活跃|
云巨石科技
·人事经理
南京
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