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经验不限高中弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务教育培训企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验人力资源专员/助理人事专员招聘专员
人力资源招聘专员
岗位职责
1. 负责公司线上+线下全渠道招聘,发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、安排复试及入职跟进;
2. 负责校园招聘对接、校宣筹备、宣讲会组织、应届生储备及后期跟进;
3. 维护各大招聘平台、人才市场、院校资源,拓展招聘渠道;
4. 负责入职手续办理、员工档案整理、入离职登记、人事资料归档;
5. 协助日常人事行政工作:考勤统计、员工沟通、团建协助、制度宣导;
6. 建立人才储备库,及时满足各部门用人需求,把控招聘到岗率。
任职要求
1. 学历:高中及以上学历,人力资源、行政管理相关专业优先;
2. 有人事招聘、校园对接、销售行业招聘经验者优先;
3. 沟通表达能力好,亲和力强,有责任心,做事细致有条理;
4. 熟练使用手机办公、微信沟通,会基础电脑表格录入;
5. 性格积极主动,抗压能力强,善于与人打交道。
工作时间
8:30—15:00,弹性工作制,时间宽松,适合兼顾家庭。
岗位福利
底薪+招聘提成+节日福利+定期团建+带薪培训+晋升空间,团队氛围好,正规稳定。
职位总结围绕职位描述,归纳工作内容、招聘要求
职位标签

周女士IP:辽宁大连
3日内活跃|
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