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3-5年本科混合办公人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置人力资源规划劳动关系5年以上人力经验3年以上管理经验互联网从业经验人力资源/管理类专业人力资源经理/主管人事经理
【工作内容】：办理员工入职手续，开展入职培训，签订劳动合同，建立并保管员工档案，补齐岗位缺口，规范入职全流程。
【工作要求】：熟悉人事工作流程，掌握基础人事技能，熟练使用办公软件。具备统筹协调能力，做事有条理，抗压性强，能妥善处理人事事务，严守公司规章制度。
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
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张先生IP：广东广州
2周内活跃|
海口市泰贵信息咨询服务有限责任公司广州分公司
广州
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