招聘专员

岗位职责 1.对接各部门用人需求，确认岗位任职要求、岗位职责、招聘人数及到岗时间，整理并更新招聘需求合理规划招聘进度。 2. 负责各大招聘平台账号日常维护，及时更新、发布、刷新招聘岗位；根据招聘效果优化渠道投放，提升简历质量与投递量。 3. 每日筛选匹配简历，快速识别合适候选人，电话、线上沟通候选人情况，讲解岗位信息、薪资福利及工作内容，完成面试邀约与时间确认。 4. 统筹面试安排，对接面试官，通知候选人面试时间、地点及注意事项；负责现场/线上面试接待、流程跟进，及时反馈面试结果。 要求 1.学历不限，大专学历优先考虑，销售，客服经验优先录取。 2.性格开朗大方，善于沟通，随机应变，妥善处理问题能力。 3.年龄18-28，无不良嗜好，身体健康。 待遇 1.不定期下午茶，公司氛围年轻有活力，不定期团建活动。 2.做六休一，上午8:30-12:00 下午13:30-18:00提供午餐，不提供住宿