1.接待到访客户，了解客户需求，向客户介绍楼盘情况，推荐合适楼盘; 2.客户资料录入系统，并进行回访，跟进状态; 3.陪同到访客户看房，为客户详细讲解楼盘; 4.进行斡旋谈判，形成签约；并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 5.根据要求，做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作; 6.参与、配合案场各类营销活动; 7.负责公司房源的开发与累积，并与客户建立良好的业务合作关系 8、公司提供端口，平台商机。不用担心无客户。 9、贝壳平台，大公司大品牌，欢迎之前做过或想锻炼自己的伙伴加入 公司提供: 岗位培训：岗前新人训-初级衔接训-中级衔接训-高级衔接训，店内一对一师徒等一系列持续性阶段性的房产知识、销售方法培训中心：线上培训-科技产品培训-产品培训等日常使用工具培训1.接待到访客户，了解客户需求，向客户介绍楼盘情况，推荐合适楼盘; 2.客户资料录入系统，并进行回访，跟进状态; 3.陪同到访客户看房，为客户详细讲解楼盘; 4.进行斡旋谈判，形成签约；并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 5.根据要求，做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作; 6.参与、配合案场各类营销活动; 7.负责公司房源的开发与累积，并与客户建立良好的业务合作关系 公司提供: 岗位培训：岗前新人训-初级衔接训-中级衔接训-高级衔接训，店内一对一师徒等一系列持续性阶段性的房产知识、销售方法培训中心：线上培训-科技产品培训-产品培训等日常使用工具培训

业主闲置的房源打造成中高端民宿 房屋托管民宿和智能公寓板块， 主要业务:回租毛坯房、精装、简装房屋改装成高端的公寓酒店和民宿，然后运营出去，从设计到装修再到管理到维护为房东提供一站式托管服务。 薪资待遇:无责任底薪3000元+业绩提成3%-5%+开单奖500元一套无限叠加基本合计薪资6000-10000元+业绩提成(根据自己实际开单的业绩比例来提)+年终奖 提成核算:3至5个点（当日签约，次日发提成） 上班时间【9:30-12:00，14:00-18:30】 公司年轻团队，积极活跃，月收10000不是问题，欢迎你的加入

行业优势： 1.存量朝阳行业2.公平的晋升机制3.薪酬高于社平1.5倍 公司优势： 1.永久无责底薪2.全员社保3.免费工装4.高德新房独家流量5.全网通最高版本端口免费6.新房无息垫佣7.带薪年假8.年度旅游激励9.昆明14个门店，就近安排 岗位职责 1.维护新增房源数据，维护公司内部房源信息系统的新增 2.通过网络端口以及其他渠道开发新房源及客户 3.老客户回访工作，了解老客户是否有新的购房或者投资意向 4.确定客户意向，给客户匹配合适房源，与客户沟通看房时间 5.维护公司端口内部房源数据，按照公司的流程完成内部系统房源数据的维护 6.陪同客户看房，并且做好房源介绍工作，并且帮助客户更好地了解房源的相关信息，包括房地产信息，价格信息，周边的配套信息等等 任职要求 1.20岁—50岁，专业，经验不限 2.五官端正，不能有裸露纹身，阳光，踏实，务实， 3.沟通表达能力强，有较强的团队意识和协作精神 4.能承受较强的工作压力，且有强烈的上进心 5.征信良好，逾期不可超过100000 培训体系 1.店内一对一免费带教 休息时间自由安排，可连休。 底薪：底薪3800+最高75%提成 工作氛围轻松，同事友好相处，共同进步，欢迎你的加入！！！ 面试地址：西山区万达双塔北塔1908

岗位职称：房产经纪人需求20人 岗位要求： 1，年龄20-45岁，男女不限 2，形象端庄大方，男士西装领带，女士职业装 3，口齿清晰，表达能力良好 4，有经验者优先，无经验者公司包教包会，师傅一对一带 5，有驾照优先！ 6，积极勤奋好学，主动做事 7，有清晰的目标感，想赚钱有冲劲更欢迎 福利待遇 1，工资收入＝无责任底薪+租房提成+售房提成+全勤奖+优秀员工奖，月入4000-30000！ 2，全勤奖，优秀员工奖，首单奖，销冠奖，节日红包礼物，年终奖，只要努力让你拿奖拿到嗨！ 3，一经录用，待遇从优，上班环境好，公司和睦同事好相处 4，公司有多辆电动车供员工使用，带看客户免费车接车送！ 5，公司每月团建，有员工聚餐，团队氛围好！没有勾心斗角！一门心思搞业绩，让员工赚的荷包鼓鼓！ 上班时间: 周一至周日，9点～6点30，月休4天，弹性休息，有业绩不来上班都行！ 上班地点： 泰安新城店，幸福里店，惠丰瑞城店三店可以任选！ 特别说明，公司非常欢迎有志之士，想赚钱的各位精英加入，你要你有梦想，肯努力肯行动，月入过万不是梦！

世顺房产正在招聘销售人员，以下是招聘详情：   工作经验：不限，欢迎有志于从事房产销售的人员加入。 薪资待遇： 底薪：3000元起，具体薪资面议。 提成：根据销售业绩提供额外提成。 工资15日发 工作时间：每天8:30至18:00，每月休息四天，休息时间可以自由调整，支持倒休。 联系方式：刁师（微信同号），方便沟通和咨询。 工作地点：安宁，太平地区，根据员工住址进行就近安排。   如果您对这份工作感兴趣，可以通过提供的联系方式与取得联系

招聘10个租赁管家，业务员 公司模式 ①：公司提供幸福里+58安居客端口，免费用，无考核，每人最低免费用3个端口 ②：提供租赁新居间模式，不吃差价，送业主租客租住保险 ③：业主端：0收费+平台为租客垫付租金+68万房屋保险 ④：租客端：免交押金+免中介费+租金月付=入住门槛至少降低70% ⑤：公司支付全额中介费+未来长期收益（续租依然享受提成）+作业门槛降低+租赁成交裂变提升 ⑥：提成=月租金×75%，续租依然享受75%提成，每周发放一次提成 ⑦：公司库存8000套以上有效出租房源（昆明主城区各区域均有资源） ⑧：早9：30上班，晚18：00下班（不加班）每周调休一天 ⑨：除正常节假日外每年20天旅游假期（旅游假期自行调配）优秀员工每年送1-2次国际游

百万年轻团队+氛围轻松+弹性时间+奶茶自由 【入职后你需要做的】 1、维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实 2、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 3、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源，线下带看完成签约 【我们需要这样的你】 1、诚实可信，踏实认真，热爱销售 2、高度责任心和较强的抗压能力 3、有同业经验可安排更高职级岗位，没有经验入职后有多样化培训，如锤炼营、专业培训、大区培训，也有师傅带教 【我们能给你提供的】 1、试用期底薪+高提成；若达到相应业绩则可享受更高额的工资 2、五险+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社等 3、晋升空间： 横向晋升（业务层面）：销售岗位分等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高 纵向晋升（管理层面）：房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--分公司总经理 如果你有信心有激情、有梦想~ 希望在昆明这座城市拼搏出自己的事业~ 请加入尊园大家庭！

嘿，我们正在寻找一位热爱房地产、充满激情的销售伙伴！一起帮助客户找到他们的梦想之家吧！ 你的工作将包括接待客户、推荐房源、带看和签订合同。让我们共同为客户打造完美的家！ 如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧！ 1.中专及以上学历，有销售经验更佳； 2.善于沟通，能了解客户的需求； 3.带看房源，为客户找到心仪的家； 4.热爱团队工作，有责任心。 我们期待你的加入，一起为客户创造美好的家居体验！

岗位职责 1.帮助客户匹配公司内部现有房源，并促成签约。(优势:昆明市区房源多多，均为直租房，无任何中介费，付款多元化，可押一付一，相对压力小;有相关资源扶持，主管手把手带，上手快) 2.维护老客户，协助及时处理问题。(维护好老客户转介绍不会少)岗位要求 1.90后小伙伴，有过相关工作经验优先。 2.服务意识强，擅于沟通,有较强的团队合作意识，有上进心，企图心、诚实守信; 3.有中介、公寓、酒店、物业服务等销售相关的工作经验者优先。

房产销售 职位亮点： 1、品牌保障：贝壳作为一家上市公司，在全国各地都有门店，是大理最大的房地产品牌，在大理拥有50多家门店； 2、高底薪＋高提成：底薪3000＋提成（最高70%）＋五险； 3、透明公正的晋升机制，晋升后底薪＋高额提成＋团队提成； 4、完善的培训机制，“一对一师傅带教制度”，公司专门的讲师培训机制； 5、正常上下班，不苛扣休息日； 6、公司拥有一支年轻化的团队，工作氛围积极热情； 7、节假日福利、生日福利 8、每月公司团建 9、不拖欠工资 工作内容： 1、开发、积累、维护客户，与客户建立良好的业务关系； 2、负责新房、二手房销售工作以及租赁工作； 3、负责客户接待、咨询工作； 4、了解客户需求，促成交易。 任职要求： 1.沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 2.敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 3.做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神； 4、有进取心和学习能力。

一、工作地址：详细位置：昆明官渡区十二棵橡树庄园。二、公司简介:荣城地产成立于1994年，目前在昆明拥有三百多家直营门店以及超过三千名员工，除地产经纪业务外，金融服务。三、岗位职责：1、熟练掌握区域楼盘详细情况；2、负责客户接待、咨询工作，为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务；3、负协助解决客户售后服务工作；4、与客户建立良好的关系，定期回访。四、岗位要求：1、学历不限，有销售经验者优先，可接受应届生和无经验小白2、有较强的责任心和执行力、有良好的客户服

我们公司主要做品牌公寓出租，只做租赁，公司提供资源，业务员负责带看和签约就可以，操作简单易上手，不属于中介!不属于中介!【工作内容】 1，把公司提供的房源信息在网上进行发布， 2，根据客户租房需求匹配房源，带看，成交，并告知公司所提供的租房服务及优惠政策 3，公司免费提供端口，自己联系精准客户，可以直接带看签约 4，维护新老客户关系 【职位要求】 18-35岁，接受应届生，有无经验均可 【工作时间】 早9：30晚6：30，不坐班，弹性工作，上班打卡就可以，除了带看，其余时间自己安排，月休4天。 【晋升机制】 出房管家-主管-部门经理-团队经理-城市合伙人晋升条件不限工龄，晋升机制透明 不地推，不穿正装，不是中介，不打电话，公司都是90后年轻团队，氛围活跃，老板同事都好相处。 【薪资待遇】：底薪+提成 底薪：3600（4单任务，上手简单一到两天就能学会） 提成600-800一单，多劳多得！ 新员工基本薪资平均每月在8K左右，老员工薪资平均每月在10K左右。

你还在为找工作而发愁吗？你期望有一份努力与收入成正比的工作吗？ 荣城———西南最大中介公司 荣城———优质房产经纪品牌 荣城———昆滇最具行业影响力品牌 再扩100店广揽1000人。公司提供住宿，有员工食堂 一个3300人的大家庭期待你的加入！是的！我们有信心让你从无经验到高手我们的方向是努力培养你成为真正的职业经理人，实现同行业中最专业、最能赚钱的销售专家 加人我们你将得到： 完善的培训体系： 1、见习期培训，让你未入司就开始成长！ 2、“一帮一”师徒制，助你快速开展行业工作； 3、新人班培训，是你系统学习专业知识的开始； 4、管理人员培训，让你成为业内优秀的管理人才； 5、“理想、行动、坚持”，让我们携手并肩践行梦想！ 岗位职责: 1负责客户的接待、咨询，为客户提供专业、优质的房地产置业咨询服务； 2、带客户看房，促成一手房、二手房买卖或租赁业务； 3、负责公司房、客源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系 任职要求： 1、我们需要人才、不需要人手。 2、年龄不是问题——我们只为有梦想的人提供圆梦的舞台； 3、有无经验均可——我们只看你是否有意愿，有销售经验者，不满足于现状，想拥有自己团队的欢迎投递； 4、应届生一视同仁——我们会是你融入社会，学习成长的最好平台； 5、学历不是你的硬指标——我们只看能力，只认付出； 6、有良好的服务意识、综合素质——有服务行业经验者更加适合，你代表的不仅是自己，而是整个公司，以后拥有自己的门店将直接影响你的收入； 7、能吃苦耐劳、有强烈的企图心——目标需要靠自己的付出去实现。 家一样的工作氛围（环境）： 1、在“利他”理念下的一群追求梦想的年轻人，不分彼此，不分等级，只有团结一致、万众一心的拼搏；可拥有自己的成熟团队。 2、这里的年轻人，阳光、正向、积极、拼搏、进取；这里的年轻人，相互鼓励、相互搀扶；这里的年轻人，有着共同的目标——用双手改变自己和家人的生活，实现自我价值！ 无限量晋升发展平台：置业顾问———公司合伙人 1、能力很重要！平台更重要！2017年，你打算加入什么样的平台！ 2、如果你有梦想，你敢于挑战高薪--请即刻投递简历，加入荣城房产！！ 3、如果你有梦想，如果你敢于挑战高薪，加入荣城房产！！ 4、公司合伙人、投资人，只要有魄力都可以自己出来做老板，公司是你坚强的后盾，把利益让出一部分给你，打造百万店长，敢挑战，你就来！！！ 薪酬待遇 置业顾问：能拿多少，没有封顶，10-20万由您决定！ （1）无责任底薪(3000） +高业绩提成+只升不降的职位晋升空间+免费住宿+就餐福利+带薪培训+意外保险+旅游奖励+圆梦基金 （2）高额提成40%-60%颠覆行业模式 分行经理：15-25万由您决定，奇迹你来创造！ 底薪4000元-8000元+40%-60%直提+50%公司分红

1.因为公司发展需要，现招聘3名销售职位，待遇底薪3000-450040%一70%高额提成，租房业绩60%. 2.招聘有经验同行业人员，进行创业合作人招聘3人，3500底薪-900040%一70%售房+60%租房高额提成50%分红投资高额收益！ 3.区域经理，总监待遇高额底薪7000-25000+全片区提成+人员底薪+公司原始股 晋升空间大，只要你来了解，就决对想干。

岗位职责：出房管家：1.帮助客户匹配公司内部现有房源，并促成签约。(优势:昆明市区房源多多，均为直租房，无任何中介费领先同行！） 2.收房管家：由公司支持通过线上app、线下物业、中介等渠道获取房源信息获取有出租意向的房东（住宅和公寓）都可以收。 3.维护老客户，协助及时处理问题。(维护好老客户转介绍不会少) 任职要求：1.90后，00后活泼开朗的小伙伴，有过相关工作经验优先。 2.服务意识强，擅于沟通,有较强的团队合作意识，有上进心，企图心、诚 实守信; 3.有中介、公寓、酒店、物业服务等销售相关的工作经验者优先。 4.会骑车，能简单操作电脑。 行业经验：可接受无经验，有老员工带。