恒骏电器 1、统计员 1名 ：能熟练运用office办公软件。 2、外贸业务员 、外贸助理、外贸跟单 、跟单文员 各多名 熟悉处理进出口订单、货运操作流程，具备货运文件及有实际操作技能； 3、会计助理、财务助理、行政助理 多1名 以上联系人：梁先生（同步） 4、仓管 1名：生熟手均可 5、跟单采购员 1名 要求：熟练使用Word、excel等办公软件，电脑操作熟练；了解跟单、采购类流程，有一定的沟通、商务谈判能力； 以上联系人：关小姐（同步） 6、焊工 要求：1名，年龄30-45岁，计件工资，多劳多得！需有相关工作经验，有焊工证优先。 以上薪酬待遇：面议。福利：可购买社保，有饭餐及住宿补贴。 联系人：关小姐（同步） 黄小姐 地址:九江镇沙咀四村17号

恒骏电器 1、统计员 1名 ：能熟练运用office办公软件。 2、外贸业务员 、外贸助理、外贸跟单 、跟单文员 各多名 熟悉处理进出口订单、货运操作流程，具备货运文件及有实际操作技能； 3、会计助理、财务助理、行政助理 多1名 以上联系人：梁先生（同步） 4、仓管 1名：生熟手均可 5、跟单采购员 1名 要求：熟练使用Word、excel等办公软件，电脑操作熟练；了解跟单、采购类流程，有一定的沟通、商务谈判能力； 以上联系人：关小姐（同步） 6、焊工 ，1名，年龄30-45岁，计件工资，多劳多得！需有相关工作经验，有焊工证优先。 以上薪酬待遇：面议。福利：可购买社保，有饭餐及住宿补贴。 联系人：关小姐（同步） 黄小姐 地址:九江镇沙咀四村17号

招聘信息： 东莞市盈春建材公司招聘岗位： ①办公文员二名，男、女不限，年龄20-40岁，工资待遇优具体面议； ②总经理助理一名，男、女人不限，有驾照优先，工资待遇优具体面议。盈春公司从事建筑材料销售二十余年，欢迎您引荐亲友加入我们团队。 导航：东莞市盈春五金电器有限公司 详情咨询： 叶生

1、在总经理领导下进展工作，协助总经理处理好日常事务、协调下属部门之间的关系、做好与外单位联络的详细工作。 2、代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。 3、总经理日常行程的记录、提醒，总经理各项活动的准备工作以及私人事务

【稀美资源（广东）有限公司】招聘： 一、诚聘岗位： 行政文员（前台）：1名（4000-5000元/月，5天7.5小时工作制） 要求：大专及以上学历，文秘、行政管理专业等相关专业，1年以上相关文职工作经验；熟悉运用办公软件，懂得行政管理基础知识及工作流程；工作认真负责，具有良好礼仪礼貌与服务意识，有团队协作精神。 二、公司福利：五险一金，包吃包住，带薪年假，免费体检，绩效奖金，专业培训，不定期团建活动 三、联系电话及联系人：/蓝女士 四、地址：清远市英德桥头镇红桥村稀美资源（广东）有限公司

岗位职责 1、负责办公室日常办公制度维护、管理;2、负责办公室各部门办公后勤保障工作;了、对全体办公人员进行日常考勤; 4、建立初步的人事管理制度。 任职要求 1、18-27,统招大专及以上学历， 2、普通话流畅，沟通能力强，有团队意识;3、熟练掌握办公软件，抗压能力强 上班时间 9:00-18:00周末单双休 薪资待遇 底薪+绩效+补贴+工龄 综合4-7k入职缴纳五险-金 实习生在职满6个月提供实习证明p

招聘岗位：总经理助理（女性） 岗位内容： 1.工作职责：作为总经理的参谋和助手，负责办公室的全面工作，起到承上启下的作用，为总经理提供全方位服务。 2.经营管理协助：协助总经理进行经营服务的各项管理工作，并督促、检查落实贯彻执行情况。 3.行业调研：通过行业调研，参与制定公司汽车租赁业务的战略规划，确立运营与盈利模式。 4.制度体系建设：制定、完善并组织实施与日常运营相关的制度体系、业务流程。 5.行政事务处理：协助总经理安排好日常工作，处理日常行政事务，协调平衡公司各部门及社会有关部门的工作。 6.架构规划：根据公司发展战略，参与制定公司的组织架构、战略发展规划等内容。 薪资待遇：面谈 联系电话：（微信同号） 具备一定公关经验者优先！！！

中山招行政专员/助理 岗位职责： 1、负责公司日常行政管理、5S管理、办公用具管理等 2、负责员工考勤工作、入职、离职手续办理，人事资料归档整理 3、配合进行部分人事、行政工作协调、梳理及跟进 4、制单、日常报表填制、协助采购 5、协助组织、开展企业文化活动 6、上级安排的其他工作 岗位要求： 1、持C1或以上驾照，有相关工作经验优先考虑 2、具良好的沟通、协调能力，工作积极主动 3、熟悉使用各种办公软件

职位描述 1.负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等做好决议、决定等 2.有劳务公司的工作经验，熟悉劳务公司工作流程 3.对接劳务公司与总包的一切事务 任职要求: 1.建筑类大专以上学历，有在建筑劳务公司工作经验者优先 2.熟悉劳务法、建筑法、劳务实名制等相关政策法律法规知识； 3.有建筑业相关证书者优先考虑# 4.具有较强的责任心、敬业精神、沟通协调能力和团队合作意识。

要求如下: 1、具有良好沟通协调能力、语言表达能力，且责任心强。 2、品德良好、为人正直，抗压能力强。 3、有行政或人事工作经验优先。 4、办公文件打印以及统计数据。 5、对电脑熟练，有文字功底最好。 6、负责招聘，饭堂、宿舍管理，员工考勤，员工入职、离职办理，日常公司环境卫生管理。 7、上级安排的工作。

1.协助公司进行招聘，通过主流招聘平台进行筛选简历、邀约面试，只需要负责线上招聘邀约，跟进到面即可。 2.公司提供账号，不收取任何费用，工作时间地点自由，无任务目标要求。 3.学历不限，接受无经验小白，公司会手把手教各平台操作方法、运用技巧、招聘话术等。

1.协助公司进行招聘，通过主流招聘平台进行筛选简历、邀约面试，只需要负责线上招聘邀约，跟进到面即可。 2.公司提供账号，不收取任何费用，工作时间地点自由，无任务目标要求。 3.工资日结，无底薪，签约一个结算一个。根据邀约岗位进行结算。 4.年龄要求18-30岁，学历不限，有招聘工作经验优先，接受无经验小白，公司会手把手教各平台操作方法、运用技巧、招聘话术等。 5.本岗位需要到线下进行面试，介意者勿投。

1.协助公司进行招聘，通过主流招聘平台进行筛选简历、邀约面试，只需要负责线上招聘邀约，跟进到面即可。 2.公司提供账号，不收取任何费用，工作时间地点自由，无任务目标要求。 3.工资日结，无底薪，签约一个结算一个。根据邀约岗位进行结算。 4.年龄要求18-30岁，学历不限，有招聘工作经验优先，接受无经验小白，公司会手把手教各平台操作方法、运用技巧、招聘话术等。 5.本岗位需要到线下进行面试，介意者勿投。

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度维护、管理； 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作； 3、负责对部门内部人员日常考勤。 4、处理公司对外接待工作。 5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 6、协助领导处理行政外部事务。 7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度维护、管理； 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作； 3、负责对部门内部人员日常考勤。 4、处理公司对外接待工作。 5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 6、协助领导处理行政外部事务。 7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。