中山写字楼主管招聘

物业管理员1名岗位职责：1、开展住宅小区的安全防范、防设备设施的检查及消防防范工作；2、对外来人员及车辆的登记工作；住宅小区内车辆交通的指挥、疏导工作；3、热忱待客，助人为乐，在不影响岗位工作情况下为客人、业主提供力所能及的帮助。任职要求：4、初中以上学历，18-45周岁，身高168CM以上，无犯罪记录，退伍军人或有保证人员优先。5、身体健康，五官端正，无纹身和明显疤痕，服务意识强;6、普通话良好，有一定的表达沟通能力，热情正直，纪律性与责任心强，服从工作安排。7、公司买社保五险一金，月休4天，饭补520，住宿补贴400元，综合工资5000一5500左右，有年终奖。8、入职需提供无犯罪记录证明，体检表，身份证复印件，农业银行卡。地址：中山横栏镇永兴北路。有意者请电话联系何生。

物业运营经理岗位内容：1.负责物业产业园/商业中心运营策略和方案的制定和实施。2.推进招商和运营，并确保项目租金正常收缴。3.对产业园定位和营销策略有全面的实战经验。4.负责接管项目物业管理工作的运行，负责接待项目客户的反映的问题，及时有效组织处理，并反馈处理意见和结果。5.在公司的领导下，对项目日常管理和服务品质负责，落实经营管理目标任职要求：1.大专及以上学历，专业不限2.有丰富的产业运营经验，熟悉物业行业发展趋势。3.具备优秀的招商和产业运营能力。4.具备较强的沟通协调能力，抗压能力强、有多项目统筹经验；

招聘：拓展部经理薪资：8000-150001、负责对外拓展工作安排、协调，制定拓展方案并组织实施。2 、负责物业服务市场信息的收集、整理、分析工作。3 、负责在公司授权范围内，选择、决定对外承接项目的立项工作，并报公司主管领导审批。4 、负责组织、实施招投标活动。5 、负责对标书、管理方案进行审核、修改，征询其他相关部门的意见，并报公司领导审核。6 、负责对外承接项目接待、洽谈，组织完成合同的评审、签订和续签工作。7、 负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等。8 、负责处理对外公共关系，支持配合配合分支机构的工作。9 、完成公司领导安排的其他工作。1、熟悉物业管理相关法律法规，熟练掌握物业管理基础知识，具有先进的物业管理理念和思路；2、接受过专业物业管理、企业管理等方面的培训；3、具备独立处理及跟进日常管理事物的能力；4、有强烈的进取心与高度的工作热情，具有较好的亲和力，良好的团队合作精神以及较强的服务意识

招聘：医院项目经理薪资：6000-90001、在公司的领导下开展工作。2、组织带领本部门员工完成日常工作。3、每周必须对本部门员工开班组会一次。4、根据工作情况每月为员工进行排班，并监督员工上班情况，对违纪、违规员工进行指正与反映。5、保持与员工的沟通，随时了解员工的思想动态，对有损医院、公司声誉的行为及时处理报告。6、对工员工作质量进行监督，为项目提供提高服务质的合理化建议。7、对新入职员工的带岗培训并进行考核。8、负责本部门的人员招聘、排班、调配、人员异动等情况的跟进。有医院项目后勤管理工作经验优先考虑1、有物业管理经验3年以上；2、有较强的沟通能力，执行力强、做事规划性强；3、有相关行业经验优先；

招聘：客服主管-港景峰薪资：5500-6000职位描述1、正确有效指导下属处理业主、住户的电话、书面及口头投诉请求；2、定期拜访业主并建立和保持良好的工作关系，认真听取业主的意见和建议；3、调解业主投诉，协调内外资源，解决业主需求；4、负责部门客服团队的建设及管理，负责社区文化活动的开展工作；5、协助制定客户服务业务流程，监督执行客户服务制度，协助项目经理对物业助理进行管理和培训，协调与相关部门的关系，并能对系统提出优化建议；6、兼管项目环境部，管理统筹保洁、绿化日常工作。1、2年以上物业公司同等岗位工作经验；2、熟悉物业客户服务流程及物业管理相关法律法规；3、熟悉物业后期介入、客服、安全、环境及工程管理；4、具备优秀的应变能力、沟通协调能力及团队管理能力，抗压能力强。

岗位职责：1、负责物业服务中心的全面工作管理，统筹物业部各项工作，对物业部各端口工作直接负责。2、严格执行物业各项费用的收缴制度与标准，并能有效落实收缴工作，保证缴费率100%。充分调动各岗位人员以提高物业费收缴率，了解部门年度经营责任指标情况，对各项工作进行指导和协助决策；负责本项目年度及月度财务收支预算和控制；3、负责制订部门工作目标和计划、工作协调，根据公司绩效考核制度，按时完成人员的绩效考核，并对考核人员进行定期培训提升业务服务水平；4、熟悉客户情况，建立良好的客户关系，及时妥善处理各类投诉，处理好与业主的关系，定期对住户发放意见征询表，统计、分析、处理和回访；5、根据公司实际出租及出租情况，熟悉并跟进落实客户进场及退场工作流程，保证客户满意度及公司各项资产的完整性。6、按政府及集团公司要求，定期进行园区安全检查，并及时跟踪纠正，保证园区安全和谐。7、积极响应集团及公司号召，完成领导安排的其他工作等。岗位要求：1、统招大专或以上学历，物业管理/机电工程类专业优先；2、5年或以上产业园/商场/房地产物业管理经验，2年或以上同等岗位管理经验；3、良好沟通能力，应变能力强，能妥善处理突发状况；具有团队精神和良好的职业道德水平；4、熟悉物业管理相关法律法规，熟练掌握项目所在地地方法规政策，及时了解行业内信息动态，持有物业相关证书者优先；5、具备良好的物业管理理念及良好的团队管理、关系管理、任务实施能力。6、在集团管理范围之内，能接受工作调动。福利待遇：综合薪资6-8k，五天工作制，社保及公积金，带薪年假，高温补贴，免费提供2人间空调热水器宿舍，不包吃有餐费补贴等。

4、广州市金鸣物业管理有限公司 上下滑动阅览# 招聘岗位：物业主任# 1、物业主任 1名【岗位职责】负责管理处的全面工作【任职要求】有工作经验【薪酬待遇】4300元/月，买社保【工作地址】广州市白云区海德花园管理处联系人：黄小姐联系电话：工作地址：广州市白云区新市街道海德花园管理处

【招聘岗位】经理助理、、项目经理、客服管理员【岗位要求】有一定物业经验，沟通能力强，最好是青田本地人或者能听懂青田话【岗位福利】交五险，提供住宿及食堂，高温补贴，年终奖，节日福利等【工作地址】青田县【联系方式】 陈经理

杭州元瑞物业服务有限公司湖州分公司因公司发展需要招聘以下人员:1.保安：K18~60岁二班轮33004500元 2.保洁：男女不限30~65岁日班 25002800元3.绿化工：K18~60岁25003000元4.维修工：K1855岁42005000元5.物业主管：K 2555岁日班  工资面议6.物业经理：K 2555岁 日班  工资面议7.消控员：男女不限备证1855岁42006000元.以上工种月休4天 周先生  面试地点：新天地公寓楼二单元二楼

招聘：诚聘1：物业管理主管多名 3000-4000元 具体薪资面议要求：45周岁以下，大专以上文凭，男、女不限，有物业管理相关工作经验优先，具备高度责任感，良好的组织、协调、沟通能力。诚聘2：医院物业保洁主管 3000-4000元具体薪资面议主要负责梅州市人民医院的物业楼宇、科室、公共区域等日常保洁服务管理工作。 工作地点：梅州市梅江区三角镇群福路梅州宏达物业管理有限公司联系电话：杨小姐

招聘：物业经理：1名（大专或以上学历，45岁以下，责任心强、能住校）工作地点：塘厦中学保安队长：2名，退伍军人，身高172以上，45岁以下，责任心强，能住校（东莞范围）保 安 员：3名以上岗位要求48岁以下，初中或以上学历工作地点：东莞市塘厦中学（在东莞市塘厦镇）或东莞十一中（在东莞市桥头镇）联系电话：

招聘物业项目经理工作职责：1、主持日常管理工作。根据各时期的实际状况，提出改进和提高物业管理工作水平的意见措施。2、对公司和业主双方负责和汇报工作，按时向公司和业主提交工作计划和小结，听取业主的意见和要求，并在规定期限内落实执行。3、负责召集员工每日晨会，检查工作落实情况，布置工作任务，协调员工关系，就项目物业管理执行中的问题提出解决方案。若发生重大事件或超出岗位职责权限的应立即向公司和业主汇报。4、进行巡视，对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解，每天检查各个重点环节，发现问题及时解决。5、发生紧急事件时，立即组织相关责任人员进行处理，按应急方案制定的措施执行。对发生的紧急事件应在事后组织相关责任人员总结、学习，分析原因并写出报告向公司和业主汇报6、监管财务各类款项的收支，督促帐目日结日清，控制成本、编制预算。7、统一协调各员工的工作，并检查其工作状况和落实情况。8、负责对分包合同相应条款的审核、修改，并对员工的工作情况进行监督、检查、评定。9、负责参与、组织每季的物业管理质量大检查及配合作好质量管理体系评审的有关工作。10、负责外部的沟通和联系，及时处理投诉，并向当事人通报处理意见和结果。11、负责与业委会保持良好沟通，及时取得业委会的支持，配合业委会组织各类活动、会议。薪资待遇：7K-8K，双休，购买五险。岗位要求：3-5年项目全盘管理经验学历：大专以上。年龄：30-48岁工作地点：北岸小区。联系人：陈小姐

1、全面负责园区的建筑本体、设施设备、各类管网、绿化清洁、安全秩序空调采暖及供水供电保障的运营管理2、负责园区物业安全生产管理，杜绝发生安全质量事故，有效妥善处理各类应急突发事件;3、负贵制定园区物业管理年度预算，监管各类款项的收支，控制管理成本及预算执行情况，确保完成相关财务指标;4、组织对机电设备、安保、建筑物、公共设施和环境等方面进行综合性检查及时解决发现的问题;5、负责审核物业各类专项分包合同，并对分包方按合同履约的工作情况进行监督、检查、评定。6、负责园区的外联工作(客户、地方团体、公安、消防、工商、社区街道等政府部门)，对同行业的物业管理服务情况、市场变化信息进行调查、分析及总结